"근로자의 정의" 검색결과 361-380 / 37,540건

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  사회복지 정책의 정의에 관하여 설명하시오

  사회복지 정책의 정의1) 근로자들의 삶의 질을 향상시키기 위한 장치한편, 나는 사회복지와 관련해서 사회복지 정책에 대해서도 여실히 알아보았다. ... 특히, 사회복지 정책의 정의에 대해서 여러모로 고찰해보았는데, 먼저, 근로자들의 삶의 질을 향상시키기 위한 장치로서의 사회복지 정책에 대해서 언급해보고자 한다. ... 사회복지 정책의 정의1) 근로자들의 삶의 질을 향상시키기 위한 장치2) 소외계층들의 행복한 생활을 도모하려는 일환(1) 독거노인들의 형편을 돕기 위한 전반(2) 저소득층 가정들에 금전적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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  다음 5가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오.

  마지막으로 최저임금법 시행의 실효성을 담보하기 위한 과징 및 벌칙규정을 정의하는 파트는 제6장으로, 이 법의 성격을 면밀히 보여준다.2) 법정근로시간대한민국 근로기준법 제50조에서 ... 제1장 통칙은 최저임금법의 목적, 용어의 정의, 적용범위 등을 규정하고 있다. ... 혹 근로자가 고용한 노무사에게 통보하고, 부당해고에 따른 조치를 당사자(사용자, 근로자)를 불러 최종적인 합의 혹 형사고발 사건으로 이끌고 가기도 한다.국가인권위원회성희롱 사건이

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오. A+ 자료

  만족을 정의할 때 사용하는 기대 이론(expectation)과 유사한 맥락에서 직무 만족을 아래와 같이 정의할 수 있을 것이다 :직무 만족 :- 근로자가 자신의 직무에 대하여 기대( ... 오늘날에는 회사의 근로자는 인간(human)으로서 “인적 요소(humane resource)” 내지 인간적인 요소를 갖고 있는 바 인간으로서 근로자가 갖는 특성을 파악하고 이를 인적 ... 자기 자신이 스스로를 관찰(self-observation)하는 것으로 판단될 수 있음을 알 수 있다.한편 직무 만족에 대해서는 여러 학자들의 정의가 다양하게 존재하지만, 소비자의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

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  평생교육으로서 태권도 수련 활성화 방안 (1)

  특히 임시근로자나 일용근로자와 상용 임금근로자의 차이는 약 14%나 되었다. 취약계층 여부도 취약계층일 경우와 아닌 경우의 차이가 약 두 배가량 되었다. ... 월가 구 소득에서는 소득이 150만 원에서 200만 원 정도 상승할 때마다 평생교육 참여율도 약 5~8%가 상승하였고, 고용 형태가 비임금근로자에서 임시근로자나 일용근로자로, 또 상용 ... (상용)37.9임금근로자(임시, 일용)23.2비임금근로자22.3지역수도권30.7비수도권26.2취약계층취약14.8비취약29.2출처: 한국교육개발원위 조사에 따르면 성별이나 지역은 큰

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  산업위생관리기사 필기 요점정리

  산업위생의 정의 ? ... 위하여사업주로 하여금 의무 강요② 1981년- 산업안전보건법 제정 공포- 산업안전보건법 목적 : 근로자의 안전과 보건을 유지? ... 산업위생관리의 목적① 작업환경과 근로조건의 개선 및 직업병의 근원적 예방② 작업환경 및 작업조건의 인간공학적 개선③ 작업자의 건강보호 및 작업능률 향상?

  시험자료 | 101페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.29

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  노인의 정의에서 노인을 구분하는 기준의 장점과 단점을 토론해보세요.

  한편, 우리나라에서 대중교통 이용에 있어 경로우대를 받고, 국민연금 수혜자가 되려면 기본적으로 만 65세가 넘어야 하는데, 현실적으로 만 65세가 되지 않았어도 근로능력을 상실해 외부의 ... 노인의 정의에서 노인을 구분하는 기준의 장점과 단점을 토론해보세요.-목 차-1. 노인의 정의에서 노인을 구분하는 기준의 장점과 단점을 토론2. ... 참고자료노인의 정의에서 노인을 구분하는 기준의 장점과 단점을 토론해보세요.1.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.03.16

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  [안전관리] CJ제일제당 합격자소서

  안전관리자는 외부 협력사, 관리감독자, 현장 근로자 등을 만나는 일이 많습니다. 따라서 사람들과 소통을 위한 친화력이 중요합니다. ... 직무 캠프를 다니며, 위험성평가, PSM, 안전문화, 비상대응을 주제로 현장에 적용되는 안전에 대해서 배우게 됐습니다.작업환경에 대한 경험을 쌓기 위해, 한국산업안전보건공단 기간제 근로자로 ... 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해주십시오.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2022.04.12

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  한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고

  더불어 배우자인 여성근로자가 출산한 경우 남성근로자가 사용할 수 있는 유급휴가 정책인 배우자 출산 휴가도 포함한다.2. ... 또한 고닉(2001)에 의하면 가족정책은 노동수입에 따른 가족수당과 근로자 가족세액 공제 등 가족부양 정책을 의미한다. ... 휴가 후 동일 일자리로의 복귀를 보장해주며, 육아휴직은 만8세 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 가진 근로자가 자녀의 양육을 위해 사용할 수 있는 최대 1년간의 유급휴가정책을 말한다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  근로기준법상 근로자개념과 노동조합 및 노동관계조정법상 근로자 개념을 비교 설명

  정의"근로자"란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말한다.2. ... 정의"근로자"라 함은 직업의 종류를 불문하고 임금·급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자를 말한다.2. ... 구직자의 근로자성- 근기법 : 특정 사용자에게 고용되어 현실적으로 근로를 제공하는 취업자가 아니므로, 근로자가 아님.- 노조법 : 실직자나 구직자 등 장차 근로를 제공하고자 하는 자도

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.26 | 수정일 2021.11.02

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  [A+ 받은 소논문] 국내 간호사 근로제도 개선방안 연구, 태움, 연장근무, 업무환경

  국내 간호사 근로환경의 실태와 문제점1) 정의2) 국내 간호사 근로형태의 실태와 문제점3) 국내 간호사 근로시간의 실태와 문제점3. ... 근로기준법에 기술된 근로기준이 병원에서는 전혀 지켜지지 않고 있는 것이다.2) 국내 간호사 근로시간의 문제점병원에서 무분별하게 일어나는 연장근무로일 개시 전까지 근로자에게 연속하여 ... 정의1) 용어 정의(1) 초번 간호사: 아침에 출근해 8시간에서 12시간 근무 후 퇴근하는 간호사(2) 낮번 간호사: 초번 간호사가 퇴근할 때 출근해 8시간에서 12시간 근무 후 퇴근하는

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.14

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  전문간호사 되고 싶은 이유

  근로자의 건강관리 : 근로자의 건강 회복, 유지 및 질병 예방 활동? 근로자의 건강관리와 보건교육? 산업위생관리 : 산업체의 작업환경을 개선? ... 일차보건의료활동 : 근로자의 건강 산업 환경, 위생문제 등 근로자 건강관리, 산업위생 관리, 보건 교육 등 포괄적 활동7. ... 응급전문간호사- 정의 : 응급 간호 시술자는 상급 응급 간호 교육을 받고 성인 및 아동 환자에게 일차간호를 제공 하는 전문 간호사이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.26

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  사회보험제도/공공부조제도/사회복지서비스제도에 대해 설명하고 및 각각의 특징과 목적, 대상에 대해서 서술하시오.

  모든 사업장근로자의 모든 사업장급여방식현금-소득비례현물-균등급여현금-소득비례현물-균등급여현금-소득비례재원 부담사용자와 가입자사용자와 근로자사업주와 근로자사업주 부담보험료 관장보건복지부장관보건복지부장관고용노동부장관고용노동부장관 ... (고용보험법) 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고, 국가의 직업지도와 직업소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시하여 ... 근로자의 생활안정과 구직 활동을 촉진함으로써 경제·사회 발전에 이바지하는 것을 목적으로 제정되었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.26

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  [스마트건설과 안전 및 품질관리] 스마트 안전장비의 정의, 종류, 특징에 대하여 기술하시오.

  아울러 근로자의 위치정보를 관리자 또는 안전관리자에게 전송하여 긴급구호를 할 수 있도록 고안된 것이다.다. ... ■ 주제 : [스마트건설과 안전 및 품질관리] 스마트 안전장비의 정의, 종류, 특징에 대하여 기술하시오.1. ... 착용감지 안전모 : 근로자의 안전을 위해 안전모 내에 위치파악용 센서와 안전모 착용 감지센서등을 부착하는 안전모이다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.31

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  공공부조제도에 대해 설명하시오

  대해서는 이들의 자립자활을 촉진하기 위한 필요한 조치를 취하거나 근로를 조건으로 원조를 제공하는 근로연계를 실시하며, 수혜자의 비용부담 없이 국가나 지방자치단체가 일반조세수입을 기초로 ... 단, 국가나 지방자치단체는 근로능력자에 대해서는 구직등록이나 고용 및 직업훈련 프로그램에 참가하는 것을 조건으로 원조를 제공하는 근로연계를 실시할 수 있다.넷째, 최후의 사회안전망의 ... 말하자면 공공부조의 수혜대상자가 자신의 자산과 근로능력을 최대한 활용하고, 부양의무자의 부양을 우선적으로 받고, 다른 법에 의한 보호를 받은 후에도 생활상 곤란을 겪는 경우에 비로소

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.01

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  부경대 유아교육학과 대학원 면접시험 자소서 작성방법 출제 경향과 예상문제 필기시험문제 논술문제

  22) 산업화로 인한 기혼여성의 취업 특히 근로 형태의 다변화로 맞벌이 부부 및 가족해첵 아동문제의 원천을 이루고 있는데 이에 대한 해결방안을 제시하세요.(1000자)23) 보육사업의 ... 2) 보육사업의 필요성을 몇가지 제시하고 그 타당성을 설명하세요.3) 유아를 정의해 보세요.- 유아(幼兒)는 걸음마를 시작할 즈음부터 초등학교에 입학하기 전까지의 어린이를 가리킨다. ... 24) 탁아의 개념을 설명하고 현대적 탁아의 개념은 무엇인지 왜 필요하고 방향이 전환되어야 하는지 지원자의 의견을 개진해 보세요.(1000자)25) 보육사업은 더 이상 빈곤층이나 문제가정의

  자기소개서 | 507페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.11.08

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  복수노조

  복수노조 정의복수노조란 하나의 사업장에 기존의 노조가 존재함에도 불구하고 노조가 새롭게 설립되어 노동조합이 2개 이상 존재하는 경우 노조에 가입하지 않았던 노동자가 기존 노조와는 다른 ... 업종별 노조나 기업별 노조가 근로자들의 이해 반영에 부적합하다고 판단한 근로자들이 신규노조 결성에 나설 수도 있다.이런 점에서 기존의 노동조합과 기존의 노사관계가 어떤 성격을 가지고 ... 기존의 노동조합의 성격과 관련해서는 그 노동조합이 근로자의 이익을 충실하게 대표했는가, 모든 집단의 근로자들에 대해서 공정한 대표 기능을 수행했는가, 조합원들의 의견을 반영할 수 있는

  리포트 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.10.25

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  [사회복지정책론][과제]현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어, 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오.

  지원제도로 인정된다는 점, 두 정책목표를 병렬적으로 서술하는 근거법의 정의를 고려할 때, 후자의 입장이 더 타당하다고 생각된다(김건태, 2019).근로장려세제 운영방식을 보면, 현행 ... 지급되는 장려금은 이미 납부한 소득세에 대한 환급으로 인식되며, 신청자격 및 제외요건을 충족하는 가구의 대표자는 법 규정에 따라 관할 세무서장에게 근로장려금을 신청하여 근로(자녀)장려금을 ... 상한금액 또한 최초 1억원에서 점차 상향되어 현재에 이르고 있고, 재산 종류는 토지, 건물, 자동차, 예금, 전세금 등 모든 형태를 망라하고, 신청자 및 그와 생계를 같이하는 배우자ㆍ부양

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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  자기 소개서 및 경력기술서 발표자료(인사팀 사용)

  노무대응 - 노사관계를 의미하며 , 사용자와 근로자 또는 근로자 단체와의 협력적 노사관계를 유지 / 개선하는 업무 - 준용사항 : 근기법 및 기타노동법 , 노동조합 및 관계 조정법 ... , 취업 규칙 , 근로기준법 및 기타 노동법 ( 기단 , 파견 , 고령근로자 촉진 등 ) 1. ... , 근로자 참여 및 협력증진에 관한 법률 , 노동위원회법 , 단체협약 , 취업규칙 , 근로계약서 , 사내관련 규정 등 1.

  자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20

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  외국인을 위한 한국문화교육론_외국인 근로자를 대상으로 한 한국문화교육

  그 가족의 권리보호에 관한 국제협약(1990, 제 16차 UN총회)에서 정의되었다. ... 한국 체류 외국인 근로자 현황외국인 근로자(migrant workers)는 더 나은 삶을 위해 타국으로 이동하여 유급 경제 활동에 종사하는 사람을 통칭하는 말로, 모든 외국인 근로자와 ... 외국인 근로자의 한국어 교육 현황2.1 외국인 근로자의 한국어 교육현재 외국인 근로자를 대상으로 하는 한국어 교육 기관의 수는 그 파악이 충분히 이루어지지 않고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.22 | 수정일 2021.03.25

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  독후감-피터 드러커의 마지막 인터뷰(제프리 크레임스)

  , 근로자는 ‘지식근로자’의 인식을 갖는 것이 피터 드러커의 현대경영이라는 생각이 든다. ... 정의한 후 목표와 전력, 기획, 직무를 실행할 수 있다.경영자는 성공의 순간 위기를 헤쳐나가는 역량을 갖추어야 한다. ... 는 기업의 목표는 ‘고객창출’, 능력있는 ‘지식 근로자’ 라는 개념으로 21세기의 현대 경영 개념을 제시하여 많은 경영자와 경영학자에 영향을 끼친 피터 드러커와의 인터뷰, 조사, 연구를

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.08

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