"교육공무원승진규정개" 검색결과 341-360 / 973건

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  [이스라엘]이스라엘의 사회적 배경, 이스라엘의 유대정신, 이스라엘의 교육, 이스라엘의 공휴일, 이스라엘의 공무원임용, 이스라엘의 병역거부운동, 이스라엘과 이스라엘 국가안보원(GSS) 분석

  받아들여야 한다고 명시하고 있고, 동 법 제19조는 국가공무원의 신규채용 및 승진임용에 있어서 공개경쟁의 절차를 의무화하고 있다. ... 그러나 특별계약 임용기간은 1회에 1년을 초과할 수 없다.1990년에 개정된 국가공무원법(정당정치자금 모금활동의 제한)은 최상위 4개 등급에 해당되는 국가공무원이 특정 정당 국회의원 ... 이스라엘의 공무원임용1. 이스라엘의 공무원 임용을 위한 규범2. 이스라엘 감사원과 공무원 및 공기업 임ㆍ직원의 정실임용에 대한 감사Ⅵ. 이스라엘의 병역거부운동Ⅶ.

  리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.04.23

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  교원평가(교사평가제도)의 목적, 교원평가(교사평가제도)의 기준, 교원평가(교사평가제도)의 내용과 주체, 교원평가(교사평가제도)와 학부모, 교원평가(교사평가제도)의 동료평가, 교원평가(교사평가제도) 관련 제언

  교원평가(교사평가제도)의 목적현행 근무평정제도는 교원의 평가를 교원의 승진임용에 있어서 공정한 인사행정을 목표로 하고 있다(교육공무원승진규정 제1조). ... 더구나 이 근무평정제도는 교육공무원에게만 적용되고 있어서(동 규정 제2조), 사실상 사립학교 교원에 대한 근무평정은 거의 유명무실한 실정이다.교육부는 사교육비 경감대책의 일환으로 공교육의 ... 미국교육연구소가 909개의 교육구(우리나라의 지역교육청 수준)를 대상으로 조사한 결과에 따르면, 교사평가에 학부모가 참여하도록 만들어져 있는 제도가 전체의 1%, 학생평가는 3%,

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.04

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  개방형직위제도에 관한 고찰

  국장급 직위에 보할 수 없는 정무직, 기능직, 고용직공무원 및 군무원으로 보하는 지위는 대상이 될 수 없다.4) 개방형 직위제의 운영 규정)① 경쟁의 범위민간인과 공무원, 계급 등 ... 이는 결국 승진에 있어서도 행정고시 출신자가 우대되는 경향으로 자연히 부처간의 승진격차로 이어져 부처간의 위화감과 조직력 감퇴의 요인이 되고 있다. ... ‘국가공무원법’은 정부의 직위 중 전문적, 효율적 정책수립에 필요하다고 판단될 경우에 개방형 직위로 지정할 수 있도록 규정하고 있어 대상기관에 대한 제한을 두고 있지는 않지만 제도의

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.11

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  인사행정

  연공서열주의와 능력주의 중에서 어느 것이 더 중요한가 하는 문제를 한마디로 규정하기는 어렵고, 대체로 적절하게 혼합하는 것이 일반적이다.교육공무원의 승진은 경력평정, 재교육성적, 근무성적 ... 1년 이상인 경우에는 국가공무원법 제43조 제2항 또는 지방공무원법 제41조제2항의 규정에 의하여 정원이 따로 있는 것으로 보고 결원을 보충할 수 있다.② 교육공무원법 제40조의 ... , 6개의 평가요소로 이루어져 있다.

  리포트 | 20페이지 | 5,500원 | 등록일 2008.11.21

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  고위공무원단 제도

  공무원, ⅱ) 4급 공무원으로서 승진소요최저연수 이상 재직한 자, ⅲ) 고위공무원이 아닌 연구관? ... 근간을 유지하되 고위직의 책임성을 제고 - 적격심사)) 제도 의의국가공무원법 제 70조의 2(적격심사) 및 고위공무원단인사규정 제5장(적격심사)의 규정에 따라 고위공무원단 직위의 ... 지도관으로서 10년 이상 재직한 자, ⅳ) 고위공무원단 직위 또는 그에 상당하는 직위에 일반직 국가공무원으로 재직한 자를 말한다.)교육기관은 중앙공무원교육원(위탁교육과정)이고, 교육기간은

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.05

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  지역우수인재 육성방안

  선발방식상의 문제1) 공개채용현재 공무원 채용의 권한은 행정안전부 장관에게 집중되어 있다. 5급 이상의 모든 시험은 물론 6급 이하의 경우에도 핵심적이고 인원이 많은 25개 직렬에 ... 교육점수를 받기 위한 교육의 수단화로 클릭만 하면 넘어가는 운영상의 문제점이 있다.3) 자기계발 유인책의 부족공무원 각자의 자기계발을 위한 유인책이 부족하고 또한 편협적이다. ... 따라서 공무원의 채용은 대부분 공채를 통하여 이루어졌고 다른 채용방식은 공채를 실시하기 곤란한 경우 보완적이고 예외적인 것으로 채택되어 왔다. 2002년도 국가공무원 일반직 신규채용의

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.27

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  [사회복지] 장애인 의무고용의 개선 및 발전방안

  말 기준, 국가 및 자치단체 총 81개 기관에서 고용한 장애인 공무원은 18,282명으로 2.53%의 고용률을 보이고 있으며, 이는 ’10년 말 기준 고용률보다 0.13%p 증가( ... 장애를 가진 사람들을 취업에서, 승진 그리고 직장내 교육에서 차별하고 소외시키는 것에 대해서는 이 법률이 무력하다는 점이다. ... 여전히 저조한 수준이며대기업들은 "차라리 벌금을 내지"하며 장애인 고용에 여전히 외면하고 있는 태도를 보이고 있다. 50인 이상 근로자 기업은 직원수의 2%를 장애인으로 채우도록 규정한

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.11

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  공무원 승진제도 문제점

  지방공무원법 개정으로 공개경쟁승진 시험제도가 규정되어 있으나 1987년 1회만 시행되었을 뿐 그 이후로 시행된 적이 없다. ... [표 5] 자격증의 등급별 가점출처 : 지방공무원 평정규칙 제 23조 [별표5]셋째, 장기교육훈련 가점5급이하 (공무원·연구사·지도사 및 기능직공무원)공무원에 대하여 교육훈련기관에서 ... 국가전문행정연수원 및 시.도지방공무원교육원의 장기교육과정이나, 이와 유사하다고 행정자치부장관이 인정하는 교육훈련과정을 이수한 경우를 그 교육훈련 과정을 대상으로 한다.장기교육훈련기간에

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.26

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  경력개발제도-간호관리

  승진경로는 4∼6개의 단계로 되어 있으며, 대부분 최소한의 교육 및 임상 요구 조건들을 규정하고 있다. ... 경력개발 프로그램은 제2차 후버위원회의 구상에 따라 1955년 미국 연방정부에 최초로 도입되었으며, 우리나라에서는 2005년 12월 공무원 임용령을 개정해 이 제호사)- 1단계. ... kt 인재개발원은 국내외 위탁교육과 협력사 직원에 대한 교육을 담당하는 kt 그룹 연수원 으로써 44000여 사원의 역량개발을 위해 전사적인 인력개발계획을 수립하여 리더를 육성 하고

  리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.11

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  교원단체의 기능, 역할, 교원단체의 종류, 교원단체의 특징 및 향후 전망

  비례대표제를 채택하고 있다.- 노동조합은 교섭권한을 가진 정부교섭대표에게 서면교섭 요구 → 정부교섭대표의 공고 → 복수노조, 교섭창구 단일화)- 구체적인 교섭절차는 대통령령으로 정함* 공무원의 ... ·영양교사 업무수당·상담교사 업무수당 등 인상 추진- 교감(장) 승진 시 호봉상향 조정- 교(원)감 직책급 업무추진비 신설·지급- 교원자녀 대학학비 수당 신설·지급- 통학버스 선탑수당을 ... 이에 따라 교원노조가 2개 이상일 경우 노동조합은 교섭창구를 단일화하여 노동조합 대표자의 연명으로 사용자에게 단체교섭을 요구하여야 한다고 규정(교원노조법 제6조 제3항, 동법시행령

  리포트 | 76페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.12.09

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  우리나라 교원연수제도 문제점 및 개선방안.

  , 교육공무원법 제38조 1항에서 교육공무원은 그 직책을 수행하기 위하여 부단히 연구와 수양에 노력하여야 한다. ... 이 개정령에 따르면, 연수 기관의 명칭이 교원 연수원 에서 교육 연수원으로 변경되었으며, 연수 기관에서 실시해오던 일반 연수와 직무 연수를 직무연수 로 통합하여 실시하게 되었다.또한 ... 교원의 연수는 교육공무원은 그 직책을 수행하기 위하여 부단히 연구와 수양에 노력하여야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.11

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  인사행정론-근무평정제도

  공무원임용령 제24조 규정에 의하여 시보 공무원이 될 자가 받은 전문 교육훈련은 당해 계급에서 받은 전문 교육훈련으로 ... 정기평정은 6월 30일과 12월 31일을 기준으로 실시하고, 수시평정은 정기평정 후 공무원임용령 제36조의 제 1항의 규정에 의한 조정 사유가 발생한 경우에 승진후보자명부 조정일 현재를 ... 결과는 승진ㆍ면직ㆍ감원ㆍ보수ㆍ보직관리 및 교육훈련 수요 파악의 결정 기준이 되며, 직무분석 및 직무평가와 더불어 인사 조치의 객관화와 공정성 확보에 도움이 된다.(2) 공무원의 능력

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.05

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  가족복지정책과 관련된 신문기사 3개 스크랩 후 각각의 기사에 대한 본인의 의견제시하시오

  의사, 변호사, 공무원 등 전문직에서 여성의 약진이 두드러지고 공부, 운동, 리더십 등 다방면에서 능력을 펼쳐 보이고 있다. ... 양적인 성장뿐 아니라 인사제도에서도 남녀 차별 없이 승진기회를 부여하고 동일 직종. ... 많은 여성이 원하는 바다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.25

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  중국 공무원제도 - 피피티 및 보충추가설명있음

  소수민족에 대한 보호규정 시험과목 – 1차 공공지식기초, 행정직업능력경 향측험 , 신론(사례분석에 관한 측정) - 2차 면접 국가공무원임용관리소질측평 (12개방면에 대한 심리측정)국가공무원 ... 업무 성적이 뛰어나 공헌이 있는 공무원은 연한등의 조건에 제한되지 않고 등급을 넘어 승진할 수가 있지만 규정에 비추어 관계 부문에 신고해 인가 받아야 한다. * 격하 연도 고과에 있어 ... 해직된 공무원은 동시에 직무 등급과 직무급료가 격하가 된다.1) 승진·격하 승진·격하는 공무원의 직무의 승진과 격하의 일을 가리킨다. * 승진 연공(年功)에 의한 승진, 시험에 의한

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.14

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  지방자치경찰제도(행정학합격졸업논문2009)

  특수성과 전문성이 반영되어야 할 부분에 대해서는 경찰공무원법을 준용하도록 규정)되어 있으며, 특히 경찰공무원 임용자격 및 결격사유, 채용후보자명부 등, 시보임용, 승진후보자명부 등, ... 보수자치경찰공무원의 채용 인사, 인사교류 승진 등에 관한 사항은 제주특별자치도 특별법 및 도 조례 등 자치법규)로 제정 운영 중이다.또한 제주자치경찰공무원은 지방자치단체에 속하는 특정직 ... 지방공무원으로서(제주특별자치도지사 임명) 지역치안 사무를 수행하게 되므로 기본적으로 지방공무원법의 적용을 받으며, 특정직 지방경찰공무원으로 신분을 보장 받는다.그리고 경찰공무원의

  리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.13

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  사회복지행정의 인적자원관리와 사회복지전담공무원0

  사회복지전담 공무원 근무환경 열악○ 일반직 전환시 강등된 전담공무원의 승진이 이루어지지 않아 사기 침체○ 사회복지전담공무원 일반직화(‘99년12월)에 따른 정규 전문교육 과정 미비○ ... 사회복지행정의 인적자원관리와 사회복지전담공무원0복지행정에서 인적자원관리의 개념이 조직이 필요로 하는 인력을 채용하고, 교육훈련을 통한 능력을 개발하며, 근로의욕을 가지고 조직에 헌신할 ... 하나로 통일하여 One-Stop 복지행정을 실천하는 것으로 사회복지업무의 효율성과 전문성을 높이는 제도로 사회복지사무소 설립을 추진하고 있으며 현재 2004. 7월부터 전국에 10개

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.08

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  인사행정론_FINAL

  21) 생계비 (사회 맞추는 것을 말한다. 5) 보수중복금지의 원칙은 공무원이 두개 이상의 직위를 겸임하는 경우 보수의 지급은 둘 중 보수액이 높은 직위의 것으로만 이루어져야 한다는 ... 수 없어 공무원의 보수는 합리적 보수수준이 어느정도 인지 결정하기 곤란하다. 3) 법적, 정치적 환경은 국회나 대통령을 포함한 누구도 법 규정에 의해서 이행해야 된다는 것과 경제적 ... 21) 공무원 보수는 공무원의 최소한의 생계를 보장하는 적정수준을 유지하여야 한다.2) 일에 대한 단순한 대가 차원을 말한다.3) 대외적 형평성을 확보하여야 한다.4) 대내적으로 개인

  시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.30

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  교원인사(교사승진제도) 수석교사제도, 교원인사(교사승진제도) 교원승진제도와 교원자격제도, 교원인사(교사승진제도) 교장임용제도, 교원인사(교사승진제도) 징계사례, 교원인사(교사승진제도) 유의사항과 제언

  공무원에게 징계사유가 인정되는 형사사건이 아직 유죄로 인정되지 아니 하였으나 수사기관에서 수사 중에 있을 때의 징계처분이 가능한지? ... 여기에 대한 대안을 제시한 것이 바로 선택권의 확대를 담은 ‘수요자 중심 교육’으로 전환 및 학교공동체로서 ‘학교운영위원회’의 구성을 제안한 문민정부 교육개혁위원회의 5.31 개혁안이다 ... 부장교사 보직제- 부장교사는 현행 규정과 대교사 중에서 교장이 임명한다. 부장교사는 학교급별 및 학교규모에 따라 조정 가능하게 한다.?

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.04

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  인간과_사회_7조_보고서

  불과 2∼3개월 동안 각종 공무원 규정을 개정하고 한시계약직 공무원제를 신설해 최단 6개월 이하 최장 2년을 넘지 못하게 고용기간을 설정했다. ... 경우 시간제 근무 공무원의 근무시간과 하여 주당 근무시간이 40시간을 초과하지 않는 범위 내에서 ‘시간제 계약직 공무원’ 채용.Ⅲ. ... 비정규직, 저임금 일자리 양산- 9급 3호봉 공무원이 단시간 근로제로 전환할 경우 월 78만원 수령한다.- 단시간 근로제에 배치될 공무원의 추후 정규직 전환배치 계획이 없다.- 정부는

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.18

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  수석교사제

  교육공무원승진규정, 기타 관계 법령 등에 의하여 단행되고 있다. ... 다만, 교육공무원법 제15조(우수교육공무원의 특별승진)에 의하면 법에 정한 특별승진 요건에 해당되고 상위의 자격증을 소지하거나 자격기준에 달한 경우에는 특별승진을 할 수 있도록 하고 ... 교육공무원승진규정에 의하면 교원의 승진은 경력평정, 근무성적평정, 연수성적평정, 기타 가산점 등을 종합하여 승진은 경력평정, 근무성적평정, 연수성적평정, 기타 가산점 등을 종합하여

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.24

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