"목표관리의 의의" 검색결과 321-340 / 30,613건

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  경영자의 의의와 유형

  원재료 등의 물적 요소와 인적 요소로서의 노력을 결합함으로써 기업 활동이 합리적으로 수행되도록 조직의 목표를 수정하고, 목표를 달성하기 위하여 조직의 제 자원을 조직화하고, 계획, ... 경영자의 의의와 유형목차경영자의 의의와 유형I. 경영자의 의의II. 경영자의 유형1. 소유경영자2. 고용경영자3. 전문경영자* 참고문헌경영자의 의의와 유형I. ... 이에 따라 특정 부분에 대한 관리를 위해 경영자를 대리인으로 임명하여 소유경영자 대신 관리를 하게 하는데, 이를 고용경영자라고 한다.(3) 전문경영자(professional manager

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.04

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  현대인의 정신건강) 나는 얼마나 적응적인 생활을 하고 있는 사람인가 (A+)

  자기 관리는 우리의 삶을 계획적으로 관리하는 것으로, 우리가 원하는 목표를 달성하고, 건강한 삶을 유지하는 데 도움을 준다. ... 정신건강의 의미와 의의정신건강이란 정상적인 정신적 기능과 개인의 자기실현, 사회적 기능을 유지하는 상태를 말한다. ... 이러한 성격 유형은 목표를 달성하는 방식이나 생활 방식에서 차이를 보일 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.01

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  기업분석 시 유동성 분석을 실시하는 목적과 유동성분석에 대해서 설명하시오. 유동성 분석에는 어떠한 것이 있는지 나열하시고, 각각의 유동성 분석의 산식, 의미, 표준비율에 대해서 설명하시기 바랍니다.

  유동성 분석의 의의와 목적유동성 분석은 기업의 재무 건강을 판단하고 재무 위험을 관리하기 위한 핵심 도구로서 다음과 같은 의의와 목적을 가지고 있다.1) 단기 지급능력 평가: 유동성 ... 따라서 각 기업은 자신의 독특한 상황과 목표에 맞게 유동성 비율을 설정하고 관리해야 한다.유동성 분석은 현재 상황뿐만 아니라 미래를 준비하는 데도 도움을 준다. ... 비즈니스 환경의 변화와 기업의 목표에 따라 유동성 비율의 설정을 조정할 필요가 있다.4.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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  A+++질향상(QI)보고서/투약오류/짱자세함/이거만보면됨후회안함

  질 향상활동의 목표는 양질의 의료서비스와 효율적 지원관리를 통해 경쟁적 우위를 확보하고 고객만족, 고객가치를 창출하여 병원이 지속적으로 발전하며 생존하는 것에 그 의의를 두고 있다.결국 ... 1) 의료의 질 정의 및 필요성‘의료 질’이란 복잡하고 다면적인 개념으로 적절한 치료적 목표 달성과 위험 및 위해를 최소화하는 것을 의미한다. ... 의료서비스 및 보상성 강화 요구가 거세어지고, 고령화에 따른 노인인구증가, 만성질환 관리, 의료서비스 당사자로부터 소비자 참여확대 등 보건의료 환경이 변화되며 의료의 질 관리 필요성이

  리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.22

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  민간사회복지 조직인 자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 두 운동이 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오.

  중앙 집중적으로 관리하여 빈곤 문제를 해결하려는 목적을 가지고 있습니다. 해당 운동은 빈곤층의 자립을 목표로 합니다. ... 사회복지사상연구, 김수정 (2009)"인보관운동의 역사와 현대적 의의." 사회복지연구, 이영호 (2011)“사회복지의 이론과 실천”. 정광호 (2013). ... 효율적 분배, 자립과 갱생 강조, 스스로 할 수 있는 것을 강조인보관 운동은 사회의 불평등 해결 목표, 공동체 활동을 통해 사회 전체 변화 목표하고 있습니다.위 운동으로 인하여 사회복지실천방법에

  리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.21

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  A+ 인증有) 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

  (직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)이름:Ⅰ. ... 조직은 공동의 목표 달성을 위해 협동해나가는 결합 체계인 만큼 조직원들에게 어떤 업무가 필요한지 파악하는 것이 중요하다. ... 본론에서는 직무분석의 의의와 목적, 절차를 알아보고, 직무분석의 새로운 추세에 대해 고찰해보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07 | 수정일 2024.02.11

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  (A+)피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

  이러한 유형의 리더는 구성원들과의 긴밀한 인간관계를 형성하고 난 후에 과업의 목표달성을 추구하므로 리더와 구성원들의 신뢰관계가 두텁고 구성원간의 의견충돌 관리에 효과적이다.반면, 과업중심의 ... 리더십은 과업의 목표달성을 우선시하여 목표 달성에 따른 성과를 추구한다. ... 피들러의 리더십 상황이론이 가지는 의의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌* 과목명: 리더십* 이 름: ○○○* 제출일: 2023. 09. 11Ⅰ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.16

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  필기정리 - 지역사회간호(만성,감염,학교보건)

  통합건강증진사업의 의의와 특성- 기존의 국가 주도형 사업 방식에서 탈피해 → 지자체가 지역사회주민에 실시하는 건강생활실천 및 만성질환 예방, 취약계층 건강관리를 목적으로 하는 사업을 ... ) 여성·어린이건강 특화(모자보건) 11) 치매관리12) 지역사회중심 재활(Community Based Rehabilitation, CBR) (1) 재활사업의 개념재활의 목표- 장애인의 ... 사업분야별 내용1) 금연 2) 음주폐해 예방(절주) 3) 신체활동 4) 영양5)비만예방관리6) 구강보건 7) 심뇌혈관질환 예방관리 8) 한의약 건강증진 9) 아토피·천식 예방관리10

  리포트 | 32페이지 | 3,700원 (5%↓) 3515원 | 등록일 2022.05.01

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  의사결정의 의의와 전제조건

  의사결정의 의의의사결정(decision making)이란 일정한 목표를 설정하고, 그 목표를 달성하기 위한 몇 가지 대체안을 설정하여 이를 일정한 방법에 의하여 상호 비교 ? ... 의사결정의 의의와 전제조건1. ... 즉 의사결정은 경영관리자가 수행해야 할 직무이고, 실제 조직행동에서 최고경영자, 중간관리자, 하위관리자 뿐만 아니라 조직의 모든 구성원들에 의해 수행되는 활동이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.03

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  3주 1차시에서 전략적 마케팅계획의 의의와 과정에 대해 학습하였습니다. 전략적 마케팅 개념의 의의를

  마케팅관리론 주제: 3주 1차시에서 전략적 마케팅계획의 의의와 과정에 대해 학습하였습니다. ... 특히 경영학에서의 전략이란 효과 내지 효율성과 깊은 관련을 맺고 있는데, 기업이 달성하고자 하는 목표를 설정한 후 이러한 목표를 효과적으로 달성할 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 고민하고 ... 전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하세요. -목차- I. 서론 II.본론 1. 전략적 마케팅 개념의 의의 2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  [경영지휘] 지휘의 의의와 성격

  따라서 관리자는 계획을 실행으로 변화시키고, 회사의 목표를 종업원을 이끌어가는 의미 있는 규칙 ? ... [경영지휘] 지휘의 의의와 성격1. 지휘의 의의지휘는 자동차가 출발할 때 배터리가 힘을 주는 것처럼 조직을 활성화 시키는 역할을 한다. ... 경영기능에서 지휘(directing)과정이란 조직 구성원들이 조직의 목표달성에 보다 적극적으로 활동할 수 있도록 도와주는 활동으로서 보통 심리적 특성을 적극 활용한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.09

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  현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오.

  즉 경영체가 가진 목표를 이루기 위하여 어떠한 수단을 정하는 것이 최상의 선택인지를 항상 염려하여 선택을 하는 연구다. ... 그리고 인식내용에 따라 기업론, 경영학 방법론, 부문 관리론, 경영관리론, 경영전략론 등으로 구분할 수 있다.2. ... 활동행태로 보는 견해는 조직자체만으로는 한정할 수 없다는 견해로 단체조직은 단체조직을 경영하기 위해 관리가 동반돼야만 그 값어치를 알 수 있기에 경영을 관리하는 활동에서도 연구의 대상이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.14

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  보험개론 생애주기별 발생 가능한 위험과 위험처리 방법 시뮬레이션

  각 단계별로 재무목표를 설정하여 자금지출과 소비를 미리 계획하고 예측함으로써 합리적으로 자금을 사용하고 축적하는 데 도움을 준다는 점에서 의의가 있다. ... 라이프사이클의 의의라이프 사이클이란 인생을 시간의 흐름에 따라 자녀의 출산과 자녀의 (경제적)독립을 기준으로 가계 형성기, 가계 성장기, 가계 성숙기로 나눈 것이다. ... 본과제에 있어서 본인은 라이프사이클을 가계형성기가 아닌 학생시점인 지금부터 시작하여 결혼과 출산을 할 것으로 가정하고 라이프사이클을 설계할 것이다.라이프사이클에 따른 가계위험관리 필요성통계청의

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.20 | 수정일 2023.02.22

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  직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다

  (직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의의2. 목적3. 절차4. 새로운 추세Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 과제는 개별 활동의 집합체로 직무에서 수행해야 하는 목표를 달성하기 위한 기본적인 작업 단위이다. 마지막으로 유사한 직무들을 통합해 직무 군이라고 부른다. ... 의의조직에서 일하는 사람들은 각각 맡은 직무가 있고 일반적으로 개인이 수행하는 과제들의 집합으로 정의된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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  인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대하여 설명하시오

  목표관리법II. 인사고과 오류 방지방법1. 관대화 경향과 가혹화 경향2. 중심화 경향3. 논리적 오류4. 현혹효과5. ... 목표관리법종업원이 상사와 협의하여 작업목표량을 결정하고 그 성과를 부하와 상사가 같이 측정하여 인사고과의 자료로 활용하는 방법이다.종업원은 의사결정에 참여할 기회를 갖게 되고, 상사는 ... 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대하여 설명하시오목차인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대하여 설명하시오I. 인사고과1. 중요사실기록법2. 자기신고법3. 면접법4.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.09

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  간호관리학 목표관리사례

  개인 목표관리학번과목명간호관리학Ⅰ성명제출일목표지표명영양과 건강-2020년 BMI관리주기일주일1. 목표값 : 이전주 대비 체중은 0.5kg 감소2. ... 의의 및 기대효과올바른 식단관리와 운동으로 이상적인 쳬형 만들기에 기여함3. 세부내용① 현황(과거실적) 및 문제점, 활동의 필요성? ... 목표값 선정 근거-BMI 결과상 체중은 총 0.5kg을 감량해야 함.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.08

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  블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델

  제시하였다는 의의가 있으나, 팀형이 가장 효과적인 리더십 모델임을 입증하는 증거가 많지는 않다는 한계가 있다.3. ... 그리드 모델(리더십 관리격자 이론)의 활용관리격자 이론은 추후 갈등관리에서도 주목 받게 되었고, 갈등해결과 같이 비평에서도 관리격자 이론을 적용하는 등 다양한 분야에서 적용가능하며, ... 공유된 목표달성을 위해,구성원들을 목표수행에 의견을 일치시키고 그들의 집합적 노력을 이끌어내며,부하 개개인을 독려하기 위해 영향력을 행사하는 과정2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05 | 수정일 2024.09.07

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  교재 제 12장 사회복지정책의 동향과 과제 요약 정리

  한국 사회복지정책의 과제 목표체계의 확립과 대상범위의 확대 21 세기 이후 한국 사회는 양극화 , 실업 , 저출산 , 고령화 문제가 가장 심각한 사회문제로 떠오름 비정규직 근로자 집단을 ... 확대 , 무보증 소액신용 대출 확대시행 등 의료보장성 강화 , 보금자리 주택 공급 , 저소득층 에너지 비용부담 완화 등 공공 및 민간 사회복지서비스전달체계 개편 , 사회복지통합 관리망 ... 보육 및 교육 서비스 : 영유아 교육중재 프로그램 , 책 읽어주기 , BOOK START 등 발달지원 서비스 등 복지 서비스 : 아동권리 및 아동안전 , 방과 후 프로그램 지원 및 관리

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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  사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점을 각각 제시

  (인사), Directing (지시), Coordination(조정), Reporting(보고), Budgeting(예산)을 의미함.의의 및 장점Taylor의 과학적 관리론과 달리 ... 고객이 요구하는 것에 따라 조직의 목표가 설정이 되고, 고객이 중심임을 강조한다. ... 서론조직이란 주어진 목표와 목적을 이루기 위해서 자원과 기술을 조절하는 사람들이 모여있는 집단을 뜻한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.02

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  4~7주차 학습내용을 정리하고 자신의 생각을 적으시오 259.

  목표관리론을 성공적으로 수행하기 위해서는 단기에 달성해야 할 명확한 목표를 설정해야하며 기간은 아주 구체적으로 설정해야 한다. ... 목표관리론은 피터 드러커에 의해 고안된 이론으로 개인, 조직이 달성해야 할 목표를 설정한 이후 목표 달성을 위한 구체적인 계획이 세워지며 그 이후 실행, 결과에 대한 평가를 통해 조직의 ... 조직의 목표 결정, 실행, 유지, 관리, 관리에 대한 제반 업무 등 전반적인 운영의 과정과 결과는 리더들이 어떻게 리더십을 발휘하는지에 따라 그 성패의 여부가 결정되기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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