"조직구조유형" 검색결과 2,961-2,980 / 72,246건

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  상황적 리더십 모형에서는 리더의 행동을 과업과 관계 측면에서 네 가지 스타일로 유형화한다. 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십(상황이론)에 대해 설명하고 사회복지 현장에 주는 함의에 대해 제시하고 논하시오.

  ‘피들러’라는 학자 또한 상황적 리더십 이론을 논했으나, 그들은 피들러와는 달리 성격 혹은 동기 구조에 따라서 리더를 구분하지 않았으며, 행동론적인 관점에서 리더의 행동을 유형화하였다.그들은 ... 그리고 이와 같은 유형적인 연구는 리더 행태가 조직적 성과에 미치는 영향이 어떠한지에 대한 연구로서 집중되기 시작하였다.그 과정에서 다양한 접근방법이 나타나기 시작했는데, 행태적 접근방법 ... 조직과 관련된 의사결정 과정에 부하들을 직접적으로 참여시켜 동기를 유발하고, 아이디어 및 정보를 상호 공유하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  지역사회간호학 - 국내외 재난 보건의료정책 비교 보고서

  일본의 위기 대응방식은 위기 유형별로 위기관리 시스템을 구성하고, 사전감시 기능을 강화하였으며, 체험센터와 같은 시민과 함께 하는 업무구조 및 시스템 구조를 보유하고 있다. ... 예; 미국, 일본 등) 재난 보건의료정책을 기술하고, 정책의 변화에 대해 기술하시오.※ 재난보건의료정책구분한국미국일본기본법재난 및 안전관리기본법STAPPORD법재난대책기본법관리체제유형별관리통합관리유형별관리중앙조직최고기관중앙안전관리위원회국토안보부 ... 소방국대외협력국정보기술 서비스국중앙방재회의전문조사화간사회특징--상설사무국지방조직지역재난안전대책본부지역긴급구조통제단주: 재난관리국시/군: 재난관리과지방방재회의재난시 활동해당 자치단체가

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.02 | 수정일 2021.06.23

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  [ 성공한 기업의 모집과 선발 사례를 조사하고 시사점 ]

  구글은 구조화된 인터뷰와 심층적 기술 평가를 통해, 애플은 포트폴리오 중심 평가와 팀 적합성 검증을 통해 각각 지원자의 능력과 문화적 적합성을 평가한다. ... 구글은 데이터 기반 의사결정을 통해 어떤 선발 방법이 가장 효과적인지, 어떤 유형의 인재가 성공적인지 등을 지속적으로 평가하고 있다. ... 이는 협업과 커뮤니케이션이 중요한 조직 문화에 잘 맞는 인재를 선발하는 데 도움이 된다.나.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08

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  기업문화(조직문화)란

  Structure(조직구조)- 기업의 조직을 어떻게 구성할 것인가?- 조직구조가 무엇을 규정하고 무엇을 규정하지 않을 것인가?- 조직부서들은 어떻게 서로 조화를 이루는가? ... 즉, 임원들이 함께 일하기 좋게 조직구조가 설계되어 있으며 시스템이 정비되어 있는지, 비전달성에 적합한 조직문화인지가 조직의 성패를 좌우한다. ... 경영학원론주제 : 기업문화(조직문화)에 대하여 논하시오.목 차1. 기업문화의 개념2. 기업문화의 유형3. 기업문화의 기능4. 기업문화의 형태5. 일하고 싶은 기업문화6.

  리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.10 | 수정일 2022.08.24

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  조직행동론 ) 리더다움 - 조직구조 변화 및 전략(HR insight, 2022년 5월)

  리더다움리더다움조직구조 변화 및 전략(HR insight, 2022년 5월)◎ 저널 내용 소개1직급체계의 간소화에 대해 수평적 조직문화 확대, 의사소통과 결정으로 업무 효율성 증대, ... 많은 기업들이 새로운 변화를 시도하고 있지만 충분한 준비 없이 도입하는 건 무리가 있다.조직구조와 직급 및 호칭체계의 변화를 통해 목적을 달성하기 위해서는 첫 번째, CEO의 강력한 ... 수 있도록 서로 노력해야 할 것이다.기업은 조직구조와 직급체계의 변화를 통해서 얻으려고 하는 게 있다면 구성원들의 입장에서 이해를 구할 수 있는 방법을 꾸준히 연구해볼 필요가 있을

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.29

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  다양한 가족을 지원하고 있는 건강가정지원센터에서 추진하는 사업들을 조사하여 제시하고, 앞으로 우리사회의 가족구조의 변화에 따라 추가될 수 있는 사업 한 가지를 학습자의 견해에서 구체적으로 필요성과 효과성에 대해 제시해 주세요.

  서론가족은 개인의 성장과 발달에 지대한 영향을 미치는 조직 체계이고, 사회 발전의 핵심 원동력이므로 그 중요성이 크다. ... 건강가정지원센터에서 추진하는 사업 조사한국의 건강가정지원센터에서 추진하는 사업은 지역마다 차이가 있으나 큰 틀에서는 다섯 가지 유형으로 구분된다. ... 품앗이 유형도 다양해서 가사 돌봄, 노인 돌봄, 아이 돌봄 등 다양하며 이는 지역사회마다 차이가 존재한다.2) 가족교육 사업건강가정지원센터에서 추진하는 가족교육 사업은 가족의 건강한

  리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.01.11

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  경영전략과 기업전략

  경영전략의 유 형경영전략의 유형 경영전략의 유형 경영전략의 유형은 조직계층의 수준별 경영다각화의 정도에 따라 구분 ※ 기업수준 사업수준 기능수준으로 전략을 구분하고 각각의 경영다각화에 ... 마이클 포터교수가 제안 기업이 처한 경쟁구조를 분석하여 경영자는 산업내의 경쟁대상을 결정 . ... 경영활동임경영전략의 의의 경영전략의 정의 일반적 경영전략의 내용 제품구성의 변화와 같은 제품전략 새로운 분야에 진출하여 업종을 변경 · 추가하는 다각화 전략 시설투자에 의한 경영구조의

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.04

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  [사회복지행정론] 지시적 리더십과 참여적 리더십의 장점과 단점에 대하여 논하시오

  따라서 이는 Ohio State University에서 제시한 리더십 유형 중 구조주도에 해당된 다고 볼 수 있다.지시적 리더십(directive leadership)은 조직 구성원의 ... 따라서 이는 Ohio State University에서 제시한 리더십 유형 중 구조주도(initiating structure)에 해당된다고 볼 수 있다. ... 첫째, 직무가 내재적으로 동기부여를 줄 수 있을 경우로서 직무에 흥미가 있고 도전 욕구를 유발하며, 적당히 구조화되어 있을 때 효과적이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.12

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  자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오

  기업의 의사결정구조를 지배하는 경영자들이 창업과 성장을 주도했거나 참여했던 당사자로 조직 내외에 미치는 권위자의 역할을 수행한다.3) 후기산업(1) 협상자협상자로는 조직 내외 이해관계 ... 유형과 갈등 조정자의 역할을 수행한다. ... 고객, 조직 구성원 등과 효과적인 의사소통이 이루어져야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08

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  교육방법및공학-네개념관의관계1

  변화, 즉 어떤 것이 다른 어떤 것으로 이끌려 가는지에 대해 아는 것이다.Koffa는 “학습은 지각과정과 그 흔적이 복잡한 구조 속에서 조직화되는 재체제화의 과정이다”라고 했다.행동주의 ... 교육의 정의교육의 정의는 세 가지 유형으로 나누어 볼 수 있는데 난 여기서 두 번째 유형에 대해서 집중적으로 알아보려고 한다.첫 번째 유형은 『傳受』에 정의를 두는 유형이다. ... 수동적으로 반응하는가는 중요하지 않다고 본다.데카르트(Descartes)의 합리론에 영향을 받은 형태심리학자와 언어획득 이론가(Chomsk 등)은 학습은 인간이 선천적, 지각적으로 조직된

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.02

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  [과학적 이론] 이론의 유형

  초보단계에서부터 차출 현상에 대한 완전한 설명을 위한 고급단계의 이론적 체계로 발전해 가는 것을 나타낸다.1) 임시분류(ad hoc classification)경험적인 관찰들을 조직 ... 모델* 참고문헌[과학적 이론] 이론의 유형이론은 다양한 유형들을 가지고 있다. ... [과학적 이론] 이론의 유형목차[과학적 이론] 이론의 유형1. 임시분류2. 분류3. 개념적인 틀4. 이론적 체계5.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  [A+자료] 지역사회복지의 실천 원칙과 모형 및 실천과정에 대해 설명하고, 지역사회복지실천에서의 사회복지사 역할은 어떤 것인지 본인의 의견을 제시하세요.

  구성원과 조직가는 위험한 상황에 노출될 수 있다는 부분이다.- 사회행동 모델은 과업의 달성을 근본적으로 중요하게 다루기 때문에 이에 적절한 의사 결정구조의 활용 혹은 관계 형성 등처럼 ... 사회복지사가 수행하는 역할에는 사업의 유형에 의하여 다양하며, 특정한 유형 중에서도 구체적인 사업에 대한 성격 혹은 진행하게 되는 과정에 의하여 사회복지사의 역할이 다양하게 나타날 ... 이해관계를 형성하였다는 가정에 대한 현실성 문제.셋째 실질적 정책의 결정자가 사회적인 변화를 지지하는 것이 불가능한 경우, 지역사회의 개발을 위해 협상에 대하여 거부할 수 있는 권력의 구조적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.10

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  동국대학교 간호학과_지역사회간호학1_중간고사_요약+기출정리

  (초점에 따라 겹쳐지는 부분도 있다) 구조적 지역사회: 시,공간적 관계에 의해, 대면, 지정학적 기능적 지역사회: 목표성취 과업의 결과, 유동적, 지리적경계이상 감정적 지역사회 ... 지역과 상호작용하면서 형성) : 분리성, 독특성, 동질성, 합의성(목표합의), 자조성(목표달성)- 기능 : 경제적, 사회화, 사회통제(규범), 사회 통합 또는 참여, 상부상조- 유형 ... 예방하고 수명을 연장하며 건강을 증지시키는 과학과 기술 : 환경위생 점염병관리, 개인위생 관련 보건교육, 사회제도 개발 질병의 조기진단과 예방적 치료를 위한 의료 및 간호서비스 조직

  시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.14

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  성격이란 무엇인가?

  분류.- 융 : 분석심리학과 단어연상검사에 의한 성격 유형 분류 등.3) 현대 심리학적 관점학파주요성격심리학자주요관점구조주의분트화학자의 시각(예, 물 = 산소 + 수소)처럼 의식 ... 포거스(Forgus)와 슐만(Shulman)의 견해- 모든 행동은 적응적임.- 성격은 학습된 행동패턴임.- 문화는 성격패턴에 영향을 줌.- 각각의 성격은 자체의 고유하고 독특한 구조를 ... 18 ~ 25세경신체 미성숙 동반조울질적임사교적이고 친절함우울함결단성 부족30 ~ 40대- 셀돈(Sheldon) 체형론 : 체형을 기준으로 분류특성내배엽중배엽외배엽신체적 특성내장 구조들이

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.15 | 수정일 2024.04.11

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  과제 중심 교수요목의 대안으로 제시된 focus on form의 기법에 대해 focus on forms와 focus on meaning과 비교하여 구체적인 예를 바탕으로 설명하시오.

  그리고 학생들이 목표어로 완성할 과제를 중심으로 조직된 교수요목을 “과제중심 교수요목”이라고 부르고 있다. 이러한 과제중심 교수요목의 기본 단위에는 과제 또는 활동이 있다. ... 교육적 과제의 유형으로는 조각 맞추기 과제 정보 차 과제, 문제해결 과제, 의사결정 과제, 의견교환 과제가 있다. ... 즉 교육적 과제와 실제적 과제를 바탕으로 실제적인 상황에서 과제를 통해서 의사소통능력을 기를 수 있게 된다.또한 과제의 유형에는 교육적 과제와 실제적 과제가 존재하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14

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  로스만의 3가지 모형을 설명하고, 각 모형에서의사회복지 실천가의 역할을 구분하여 설명하시오.

  또한 사회행동모델은 기본적으로 과업달성을 중요시 하고 있기 때문에 적절한 의사결정구조의 활용 또는 관계형성 등과 같은 과정목표는 무시되기도 하고 있다. ... 하겠다.2.본론1.지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요로스만의 3가지 ... 이상 본론에서는 지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하여 이 중 관심 있는 모델 하나를 정해 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하여 본 과제를 완성해보도록

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.20

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  중심적 가족생활 중에 실생활에서 활용되는 교육시 프로그램을 찾아 취약점과 보완방법을 모색해

  과거에는 가족이 하나의 구조적 조직, 제도로만 여겨졌고 그렇기에 변화를 금기했다. ... 현대사회에서의 산업화, 정보화, 도시화, 서구화 등은 사회구조적인 변화와 동시에 가치관의 변화를 가져온 것이다.Ⅱ. ... 그러나 이러한 상황에 있어서 보았을 때 취약점은 가족의 유형이 다양하지 않다는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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  최근에 경영관련이슈중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개

  프토 젝트 유형은 기술 혁신, 시장 확대 기회 창출, 고객 가치 창출을 위한 아이디어, 제품 사업화로 구분된다. ... 경영 전략1) 성장 엔진 중심GE는 환경 변화에 맞게끔 사업 구조를 변화시키고 있다. 잭 웰치는 과거 제조업 중심의 사업 구조를 금융 서비스 중심으로 개편하였다. ... 현재 매출 구조로는 연 8% 성장이 어렵기에 신흥 시장에 대해서 사업을 강화하기로 한 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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  [경영혁신] 비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오.

  기업은 비전을 동적으로 관리함으로써 시장을 주도하는 기업으로 지속적으로 성공할 수 있다.1981년 잭 웰치 회장은 비전의 유형을 사업구조 비전과 조직 문화 비전으로 제시했다. ... 사업구조 비전을 가지고 있는 기업은 중구난방 신사업에 뛰어들지 않고 기업이 해야 하는 역량에 집중하기 때문에 성공 가능성이 높아진다.조직 문화 비전은 조직문화 혁신을 통해 조직력을 ... 제고시키고 사업구조 조정, 비전 달성의 실행력을 높이는 것을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오. (부연설명) 1) 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성 정리 2) 최근 제기된 이슈에 대하여 문제점 분석 3) 분석한 결과를 토대로 개선방안 제시

  우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성은 다음과 같다.사회복지 전달체계의 유형을 운영주체에 따라 공적사회복지서비스 전달체계와 사적사회복지서비스 전달체계로 구분되며, 구조와 기능에 ... 모두 포함된 기관, 시설, 이들을 연결하기 위해 만들어진 조직적 체계를 의미한다.1. ... 저출산과 고령화가 가속도 되고있고 인구와 가족구조의 변화 등으로 인하여 복지 수요가 더욱더 다양화 되고 더 많은 복지를 주민들이 원하고 있는 실정이다 .본론에서는 사회복지 전달체계의

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.20

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