"민간근무휴직" 검색결과 261-280 / 1,162건

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  돌봄과 육아문제에 대한 문제 및 해결

  우선 무엇보다도 육아휴직제도나 육아기 근무시간 단축제도와 같은 일가족 양립 정책의 밑바탕을 이루고 있는 노동시간 정책의 변화가 일어나지 않기 때문이다. ... 오랫동안 사회구성원의 재생산과 돌봄을 가족(대부분 여성)에게만 맡겨 두었던 한국 사회도 2000년대 이후 보육서비스 확충, 육아휴직제도 확대, 장기요양보험제도 확대, 가족 돌봄 휴직 ... 중요성이처럼 코로나로 공공·민간서비스의 돌봄 공백과 함께 돌봄노동자 처우에 대한 우려가 높아지자 '돌봄의 공공성 강화'가 다시금 등장하고 있다.

  방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.02 | 수정일 2023.04.15

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  (사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

  만0세~만5세의 아이들이 이용하는 시설이다.유치원은 사설 유치원과 국립 유치원으로 나누어지며, 국립 유치원도 학교 부설 유치원과 국립 유치원으로 나누어진다.어린이집은 법인 어린이집, 민간 ... 어린이집, 국공립 어린이집, 가정 어린이집 등 다양한 종류로 존재를 하고, 아침 7시 30분부터 저녁 7시 30분까지 이용할 수 있도록 되어 있다.유치원과 어린이집에 근무 하는 교사들은 ... 사회에서도 이렇게 육아 휴직을 주거나 양육 휴직을 주고 나서 그 자리에 대하여 여러 가지의 말들이 존재 하기 때문에 무조건 들어주기에도 힘든 상황이라는 것이다.한 가정에서 아이를 낳는

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.14

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  간호학과 지역사회간호학 정책보고서

  취업취약계층에 대한 취업지원 서비스를 제공하는 민간기관을 활용하여 취약계층의 취업촉진 및 자립지원을 도모하는 것이 목적.3. 일자리 창출 관련 정책? ... 고용조정을 하게 된 사업주가 휴업, 휴직 등을 실시할 경우, 근로자의 실업 예방 및 생계안정을 유지시키는 것이 목적.? ... 고용창출장려금 : 취업이 어려운 취약계층 및 장년을 신중년 적합 직무에 고용하거나 교대제 개편, 실 근로시간 단축, 시간 선택제 일자리 도입 등 근무형태를 변경하여 고용기회를 확대한

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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  방송통신대학교_21년 2학기_성사랑사회_기말과제물

  세부 내용에서도 육아휴직제도의 개편 및 확대, 배우자 출산휴가 지급, 시간제근무, 직장보육시설 의무화 등 직장관련 일 · 가정 양립 정책이 대폭 확대되었다. ... 이에 2차 계획부터 노력하였던 민관의 합동 대응을 적극적으로 고려하기 시작하여 2015년부터 민간·정부 공동 수립추진 체계를 확정하게 되었다. ... 존재로 만드는 사회구조를 바꿀 수 있도록 저출산정책의 발상 전환이 필요하다.저출산 문제의 해결방안으로는 노동시장의 안정화, 영유아 양육비에 대한 경제적 지원,출산지원 강화, 육아휴직제도

  방송통신대 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.10.11

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  조직문화와 조직환경(행정조직론)_방통대

  육아휴직 등을 사용하는 남성, 여성 공무원들 또한 공백으로 인해 상급자의 요청으로 고민하는 경우가 있다. ... 수평적 문화와 자유로운 근무시간에 비해 정부조직의 근무환경은 천편일률적이며 게다가 희망했던 워라벨과 안정성 또한 무너지는 조직에 신규 직원들은 과감히 발길을 돌린다.중앙정부는 이에 ... 조직간의 차이를 문화적인 측면에서 파악하려는 연구가 이루어졌고 이것은 먼저 민간조직의 기업문화에 대한 관심에서 시작되었다.그 예로 유명한 컴퓨터 회사인 IBM을 들 수 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.20

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  성인간호학 PA간호사 간호표준전문보고서

  명확한 법 안에서 합법적인 일을 하고 싶다"고 호소했으며, 민간 중소병원에서 일하고 있다는 29년차 PA 간호사는 "중소병원에서는 환자를 위한다는 생각으로 해왔고 환자를 모른 척 할 ... 이와 같은 불만족이 큰 이유로는 간호사가 의사보조인력의 경우, 각 병원마다 차이는 있으나 경력이 인정되지 않거나 부서 이동을 할 수 없으며 관리직의 승진기회가 줄어들기도 하고 휴직 ... 간호법은 현행 의료법 내 간호 관련 내용 분리, 간호사·전문간호사·간호조무사의 업무를 명확히 하고 간호사 등의 근무 환경·처우 개선에 관한 국가 책무 등을 주요 내용으로 한다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.07 | 수정일 2023.11.09

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  국내외 저출산 보건의료정책

  때문에 전체 보육시설의 80%가 공공 보육시설이며 민간시설도 공공 보육시설과 동등한 지원을 받는다. ... 미혼자 및 출산 가능한 대상들을 ‘고객’으로 인식하고 각종 지원 및 제도를 원스톱 체계 하에서 사용자 지향적으로 관리하였다, 그 결과, 여성 경제 활동의 확대와 일가정 균형 및 탄력 근무제의 ... 이 법은 2016년 3월 한 번 더 개정되어 육아휴직 중 임금의 67% 수준을 지원하고 건강보험, 후생연금보험 등 사회보험료를 면제하는 등의 경제적인 내용을 담고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.29

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  (유아교육기관운영관리 B 유형) 영유아교육기관 운영과 관련된 신문기사 3개를 골라서 내용을 요약 분석하고 시사점

  어린이집에 근무하는 보육교사에게 ‘부모님, 이것만은 꼭 지켜주세요!’ ... 이름만 ‘종일반’이지 실질적으로는 종일반을 제대로 운영하는 어린이집은 드물다는 것이다. 22개월과 2개월 된 두 자녀를 키우는 ㅇ씨(33세, 육아휴직자)는 “첫째를 낳자마자 바로 지원한 ... 질문은 가급적 어린이집 근무시간에 한다.4) 가정통신문과 알림장을 꼼꼼히 살핀다.- 현장학습 옷차림과 준비물을 챙겨오지 못한 아이가 당황하지 않고 어린이집 일과를 마칠 수 있도록 중요한

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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  ((강추레포트A+)) 저출산 문제를 해결을 위한 기존제도와 출산율이 증가하지 않는 원인과 출산율을 높일 수 있는 제도나 대안을 제시 - 주 4.5일제 도입을 중심으로

  전국 30개 직장인 평균소득보다 적은 월급을 받고 있음에도 불구하고, 이들의 출산율이 높은 이유는 출산휴가나 육아휴직과 같은 국가차원에서 장려하는 제도들을 직장에서 쓰는 것이 아무런 ... 공무원과 공직자들이 더 많은 출산을 위해 기여하도록 다양한 직종별 인센티브 제도를 신설함으로 실질적으로 출직결된 분야는 주 4.5일제를 시작해서 단계적으로 늘리고 민간 부분도 유도하는 ... 휴넷에 따르면 주 4.5일 근무제는 매주 금요일 오전 근무 후 자유롭게 퇴근하는 형태로 시행된다. 필수 근무가 불가피한 고객 서비스 부서는 격주로 금요일을 쉴 수 있도록 했다.

  리포트 | 7페이지 | 2,700원 | 등록일 2021.03.30

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  정년퇴직에는 계급정년제와 직종정년제가 있는데 둘 중 한 가지를 선택한다고 가정했을 때 어떤 제도를 적용해야 하는지 서술하시오

  그 여학생의 직업은 경찰이었는데, 경찰대를 졸업하고 파출소장의 직위를 받아 근무를 시작하였다. ... 그러나 그녀는 벌써 계급정년을 걱정하면서 사법시험 준비를 위해 휴직을 하고자 본 대학원을 등록했던 것이다. ... 일본은 민간기업의 경우 55세 정년제가 주류였지만, 1970년대 중반부터는 고령자의 고용확보 관점에서 정부가 정년연장정책을 추진하였고 기업도 이에 호응하여 60세 정년제가 주류를 형성하였다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.11

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  노인복지 분야 또는 지역사회복지 분야에서 일하는 사회복지사 1인의 경험을 통해 해당분야에 관심을 갖게 된 배경 주요업무와 업무상 보람된 점과 힘든 점 전망과 과제 자신의 소감 등의 내용을 포함하는 보고서 작성

  육아 휴직 대체 인력이나 보건소 기간제 일자리에 서류 전형에는 합격해 면접은 보았지만 합격은 되지 않았다. 지원자는 여성이 거의 대부분이라고 했다. ... 서비스 제공 시 정부, 시민사회, 민간의 역할에 관한 전문가 의견에 기초할 때 노후소득보장과 관련해서는 정부의 역할이 매우 중요한 것으로 판단된다. ... 하지만 대부분의 복제센터 등은 거의 여성을 뽑고 마흔인 남자를 뽑는 곳은 거의 없는 것 같았다.목표가 있다보니 아무래도 월급이 좀 적더라도 아동센터에서 근무하고 싶었지만 1달 넘게

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.22

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  2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여액을 조사하여 이에 대한 법적 근거

  민간에는 일자리가 거의 없다시피하고, 그나마 공공의 일자리는 자격요건이 좋은 사람만 채용되다 보니 구직 활동 자체가 포기되는 것이다. ... 또한, 고용보험법 제4조 제1항에 따라 고용보험사업에서 고용안정과 직업능력개발 사업, 육아휴직 급여, 실업급여 및 출산 전후 휴가 급여 등이 실시되고 있다. ... 또한, 고용보험이 의무 적용되는 사업장인데도 불구하고 사업주가 가입하지 않은 경우, 근로자가 신청하여 사실관계를 확인해 3년 이내의 근무 기간에 대해 피보험 자격을 소급 취득하는 것이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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  스웨덴에서 한국의 미래를 꿈꾸다

  질병 휴직 중인 병가자에게는 월급의 80%를 1년간 지원해준다. ... 그리하여 스웨덴은 6시간 근무제의 전격 도입보다는 기존에 실시하던 유연 근무제와 시간제 근로의 활성화를 통해 스웨덴 사회에의 적절한 워라벨 정책을 찾고자 노력하고 있다. ... 다섯째, 양성평등청을 신설하여 양성평등 사업의 강화와 장기적이고 지속적인 접근을 보장하였다.또한 스웨덴은 워라벨의 첫 출발점인 근로 , 민간 기관인 도요타 서비스센터도 이 제도를 도입하고

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.08 | 수정일 2023.08.07

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  여성과 가족구성원 돌봄 실태와 대안에 대하여 서술하시오

  또한, 사회적으로도 맞벌이 여성들의 육아를 지원하는 분위기를 형성하고 이들의 육아시간 및 육아휴직 사용에 허용적인 분위기가 만들어지게 되면 지금의 아동돌봄서비스가 훨씬 더 육아친화적인 ... 구체적으로 요양등급 인정심사에서부터 기준을 낮추면서 복지대상을 늘리는 것이 필요하며 이에 필요한 재원의 경우, 현재의 보험료를 일부 상향하고 지역 내의 민간복지시설을 최대로 활용하되 ... 기본적으로 서울시내에서 근무하는 직장인 부부의 경우 최소 오후 7시까지는 자녀 돌봄이 가능해야 직장생활이 가능한데 아이돌보미서비스는 물론이고 지역아동센터의 경우에도 늦은 시간까지 운영되는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  다양한 보육 유형의 특성과 앞으로 우리 사회에서 필요한 어린이집 형태에 관한 고찰

  다행히 둘째를 임신하여 다시 휴직을 하게 . ... 운영하는 경우를 말하고, 후자는 법인, 단체 또는 개인에게 위탁을 주어 운영하는 것을 말한다.정부 및 지방자치단체의 지원을 받음으로써 춰 아이와 함께 이동하는 일이 어려우며, 부모의 근무시간 ... 법인의 보육철학이 어린이집 운영에 영향을 미친다.3) 민간어린이집사회복지법인이 아닌 비영리법인, 비영리단체 또는 개인이 설치ㆍ운영하는 어린이집이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03

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  성,사랑,사회 ) 한국사회 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 서술하세요.

  38.36% 수준으로 공공기관이 민간기업보다는 조금 높게 나타났습니다. ... 이런 와중 코로나 사태로 인해 모든 기업이 재택근무 시행 등, 고착화 되어 있던 업무형태의 변화를 정도의 차이는 있으나 모두 시도한 것은 매우 큰 변화라고 생각됩니다. ... 되면 그 업무에 있어 대신 처리해줄 대체 인력을 찾아야 하는 리스크가 존재하며, 여성의 입장에서는 복직과 육아의 문제 사이에서 많은 어려움을 겪게 됩니다.최근 들어 남성들의 육아휴직을

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2023.06.07

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  사회보험과 공공부조의 종류와 개념, 적응대상과 급여내용을 설명하고 사회보험과 공공부조의 개선방안에 대해 서술하시오

  30일 이상 부여받은 피보험자 중 일정한 요건을 모두 갖춘 경우 육아휴직급여를 지급한다.● 산전후 휴가급여 ? ... 또한 직장가입자 적용 사업자에 근무하거나 공무원, 교직원으로 임용 또는 채용된 외국인 및 재외국민도 직장가입자가 되며 이외의 외국인 및 재외국민은 보건복지부령에 의해 체류자격이 있으면 ... 긴급지원의 종류로는 생계지원, 의료지원, 주거지원, 교육지원, 그 밖의 지원과 민간기관ㆍ단체와의 연계 등의 지원 등이 있다.3.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.03

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  아동의 보육이 왜 필요한지를 알아보고 문제점에 대해 논의해봅시다

  서론남 여의 성 역할은 더 이상 고정되지 않고 아빠 육아휴직, 조부모의 황혼육아 등 자녀의 양육을 위해 부모 혹은 주 양육자로서의 역할을 맡은 사람이 이것을 끝없이 이어가고 있는 것이 ... 평균 근무시간은 9시간이 훌쩍 넘고 이들의 휴게시간은 고작 44분에 불과한 것이다. ... 이에 따라 민간 어린이집, 가정 어린이집이 폐원하는 경우가 늘고 있으며 국공립, 직장 어린이집 등 공공 보육기관이 증가하게 되었다고 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.06

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  1. 강의 수강 후 인상적인 내용 3개를 제시하시오. 그리고 왜 인상적인지에 대한 이유를 설명하시오. 2. 코로나19가 지역사회와 시민들에게 미친 영향을 분석하고, 제도적 사회복지를 위한 지역복지실천방안을 사례를 들어 논하시오.

  또한 취업을 한지 얼마 되지도 않았는데 무직휴직을 당하거나 단축근무를 당하는 사례도 주변에 다소 있었다. ... 왜냐하면 지방사회복지가 본격적으로 시작된 것은 민간시장의 흐름도 있었겠지만, 지방분권이 실시되면서부터였다고 볼 수 있기 때문이다. ... 이는 점차 비교적 규모가 큰 기업들에게 영향을 끼치게 되었고, 많은 사람들이 실직하거나 무급휴직 상태에 놓이게 되었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.19 | 수정일 2023.03.07

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  [사회복지실천] 사회복지 실천현장에서 여성의 성과 관련한 미흡한 실천활동

  취업을 높이기 위해 모성보호, 육아휴직, 보육시설의 증가 등 여러 가지 정책을 적극 시행해야 한다. ... 사회복지 실천현장에서 여성의 성과 관련한 미흡한 실천활동 이슈이주여성 성매매 강요 50대 구속충북지방경찰청은 자신의 식당에서 근무하는 이주여성에게 성매매를 시킨 혐의로 54살 박 모 ... 중절수술 후 충분한 휴식을 취하지 못하고 곧 바로 일을 하고 있다.4) 가사도우미최근 정부는 21세기 일인당 국민총소득 2만불 시대로 도약하기 위한 정책의 하나로서 모성보호, 육아휴직

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10

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