"회사내 갈등" 검색결과 221-240 / 28,033건

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  매경테스트 경영 요약 정리

  ‘두 보스의 문제’가 나타날 수도 있다.매트릭스 조직은 보고체계의 이원화로 인하여 조직 내 갈등이 발생할 가능성이 크고, 일반적인 조직형태보다 운영비용이 많이 드는 단점이 있다.· ... 명령일원화 원칙을 벗어나기 때문에 종업원의 좌절 및 갈등이 늘어날 수 있다. ... 핵심전략 변수 도출, 산업 내 기업들 분류, 이동장벽 관찰, 행동변화 예측3절 내부환경분석· 기업 수준의 전략(기업전략): 어떤 사업 분야에 들어가 경쟁할 것인가(어떻게 사업포트폴리오

  시험자료 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.19 | 수정일 2020.02.09

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  자원봉사현장에서 자원봉사자들이 경험하는 갈등대상 중 자원봉사자 스스로 느끼는 내적갈등에 대한 의견을 제시하고 현실적인 해결방안을 모색하세요

  학생도 자원봉사활동에 참여할 수 있고, 기타 주부, 군인, 회사원, 실업자, 범죄자 등도 자원봉사활동에 참여할 수 있는 것이다. ... 갈등대상 중 자원봉사자 스스로 느끼는 내적갈등에 대한 의견을 제시하고 현실적인 해결방안을 모색해보겠다.Ⅱ. ... 자원봉사자 스스로 느끼는 내적갈등에 대한 의견을 제시내적갈등이란 심리적으로 느끼게 되는 갈등으로서 표면적으로 잘 드러나지 않는다는 특징이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.14

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  [A+독서감상문] '야간비행-생텍쥐페리' 독서 감상문

  둘째, 야간비행은 비행사의 삶과 그에 대한 사랑을 그려낸 자전적 소설이라는 점에서 의미가 있다. ... 그의 내면에는 비행에 대한 열정과 두려움 사이에서의 갈등이 고스란히 녹아있었습니다.이 소설은 비행을 통해 인간의 내면을 탐구하는 작품이기도 합니다. ... 생텍쥐페리 자신도 야간 항공 우편을 배달하는 비행사였으며, 이 소설에서 그는 비행사의 삶과 그에 대한 사랑을 그려냈다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.09

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  집단에서 발생하는 갈등의 유형을 살펴보고 이를 해소하기 위한 방안을 설명해 보시오

  성과를 나타내는 조직 내에서도 집단 갈등이 일어날 수 있는데 이는 상하관계 또는 조직 내 또 다른 조직인 공식 – 비공식 조직간의 갈등으로도 나타날 수 있다.첫째, 세대갈등이다. ... 노조가 생긴 후로 잠깐 동안 회사에 가는 것이 두려웠던 적이 있었다.그러나 노조의 조건만 들어주기에는 회사가 위태로웠다. 모두가 일감이 적어 어려웠던 시기였기 때문이다. ... 나는 말단 사원 이었지만 사내 게시판을 이용하여 회사의 소식을 전달하기 시작했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.21

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  협상조정론 ) 1. 협상과 조정의 개념과 차이점을 설명하시오. 2. 일상생활에서 발행한 하나의 갈등사례를 선택하

  여러 관계가 복잡해 지면서 개인과 타인간의 갈등과 분쟁도 증가되면서 서로의 목표를 달성하기 위해서는 상대방과의 상호 작용이 불가피하고 사람들의 갈등을 해소하고 합의를 이끌어 내려고 ... 법률 분쟁을 해결하기 위하여 법원이 당사자 사이에 끼어들어 쌍방의 양보를 통한 합의를 이끌어 냄으로써 화해시키는 일이다. ... 회사에서 아주 많은 성과를 내어서 연말에 연봉 협상을 해야 할 시기가 되었다. 많은 성과를 내다보니 다른 회사에서 이직 제의도 들어오고 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.26

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  직장 내 스트레스에 효과적으로 대처하는 자신만의 방안에 대해 기술하시오

  아무리 좋은 성과를 내도 동료들과의 관계가 좋지 않으면 인정받지 못할뿐더러 회사 생활에서도 어려움을 겪을 수 있다. ... 상사와의 관계 및 동료들과의 관계에서 오는 갈등 또는 업무상의 어려움 때문에 발생한다고 한다. ... 본론현대사회에서는 직장에서의 업무량 증가 및 과도한 경쟁심화, 인간관계 갈등, 조직문화 적응 실패 등 다양한 이유로 인해 직장인들에게 정신적·신체적 스트레스가 발생하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.03

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  감정은 사라져도 결과는 남는다

  그만큼 갈등 해결도 훨씬 수월해 진다.이 책은 24살이던 2017년‘소셜링’이라는 광고회사를 창업해 40명이 넘는 팀원들과 2020년 속옷 브렌트‘바디코’까지 창업해 100여 가지 ... 성장하고, 우리 팀원들이 성장해야 우리 회사가 커나간다는 것이다.’ ... 적당한 몸의 언어로 표현하는 유연함도 필요하다.갈등을 해결하는 탁월한 대화법은 포인트를 ‘나’에게 맞추는 것이다.“너 연락 좀 잘 할 수 없어?”

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.19

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  여성 경제활동 현황에 대해 설명하고, 여성 경제활동의 장애요인 및 불안정 고용실태를 제시하는 방법에 대해 서술

  여성은 출산과 육아로 인한 경력 단절, 퇴사, 승진 기회 박탈, 가족 내 역할 갈등과 같은 많은 문제를 안고 있다. ... 내 어린이집, 회사 내 놀이방 등 부모가 일하는 동안 아이가 학습을 하거나 충분한 놀이를 즐길 수 있도록 환경적인 구성이 잘 갖춰진 곳이 많다. ... 우리나라 소재 외국계 회사도 외국과 마찬가지로 육아를 위한 환경을 조성해놓기도 한다. 그러나 우리나라 소재 회사 내 어린이집이나 놀이방은 찾아보기 매우 어렵다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  상담심리학(정신분석이론)

  이런 상황에서는 치료법으로 과거의 내적 갈등을 분석하여 해결해야하는데, 현재 과거의 내적갈등이라기 보다는 상사에게 자신의 감정을 솔직히 다 말해 둔 것에서 갈등이 시작 되었다. ... 결론적으론 만족스러운 결론(다시 화해해서 회사 일 하는 것, 김지은씨는 이 회사를 들어오기 위해 부단히 노력했기에 회사를 포기하고 싶어 하지 않는다. ... 또 해결의 과제 부분에서는 미해결된 과제와 만족스러운 종결을 두고 갈등하기 시작한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16

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  [A산업심리학]조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오

  갈등적 상황은 어디에서나 생기기 마련이지만 그 상황을 어떻게 대처하면 좋을지에 대해 알아보겠다.본론◇ 같은 회사내에서 험담을 하는 일이 있을 수 있다.서로 험담을 하게되면 그 험담이 ... 보통 회사가 나오는 드라마를 보면 이런 사례가 많다.□ 갈등적 사례에 대한 해결책국제표준사업관리 PMBOK 지침에는 대면, 강제, 회피, 무시 등에 대한 정의가 있으며, 그중 "대면을 ... 조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오서론다양한 사람들과 다양한 일을 하고 다양한 시간을 보내는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.11 | 수정일 2020.11.16

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  창업과경영관리이해-단원정리문제

  균등하게 세분화된 주식의 형태로 사원(주주)이 출자한 일정한 자본이 모여 이루어진 회사 (주주는 누식 인수가액의 한도 내에서만 출자의무를 질뿐 채권자에 대해 서는 개별적으로 책임을 ... 간의 결속력 강화 및 기업승계 사명감· 기업의 계속적 영위를 위한 공동의 목표· 가족명을 이용한 광고로 경쟁자와의 차별화2) 단점· 기업계승, 경영문제 등으로 인한 가족구성원들간의 갈등 ... · 가족과 기업의 역할 모호성, 기업내 역할수행에 대한 혼란 발생3.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.11

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  경기대학교 경영학과 졸업시험 대체 레포트

  그래서 노동쟁의와 같은 갈등사항이 발생했을 때 노동자와 회사는 신뢰를 기반으로 공동으로 노력할 수 있는 합의점을 찾아 목표를 설정하고 공동노력을 통해 근로자의 생활의 질 및 생산성을 ... 먼저 학문적 정의는 기업 내 조직을 효과적으로 관리하기 위해 제한된 인적자원 즉, 조직 내 사람(인재)을 관리하는 방식으로 연구하는 분야이다. ... : 일정 기간이 경과한 후, 일정한 가격으로 발행회사의 신주를 인수할 수 있는 신주인수권이 사채권자에게 부여된 채권이다.① 장점: 발행회사 측면에서는 사채발행에 의한 자금조달을 촉진할

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14

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  조직행동론 시험정리

  가치를 설명(개인이 느끼는 회사의 가치를 바꿈),동기부여직무특성모델 = 높은 내적 동기부여는(일의 만족), 성과상승, 낮은 이직률은 핵심직무차원(자율성, 피드백, 기능다양성, 과업 ... ==>>>갈등해소가 아니라 갈등관리가 중요하다. 집단이 자신의 뜻을 표현할 것인가? 그것을 얻기 위해 어떤 권력수단을 사용할 것인가? ... 집단을 위해 영향력을 행사하기 위해 연합세력 구축과 협상 등 갈등관리 기술이 필요하다. 갈등이 효과적으로 관리되면 혁신과 변화가 일어난다.경영자는 정치인이 되어야한다.

  리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02 | 수정일 2021.07.05

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  A+조직갈등사례레포트(갈등상황, 갈등분석, 갈등해결, 조원들의 생각), 인간과조직

  퇴근시간이 지났어도 업무를 다 끝내라는 압박에 소심한 반항을 하지만 결국 회사로 돌아감∴ 위의 사항으로 보아 주인공인 김지안씨는 자신의 이익보다는 상대방의 이익을 우선시하여 상대방을 ... 이러한 다양성은 조직 내에서 갈등을 일으키기에 충분한 위험 요소로 작용문이다. ... 배경 : 광고 회사? 주 인물- 주인공 : 김지안 - 주인공의 상사(선임)2. 이 동영상 선택한 이유어느 직장에서나 상사와의 갈등은 있기 마련이다.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2022.01.07

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  학점은행제 인간관계론 과제 A+ 입니다!

  이렇게 개인마다 다른데, 학교, 회사 등 한군데에 모여 하나의 업무를 하려다 보니 갈등이 생기는 게 어떻게 보면 당연할 수도 있을 것이다.이러한 갈등을 유형화시켜보자면첫 번째는 가치 ... 그걸 어떻게 이겨내는지가 중요하다.내가 취해야 할 자세로는 공통적으로는 상대방을 이해하려는 마음과 어느 정도 서로 양보하여 타협점을 찾는 것이 중요하다. ... 중재자는 객관적인 시선으로 갈등을 바라보고, 갈등 당사자들 간의 대화를 조성하고, 상호 간의 합의점을 찾을 방법을 모색할 수 있다.세 번째는 문화적 갈등이다.인종, 종교, 언어, 국가

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.12

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  부적응적 인간관계의 유형 중 하나를 정하여, 학습자 자신과 자신에게 의미 있는 타인과의 관계 관점에서 실제 경험을 분석하고, 부적응의 구체적인 사례를 다양하게 제시하며 이 경험에 대해 분석해보시오.

  예를 들어, 팀이 잘 구성되고 있는 회사에서 자리를 옮기면서 관계가 저해됐을 때, 이와 같은 상황을 겪은 다른 회사의 사례를 분석하여 문제를 해결해 볼 수 있습니다. ... 이는 상대방의 흥미를 끌고 직접적인 대화를 이끌어내며, 관계의 방향성을 확립하는 데 도움을 줍니다. 또한, 다양한 사례 연구도 관계 개선에 중요한 역할을 합니다. ... 이는 다른 회사에서 성공적으로 해결한 방법을 참고하여, 적적한 대인관계 방침을 도입할 수 있습니다. 하지만 이러한 해결책은 각 개인에 따라 다를 수 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

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  정신분석 모델의 방어기제와 자신과 가족들이 사용하는 방어기제

  오랜 금전 문제가 해결되지 않고 더욱 커지고 있어서 반감이 생기기에 이르러 회사의 분리를 고민하고 있습니다.그러나 동업자인 지인과 감정적으로 갈등을 겪게 되면 오랜 인간관계가 깨어지고 ... 오랜 지인과 동업으로 법인 회사를 운영하고 있는데 최근 코로나 펜더믹의 영향으로 인한 원자재와 인건비 상승 등으로 회사 경영에 많은 어려움을 겪고 있습니다.또한 함께 일하는 분과의 ... 인간이 불안의 야기 상황에서 직접 대처할 수 없을 때 자신을 불안으로부터 보호하고 갈등이나 불안을 처리하려는 자아의 무의식 영역에서 일어나는 심리적 기제로 갈등이나 불안, 좌절, 죄책감

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.25

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  의료사회사업의 분야 및 중요성에 대해 서술하시오

  이러한 상황에서 병원 내에서의 의료사회사업 실천은 반드시 필요하며, 앞으로도 더욱 활성화되어야 할 것이다. ... 의료사회사업이란 의료기관 내에서 환자 및 그 가족들에게 사회적인 기능을 향상시키기 위한 활동을 말한다. ... 즉, 의료사회사업가는 질병 및 장애 상태에 있는 사람들에게 심리적인 안정감을 제공함으로써 정상적인 생활을 하도록 돕고, 나아가 가족 구성원 간의 갈등을 조정하며, 지역사회 자원과의

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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  세대와소통 2023학년도 2학기 중간과제물) (A) 최근 우리 사회에서 세대 간의 소통이 원활하지 않아 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안에 대해 논하시오

  이 결정은 회사 내에서 큰 논의의 여지를 만들었다. 아날로그 세대에 속하는 이사진은 오랜 시간 동안 사용해온 기존의 방식과 도구에 익숙했다. ... 이 같은 상황에서 양쪽 모두가 서로의 방식을 이해하려 노력하지 않는다면, 회사의 업무 효율성은 저하될 뿐만 아니라 팀 내의 분위기 또한 악화될 위험이 있다. ... 아날로그 세대와 디지털 세대 간의 실제 갈등 사례1) 커뮤니케이션 업무 스타일에 따른 갈등회사의 업무 흐름 속에서 효율적인 커뮤니케이션은 핵심적인 역할을 한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.06

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  (영화) 감독의 소신

  이해 당사자 간의 입장 차이에 따라 목표가 달라 발생하는 갈등이다. 타인과도 갈등이 있을 수 있고, 본인도 내적 갈등을 할 수 있다. ... 스포츠에서도 당장의 좋은 성적과 미래를 위한 투자, 리빌딩 과의 갈등이 있다. 회사 경영에서도 단기 이익, 계획과 중·장기적인 이익, 계획에 따른 갈등이 존재한다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.09

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