"기업구조조정평가" 검색결과 221-240 / 34,586건

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  노동개혁 레포트

  중소기업 간 위계적 종속관계에 대한 재조정이나 이익분배구조의 혁신 조합의 참여나 이해관계자와의 협치 등을 통해 갈등을 관리해 나갈 예정이다. ... IMF가 요구한 개혁조치의 결과 상시 구조 조정이 가능해졌고, 대량 실업 및 해고가 발생하면서 실업률은 지속적으로 증가했다. ... 지방공기업 경영평가, 자치단체 평가의 배점도 대폭 확대한다.

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.12.10

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  영화산업에서의 수직적통합&기업경영자로서의 조직구조 설계 레포트

  이러한 조직구조를 통해 업무수행에 대한 통제와 평가가 용이해진다. 또, 사업부 간의 부족한 교류로 인한 약한 시너지효과는 직무순환을 통해 해결한다. ... , 관리시스템의 구축으로 업무조정을 하는 것이 효율적이기 때문이다.앞에서의 조직설계를 통해서 기계적 조직구조를 가질 수 있다. ... 마지막으로, 업무조정방식에 관한 코디네이션 측면에서 살펴보면, 해운기업은 의견교류를 통해 상호업무를 조정하는 인적 조정방식보다는 공식화된 규칙에 의한 제도적 조정방식이 효과적이라 생각한다

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.12

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  97년 한국의 외환금융위기 발생과정

  국제신용평가기관의 한국 국가신용등급 하향 조정을 계기로 외국 금융기관들의 국내금융기관에 대한 대출차환 중단? ... 문제를 야기○기업들은 신규사업 확장에 따른 자금수요의 증가를 과다한 외부차입에 의존하게 되는데,경기위축으로 기업들의 재무구조가 급속히 악화됨. ... 개방화 추진 이루 시장메커니즘에 의한 자율적인 규제로의 전환이 미흡하여 경제주체의 비합리적 행위에 대한 조정?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.15

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  분식회계에 대하여 설명하시오

  회계분식의 동기1) 구조조정비용의 과대계상기업이 구조조정을 할 경우 그에 소요된 비용보다 그 이후의 실적이 호전 될 것이라고 평가하는 것이 일반적이다. ... 회계분식의 동기1) 구조조정비용의 과대계상2) 대출약정위반 최소화3) 실적변동 최소화4. ... 기업은 구조조정비용을보수적으로 더 많이 계상하여 조작을 한다.2) 대출약정위반 최소화기업이 금융기관에서 자금을 차입하면 맺은 대출약정을 위반하지 않는 것처럼 보여야할 할 필요성이 크다

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.03

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  임금관리 과목 외부가치체계 파트 질문 만들기 (12개)

  본청에서 하청 기업으로 일을 내려 보내고, 하청 기업에 속하는 직원이 해당 직무를 수행하게 되는 구조인데요. ... 대기업 위주의 고임금-고용안정의 1차 노동시장과 저임금-고용불안의 2차 노동시장으로 구분되고, 서로 다른 조정원리가 적용됨에 따라 불공정 이슈가 생겨나고 있는데요. ... 한국의 기업은 조직 구성원의 임금 체계가 시장 논리에 의해 조정되어야 한다고 보는 입장과, 노동자의 처우가 일정 수준 이상으로 보장되어야 한다는 입장이 서로 대립하고 있는 형태라고

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.27

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  신용분석사 2부 (2과목, 3과목)

  구조조정형 : 일부구조조정/대규모구조조정 : 영업으로 번돈으로 빚감당못해서 유휴자산매각 : 종류다양 쨋든재무-4. ... GE매트릭스 = 평가척도 2개 → “시장매력도지수 / 제품경쟁력지수” → 각 척도를 상 중 하 나누어 9개유형3. 9 Building Blocks↓ = 9가지 핵심요소로 기업환경분석 ... / 조직구조 / 내부활동”■ 사업구조분석1.

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.18

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  [간호관리학] 간호관리 역량, 간호사의 관리업무[간호사의 역할, 대상자 관련 관리업무, 부서 간 조정의 중요성], 관리자의 유형[일선관리자, 중간관리자, 최고관리자], 간호관리자의 관리기능, 간호관리자의 역할, 간호관리자의 관리수준별 기술[실무적 기술, 개념적 기술, 인간적 기술] [자료조사, 레포트, 개념정리]

  [조직의 목적을 설정]- 최고경영자는 기업 전체를 총괄하고 나아가 사업성과에 대한 [포괄적 책임]과 기업의 [사회적 책임]2. ... 이들 간의 협력을 강화5) 간호실무에서 간호사는 ★ [통제]기능이 필요- 계획된 결과와 실제의 결과 사이에서 편차를 규명- 환자를 위해 수행된 모든 간호의 자료를 수집, 분석, 평가3 ... 관리자의 유형1) ★ [일선관리자]- 일선관리자 (first-line manager)는 피라미드 구조의 관리계층에서 맨 하위- [조직구성원을 매일 직접 감독하고 지휘]하는 업무- 병원에서는

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.03

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  knu9 knu10 제주대 창업의 이해 요약 및 퀴즈

  초기 소요무 및 책임 할당 -> 권한 위임 -> 의사소통 -> 조정2. ... 조직구조 설계명령체계조직의 규모에 따라 명령체계의 길이가 달라짐통제 범위수평적 구조(하급자 수 ↑→ 통제 범위 ↑): 관리자의 직무가 너무 확대되어 경영효율이 떨어질 수 있음수직적 ... 영업 실적을 평가미래의 상황과 성과 예측재무 결정에는 기대 수익과 기대 위험이 있다재무 타당성 분석에 포함되어야 하는 주요 요소1.

  시험자료 | 149페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.29 | 수정일 2023.09.04

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  인력개발과 활용_조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

  둘째, 기업의 생산성 확보를 위해서 기업의 근무구조를 재배열하여 불필요한 인력자원을 감소하고 효율적인 근무구조의 형성과 이에 따른 인력자원을 적기·적소에 배치해야 한다. ... 조정한다. ... 이에 인력자원에 대한 노동력 감소계획에 대해서 살펴보면, 첫째, 현재 기업에서 근무한 인력자원에 대한 업무성취도를 객관적으로 평가하여 성과급제도를 활용하거나 권고사직을 통하여 인력자원을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요

  일반적인 제품의 판매에 있어서도 소비자가 제품이나 제품의 서비스를 평가하고 기업에 대한 평가를 내릴 수 있지만 이러한 평가는 대체로 객관적인 품질에 의하여 좌우된다.그러나 사회복지서비스는 ... 움직이고 부서들 간의 업무 조정도 최소한의 수준에서 일어나는 느슨한 결합을 통한 유기적 구조가 이루어진다.사회복지조직은 사회복지사라는 전문직 중심의 조직구조라는 점에서 관료체제에서의 ... 각 조직의 부서들이 비교적 자율적으로 움직이고 부서들 간의 업무 조정도 최소한의 수준에서 일어나는 느슨한 결합을 통한 유기적 구조가 적절하다고 할 수 있다.사회복지조직은 조직에서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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  교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오

  통해 개인과 조직에 필요에 있어 적정한 조화를 이루는 것으로 경력을 직업이나 조직의 구조적 속성으로 파악하는 관점과 직업을 개인의 속성으로 파악할 수 있다. ... 절대평가제에서 최종 기준 점수를 조정 가능하기 때문에 승진 가능자 비율이 갑자기 높아지는 결과는 없기 때문이다.(2) 직무평가직무수행현황 시스템 도입을 통해 먼저 수행되고 있는 업무 ... 회사 차원에 있어 내부적, 외부적인 경영환경 변화에 의해 최소 점수 기준을 합리적으로 조정함에 따라 회사에 필요한 직원 역량이나 성과를 측정할 수 있다.상대평가와 마찬가지로 절대평가제도

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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  조직관련이론,사회복지조직관련기술

  특히 기업경영과 관련되는 문제, 예 를 들면 수요예측, 재고관리, 생산량 조정, 작업일정의 문제들을 해결하기 위해 관련 변수 를 계량화하여 데이터를 입력하고 계산 결과를 바탕으로 의사결정을 ... 전략적 관리, 전략에 의해 조직을 활성화하고 통제4) Matrix- 기능조직+프로젝트조직(조직개편 자체가 목표)- 특별한 과업 성취를 위하여 조직을 개편 ex)구조조정5) 벤치마킹 ... 현대조직이론1) M.B.O(management by object)-목표관리(생산-성과-평가)·정량적 평가(양적평가기준)- 눈에보이는 수치·정성적 평가(심리적,가치적 내면적) -심리적

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.17

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  리더와 관리자의 차이점을 논하라.

  실제 기업의 계층 구조에서 중간경영층과 현장 관리층이 이에 해당하며, 조직의 크기와 형식에 따라 관리자의 범위는 다양해질 수 있다.3. ... 리더의 기능으로는 Henri Fayol의 기업의 기능 6가지에서 파생된 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제 과정으로 이루어진 리더의 기능이 존재하며, 이는 현재 계획, 조직, 지휘, ... 관리자의 경우 주로 조직원에게 권한을 강요하며, 부하들은 이에 복종해야 하는 계층 구조를 중요시한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.12

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  인적 기말대비

  계절성 수요문제점 : 단순조사-> 구체적 목표 필요, 종업원의 저항-> 충분한 설명과 신뢰, 직무구조는 항상 변화 -> 분석기간은 1년 미만, 정기 비정기적 실기직무평가직무설계 : ... , 통제) 이중 관리 활동을 강조하였는데 관리란 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제를 효율적으로 수행하기 위한 하나의 기법이다.계획 : 기업의 미래에 일어날 것을 예측하고 대처방안을 ... 사전에 결정하는 것조직 : 수립된 계획을 실행에 옮기는데 필요한 인적, 물적 자원을 투입하는 것지휘 : 구체적인 업무 지시, 진행조정 : 기업의 목표에 부합하도록 세부적인 업무 보완

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12

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  독후감_서울대 최종학 교수의 숫자로 경영하라 4_저자 최종학

  빅 배스는 주식시장의 주가 변동을 조정하며 이는 기업의 자산 가치 및 재무상태에 영향을 미칠 수 있으므로 파악하고 대응해야 하며, 자산재평가는 빅 배스와 같은 시장 변동에 대응하는 ... 이 책은 1부 경영 의사결정에서 회계정보의 중요성, 2부 회계와 법, 가깝고도 먼 당신, 3부 재무재표 속에 숨겨진 비밀을 읽자, 4부 기업지배구조와 회계의 역할 이렇게 총 4부로 ... 또한 제일모직의 경우에 재평가될 자산이 토지였기 때문에 ROA나 ROE는 감소하여 재무재표에는 이익이 줄어는 것으로 기록되기 때문에 기업 신용이나 재무에 좋은 영향을 미치지는 않는다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  강원대학교 경영학과 졸업시험 문제 및 졸시답

  ‘부문별 조직 구조(divisional structure)’ 혹은 사업부제 구조의 특징에 대해 기술하시오.사업부제 조직은 조직이 제품이나 고객 또는 지역별로 분할되어져 본사로부터 사업활동에 ... 초점을 맞춘 시스템으로 구조와 목적이 서로 다르다는 것이 가장 큰 차이점입니다.2. ... 또한 여러 기능부서간에 조정작업이 탁월하고 제품에 대한 책임의 명확화로 소비자 만족을 증대 시킬 수 있다.20.

  시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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  2023대비 ERP인사정보관리사 1급 이론 기출 총정리 (10회 모의고사, 22년 6회~21년 3회)

  리엔지니어링과 구조조정 시대 ★ [22년 1회, 21년 6회, 20년 1회]리엔지니어링(Re-Engineering)정보기술을 통해 기업경영의 핵심과 과정을 전면 개편하여 경영성과를 ... 향상시키려는 경영기법으로 매우 신속하고 극단적이며 전면적인 혁신을 강조리스트럭처링(Restructuring)기업 환경의 변화에 대응하기 위하여 조직의 구조를 보다 경쟁력 있게 재편디베스티처 ... 인력의 수급을 조정하는 계획 활동을 말한다.2.

  시험자료 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06

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  팬택역사와성장,팬택워크아웃

  SK TELETECH기업구조조정촉진법을 적용하지 않고 채권금융기관간 자율적 결의에 따라 추진하는 대기업 구조조정의 첫 사례 5. ... 워크 아웃이라는 용어가 기업, 금융, 공동부문의 구조조정에 널리 사용 그럼 나는 경영진을 바꾸고 인원도 감축할게 ! ... 워크아웃 진행 과정 특징 팬택에 대한 채권단의 평가 일시적인 어려움만 극복한다면 경쟁력을 가지고 충분히 성장할 수 있는 여건을 갖추고 있다 .

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.24

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  세무회계 정리

  기업회계상의 당기순이익을 기초로 관련 세법의 규정에 따라 세무조정사항을 가감하여 세무회계상의 과세소득을 계산하는 절차를 세무조정이라 한다.157페이지: 세무조정의 구조계산서상 당기순이익에 ... 처분거래는 손익거래로, 자기주식의 소각거래는 자본거래로 인식, 세무회계와 기업회계의 차이를 세무조정 필요.자산의 평가차익은 시가평가액 – 장부가액 한 것. ... ⇒기업회계: 실현주의에 따라 수익을 인식, 자산의 평가차익을 수익 불인정⇒법인세법: 원가법에 따라 평가(자산임의평가 불가), 기업회계 존중-법인세법에 따른 평가는 인정① 보험업법 등에

  리포트 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.05 | 수정일 2022.05.28

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  법인세의 계산구조를 설명하시오

  할 수 없지만 세법상의 익금이 되는 항목을 기업회계상의 당기순손익에 가산하는 것을 말하며 예를 들면 가지급금 인정이자, 평가차익 과소계상분 등이다익금불산입기업회계상의 수익이었지만 ... 세법상의 익금이 아닌 항목으로서 당기순손익에서 공제하는 것을 말하며 예를 들면 평가차익과대분 등이다손금산입기업회계상의 비용은 아니었지만 세법상의 손금이 되는 항목을 기업회계상의 당기순손익에서 ... 이러한 계산구조는 기업회계 상 당기순이익이 수익에서 비용을 차감하여 도출되는 것과 유사하다.

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.09.27 | 수정일 2021.10.13

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