"과학적 관리론과 인간관계론의 유사점" 검색결과 221-240 / 4,401건

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  기분을 관리하면 인생이 관리된다 [독서감상문]

  그렇기에 타인의 시선을 신경 쓰지 않기 위해선 자신 주변에 맺고 있는 인간 관계 속에서 자신의 기분을 관리하는 법을 해답으로 제안하였다. ... 대부분의 자기 관리 책을 읽어보면 타인을 의식하지 말고 자신만을 위한 삶을 살아가야 한다고 조언하고 있지만, 작가는 인간 관계 속에서 타인의 시선을 벗어나기란 매우 힘든 일이라고 하였다 ... 그러니 감정도 중립을 유지할 수 있고, 기분도 관리할 수 있다.이 책을 읽으면서 저자와 나와 생각이 많이 유사하여 나의 가치관을 다시 한 번 정립할 수 있었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.27

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  하젠펠드의 사회복지행정의 특성을 설명하시오

  공공사회복지행정 역시 정책의 집행과정으로서는 이와 유사하지만, 인간의 욕구에 직접 대응하는 도덕적 영역에 속하는 분야로서 사회가 지향하는 이상적인 방향이나 가치를 지니는 특성이 있다 ... 다른 행정 분야에서는 인허가, 영조물 조성 및 관리 등 인간을 직접 대상으로 하는 경우는 드물지만 공공사회복지행정은 거의 전적으로 인간을 직접 대상으로 한다 조석준 공공사회복지행정은 ... 행정과 행정대상 간의 관계에서 일반 행정은 규제적이고 침해적인 반면 공공사회복지행정은 수익적이고 배려적이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2021.01.12

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  순수실험설계, 유사실험설계, 사전실험설계의 주요 내용을 상세히 정리하고, 순수실험설계, 유사실험설계, 사전실험설계의 장단점을 비교하시오.

  특히 인간을 대상으로 하는 실험에서는 윤리적인 문제가 발생할 수 있다. ... 이는 과학적 연구에서 매우 중요한 요소로, 연구 결과의 신뢰성과 재현성을 높이는 데 기여한다. ... 연구의 성공은 철저한 설계 선택에서 시작된다는 점을 명심해야 한다.2.신뢰성을 높일 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.16

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  경영학개론 ) 당신이라면 어떻게 기업(조직)을 운영하겠습니까. 당신이 사장으로 있는 회사가 코로나19로 인하여 경영실적이 악화되고, 직원들의 사기도 크게 떨어진 상황이다.

  과학적 관리법에서는 조직을 구성하는 개개인의 특성이나 능력보다는, 각 업무를 표준화함으로써 개인을 통제하여 조직의 목표를 달성하는 데에 주안점을 두었다. ... 그러나 행동적 접근법에서는 업무를 수행하는 노동자가 애초에 인간이기 때문에 개인의 심리적, 사회적 요인에 따라 업무 능률이 달라질 수도 있다는 점에 주목했다. ... 본론1) 과학적 관리법과학적 관리법이란 19세기 말 본격적으로 시작된 산업혁명 시기에 나타난 조직 이론이다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.07

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  사회복지행정이란 무엇인가-정의와 유사개념, 사회복지실천과 사회복지행정

  개인과 시스템 간의 관계를 강화시키기 위해 사회행한다. ... 행정은 특정한 목적과 목표를 달성하고자 하는 인간 집단의 시도를 관리·지도·통합하는 포괄적인 노력을 정리·추진·촉진하는 조직집행부의 활동이다.이를 합하면 사회복지행정은 ‘사회문제의 ... 해결과 사회적 욕구의 충족을 위한 인간집단의 시도를 관리·지도·통합하는 포괄적인 노력을 정리·추진·촉진 하는 조직집행부의 활동’ 이라 할 수 있다.사회복지행정의 대상은 사회복지조직

  리포트 | 11페이지 | 15,900원 | 등록일 2020.03.16 | 수정일 2020.03.20

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  모발과학 ) 모발의 성장에 영향을 미치는 요인 - 모발의 성장에 영향(탈모)에 미치는 요인을 논쟁점과 관련 된 질문 중 한가지를 선택하여 본인의 의견을 제시해 보시기 바랍니다. 외 7과목

  모발과학모발의 성장에 영향을 미치는 요인모발의 성장에 영향(탈모)에 미치는 요인을 논쟁점과 관련 된 질문 중 한가지를 선택하여 본인의 의견을 제시해 보시기 바랍니다. ... 외 7과목토론 8과목1) 모발과학주제 : 모발의 성장에 영향을 미치는 요인설명 : 모발의 성장에 영향(탈모)에 미치는 요인을 논쟁점과 관련 된 질문 중 한가지를 선택하여 본인의 의견을 ... 제시해 보시기 바랍니다.2) 미용과건강주제 : 건간관리와 탄수화물 섭취에 대해 각자의 의견을 정리하여 제시하시오.설명 : 건강관리를 하는 사람들에게 탄수화물은 적으로 표현된다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

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  성숙이론과 정신분석이론, 학습이론 그리고 인지발달이론의 특징, 유사점과 차이점을 비교 기술하고, 영유아 발달에 적합하다고 판단되는 이론을 선정하여 그 이유를 기술하세요.

  - 목 차 -*과제명: 영유아발달*과제 주제: 성숙이론과 정신분석이론, 학습이론 그리고 인지발달이론의 특징, 유사점과 차이점을 비교 기술하고, 영유아 발달에 적합하다고 판단되는 이론을 ... 이를 유아교육에 적용하면 행동주의 학습이론 학습이론자들은 아동의 행동이 질서가 있고, 아동의 성장을 지시하고 관리하기 위해 원인과 결과와의 관계를 이용할 구 있다고 믿는다. ... 동기는 내면화되거나 과제와 관계있는 것이 가장 바람직하다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.26

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  교육과정 평가와 질 관리

  교육과정 평가와 질 관리1. 의의교육과정은 인간의 성장에 부합하는 교육내용을 제시하는 것이다. ... 다양한 방법 중에서도 관찰법은 과학적 연구에서 가장 오랜 역사를 가지고 있으면서 인간행동을 이해하는 기본적 절차가 되고 있다.관찰에는 통제적 관찰과 비통제적 관찰, 조직적 관찰과 자연 ... 학교에서 교육과정 운영의 성과는 인간의 성장에 어느 정도 기여하였는지에 따라 달라진다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.17

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  [사회복지사과정-노인복지론]자신이 생각하는 성공적 노화란 무엇인지 정의하고 신체적, 심리적, 사회적 측면에서 성공적 노화를 위해서 어떠한 노력이 필요한지 쓰시오

  이후 1990년대부터 생물학, 의학, 사회과학 등에서 성공적 노화와 관련된 활발한 논의와 연구가 이루어졌으며, 성공적 노화와 유사한 개념으로 활기찬 노화, 훌륭한 노화, 건강한 노화 ... 이러한 점에서 성공적 노화는 타인이 바라보는 관점 또한 고려해볼 필요가 있다고 생각한다.2. ... 하지만 의학기술이 발달하면서 인간의 수명도 늘어나 개인이 스스로 노인이라고 지각하는 나이는 갈수록 높아지고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.22

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  간호관리 요약서

  간호관리자의 역할, 과학적 관리론, 인간관계론은 반복 출제 경향이 높으므로 반드시 확인하고 넘어가기■ Chapter 1. ... 팀을 이룸● 일차간호와 유사점: 입·퇴원, 추후관리 및 재입원 시 등 모든 간호를 담당차이점간호사가 일정 수의 환자들에게 직접간호를 전달하고 비전문 인력에게 도움을 받음팀리더가 간호과정을책임짐일차간호사가 ... 일관성과 안정성이 유지됨- 직접적 감독에서 간접적 감독으로의 전환이 용이함- 구성원의 자율과 재량이 감소- 규칙을 중시하여 상사와 부하 간에 민주적 이고 인간적 관계를 유지하함께

  시험자료 | 157페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.06.23

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  리더십정의와 리더십 설명이론

  이직율을 가져온다.연구업적처음으로 리더쉽 평가에 있어서 과업과 인간관계의 두 측면을 동시에 강조이차원적인 접근은 당시까지의 리더쉽 연구의 주종을 이루었던 과학적 관리운동의 엄격한 과업지향성과 ... 리더쉽과 유사, 부하와 좋은 인간관계를 확립한 후 과업성취로 관심이 옮겨 간다.두 가지 유형의 효율성이 상황에 따라 달라진다는 사실을 터득한 피들러는 지도유형의 효과성을 결정하는 세 ... 직무중심적 리더쉽(구조중심적 리더, 생산중심적 리더) : 생산과 업무의 기술적인 측면 강조, 직원들은 의 관계를 개선높은 LPC리더주로 관계에 의해 동기 유발, 배려 또는 인간관계

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.15

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  관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자

  유사점이 많다. ... 이 모형은 관리 자체가 합리적 규칙과 절차o\] 따라 지배된다는 점에서 Taylor의 관점과 비슷한 것이다. ... 오늘날 사회복지는 사회복지사의 목표와 방법을 다스리는 제 규칙과 규정, 전문화와 위계질서의 구조 속에서 운영되고 있는 것이다.이와 같은 Weber의 관료제 모형은 과학적 관리학파와

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

  종업원 지향 행동은 배려 중심 행동과 유사하며, 인간관계를 중시하는 행동이다. ... 공통점은 리더의 행동 유형을 두 가지로 구분했다는 점이다. 그러나 오하이오 주립대학교 연구자들은 두 유형의 행동을 독립적 관리 이론을 개발했다. ... 다시 말해, 생산 지향 행동은 오하이오 주립대학교에서 제안한 과업 지향 행동과 유사하다. 두 연구의 결과를 비교해보면 공통점과 차이점이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02 | 수정일 2024.08.22

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  인공지능으로 인한 변화 및 대응방안

  특이한 점은 인공지능이 발전하면서 유사한 인공생명, 카오스, 복잡계, 프랙털과 같은 파생 학문이 발전하게 되고 이것들이 다시 인공지능에 영향을 주는 선순환의 흐름이 이어지고 있다는 ... 것과 관련된 과학 분야이다.AI는 컴퓨터 공학, 데이터 분석 및 통계, 하드웨어 및 소프트웨어 엔지니어링, 언어학, 신경 과학은 물론 철학과 심리학을 포함하여 여러 학문을 포괄하는 ... 고려: 다양한 집단과 문화를 대표할 수 있는 다양성 있는 데이터를 사용하여 모델을 훈련시키는 것이 중요하다.2) 포용성 강화: 모델 및 알고리즘의 개발 과정에 다양한 전문가와 이해 관계자들을

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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  A+) 간호관리학실습 국내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화

  국내도 이러한 메디텔과 유사하게 운영을 하고 있는 곳이있다. 2013년 12월 13일 제 4차 무역투자진흥회의에서 공식 허용된 의료와 숙박시설을 겸하는 메디텔(Meditel)과 유사하게 ... 결론관광으로서의 대한민국은 아직 부족한 점이 많다. ... 20XX년 X월 XX일[간호관리학 실습]국·내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화과목명실습기관담당교수학과이름학번실습일국·내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화목차1

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.24

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  [공기업][공공기관] 국가직무능력(NCS) 모듈 - 기술능력 정리본(최신개정본)

  개별 기술이 네트워크로 결합해서 기술 시스템을 만드는 점은 과학에서는 볼 수 없는기술의 독특한 특성? ... 인간이 주위 환경에 대한 통제를 확대를 위한 필요한 지식의 적용노하우(know-how)? 특허권을 수반하지 않는 과학자, 엔지니어 등이 가지고 있는 체화된 기술? ... 내부 벤치마킹 : 같은 기업 내의 다른 지역, 타 부서, 국가 간의 유사한 활용을 비교대상으로 함.

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.07

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  [A+ PPT 자료] Made by BN. 행정 조직구조,개방체계 이론

  ) 3) 경계하위체계 ( 일반과학환경유지 ) 4) 적응하위체계 ( 구조주의이론 ) 2) 유지하위체계 ( 직원을 유지 – 인간관계이론 ) 5) 관리하위체계 ( 모든 이론 포함 ) 클라이언트에게 ... 개방체계이론 ( 체계이론 )ㄹ 개방체계이론 ( 체계이론 ) 개방체계이 론 SOCIAL WELFARE ADMINISTRATION 하부체 계 1) 생산하위체계 ( 업무의 숙련화 – 과학적관리론 ... ※구조주의이론 SOCIAL WELFARE ADMINISTRATION ㄹ 구조주의이론의 특성 고전 , 인간관계이론과 달리 개인과 조직의 목표가 일치할 수 있다는 가정 X 갈등은 인간사회에서

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.29 | 수정일 2020.08.05

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  후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요

  교과목명 : 인간관계론 후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 후광효과2. 후광효과 사례3. 후광효과 문제점Ⅲ. ... 그렇다고 자신의 외모를 관리하지도 않았지만 당시에도 지금도 유명한 과학자라는 사실은 변하지 않고 많은 이론을 내고 우리의 학문에 깊이에 있어 큰 영향을 미친 것은 사실이다. ... 대인관계에 있어 용모가 중요한 이유는 이러한 후광효과 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  체육행정학-체육행정학 과정 핵심요약을 하시오.

  또 한, 체육조직은 하나의 체계로서 환경과 상호작용을 지속적으로 수행한다.- 조직이론으로서 고전적 조직이론은 베버의 관료제 이론, 테일러의 과학적 관리론이 있으며. ... 즉, 모든 조직에는 비공식적인 인간관계가 존재하여 공식적 권 안의 명령체계보다 직무의 습관 혹은 태도에 대한 효과적인 작용이 미친다는 이론이다.- 현대적 조직이론으로서 체계이론은 두 ... 학교체육을 강화하면서 행정적인 부분에서 미흡했던 점을 개선 하고자 기획과 인사를 구분했으며, 내부소통을 강화하는 방향으로 조직개편을 단행했음을 알렸다.3.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  독후감_로봇과 AI 시대를 위한 인류의 고민을 담은 책(로봇과 AI의 인류학)

  하지만, 오히려 기계를 다루고 관리하는 직종이 세분화되어 등장했고, 산업의 발전은 늘 그런 식으로 전개되어 왔다는 점을 지적한 것이다. 사라지는 직업은 많을 것이다. ... 실재적인 것과 허구적인 것이 비통상적인 방식으로 서로에게 작용했다만 하도록 만들어졌던, 인간과 유사한 실체로 묘사된다. ... 나 역시도 ‘로봇이 인간의 의미가 무엇인지 고민하게 하는터리인데, 총 3개 부작으로 구성되어 있다. 그리고 그 내용 또한 이 책과 상당 부분 유사한 면을 보이고 있었다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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