"학습동기에서의 자기관리 동기유발전략" 검색결과 201-220 / 3,049건

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  교육학 요약 자료

  주도권 가지고 학습의 일차적 책임 지니고 출발-학습결과 스스로 평가심리적 변인○인지변인-인지전략(시연, 정교화)과 메타인지전략(자기점검, 의문)○동기변인-숙달목적지향성, 자기효능감, ... 방법 중시, 교재의 기본구조 철저한 학습-능동적 학습 강조, 학습효과 전이 중시요소(학습 경향성, 지식의 구조, 학습계열화, 내적보상)장점-지적인 잠재력 향상-내적 동기유발-발견하는 ... 학습의 외적 조건 제공하는 절차-내적조해 창의적 문제해결력 향상-지식 습득과 전이 활용-학습자의 흥미 유발, 자기주도적 학습능력, 협동심단점-문제가 구체적이지 못하고 모호할 경우

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.02

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  수업이나 상담에 영향을 미칠 수 있는 학습장애 학생의 특성과 극복방안

  학생들에게 심호흡, 마음챙김 또는 인지행동 기법과 같은 자기조절 전략을 가르치는 것은 그들이 불안, 스트레스, 충동성을 관리하는 데 도움이 될 수 있다. ... 학습 장애는 불안과 스트레스를 유발할 수 있으며, 이는 회피, 금단, 또는 감정적 폭발과 같은 부정적인 행동으로 이어질 수 있다. 넷째, 낮은 자존감이다. ... 불안과 스트레스는 회피, 금단, 감정적 폭발과 같은 부정적인 행동을 유발할 수 있으며, 이는 학생들이 학습이나 치료에 참여하는 것을 어렵게 만들 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.02.23

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  주의력결핍 과잉행동 장애를 가진 유아의 특성을 간략히 설명하고 5가지 개념적 모델에 따른 행동문제의 원인과 중재방법을 논하세요.

  여덟 번째, 교수-학습이다. 정서행동장애 아동은 문제행동 통제 및 억제에 초점을 맞춘 행동관리로 인해 학업 교수에서 배제되기 쉽다. ... 기회를 마련해 자기통제력을 스스로 습득할 수 있도록 지도해야 한다. ... 하지만 해당 모델은 여러 가지 모델의 개념 및 전략들을 절충하는 것에 대해서는 주의가 필요하다고 말한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.08

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  조직과 구성원의 성과 향상을 위해서 구성원들의 동기부여 방법 및 이론에 대해서 논해 보세요

  만일 내재적인 동기화가 완료된 사람들이라면 업무 자체를 더 즐기게 되기 때문에 보다 더 자기주도적으로 업무를 수행하게 된다. ... 동기부여는 동기를 유발하는 것과 동기부여에 대한 행동을 지속적으로 만드는 것, 이를 통해서 목표를 달성한다는 의미를 내포한다. ... 이러한 동기에는 크게 외재적인 동기와 내재적인 동기가 있다. 먼저 내재적인 동기는 대체적으로 눈에 잘 보이지 않는 내부적인 요인에 의해서 유발되는 동기를 가리킨다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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  상담기법_자신만의 상담기법

  일곱째, 자기관리전략이다. 자기관리기법은 개인이 자신의 행동, 감정, 사고를 스스로 인식하고 조절하는 데 도움을 주는 다양한 전략들을 포함한다. ... 다음으로 자기보상(Self-Reward)이다. 자신의 목표를 달성했을 때 자신을 보상하는 것은 동기를 부여하고, 새로운 행동을 유지하는 데 도움이 된다. ... 자기관리 기법은 다음과 같은 방법을 적용할 수가 있는데 먼저, 자기감시(Self-Monitoring)기법이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  성인학습 및 상담_성인상담사의 역할

  이 과정에서 학습에 대한 안내, 동기유발, 학습의 지향 등 구체적이고 직접적인 지원과 협조가 요구된다. ... 상담자가 성인학습자의 학습을 지나치게 주도적으로 관리하게 되면 성인학습지의자기주도적인 학습에 반하게 되어 주객이 전도 될 수 있으므로 그렇게 되지 않도록 신중하게 진행하여야 한다.Ⅲ ... 상담사는 성인학습자들에게 그들을 위한 학습전략프로그램을 실시할 때 학습의 효과를 일 수 있는 여러 전략에 대한 교육을 실시할 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  학습자 주도의 국어교육을 위한 방안

  학습 내용을 게임화하여 학생들의 흥미를 유발하고 학습 동기를 높인다. ... 전략 등을 조절하는 활동이다. ... 또한 자기 평가 및 동료 평가를 도입하여 학생들이 자신의 학습 과정을 스스로 평가하고, 동료의 학습 과정을 평가할 수 있도록 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02

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  NCS 직업기초 기말고사범위 주관식 문제(퀴즈) 풀이

  ) 전략, 동기유발에 대한 열정(Passion) 전략이 있습니다.4. ... 그리고 주로, 학습유형은 기술 지향적이며 조직의 관리는 평가와 보상으로 이루어지고 있습니다. ... 자기브랜드화 전략을 나열하여 보아라.- 자기브랜드화 전략에는 대인관계와 긍정적인 마인드에 대한 친근감(Intimacy) 전략, 관계 지속에 대한 약속과 신뢰에 대한 책임감(Commitment

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2020.07.08

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  조직행동론 개인차 변수(가치관,성격,태도,감정,학습 등) 및 이해 필요성 A+ 리조트

  감정을 통제할 줄 아는 능력인 감정지능은 매우 중요하며, 자기인식/자기관리/사회적 인식/ 관계관리의 4가지 구성요소의 선순환을 통해 이루어 진다.7) 모티베이션(동기부여) : 동기부여는 ... 행동을 유발하고 행동의 방향을 설정하며, 그 행동을 유지하도록 하는 힘이라고 아킨슨은 정의했다. ... 조작적 조건화 이론은 특정 행동에 대해서 긍정적 혹은 부정적 결과를 활용함으로써 행동을 반복 또는 수정하는 하는 과정이다. 4가지 유형(긍정적강화, 부정적강화, 소거, 벌)의 강화 전략이

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.01

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  [생활과건강] A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구, B. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리

  이들에 의하면 행복한 사람은 더 많은 것을 더 적극적으로 학습할 수 있으며 더 강력한 내적동기와 자존감에 기초한 학습목표 중심의 선택과 결정을 하는 것으로 나타났다. ... 건강과 안정을 위한 관리우울증은 전반적으로 기분, 생각, 행동 방식에 영향을 미쳐 다양한 정서적, 신체적 고통을 유발하므로 일상적인 활동을 하는데 지속적인 어려움을 겪에 된다. ... 그의 이론은 인간의 특정한 행동과 그 행동을 유발하는 동기를 다양한 욕구 유형을 바탕으로 살펴봄으로써 각 주체의 심리적 상황에 따라 달라지는 욕구를 어떻게 충족시킬 것인지 제시하였다

  방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.30 | 수정일 2024.04.09

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  지적장애, 정서 및 행동장애에 대해 설명하고 교수방법을 작성하여 제출하시오.

  사회적 기술 훈련을 통해 학생들이 사회적 상황에서 적절하게 상호작용할 수 있도록 돕고, 자기관리 전략을 가르쳐 학생들이 자신의 행동을 모니터링하고 조절할 수 있도록 합니다. ... 작업 분석을 통해 복잡한 작업을 작은 단계로 나누어 가르치며, 긍정적 강화를 통해 학생의 성취를 인정하고 보상함으로써 학습 동기를 유발합니다. ... 예를 들어, 자기 관리 기술, 가정에서의 책임 수행, 직업 준비 기술 등을 교육하여 학생들이 독립적으로 생활할 수 있도록 돕습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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  [수업지도안] 초등학교 6학년 사회 교과 수업지도안입니다. 단원은 <법률 제안서를 작성하며 국회가 하는 일 알아보기>입니다.

  및 유의점(☞)핵심인성도입동기유발▣ 학습 분위기 조성 및 동기유발? 뉴스 동영상 시청하기? 뉴스에서 나온 내용은 무엇입니까? ... 하는 일 알아보기학습목표식품 안전 법안 제안서를 작성하며 국회가 하는 일을 알 수 있다.학생 참여중심수업전략수업모형지식 탐구 학습 모형교과역량의사소통 역량,자료? ... 창의적사고역량자기성찰?

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.26

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  자원봉사자 동기의 중요성과 동기부여이론의 주요개념을 설명하고, 자원봉사활동의 동기부여에 가장 적절하다고 생각하는 이론과 그 이유를 서술하시오.

  유발시키려는 경우 자원봉사자의 기대감과 도구성을 높여주고 유의성을 정확히 파악하여 관리전략을 세우도록 하는 것이다.4) 이타적 동기이타적 동기란 타인 지향적 동기로서 외부의 보상에 ... 따라서 직무의 특성을 변화시켜 직무수행자의 성장욕구 수준에 맞춰야 하는 것이 매우 핵심적인 관리 전략이 된다. ... 동기로서 자아실현이나 성취욕구 등을 바탕으로 이기적이면서도 경험추구적 동기와 욕구에 의해 주도되는 특징을 가지고 있으며, 자기 지향적 동기라고도 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.25 | 수정일 2022.11.24

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  공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

  해소되지 않은 욕구: 동기유발 됨3) 성취동기 이론: 맥클랜드성취, 권력, 친교욕구생존 제외: 모든 욕구 학습 가능함개인별 욕구의 수준이 다름(욕구차 고려하여 직무배치)성취욕구 가장 ... 중요개인차 고려하여 종업원 관리욕구에 대한 위계서열 정하지 않음4) 2요인이론직무충실화 이론의 기초동기요인: 만족감 유발동기: 위생요인 구분의 타당성Y형: 동기부여 ㅇ, X형 불가할 ... 유통하기 위한 수집, 저장, 물적유통관리마케팅, 판매구매하도록 광고 및신에 대해 갖고 있는 일반적 믿음3) 자기효능감: 특정 과업에 대한 자신감2.

  시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

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  스트레스를 발생시키는 다양한 원인들을 구체적으로 설명하고 스트레스 대처 방안에 대하여 논하시오.

  이러한 방안은 학습 심리학, 스트레스 관리, 자기 조절 전략 등 다양한 이론적 접근을 기반으로 한다. ... 그러나 이러한 이론들은 스트레스에 대한 이해를 증진시키고, 적절한 대처 전략을 개발하는 데 도움이 될 수 있다. ... 스트레스는 일반적으로 긍정적인 동기부여나 응답을 유도하는 것으로 간주되지만, 과도하거나 지속적인 스트레스는 신체적, 정신적 건강에 해를 끼칠 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30

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  인력개발과활용(조직수준에서의 교육훈련의 전이(transfer)와 전이의 유형 그리고 교육훈련의 전이를 촉진할 때 고려할 사항에 대해 설명하시오)

  그리고 동기는 특정의 행동을 유발시키고 목표를 지향하도록 하며 유발된 행동을 유지시키는데 영향을 미치는 요인이다. ... 자기효능감의 효과는 그동안 광범위하게 연구 되어 왔으며, 자기효능감이 피 훈련자의 훈련에 대한동기, 훈련프로그램에서의 수행, 훈련 후의 행동변화, 전이동기, 기술의 유지 등과 정적인 ... 학습전이는 조직이 전략적 목적과 목표를 달성하기 위해 구체적인 성과를 창출한다는 목적을 가진다.

  리포트 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.12

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  교육행정 리더십 정리

  전략(효과적 행동에 초점) : 자신이 변화시키기로 겨냥한 특정한 행동 관찰과 정보수집, 자발적 목표 설정, 암시의 관리, 리허설, 자이 비판-인지중심 전략(효과적인 사고와 감성을 ... 자기 자신을 변화 촉진자로 인식 ?용기?구성원 신뢰 ?핵심 가치관 명확히 표출?지속적인 학습 ?복잡함, 애매모호성 및 불확실성 극복? ... 거래적 : 상황적 보상, 예외적 관리① 카리스마존경, 비범한 재능, 목표에 대한 열정, 신념, 충성심, 자부심,f-leader되기self-leadership 기르기 위한 전략-행태중심

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.29

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  바람직한 간호관리자 레포트(A+)

  하급(일선) 관리자에게 요구된다.인간적 기술? 성공적으로 상호작용하고 의사소통할 수 있는 능력? 동기유발에 관한 이해와 효과적인 리더십을 적용한다. ... 이러한 간호사의 상(image)과 바람직한 간호 관리자의 상(image)에 대하여 알아보고자 한다.자기 주도적 학습 기회를 제공하기 위해 간호사들에게 간호 현장의 문제를 학습과제로 ... 간호사들은 조직을 이해하고 사람들에게 동기를 유발시키기 위해 무엇이 필요한지 파악해야 하며, 다른 사람들과 함께 협력해야 하는 등 관리에 대한 지식과 실천이 필요하다.3.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09

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  영양교사, 영양교육 인출, 구조화

  운동기능적 영역(3)★교수학습활동★단계 : 도입(동기유발, 학습목표제시, 선수학습 확인)/ 전개(학습 및 지도안내, 연습, 피드백)/정리(형성평가, 정리, 다짐)Chapter5. ... 행동적 요인(2) :- 행동수행력- 자기조절(식사일기, 모니터링)?환경적 요인(3) :- 환경(물리적, 사회적)- 관찰학습(역할모델)- 강화(내적, 외적)7. 개혁확산모델8. ... 범이론적모델=행동변화단계모델특징 : 행동변화단계와 단계별 적절한 변화방법, 전략을 제시 함장점 : 개인 요구에 맞는 맞춤식 교육 가능단계 : 고려전단계→고려단계→준비단계→행동단계→유지단계전략

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.19

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  간호 관리학 리더십 유형 분석

  -자기발전을 원하고 변화를 추구한다.관리전략-고전적인 강경한 관리방법과 인간관계론적인 부드러운 관리방법을 함께 적용한다. ... -자기중심적이며 조직목표에 대해 무관심하다.-조직문제해결에 있어서 창의력을 발휘하지 못한다.-동기유발은 생리적 욕구나 안전욕구를 자극함으로써 가능하다. ... -동기유발은 하위욕구와 상위욕구를 포함한 5가지의 모든 욕구에서 가능하다(고급욕구를 더 중시함).

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.08

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