"여성근무자복지" 검색결과 181-200 / 10,920건

• 

  사회 복지 조사론 ) 사회복지와 관련된 양적논문 1편을 선정 본인이 찾은 종속변수와 독립변수의 관계를 가설로 표현하고 각 변수의 측정 수준을 파악해오기

  대상자는 71.0%로 여성이 남성에 비해 훨씬 많았고 40%로 연령 40대가 가장 많았다. ... 직장 내 괴롭힘은 근로자가 직장 내에서 그의 지위를 이용해 신체적 또는 정신적 피해를 주면서 근무환경을 흐리는 행위로 정의한다. ... 이에 따라 여성이면서 40대이고 4년제 대졸, 사회복지법인, 기혼, 이용시설, 정규직의 특징을 가지고 있으며 경력이 4년~15년, 사회복지사이고 월평균 급여 200만 원~300만 원의

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08 | 수정일 2024.05.31

  다운로드 장바구니
• 

  하나의 사회복지정책이나 제도를 선택한 후 길버트와 테릴의 분석틀에 기초하여 분석하고 장책대안을 제시하시오

  즉, 아동복지법은 “‘아동’이라 함은 18세 미만의 자를 말한다”고 규정하고 있지만, 아동복지시설에서는 20세까지 연장해서 보호받을 수 있으며, 민법에서는 20세미만의 자를 ‘미성년자 ... 우리시에서는 보육종사자의 업무부담을 덜어 보육서비스 수준을 향상시키고 30~50대 여성들의 일자리 창출을 위하여 2007년 12월에 전국에서 최초로 국공립시설을 대상으로 보육도우미제도를 ... 특히 저출산 문제로 인한 아동복지가 집중조명 받고 있다.여성의 경제활동 참여 지원과 공보육 기반구축을 위하여 보육 분담률이 높은 민간보육시설에 대한 서비스수준 향상비 지원 등 민간보육시설에

  리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.07.10

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지실천 현장과 한국의 사회복지 행정의 현실적인 차이로 인한 발생되는 문제에 대한 본인의 생각을 대안 중심으로 논하시오.

  하지만 현실과의 괴리로 인해 사회복지사의 민간기관종사자로서의 법적지위와 권한은 형편없다. ... 이 밖에 여성을 클라이언트로 할 때에는 한부모가족의 가장 여성, 성폭력이나 가정폭력 등의 피해를 입은 여성들을 클라이언트로 한부모가족복지시설, 가정폭력ㆍ성폭력 상담소 및 보호시설, ... 그가 담당했던 복지대상자만 무려 2,600명이었다고 한다. 따라서 이 사회복지전담공무원은 주말도 없이 야근에 시달려야 했다고 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 맞벌이 가족의 현황과 문제에 대한 해결방안을 설명하시오

  우리나라 맞벌이 가족의 해결방안1) 수요자 중심의 보육서비스 다양화방안 마련2) 다양한 보육시설 및 제도3) 성역할에 대한 프로그램의 개발4) 맞벌이 가족 아동의 심리적 복지5. ... 기혼여성의 취업은 오늘날까지도 보조적 생계부양자(cake-winner)의 의미를 완전히 지우지 못하고 있다. ... 셋째, 자녀로 둔 취업모를 위한 기업복지 프로그램을 강화해 나가야 할 것이다. 기혼여성을 고용하는 기업체에서는 노동조건과 다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.23

  다운로드 장바구니
• 

  가족복지정책을 현 상태처럼 중앙정부와 지방자치단체에서 나누어서 하는 것이 옳은지, 아니면 통합된 방식으로 가는 것이 옳은지에 대해서 토론하시오

  현재 전국 지자체에는 약 6천 명의 사회복지전담공무원들이 근무하고 있는데, 그중 절반 이상이 가족복지업무를 맡고 있다.중앙정부와 지방자치단체 간 가족복지정책의 연계성이 부족하다. ... 본론우리나라에서는 가족복지는 주로 여성가족부 소관이지만 아동 및 청소년 복지는 교육부, 노인 복지 관련 업무는 보건복지부, 장애인 복지는 보건복지부와 행정안전부가 각각 나누어 담당하고 ... 따라서 현재 여러 부처별로 분산되어 있는 가족복지정책을 하나의 기관에서 통합 관리한다면 보다 종합적이고 포괄적인 서비스를 제공할 수 있을 것이다.또한 우리나라에서는 가족복지정책을 여성가족부에서만

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

  다운로드 장바구니
• 

  ((강추자료A+)) 직장 내 성희롱 성립요건 사례(판례)와 예방 교육자료 - 파워포인트 자료

  삼는 경우 , 그 발언당사자의 시각에서 이미 그 여성은 동등한 인격체의 직장동료로 간주되었다고 보기 힘들며 이는 직간접적으로 여성의 근무환경에 영향을 미칠 수 밖에 없고 , 직장이라는 ... 여성 ) 을 포함한 여자부하 직원과 출장 공식행사를 마치고 가진 뒤풀이 술자리에서 성적 언동을 한 사건 직장 내 성희롱 판단 직장 내 성희롱에 해당됨 성희롱의 당사자가 반드시 근무장소이어야 ... 선고 2020 도 11186 판결 피고인이 피해자의 신체를 접촉례 (3) 참조 : 보건복지부 ‘ 성희롱 ‧ 성폭력 예방 및 사건처리 매뉴얼 (2022)’ 직장 내 성희롱 실제 판례

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.01.24

  다운로드 장바구니
• 

  [여성복지론] 일가정양립정책 - 일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.

  여성복지론일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.[작성 시 유의사항]1. 서론-본론-결론의 형태로 작성할 것2. ... 일가정양립정책의 여성복지정책으로서의 의의, 내용을 설명할 것3. 일가정양립정책의 발전방안을 서술할 것- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 일가정양립정책의 의의 및 내용(여성복지정책 기준)2. 일가정양립정책의 발전 방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론?남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29 | 수정일 2023.02.28

  다운로드 장바구니
• 

  [여성복지론] 우리나라 여성의 일 가정 양립을 저해하는 요인을 가정-직장-정책적인 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안

  [여성복지론] 우리나라 여성의 일 가정 양립을 저해하는 요인을 가정-직장-정책적인 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 주요 OECD 국가들에서 여성, 특히 가임기 여성의 노동참여는 국가의 경제성장과 지속적인 복지정책들을 운용하는 데 매우 중요한 역할을 한다. ... 둘째, 아동의 복지를 증진하는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.14

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향

  2) 여성결혼이민자가정 지원 문제? ... 여성복지시설을 확충하고, 여성복지인력에 대한 전문성을 제고하며, 성별에 민감한 관점에서 교육을 강화하고, 이 교육을 공공기관 정책입안자뿐 아니라 모든 여성복지시설로 확대해야 한다는 ... 사회복지가 여성에 관한 관심을 표하지 않으며 비의도적이건 의도적이건 여성을 차별하여서 온 이유는 빈곤한자, 그리고 생활상의 곤란을 겪고 있는 자에 대한 관심을 주로 계층 사이의 문제로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지발전 방향을 제시해 보시오 (가족복지론)

  수급요건은 재취업 전 3개월, 재취업 후 6개월 동안 고용조정으로 근로자를 전보하지 않은 사업주가 퇴직 후 5년 이내에 임신·출산 등으로 직장에서 퇴직한 여성 근로자를 재취업시킬 때 ... 조화로운 균형을 지원, 만 1세 미만 영아를 둔 남녀 근로자가 휴직해 영아를 키울 수 있도록 하는 제도다.- 직장 보육 시설상시 여성근로자를 300명 이상 고용하는 사업장에서 사업주는 ... 임산부 직접 복지대책으로는 유해물질 처리 업무 금지, 임산부 야근 제한, 임신 중 탄력근로 금지, 야간·휴일 근무 금지, 임신 중 경노동으로 전환, 서명 시 퇴직사유 제한 등이 있다.노동

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.07

  다운로드 장바구니
• 

  장애와 여성 분야의 실태와 문제점과 개선방안에 대하여 제시하시오

  있는 양질의 일자리에 남성근로자의 18.7%가 좋은 일자리에서 근무하고 있는 반면 여성근로자는 14%가 좋은 일자리에서 근무하는 것으로 나타나 전반적으로 보면 여성근로자의 일자리 질이 ... 여성장애인의 좋은 일자리일자리시장에서 여성근로자는 남성근로자에 비해서 보통 좋은 일자리에서 근무할 확률이 낮은 것으로 보고 있다. ... 장애인복지론주제: 장애와 여성 분야의 실태와 문제점과 개선방안에 대하여 제시하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 여성장애인의 좋은 일자리2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

  다운로드 장바구니
• 

  태권도 사범의 역할과 발전방향 (4)

  문화유산이며 특히나 세계 210여 개국에서 수련을 하고 있는 무도 스포츠이고 또한 올림픽 정식 종목으로 채택되어 지금까지 인정받고 있는 한국의 자랑으로써 이제는 태권도 사범의 처우개선과 근무복지에 ... 지도자로 성장하는 것에 영향을 미쳤으며 셋째, 표면적이나마 여성이라는 성이 사회의 한 일원으로서 인정받을 수 있는 현 사회에서 태권도 여성 사범의 역할은 매우 중요한데 한국사회에서 ... 성차별이 혁신적으로 완화된 것도 사실이지만 아직은 남성과 동등한 입장에 설 수 있고 양성평등을 주장하기 위해서는 여성 사범들이 더욱 더 적극적으로 활동할 필요성이 있으며 여성이기에

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보세요.

  시간제 근무를 요구할 권리가 있고 15인 이상 근로자를 고용하는 사업장의 모든 근로자는 특히 이런 권리가 보장된다. ... 요건은 13개월 전에 120시간 이상 근무한 경험이 있어야 하며, 자영업자이거나 실업급여를 받거나 직업훈련 중인 경우에도 가능하다. ... 게다가, 전통적인 의미의 여성 또는 모성 보호 규정이 오히려 여성의 고용을 방해한다는 지적이 오랫동안 제기되어 왔다.일반적으로 복지제도별 철학적 기반과 정책방안에 차이가 있지만, 대부분의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 영유아보육법에 따른 보육 유형을 구체적으로 설명하고, 그 차이점에 대해 논하시오.

  사원주택과 인근지역 등 사업장에 근로자들이 밀집되어 있는 지역에 설치하고 운영하는 시설을 의미하며 상시 여성근로자 300명 이상이 근무하고 있다면 그 사업장에는 반드시 설치해야 한다 ... 또한 개인을 통해 운영되기 때문에 부모들의 요구가 잘 수용될 수 있다.(3) 직장보육시설사업주가 사업장에서 근무하는 근로자들을 위하여 공동 또는 단독으로 사업장 안이나 그에 준하는 ... 참여하도록 하고 있다.(6) 법인 보육시설사회복지법인이 사회복지사업법을 통해 설치하고 운영하는 보육시설이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

  다운로드 장바구니
• 

  산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.

  이러한 산업복지는 기업이 근로자의 안정적인 경제 기반을 갖추고, 건강하고 안전한 근무환경에서 근무할 수 있도록 삶의 질을 향상 시킬 수 있도록 기회와 혜택을 누리기 위해 필요하다. ... 또한 대상자의 속성에 따라 분류하면 청년근로자와 여성근로자, 연장근로자, 장애인으로 구분돼 이들에 대한 특별한 보호조치가 요구된다.② 근로자집단근로자 집단에는 형식적인 단체로서 최소한의 ... 이를 통해 사내 분위기와 생산성 향상에 더욱 주력하고 보다 나은 근무환경을 만들기 위해 노력해야 할 것으로 생각된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지 ) 본인이 사회복지사가 되었을 때 노인복지 쪽에 가고 싶은 이유

  본인이 사회복지사가 되었을 때 노인복지 쪽에 가고 싶은 이유50대 여성의 입장에서 가상으로본인이 사회복지사가 되었을 때 노인복지 쪽에 가고 싶은 이유? ... 사회복지사는 현대 사회의 전반에 걸쳐서 다양한 분야에서 활동하고 있는데, 개별이나 종합적인 사회복지이용시설(장애인복지시설, 부녀복지시설, 노인요양시설 등)에서 근무를 하는 사회복지사의 ... 개선에 도움을 주는 사회복지사도 있다.이렇듯 사회복자사의 업무와 형태는 근무하고 있는 지역과 장소에 따라서도 많이 나뉘고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오.

  첫 번째로 아동복지적인 측면에서 봤을 때 양육하기 어려운 가정의 아동을 돌볼 수 있기 때문이다.두 번째로는 여성복지적인 측면에서 보면 일하는 여성들을 위해서 서비스를 제공할 수 있기 ... 이 때문에 우선적으로 적절한 근무시간을 제공할 수 있도록 하는 방법이 필요하다. 법 개정을 통해서 적정 근무가 이루어질 수 있는 환경을 제공할 수 있어야 할 것이다. ... 또한 어린이집 안정공제회 설립을 통해 아동의 안전관리 체계를 갖추고 있으며 표준보욕육과정의 개정이 이루어지기도 하였으며 보육종사자 전문성을 높이기 위해서 다양한 노력을 하기도 하였다.하지만

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 우리나라에서 보호가 필요한 아동에게 어떠한 정책을 지원해 주고 있는지, 그리고 그들의 구체적인 사업 내용은 무엇인지 작성하시오.

  근로자들을 위하여 공동 또는 단독으로 사업장 안이나 그에 준하는 사원주택과 인근지역 등 사업장에 근로자들이 밀집되어 있는 지역에 설치하고 운영하는 시설을 의미하며 상시 여성근로자 ... 산업화로 인해 생긴 사회적 변화는 여성들의 노동참여와 직업활동을 가능하게 만들었다. ... 모자가정의 부와 모의 정의를 ‘배우자와 사별 혹은 이혼했거나 배우자로부터 유기가된 자’, ‘정신적 혹은 신체적 장애로 인해 장기간 노동능력을 잃어버린 배우자를 가진 자’ 등으로 아동을

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.22

  다운로드 장바구니
• 

  현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시하시오.

  따라서 경제적 이유로 노동시장에 참여하는 경우 단순히 개인적 차원에서가 아닌 사회적 차원에서 개선방안을 모색해야 한다.③시간제 근무 및 여성고용할당제 개선시간제 근무는 불안정한 고용이다 ... 이를 개선하여 실질적으로 사용할 수 있게 해야 한다.②보육제도보육사업의 궁극적 목적은 보호자가 근로·질병, 기타 사업으로 인해 보호하기 어려운 영유아를 심신의 보호 및 보호자의 경제적 ... ·사회적 활동을 원활하게 해 가정복지 증진에 기여하고자 하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.21

  다운로드 장바구니
• 

  [고용노동부] 직종별ㆍ직급별 남녀 근로자 현황 및 남녀 근로자 임금 현황

  대하여 근로복지공단에 신고한 보수총액을 기준으로 산정합니다. ... 인원(명)은 「근로기준법」에 따른 근로자로서 해당 연도 3월 31일(공휴일인 경우에는 그 직전 근무일을 말합니다) 현재 재직 중인 근로자(이하 “현근로자”라 합니다)의 수를 기준으로 ... 수명(여성) 명관리자명(여성) 명⑦ 직급별직종별계Ⅰ직급Ⅱ직급Ⅲ직급남성여성남성여성남성여성남성여성전 직종명명명명명명명명⑧ 관리자 직종명명명명명명명명그 밖의 직종명명명명명명명명구분남성 근로자여성

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

  다운로드 장바구니