채용 및 선발 - NVH코리아NVH코리아는 1984년 설립한 이후 지속적인 연구개발과 신기술 개발을 통해 한국 자동차산업 발전과 함께 성장해온 부품전문회사이다. ... 중소기업으로, 대기업과 다르게 직접 선발도구를 작성하지 않고, 직무분석을 통하여 자사와 적합한 외부 선발도구인 종합직무능력검사(K-TEST)를 채택하였다.K-TEST를 시행한 결과 NVH코리아는 ... 조직/직무 재설계 - 삼성전자 타임머신 팀파격적인 이 팀은 입사 3년 평사원의 건의로 탄생되었다.