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"한기대 HRD개론 중간고사 정리" 검색결과 1-2 / 2건

  • 한기대 HRD개론 중간고사 정리
    HRD개론 중간고사 요약정리1장 인적자원개발의 개념1.넓은 의미에서 인적자원개발이란 사람의 일하는 능력을 육성하고 강화하고 개선하는 활동. ... 함)1) 목표설정 및 계획 수립(Goal setting and planning)- 자기조절학습을 위한 목표를 설정한다는 것은 실행가능성과 가치를 고려하여 학습자가 자신의 욕구와 기대 ... 역량개발, 사회적 역할수행, 성장과 자기실현- 조직수준 목적 : 구성원의 역량증감, 조직효과 & 효율성 제고, 가치 제고- 국가수준 목적 : 보편적 인적자원개발 실행, 개인/조직 HRD
    시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.05 | 수정일 2024.07.05
  • YBM HRD CENTER보고서
    - 평생교육개론 : 중간고사 대체과제-YBM-HRD Center(우리나라의 평생교육현황 조사)- 목차 -Ⅰ. ... 설문의 결과는 다음과 같이 정리할 수 있다.①응답자들 대부분은 평생교육에 대해 들어다. ... 인터넷 강좌를 통해 자신이 원하는 시간에 원하는 부분을 다시 한 번 들을 수 있다는 점은 YBM HRD Center만의 장점이자 특징이기도 하다.5.
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.24
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2024년 09월 11일 수요일
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방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대