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"출퇴근 교육" 검색결과 1-20 / 4,928건

  • 교육 전문직 논술시험에서 자주 출제되는 족보입니다. 논술 주제는 <교사들의 자율 출퇴근제에 대한 본인의 생각을 논술하시오>로 정답도 함께 제시되어 있습니다. 본 자료를 통해 꼭 합격의 영광을 누리시길 빕니다.
    자율 출퇴근제(탄력적 근무 시간제)에 관해 논술하시오.Ⅰ. ... 고교 교사들이 출퇴근 시간을 학교 측이 자율적으로 정하여 출근 시간의 교통혼잡을 피하고, 퇴근 후의 시간에는 교원 자율연수, 직무연수, 교재연구 등으로 교사들의 전문적 성장과 삶의 ... 효과적인 운영방안학교별 운영의 기본 방향을 설정할 때는 지역 특성과 학교별 여건을 충분히 고려하여 탄력적인 출퇴근 시간을 결정하여야 한다.
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.31
  • 직업적응훈련 활동지, 출퇴근 교육
    직업적응훈련 활동지 1주 제직무능력 및 직업유지관련교육(출퇴근관리)목 표1. 근태관리의 중요성을 이해한다.2. ... (출퇴근관리)목 표1. ... (출퇴근관리)목 표1.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.09
  • 교육 실습일지 양식
    교육 실습일지실습 일자20 년 월 일 요일 ( 주 일자 )실 습 자실습 담당자출퇴근시간(출근)(퇴근)실습시간시간오늘 계획실습 내용실습 소감내일 계획지도교사조언
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.06.02
  • 업무상 재해로 인정된, 불인정된 사례
    퇴근 후에 고등교육법이 정하는 학교에 가거나 직업교육훈련기관에서 실시하는 직엽능력 개발 향상에 기여할 수 있는 교육이나 훈련을받는 행위는 일탈, 중단의 예외가 되지만, 그것이 아닌 ... 경로를 일탈했다고 볼 수는 없다.이 사고에 대해 처음 공단에서는 출퇴근 재해로 인정하지 않았다. ... 사례1회사에서 다른 용도로 운행하는(여기서 말하는‘다른 용도’라는 것은 직원들의 출, 퇴근 용도 아닌 다른 용도라는 의미이다) 차량일지라도 이것을 근로자들이 사실상 출퇴근 수단으로
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
  • 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오
    "지만가(지금 만나러 갑니다)" 제도를 운영하고 있어 출퇴근 시간 조정보다는 실질적인 “라이프” 시간 ? ... 시간을 조정할 수 있는 "시차출퇴근제도"를 도입하고 있으며 따라서 근로자는 8시부터 10시 사이에 출근 시간을 정할 수 있다.또한 재택근무와 거점근무도 활용되고 있는데, 재택근무의 ... 조정하는 시차출퇴근제 및 1일 근무시간을 선택하는 선택근무제 등이 있음둘째, 탄력근로제: 평균 근로시간에 기준하여 근로를 진행: 즉 주당 평균 40시간에 기초하여 전반적인 근로 시간을
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 평균의 종말 독후감 후기입니다.
    역량 강화를 위한 교육 지원이 이 책에서 강조하는 개념과 어떻게 연결되는지 깊이 생각해보게 되었습니다.회사에서 도입한 자율출퇴근제는 작가가 강조하는 개인의 독특함과 다양성을 존중하는 ... 각자의 생활 패턴과 업무 스타일에 맞춰 자유롭게 출퇴근할 수 있게 함으로써, 직원들은 자신에게 가장 적합한 환경에서 일할 수 있습니다.이러한 유연성은 직원들의 만족도를 높이고, 그 ... 우리 사회가 직면한 다양한 문제에 대한 새로운 시각을 제공하며, 개인과 사회가 함께 성장할 수 있는 길을 제시합니다.특히, 지금 다니고 있는 회사에서 적용하고 있는 자율출퇴근제와 개인
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.12
  • 학과대표로 선택된 지역사회간호학 CASE, 국내외 산업 및 환경보건 문제사례와 정책 - 과제 만점
    ” 및 “그 밖에 통상적인 경로와 방법으로 출퇴근하는 중 발생한 사고”로 구체화구분개편 전개편 후적용범위통근버스 출퇴근만 산재 적용도보, 자동차, 오토바이, 자가용 승용차 출퇴근 전면 ... 신설 : 출퇴근 재해를 업무상 재해의 한 유형으로 규정하고 “사업주가 제공한 교통수단이나 그에 준하는 교통수단을 이용하는 등 사업주의 지배 관리 하에서 출퇴근하는 중에 발생한 사고 ... 출퇴근 중 재해로 보상을 받을 수 있도록 하였다.도로교통공단, 「교통사고 통계분석」, 통계청, 「장래인구추계」출퇴근 재해 보상제도에르몬은 체내에 유입된 후 마치 호르몬처럼 작용하여
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.24
  • 지역사회의 이슈와 문제점을 파악하고 해결방안을 작성하 시오.
    교통 문제는 출퇴근 시간의 혼잡과 대중교통의 부족으로 인해 주민들의 일상 생활에 큰 불편을 준다. ... 출퇴근 시간대의 교통 혼잡, 대중교통의 부족 등은 주민들의 생활에 큰 불편을 초래한다. ... 출퇴근 시간대의 교통 혼잡은 시간 낭비와 스트레스를 유발하며, 이는 생산성 저하로 이어질 수 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 장애인의 자립 생활을 지원하고 그 위상을 강화하기 위한 방안에 대해 서술하시오.
    그러나 이 이동 서비스는 효율적으로 운영되지 않아 출퇴근 시간이면 기본 40분을 기다려야 배차를 받을 수 있고, 이마저도 언제까지 기다려야 할지 몰라 출퇴근에 차질이 생겨 일하는데 ... 장애인의 자립을 위해 개선되어야 할 점과 지원방안최근 장애인들이 장애인 이동권과 관련하여 서울 지하철을 점거하여 시민들의 출퇴근길에 불편함을 주는 시위를 하여 크게 이슈가 됐었다. ... 출퇴근 시간대에만 차량과 운전 기사를 늘리면 되는데, 장애인 이동권에 무관심한 정부가 예산을 늘리기는커녕 오히려 축소한다고 하니 장애인들 입장에서는 일할 권리마저 박탈당한 기분으로
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29 | 수정일 2023.02.15
  • 보건의료관계법규 신규간호사 이직 및 퇴사 관련 법률 및 방안
    : 인증 가능한 출퇴근 시스템을 마련하여 자동으로 오버타임이 기록되어 추가 근무 수당을 받을 수 있도록 격려한다. (1층에 출퇴근 시스템을 설치하여 출퇴근 시 기록이 남을 수 있도록 ... : 신규의 독립 부담감을 줄여주기 위해서 교육기간을 3개월 이상으로 연장한다. ... : 업무 수행 시, 신규 스스로가 부족하다고 느끼는 부분에 대해 추가적인 공부를 할 수 있도록 보수 교육 프로그램을 체계화 한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.06
  • 지역사회간호학(A+) - 국내외 산업보건 문제 사례와 정책 (출퇴근재해 산재)
    또한, 그것의 보완책으로 직무와 관련된 교육 및 훈련, 선거권 행사, 식료품 구입, 병원 진료 등 일상생활에 필요한 행위인 경우에는 출퇴근 중 재해로 보상을 받을 수 있도록 하였습니다 ... 출퇴근 자체는 업무를 시작하기 위해서 필수적으로 수반되는 행위이므로 노동자의 출퇴근에 기인한 재해, 이른바 ‘출퇴근 재해’로부터 노동자를, 자기 자신을 보호해야 합니다.현재 우리나라는 ... 해마다 10만4000여건의 교통사고가 출퇴근 도중 발생하고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.04
  • 교통약자도 이용하기 편리한 대중교통에 대한 아이디어 제시(교통체계분석 과목)
    출퇴근 시차제 , 재택근무 우선 출퇴근시간에 지하철 , 버스에 혼잡도가 좀 완화되어야 일반인들도 교통약자를 배려할 맘이 생기지 않을까요 ?대안 2. ... 휠체어 지정석까지 이동하려면 출퇴근시간 이미 발 디딜 틈 없이 꽉 찬 승강장을 휠체어가 이동해야 하는데 승강장의 대기행렬 속을 헤쳐나가기 어려움 .개선안 자전거 전용칸에 준하는 넓은 ... Small free shuttles 월 ~ 토 08:00~19:00 (10 분 간격 ) 자유롭게 승하차 Republique 광장과 Darcy 광장 사이의 역사적인 중심지를 가로지름출퇴근
    리포트 | 32페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.19
  • 유연근무제(Flexitime Flexible Work) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하시오.
    그렇지만 일찍 출근하더라도 늦게 퇴근 하지 않을까 생각했던 근로자들도 본인의 출퇴근에 맞는 그림을 표시해 놓으니 자연스럽게 직원들 사이에 인식이 되어 눈치없이 출퇴근이 가능해 졌다고 ... 건설사의 경우도 유연한 출퇴근제를 도입하고 있다. ... 유연근무제의 장점은 출퇴근시간을 자유로이 조절하며 시차를 두고 보통 하루 8시간 근무하는 형태를 취하고 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.13
  • [토론]23년2학기.토론.상담심리학.아동발달.재무관리.사이버심리학.아동미술
    시간절약2022년 벼룩시장의 조사에 따르면 서울직장인 평균 출퇴근시간은 1시간 29분이다. ... 대중교통이나 자차를 이용한 출퇴근시 발생하는 에너지, 근무시 갖춰입은 복장으로 인해 과도하게 사용되는 에어컨과 히터로 인한 에너지 등 출근하여 발생하는 에너지를 절약할 수 있다.3. ... 스트레스 최소화출퇴근 과정에서 발생하는 러시 아워로 인한 스트레스, 상사의 괴롭힘이나 동료의 관계로 인한 스트레스, 등 다양한 스트레스를 최소화 할 수 있다.업무의 종류, 형태에 따라
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.12 | 수정일 2024.02.04
  • 나의 사고와 행동에 영향을 준 가족규칙이 있다면 10가지 적고 그 중에 명시적 규칙과 암묵적 규칙은 어떤 것들이 있는지 설명해 보세요.
    [가족규칙]① 부모님 출퇴근 시 현관에 나가 인사하기매일 출퇴근하시는 부모님께 “다녀오세요, 다녀오셨어요?” ... [명시적 규칙]- 부모님 출퇴근 시 현관에 나가 인사하기- 일정 및 책임감 기르기- 가족 간 소통 시간 확보- 전자기기(컴퓨터, 핸드폰, TV 등) 사용시간 제한[암묵적 규칙]- 가족 ... 결합되어 하나의 가족이라는 유대감을 가지는 상호 의존적인 사람들을 말한다.가족은 개인이 태어나 먼저 접하는 사회집단이자 삶의 준거이며, 가장 기본적인 사회 집단이며, 자녀의 양육과 교육
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.22
  • 가족친화적 기업 자료조사, 비교점 등
    시차출퇴근제, 재택근무, 집약 근무제(월~목요일 연장 근무로 금요일 오후 조기퇴근)? ... 시차 근무제, 시차출퇴근제, 단시간 근로제, 집중근무제, 공동근무 시간제 운영?자녀 출산 시 출산용품 지원과 자녀 학자금 지원, 자녀 초청 프로그램 등 자녀교육 지원-KOTRA? ... 출퇴근 시간 조정, 파트타임 근무*관련기사 http://news.donga.com/3/all/20120423/45718521/1-패니 메이(Fannie Mae-미국 종합금융회사)?
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.05
  • 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.
    질 중심의 방식 전환을 위하여 끊임없이 노력중이고, 특히 임직원은 자율출퇴근제를 통해 주 40시간 이상만 근무하면 나머지는 개인 상황에 맞게 출퇴근 시간을 자유롭게 조정할 수 있게 ... 업무환경에서 직원들에게 시행되고 있는 것 중 첫 번째는 자율출퇴근제이다. 양보다는 질이 더 중요하다는 것이 삼성전자의 인재관이 반영된 체제이다. ... 해당 통근 버스 시스템은 출퇴근 목적 외에도 경조사, 봉사활동 지원 배차를 위해서도 활용이 가능하기 때문에 이동 교통에 대해서도 부담이 줄어들게 된다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25
  • 사회복지실습일지 실습소감 실습종결평가서
    시간 엄수- 매주 정시에 출퇴근 하여 실습 진행 함5. ... 기관의 규칙 엄수함.- 외부의 바이러스에 취약한 어르신들이 모여계신 공간으로 외부 바이러스 (코로나 등 감기)의 유입의 가능성이 있는 상황 일 시 기관과 논의 후 실습일정 조율2) 출퇴근 ... 실습목표에 대한 평가당일 슈퍼바이저 교육에 따른 사회복지실천 기술들을 요양원 어르신들게 직접 접목시켜 사용하였습니다.3.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.13
  • 워라밸(Work - life balance)과 유연근무제
    그렇기에 출퇴근 시간, 하루 8시간, 주40시간과 같은 시간 제약 조건이 없다.신한은행은 자율출퇴근제, 스마트워킹센터, 재택근무를 실시하고 있다. ... 정해진 출퇴근 시간 없이 자신의 업무에 책임을 지면된다. ... 영업점 직원은 오전 9~11시 30분 단위로 출퇴근 조절이 가능하다. 스마트워킹센터는 단독 업무 수행이 가능한 직원이 이용할 수 있다.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05
  • 김원철(부동산 김사부)_코로나 이후, 대한민국 부동산
    과거 신도시는 교통이나 경제구조가 개선되지 않아 출퇴근 시 큰 불편을 감수해야 했음 코로나로 재택근무럼 단기 상승이 장기 하락으로 끝나 버릴 현상이 아니다 . ... 이점 초월 - GTX 에 대한 기대 재택근무 / 수업 확산 , 일상화 서울  경기도로 이주하는 경향 가속화 - 사무실 임대료 절감 , 출퇴근 시간 단축 - ’08 년 대비 서울 ... 코로나로 인한 변화 코로나 前 코로나 後 서울 집값 상승 서울  경기도로 이주하는 경향 등장 - 최근 4 년간 서울 아파트값 평균 79.8% 상승 - 쾌적한 환경에 대한 수요가 출퇴근
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 17일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:48 오후
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대