"초과근로시간 규제 반대이유" 검색결과 1-20 / 229건

• 

  초과근로시간 규제 반대 토론문, 반대 근거, 주52시간제 반대 근거

  반대 - 초과근로시간 규제는 불필요하다초과근로시간 규제란 연장 · 휴일근로를 포함한 노동시간을 1주 최대 68시간에서 52시간으로 단축한 근로제도를 의미한다. ... 노동자가 제도에 의한 부작용을 경험하고 있는 상황으로써, 초과근로시간 규제의 필요성을 다시 한번 고려해야 할 때라고 생각한다.현재 한국에서 초과근로시간 규제가 불필요한 이유는 첫째 ... 주52시간제라고도 불리는 초과근로시간 규제제도는 근로기준법에 따라 기본 40시간 근무 원칙에 연장근무 12시간을 더하여 52시간 근로를 하는 것을 의미하는 것으로, 1주 최대 52시간을

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27

  다운로드 장바구니
• 

  토론면접 완벽대비 대본 (최신 시사이슈 반영 / 4가지 찬반 주제)

  ‘연장근로시간 월단위로의 개편’이란 뜨거운 이슈를 갖고 토론에 임하게 된 지원자 OOO입니다.저는 ‘연장근로시간 월단위로의 개편’에 대해 반대 측 입장이고, ... 시간동안 토론하시느라 수고 많으셨습니다.반대안녕하십니까. ... 있습니다.하지만, 이 정도는 고용 관련 제도에서 최소한의 개혁이라고 생각되기에 찬성 측에 서서 입장을 표하게 되었습니다.따라서 제도 개편이 이뤄진다면, 일거리가 몰릴 때 하는 약간의 초과근로는

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.29

  다운로드 장바구니
• 

  [노사관계론] 폭스바겐의 근로시간계좌제

  도입배경 및 운영방식 기대효과 12 / 20 운영 방식 ● 실근로시간과 소정근로시간을 비교하여 초과 또는 미달하는 시간을 휴가 또는 초과근로로 정산 ▶ 실근로시간이 소정근로시간을 초과 ... 폭스바겐의 근로시간계좌제01 주제 선정 이유 03 근로시간계좌제의 정의 04 근로시간계좌제의 도입사례 - 폭스바겐 4 .1 폭스바겐 - 기업소개 4.2 도입배경 및 운영방식 기대효과 ... ) 유연노동의 규제를 단순화해 저축된 근로시간을 손쉽게 처분할수 있게 하여 작업시간의 유연화를 높임05 시사점 및 결론05 ● 국내 도입 가능성 – 어렵다 1 ) 제도 정비가 전혀

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

  다운로드 장바구니
• 

  근로기준법의 적용, 근로계약 당사자의 권리의무 외 4

  근로시간을 1주 및 1일 단위로 규제하는 대신 일정한 기간 동안의 평균적인 근로시간으로 유연하게 규제하는 제도가 탄력적 근로시간제와 선택적 근로시간제이다.II. ... 탄력적 근로시간제탄력적 근로시간제란 미리 정한 바에 따라 특정한 주 또는 날에는 법정근로시간을 초과하여 근로하더라도 일정한 기간 동안의 평균 근로시간이 1주 법정근로시간을 초과하지 ... 주에 40시간을 특정한 날에 8시간을 초과하여 근로하게 할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12

  다운로드 장바구니
• 

  실제 사례를 들어 가격상한제와 가격하한제를 설명하시오.

  그 이유는 노동시장에서 공급자는 근로자, 수요자는 기업이기에 기존 시장균형가격보다 높게 측정된 임금에 기업은 수요량이 줄어든 거고 반면 근로자는 공급량을 늘리게 되기 때문이다. ... 하지만 위 사례와 같이 가격 규제를 함으로써 시장 균형 가격보다 높거나 낮게 설정한다면 정책 효과가 사라질 수 있으며, 시간이 지나면서 수요와 공급곡선이 움직이면서 각각의 규제의 한계점을 ... 가격이 너무 높으면 가격 상한제를 반대로 균형 가격이 너무 낮으면 가격하한제를 시행하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  경제원론 ) 경제이론에 기초하여 ‘가격상한제’와 관련된 경제현상 또는 정책을 설명하고 자신의 생각을 논하시오.

  노동자들을 위한 제도지만 초과공급된 노동자들이 해고되는 부당한 상황이나 바쁜 시간대에만 짧게 아르바이트생을 고용하는 등의 상황을 발생하게 한다. ... 높은 노동자 임금은 근로자들의 노동 공급을 늘리는 반면 노동자를 고용하는 기업의 노동 수요를 감소하게 하기 때문이다. 말하자면 노동의 초과공급이 발생하게 된다. ... 그러나 반대로 공급자들의 공급은 상대적으로 감소하게 되는데 이러한 수요량 증가와 공급량 감소에 따라 초과수요가 발생하게 되는 것이다.가격 상한제가 공급 부족에 대비한다는 말처럼 가격

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.19

  다운로드 장바구니
• 

  외국인 근로자 연구

  3년 범위에서 3회를 초과할 수가 없고, 연장된 기간 중에는 2회를 초과할 수 없다고 명시되어있다. ... 정부가 현실적 요구에 응하면서 외국인 근로자 유입에 대한 적극적인 반대를 피하기 위하여 산업연수생제도를 마련하였다. ... 정부에서는 2018년부터 비닐하우스 숙소를 사용하는 사업장은 외국인 근로자 사용을 규제하기로 했지만 이는 농업분야에 한해서 라는 문제점이 있고 컨테이너는 여전히 규제 대상이 되지 않고

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.08

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라는 OECD 최저 수준의 출산율을 보이고 있다. 출산율이 낮은 이유와 출산율을 높이는 방안

  심지어 전업주부가 아닌 전일제 근로여성도 전체 부부 가사노동시간의 82%를 담당한 것으로 조사가 되었다. ... 우리나라에서는 일과 가정간의 양립을 근로자의 기본적인 복지욕구로 수용을 하는 노동시장의 인식이 부족해, 남녀의 근로시간이 지나치게 길어서 가정생활을 희생하는 경향이 높다. ... 등을 저출산의 주된 이유로 말할 수 있다.1) 노동환경국회예산정책처의 '우리나라 저출산의 원인과 경제적인 영향' 보고서에 의하면, 정해진 근무 시간 이외에 주말이나 야간 등에 회사

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

  다운로드 장바구니
• 

  [미시경제학 리포트] 가격규제의 부작용을 5가지 이상 작성하시오!

  있다.2) 가격 하한제가격 하한제는 가격 상한제와는 반대되는 개념으로 정부가 인위적인 통제를 통하여 특정 재화와 서비스의 가격을 일정 수준 이하로 인하되지 못하도록 규제하는 제도를 ... 이는 기업들이 규제 당국과 교섭 비용 등을 고려하여 가격을 인위적으로 인하하지 않음으로써 파생되는 현상이다.이와 같은 하방경직성의 예를 들어보면, 근로자들의 임금 인하 거부, 최저임금제 ... 통하여 특정 재화와 서비스의 가격을 일정 수준 이상으로 올리지 못하도록 규제하는 제도를 말한다.정부의 이와 같은 가격 상한제 정책을 쓰는 근본적인 이유는 과도한 가격상승으로 인한

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.15

  다운로드 장바구니
• 

  맨큐의 경제학 객관식 문제 정리 / 1장 ~ 34장 / 한글 문서

  그 이유는? ... a 입장권 요금b 입장권 요금과 극장에서 구입한 음료와 팝콘의 가격c 영화 관람을 위해 사용한 모든 금액과 시간d 영화를 충분히 즐겨서 관람을 위헤 지출한 금액과 시간이 충분히 가치가 ... 사람이 정부로부터 보조금을 받는다.b 정부가 자원배분의 왜곡이 없는 세금을 징수한다.c 통상적인 소득세보다 세금을 덜 내게 된다.d 일부 납세자는 래퍼곡선(Laffer curve)의 반대편에

  시험자료 | 46페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.06.27 | 수정일 2023.04.08

  다운로드 장바구니
• 

  전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자. 서론

  사회복지행정조직 특성상 월 20시간 이상 초과근무로 인한 초과근무수당을 지급할 수 없고, 생산된 품목에 대한 평가는 보이지 않아 애매하다.고전 경제학처럼 고전적 경영학은 인간을 매우 ... 과학적 경영이론은 근로시간을 더 많이 행사한 사람에게 성과급을 지급하고 생산성을 높여 기업에 동기를 부여하는 이론이기 때문이다. ... 행정 분야별 전문가 역량강화 취지가 강한 이유다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

  다운로드 장바구니
• 

  현행 청소년 관련법 중 문제가 있는 부분은 무엇이라고 생각하며 개정되어야 한다면 어떤 부분이 어떻게 개정되어야 하는지 기술하시오.

  #근로조건*근로시간제한 : 15~18세 미만 청소년 근로시간 (1일 7시간, 1주일 40시간 초과하지 못함)당사자 사이의 합의에 따라 1일, 1주일 6시간 한도로 연장 가능*야간과 ... 정당한 이유 없이 가출하거나. ... 휴일 근로 제한 : 18세 미만 청소년은 오후 10시 ~ 오전 6시까지의 시간 및 휴일 근로 원칙적 금지(청소년의 동의가 있는 경우, 고용노동부 장관의 인가가 있을 시 야간 및 휴일

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21

  다운로드 장바구니
• 

  최근 정부는 소득중심 성장의 일환으로 최저임금 인상을 추진하고 있다. 2017년 시간당 최저임금은 6,470원인데, 2018년에는 전년비 16.4% 상승한 7,530원으로 인상하고 궁극적으로는 1만원까지 인상하겠다고 한다. 최저임금 인상이 가져올 긍정적인 영향과 부정적인 영향을 기술하시오.

  이유는 간단하며, 시장의 균형임금보다 최저임금이 높게 책정될 경우 노동수요가 감소하게 되고 반대로 노동공급은 증가하여 노동의 초과공급이 발생하고 실업이 증가한다는 것이다. ... 한편 최저임금이 시장의 균형임금보다 낮다면 이것은 아무 의미가 없는 규제가 된다. ... 최근 정부는 소득중심 성장의 일환으로 최저임금 인상을 추진하고 있다. 2017년 시간당 최저임금은 6,470원인데, 2018년에는 전년비 16.4% 상승한 7,530원으로 인상하고

  리포트 | 3페이지 | 2,800원 | 등록일 2020.07.07

  다운로드 장바구니
• 

  [시사 총 정리] 2023신규간호사 병원면접 대비위한 간호계이슈, 시사 및 정책모음

  40시간을 초과하지 않는 범위에서 특정한 주 40시간,특정한 날 8시간을 초과하여 근로할 수 있는 근로형태②선택적 근로시간제: 2교대제, 고정근무제, 야간전담제, 휴일전담제, 3교대 ... 통상의 근무시간·근무일을 변경하거나/근로시간이나 근로장소 등을 선택·조정하여 일과 생활을 조화롭게하여 인력활용의 효율성을 높일 수 있는 제도①탄력적 근로시간제: 1주간의 근로시간이 ... : 간호의 업무 범위 명확히 하고간호인력의 체계적인 수급이나 교육을 통해 간호서비스의 질을 제고국민 건강에 이바지 하기 위함② 현행의료법의 한계 : 의료인의 면허와 자격에 대한 규제가

  자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  비정규직 발생배경과 장단점 분석 및 문제점과 개선방안

  일정기간을 초과하여 일하는 임시직은 자동적으로 정규직에 편입되어야 한다. ... 기업주들은 고용계약기간을 이유로 비정규직 근로자들을 언제든지 합법적으로 해고할 수 있다. ... 또한 이때 근로계약서에 기재할 사항은 임금, 근로시간, 근로일, 근로시간의 시작과 종료시각, 시간급 임금. 기타 노동부장관이 정하는 사항으로.

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.02

  다운로드 장바구니
• 

  [방송대]생활속의 경제 과제물

  반대로 근로자들 입장에서는 업무 시간이 줄어든다고 강도가 낮아지는 건 아닌 만큼 달라지는 건 없다는 지적이 나온다. ... 소득주도 성장을 위한 정책수단 재벌규제, 법인세 인상, 주 52시간 근로제, 최저임금인상을 네 가지를 함께 살펴보자.첫 번째로 재벌규제이다. 2017년 4월 12일 문재인 대통령이 ... 특히 초과근무 수당이나 특근 수당이 연봉 개념에 포함돼 있던 현장 근로자들의 경우 월급이 줄어드는 것을 피하기 어렵다고 말한다.네 번째 최저임금인상이다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.09

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 한다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기

  그러나 중복할증을 하지 않는다는 뜻을 명확히 하려는 개정이유와 정반대로 조문 상으로는 오히려 중복할증을 하라는 의미로 충분히 해석할 수 있는 부분이다. ... 근로시간 규제에 획기적인 변화를 가져올 것으로 예상된다. ... 다음 각 호의 기준에 따른 금액 이상을 가산하여 근로자에게 지급하여야 한다(제2항)”고 하여 8시간 이내의 휴일근로(1호)와 8시간을 초과한 휴일근로(2호)의 가산임금 할증률을 각각

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

  다운로드 장바구니
• 

  인간과 사회 ) 사회현상을 해결하기 위한 국가, 사회 또는 개인의 노력은 무엇이 있었는지 설명한 다음, 이것이 자신의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오.

  이러한 투기억제나 물가 안정 조치는 일반적으로 시간이 걸리기 때문에 가격 하락이 나타날 때까지 지속되어야 한다.이전 정부인 박근혜 정부는 주택 시장 거래 정상화를 위해 부동산 규제 ... 분양가 상한제 탄력 적용, 재건축 초과이익환수제 3년 유예 연장) 발표를 발표하여 부동산 시장에 활력을 불어넣었다. ... 하지만 정부의 기대와 달리 시장에 반영되는 양상은 반대로 가는 결과를 낳았다.이러한 내용을 중심으로 여기에서는 부동산 시장 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히고, 그 사회현상을

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.27

  다운로드 장바구니
• 

  [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 4과목 노동시장론 핵심요점정리

  임금규제 강화 시 회피수단(임금인상 대신 부가급여수준을 높임)-전반적인 임금통제시기에 양질 근로자를 채용-장기근속 유도, 생산성 향상-조세, 보험료 부담 감소*근로자가 부가급여를 ... ↑경제활동참가율↓총 근로시간↓통근비용(근로의 고정화폐비용)↑, 근로시간↑■ 기혼여성 경제활동 참가 결정요인-법적, 제도적 장치 ->경제활동↑-기혼여성 노동력의 실질 임금율-> 경제활동 ... 선호하는 이유-근소소득세 부담 감소-현물형태의급여->대량할인구입->실제 근로자에게 이익-연금 또는 퇴직금의 노령기 수령은 세율이 낮다8)생산성 임금제-실질임금 상승률은 노동생산성 상승률과

  시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후

  합당한 지원자라고 하더라도 해당 비율을 초과하는 경우에는 여성 근로자를 채용하지 않고 있다는 점이다. ... 물론, 이를 통해 남성 근로자들이 역차별이라고 주장하는 것에 대해 반대 근거를 제시하여야 하기 때문에, 직접적으로 여성 근로자 채용 기회 확대를 이야기하기 보다는 내부적으로 여성 근로자 ... 특히 최근에는 SNS 등을 통해 기업이 사회적으로 긍정적인 역할을 하게 된다면 그 소식이 확산되는 것은 시간 문제이기 때문에 기업 입장에서는 여성 근로자들을 채용하는 것에 대해 긍정적으로

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03

  다운로드 장바구니