"육아휴직 신청서 작성법" 검색결과 1-20 / 263건

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  [행정서식] 육아휴직 신청서 작성 실제 사례입니다. 본 자료를 통해 신청서 작성에 많은 도움이 되시길 바랍니다.

  [붙임 2]육아휴직 신청서■ 신청인기관(학교)명○○고등학교직종교무행정사성명○○○연락처010-0000-0000■ 신청 내용대상 자녀성명생년월일개시예정일 및 종료예정일2024년 6월 1일 ... ∼ 2025년 5월 31일(1년)신청 회차 / 남은 기간1회차증빙자료임신확인서위와 같이 육아휴직을 신청합니다.2024년 월 일신청인 ○○○ (서명 또는 날인)○○○교육청 ○○교육지원청 ... 교육장 귀하※ 작성 시 유의 사항* 계속 근로기간 6개월 미만 근로자 신청 불가* 자녀당 3년 사용 가능.

  서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.30 | 수정일 2024.07.02

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  육아휴직급여 보고서

  육아휴직급여 신청서■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제100호서식] [ ]육아휴직 [ ]육아기 근로시간 단축 급여 신청서※ 뒤쪽의 공지사항 맟 적성방법을 읽고 작성하시기 바라며, [ ] ... 같은 자녀에 대하여 신청인이 아닌 부(父) 또는 모(母)가 육아휴직을 한 사실을 확인할 수 있는 증명자료 사본 1부(「고용보험법 시행령」 제95조의2에 따라 육아휴직 급여를 신청하는 ... 「고용보험법 시행규칙」제118조에 따른 육아휴직(육아기 근로시간 단축) 확인서 1부(최초 1회로 한정합니다)2.육아기 근로시간 단축 전·후의 소정근로시간, 통상임금 등의 근로조건을

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.02

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사

  최대 월 150만 원, 최소 월 70만 원이며, 나머지 일부 100분의 25를 직장으로 복귀한 뒤 6개월 후에 더해 일시불로 준다.육아휴직 급여 신청서, 육아휴직 확인서, 평소 월급이 ... 결혼과 가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사하여 레포트를 작성해보세요결혼과 가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사하여 레포트를 작성해보세요목차1. ... 그러나 육아휴직 제도는 아직 나갈 길이 멀다.2. 본론육아휴직 기간 동안 사업주는 임금을 지급할 법적인 의무가 없다. 그렇다면 휴직자의 경제적인 문제는 어떻게 해결되는가?

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06

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  현재 우리나라 가족복지 현장의 이슈를 하나 택하여 이와 관련이 있는 가족복지 정책 및 서비스의 내용을

  육아휴직 신청서를 제출하고, 육아휴직급여를 지급받고자 하는 근로자들은 사업주로부터 육아휴직 확인서를 발급받게 되어 육아휴직급여 신청서와 같이 신청인의 거주지 혹은 사업장 소재지를 ... 우선지원대상기업에서 육아휴직자 최초로 발생하였을 때에는 육아휴직 부여 장려금 10만원이 추가적으로 지원된다.이러한 육아휴직급여를 신청하는 방법은 휴직을 하기 30일 이전에 사업주에게 ... 첫 번째로, 장기요양인정을 신청한다. 건강보험공단 관할 지사를 내방하거나 우편, 팩스, 인터넷으로 가능하다. 두 번째로, 신청서를 토대로 하여 방문조사가 이루어진다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직 제도에 대하여 조사하고 레포트를 작성해보시오.

  하지만 90년대 들어 육아휴직 제도가 법적으로 정비된 이후, 근로기준법에 의하여 육아휴직을 신청하고 복직하는 여성들이 늘어났고, 이는 육아에 집중할 시기를 늘려줄 수 있어, 아이의 ... 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직 제도에 대하여 조사하고 레포트를 작성해보시오.I. ... 육아휴직 제도의 현실육아휴직의 실상을 가장 정확히 바라보기 위해서는, 관련 통계를 집계하는 정부부서의 보고서부터 확인할 필요가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.15

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  하지만, 근로자가 신청서를 제출하는 것과는 반대로, 사업주는 별도의 서면 통보 규정이 없다. 그래서 육아휴직 사용권에 여러 제약이 생긴다. ... 예정일의 30일 전까지는 반드시 신청서를 사업주에게 내야 하며, 사업주는 이를 승인해야 한다. ... 교과목명: 결혼과가족주제 : 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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  한국의 가족관련법, 가족의 소득지원 정책, 건강지원 정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해

  대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출한다(남녀고용평등법, 제3장 19조).자녀양육지원정책출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 인한 ... 육아휴직을 신청하려는 근로자는 휴직개시예정일의 30일 전까지 육아휴직 대상인 영유아의 성명, 생년월일, 휴직개시예정일, 육아휴직을 종료하려는 날 육아휴직 신청 연월일, 신청인 등에 ... 육아휴직의 기간은 1년 이내이며, 사업주는 육아휴직을 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 되며, 육아휴직 기간에는 그 근로자를 해고하지 못한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성하해보세요

  회사 측에서는 근로자가 육아휴직을 요청했을 경우 육아휴직 확인서류를 작성하여 근로자에게 제공해야 하고 근로자는 고용센터에 직접 방문하거나 온라인으로 신청할 수 있다. ... 육아휴직 확인서와 육아휴직 급여 신청서 등의 서류가 필요하며 육아휴직을 시작한 날 이후 한 달 이후부터 매월 단위로 신청하고 해당 월에 실시한 육아휴직에 대한 급여 지급신청은 다음 ... 현행법에서 규정하고 있는 육아휴직제도에 대하여 근로자들의 인지도를 조사한 결과 전반적으로 육아휴직을 활용하지 않은 집단에 비하여 육ㅇ휴직을 활용한 집단에서 육아휴직과 관련한 제도에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  한국의 가족관련법, 가족의 소득지원 정책, 건강지원 정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해

  대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출한다(남녀고용평등법, 제3장 19조).자녀양육지원정책출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 인한 ... 육아휴직을 신청하려는 근로자는 휴직개시예정일의 30일 전까지 육아휴직 대상인 영유아의 성명, 생년월일, 휴직개시예정일, 육아휴직을 종료하려는 날 육아휴직 신청 연월일, 신청인 등에 ... 육아휴직의 기간은 1년 이내이며, 사업주는 육아휴직을 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 되며, 육아휴직 기간에는 그 근로자를 해고하지 못한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  30일 전까지 육아휴직 대상인 영유아의 성명, 생년월일, 휴직개시예정일, 육아휴직을 종료하려는 날 육아휴직 신청 연월일, 신청인 등에 대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출하여 ... 근로자로부터 육아휴직을 신청했어도 육아휴직 처리를 허가하지 않은 사업주는 남녀고용평등법 제37조 4항에 따라 500만원 이하 벌금형이 처해진다.육아휴직을 신청하려는 근로자는 휴직개시예정일의 ... 결혼과가족주제 : 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)- 목 차 -Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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  한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고, 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오.

  대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출한다(남녀고용평등법, 제3장 19조).자녀양육지원정책출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 인한 ... 육아휴직을 신청하려는 근로자는 휴직개시예정일의 30일 전까지 육아휴직 대상인 영유아의 성명, 생년월일, 휴직개시예정일, 육아휴직을 종료하려는 날 육아휴직 신청 연월일, 신청인 등에 ... 육아휴직의 기간은 1년 이내이며, 사업주는 육아휴직을 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 되며, 육아휴직 기간에는 그 근로자를 해고하지 못한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.08.02

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  여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하세요.

  그러나 본론에서 작성한 대로 육아휴직제도의 법적 차원과 실질적인 실행의 차원에는 큰 차이가 있다. ... 또한 육아휴직을 쓴다고 하면 사직서를 먼저 써오라고 하거나 심지어 고용주가 폐업 신청을 빌미로 근로자를 압박하는 경우가 발생하기스로 퇴사하도록 유도하는 것이다.이러한 한계가 발생하는 ... 본론을 작성하면서도 나는 육아휴직제도를 사용한 직원에 대해서 직장 내 괴롭힘 등으로 퇴사를 종용하는 사례를 보고 충격을 금치 못했다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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  우리나라의 명시적인 가족정책은 어린 자녀가 있는 가정을 주된 대상으로 하고 있다. “2021년 현재

  배우자가 공무원, 사립학교 교직원인 경우 등은 고용보험 시스템에 육아휴직 이력이 남지 아니 하나 배우자가 육아휴직을 사용한 적이 있다는 확인서 등을 제출한다면 아빠 육아 휴직 보너스제 ... 최초 60일은 사업주 유급으로 실시한다.근로자의 신청에 대한 언급이 없는 강행규정으로 근로자가 포기하였다고 주장해도 미부여시에 사업주는 근로기준법을 위반한 것으로 간주한다.3. ... 부모의 일-가정 양립을 위한 부모권 보장정책1) 아빠 육아휴직 보너스제(1) 대상자육아휴직을 30일 이상 제공받은 아빠에게 육아휴직 급여를 지원한다.(2) 목적육아휴직을 사용한 노동자들의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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  결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  과목명 결혼과 가족 주제 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. ... 과거에는 육아휴직 제도를 이용하는 것이 사직서 제출에 해당한다고 생각하는 사람이 많았지만 최근에는 이런 인식이 개선되고 있다. ... 또한 육아휴직 신청이 허용되지 않거나 육아휴직에서 복귀한 직원에게 동일한 수준의 근로·임금을 지급하지 않더라도 500만원 이하의 과태료가 부과된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요.

  보통은 출산 예정일 30일 이전에 신청서를 제출하며, 고용주는 이를 검토 후 휴직 승인 여부를 통보합니다.현재 육아휴직제도의 이용 현황은 다음과 같습니다.- 이용률한국에서는 육아휴직제도를 ... 육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요.I. ... 육아휴직제도 신청 및 이용 현황한국에서는 근로자가 육아휴직을 신청하기 위해서는 직장 내규나 근로계약서 등에서 정해진 내용에 따라 고용주와 협의해야 합니다.

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.01

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  [고용노동부] (육아휴직, 육아기 근로시간 단축) 급여 신청서

  ■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제100호서식] [ ]육아휴직 [ ]육아기 근로시간 단축 급여 신청서※ 2쪽의 공지사항 및 작성방법을 읽고 작성하시기 바라며, [ ]에는 해당하는 곳에 ... 신청인 정보란에 출산 예정일(신청인이 육아휴직 신청 시 육아휴직 신청서에 적은 출산 예정일을 말합니다)을 적습니다.3. ①란에는 사업주로부터 부여받은 총 휴직기간 또는 근로시간 단축 ... [ ]예 [ ]아니오(④-1: ④란을 ‘예’로 선택한 경우 신청인의 배우자가 작성) 신청인의 배우자가 ?고용보험법 시행령?

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  공공기관에 도입된 인적자원관리제도 중 현재 이슈가 되고 있는 주요 관심 주제를 선택하여 연구를 진행

  과목명: 인사행정론주제: 공공기관에 도입된 인적자원관리제도 중 현재 이슈가 되고 있는 주요 관심 주제를 선택하여 연구를 진행하며 논문 형태의 보고서를 작성목차I. 서론II. ... 이 법에 따르면 사업주는 근로자가 만 8세 이하이거나 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해서 휴직을 신청한 경우에 이를 허용해야 한다. ... 수 있으며-그래서 실제로 육아휴직을 신청하는 공무원의 비율은 75%를 넘는다-, 육아휴직 기간도 3년으로 비교적 긴 편이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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  여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는제 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계

  정부에서 주는 혜택 다 받고 싶어서”라며 하루에도 몇 번씩이나 원색적인 비난을 들었다.C씨도 육아휴직 신청서를 내러 갔다 오히려 질책을 당했다. ... 여성이 경험하는 임신, 출산, 육아휴직 차별사례의 실태여성 직장인들이 임신과 출산, 그리고 육아 중인 노동자를 보호를 하는 모성보호법이 있음에도 실제로 직장 안에서 법적인 보호를 받지 ... 이는 임신, 출산, 육아휴직제도에서의 한계점으로 작용을 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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  모성보호 관련제도 - 출산전후휴가, 육아휴직, 배우자출산휴가 등

  접수∙ 육아휴직 급여 신청 시 구비서류√ 육아휴직 급여 신청서 1부√ 육아휴직 확인서 1부 (최초 1회)√ 통상임금을 확인할 수 있는 자료 사본 1부∙ 온라인으로 직원이 확인서 및 ... 제출한 경우[근로기준법 제74조(임산부의 보호)]2) 육아휴직- 직원이 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 신청, 사용하는 휴직- 육아휴직을 신청하는 ... 신청 가능∙ 단, 육아휴직이 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청하지 않을 경우 지급 불가신청방법∙ 출산전후휴가 급여 신청 시 구비서류√ 출산전후휴가 급여 신청서 1부√ 출산전후휴가

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  또, 맞벌이 부부나 부부 중의 한 쪽의 소득이 높아 경제적으로 여유가 있을 경우에, 다양한 사유로 휴직을 신청할 수가 있어 남은 동료는서 자괴감까지 빠지게 될 수 있다.3. ... 과목명: 결혼과가족주제: 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)목차Ⅰ. ... 육아휴직은 근로자가 만 8세 이하 혹은 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육할 수 있기 위해서 신청하고 사용하게 되는 휴직을 뜻하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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