"병원인력의 제고방안" 검색결과 1-20 / 1,877건

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  병원인력의 제고방안

  병원인력의 제고방안은 직무계획, 고용, 평가, 승진/이동, 교육/훈련 등의 경력이나 개발관리, 임금체계를 주로 다루는 보상관리 등으로 들수 있으며,병원의 인사관리는 ‘개별병원에 맞는 ... 또다른점은 갈등해소입니다.병원은 다양한 직종의 전문인력으로 구성되어 공동의 협력체계를 형성하며 병원인력들이 병원 목적을 달성해 가는 특수한 노동집약적 의료조직체입니다. ... 것이나 다름없는 진리라고 생각하므로 병원의 인사관리는 병원의전략들 중에서 그 중요성이 뒤지지 않음이 틀림없습니다.각 병원들의 인사관리 방안을 비교해보던 중에, 두가지의 상반된 방안을

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.25

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  병원인력생산성의 제고방안

  병원 인력들을 위한 정책방안최근 병원 인력이 줄어들고 있다. ... 다섯째로 병원 인력들을 위한 정책 방안을 마련하여야 할 것이다. ... 살아남기 위한 방법을 인력측면으로 하여 그들에게 최대한의 생산성을 높일 수 있는 방안을 찾아보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.03

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  병원인력의 생산성 제고와 방안

  스트레스가 업무에 미치는 영향& 효율적 생산성의 제고 방안- 스트레스가 업무에 미치는 영향- 병원의 생산성의 제고 방안5. 느낀점6. 참고문헌1. ... 스트레스가 업무에 미치는 영향 & 효율적 생산성 제고 방안? ... 이렇게 극대 극의 다양성을 가지고 있는 병원이 계속적으로 안고 있는 문제점이 있다면 바로 ‘효율적 생산성의 제고 & 방안’일 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2008.05.31

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  [보건의료]병원인력 생산성의 제고 방안

  주제: 병원인력 생산성의 제고 방안최근 소득증가와 인구증가 등으로 보건의료에 대한 관심도가 높아지고 있는 추세에 보건의료 사업의 발전 방향이 중요시 되고 있는 실정이다보건의료의 인력은 ... 제고 방안이 문제시 되고 있는데 의료인력 부문에 대해서는 정부의 통제가 불가능 하기 때문에 국민 보건 증진의 효율성을 도모하기 위해선 보건 의료 인력 관리가 필요하다이를 위해선 직종간 ... 투입보다는 기존 의료인력을 효율적으로 활용하는 방안도 검토되어야 한다특히 앞으로 노인인구의 증가로 인한 실버산업과 의료인력의 지역간 분포가 개선되는것에 초점을 두어야 할 것이다 모든

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.22

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  의료서비스마케팅 사례

  병원 서비스 질 제고를 위한 만족도 조사 . ... 통계 분석이 후 병원 문제점 개선 방안 마련 . ( 진료수가 , 의료의질 , 서비스 친절도 등 기타 ) Contents Contents Of Medis Web Site ★ 예방서비스 ... 총 인원 ME******* 27 명 15 명 5 명 5 명 2 명 C Type 0.0% 마케팅 인력 55% 경영지원 인력 19% 웹 지원 인력 19% 기타인력 7% 조직 구성도 인력

  ppt테마 | 25페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.07.13 | 수정일 2024.09.02

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  간호관리학 우리나라 인력수급의 현황과 그리고 해결방안 에이쁠받았습니다

  실습교육 질의 제고를 위해서 실습시설과 실습병원 부족 문제 해결을 위해서 간호대학 거점 실습시설 지정 및 실습교육장비 지원 등을 포함한다.네 번째는 ‘간호서비스 질 제고’이다. ... 우리나라 인력수급의 현황과 문제점 그리고 해결방안과목명간호관리학담당교수제출일이름(학번)1. ... 해결방안1) 정부 인력 지원 정책정부의 간호인력 지원 대책으로는 1차 간호사 근무환경 및 처우개선 대책(2018년)과 2차 간호인력 지원 종합 대책(2023년)이 있다.먼저 1차 간호사

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.04

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  간호사 근무환경 및 처우개선 대책

  주요 내용 (5개 분야)ㅇ 간호사 근무환경 및 처우개선을 통해 간호사들이 일하기 좋은 병원환경을 조성하여 의료기관 활동 간호사를 확충하고 궁극적으로 의료서비스 질 제고 유도① 간호사 ... 이를 통해 다양한 전문성을 갖춘 인력 을 양성하고 타 전공자에 대한 취업기회 제공, 단기간 내 탄력적인 인력확보를 기대할 수 있다.-> 간호대 학생에게 ‘공중보건장학제도’ 도입 방안을 ... 공동이용, 고가 실습장비를 지원한다.4) 간호서비스 질 제고2020년까지 간호간병통합서비스병동을 10만 병상으로 확대한다는 계획을 추진하고 있지만 실제 의료현장에서는 간호인력 부족과

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.14

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  간호사 근무환경 및 처우 개선대책_국내 간호 관련 정책

  세부 과제는 근무환경 및 처우개선, 건전한 병원조직 문화조성, 간호인력 확충 및 전문성 강화, 간호 서비스 질 제고가 있고 이를 위한 정책기반을 조성하는 것이다.이 중 간호인력 확충 ... 세부 추진 방안으로는 취약지 간호인력 양성제도 개선을 위해 간호대 학생들에 대한 공중보건장학제도 도입을 위한 정책수요 분석 및 제도설계 방안을 마련하고 의료 취약지 내 의료기관에 간호인력 ... 의료기관에 대한 간호사 장기근속 유인을 제고하는 것이 있다.취약지역 간호인력 적정배치는 수도권 쏠림 방지 및 의료서비스의 지역별 형평성을 제고하고 간호인력 적정배치를 위한 제도적

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.26 | 수정일 2020.06.04

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  가정간호

  단축으로 병상회전율 제고 및 병원의 인적 물적 자원의 효율적인 활용­ 정부 측면: 국민편의 도모, 국민 의료비 절감, 보건의료자원의 효율적 활용? ... 인한 보건의료 재정의 효율적 관리방안이 필요2. ... 운영주체: 시설 및 인력 기준을 갖춘 장기요양기관? 수가: 방문시간당 정액제?

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.28

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  보건통계학_병원통계에 대해 설명하시오

  병원 통계 목적 및 활용도병원 통계를 하는 목적은 첫째, 경쟁력 제고와 수익 창출방안을 모색하기 위해서이다.둘째, 병원 홍보와 경영지원 방안과 설정의 기초 정보를 제공하기 위함이다.셋째 ... -직종별 인력의 적정성의 여부에 대한 검토자료로 활용한다.2) 노동 생산성 비교-업무량을 파악하고, 수익 기여도를 파악한다.진료수익 분석결과의 활용도1) 경쟁력의 제고와 추가수익 창출방안 ... , 병원의 경영 개선 방안과 설정을 위한 자료 제공이 목적이다.넷째, 병원의 인력과 시설의 활용도를 파악하기 위함이다.다섯째, 직종별 인력의 적정성 여부와 검토자료의 제공이 목적이다.마지막으로

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  간호관리 간호사 근무환경 및 처우개선 대책

  현재 취약지 간호인력 양성을 위해 장학제도를 도입해 병원의 간호사 인력을 확충하는 방안이 시행되고 있다. ... 경력단절 간호사에게 이론 및 실기교육, 현장 실습교육 등을 제공하여 임상현장 적응력 제고하고 재취업 자신감 부여- 의료기관에 대한 간호사 장기근속 유인 제고- 취약지 간호인력 양성제도 ... 따라서 인력배치기준 재설계 시 병원규모뿐 아니라 중증도, 필요도에 따른 인력산정도 고려해야한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.03.18

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  법규 보건의료정책변화 보고서

  2020년 공공의료체계 강화 방안- 감염병 등의 필수의료 인프라를 확충하는 것을 목표로 한다.- 공공병원 신축의 예비타당성조사 면제 및 제도를 개선한다.- 국고보조율을 50% ? ... .· 공공보건의료의 지원 기반을 확충하고 서비스 질을 제고한다.· 공공의료기관 운영의 효율성을 제고한다.? ... 전문의료인력 확충을 위해서는 처우 개선을 위한 구체적인 방안이 필요하다.- 첨단 정보통신기술들을 다양하게 활용하다보면 개인정보 노출의 위험이 있을 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.05

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  보건의료와 간호정책 REPORT A+ (우리나라 간호정책, 우리나라 간호정책 문제점)

  이러한 선순환 구조는 결국 환자안전 및 의료의 질을 제고할 수 있는 방안이 될 것이라고 설명하였다.적정 간호사 확보의 선순환 구조 (보건복지부)해당 추진계획에서 적정 간호인력 확보를 ... 간호 인력이 원활하게 공급되고 있지 못하는 상태이며, 이를 위해 정부에서는 즉시 배출할 수 있는 간호 인력을 증원하기 위해 간호대학 입학정원을 증원하고 간호학과 편입생을 확대하는 방안을 ... 위한 대책으로는 첫째, 신규인력 배출확대, 둘째, 간호사 근무환경 개선을 통한 의료기관 활동률 제고, 마지막으로 유휴인력 재취업 확대라는 핵심과제를 제시하였으며 해당하는 세 개의

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.21 | 수정일 2023.10.22

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  최근 간호계 이슈 및 정책, 해결방안

  조성하여 의료기관 활동 간호사를 확충으로 의료기관 내 간호인력 부족문제를 해소하고, 의료서비스 질 제고를 유도하기 위해 ‘간호사 근무환경 및 처우 개선대책’을 발표하였다. ... 넷째는 간호서비스 질 제고로 간호간병통합서비스 확산, 전문간호사의 활성화, 간호조무사의 근무환경을 개선하고자 하였다. ... 간호사 근무환경 처우 개선을 위한 해결방안Ⅲ.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26

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  [보건의료정책]간호분야의 문제대안 작성 및 간호정책 간호법

  취약지역 간호인력 적정배치1) 취약지 간호인력 양성제도 개선- 간호대 학생들에 대한 공중보건장학제도 도입을 통해 정책수요 분석 및 제도설계 방안 마련 등 연구 추진- 지역인재특별전형을 ... , 간호협회 및 고용부 대체인력채용지원협의체를 통해, 출산 및 육아 등에 따른 인력공백 발생 시 대체인력 채용 지원⇒ 간호사들의 불가피한 야간근무 및 폐쇄된 병원공간 등의 특성상 폭언 ... 인력 채용 유인을 제공하기 위한 인건비 지원- 응급의료 취약지 소재 응급의료기관의 간호인력 확보를 위해, 인근 거점병원 간호사 파견사업 지속 추진⇒ 간호인력의 수도권 쏠림현상을 완화하고

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2023.05.13

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  태움, 부적응 해결방안 보고서

  -유휴간호사 재취업 활성화-의료기관에 대한 간호사 장기근속 유인 제고3-2) 취약지역 간호인력 적정배치-취약지 간호인력 양성제도 개선-취약지 인력확보 위한 지원 확대3-3) 실습교육 ... 간호부 조직태움 및 직무 부적응 해결방안1.병원, 병동마다 다른 프리셉터와의 1:1 교육기간을 연장, 통일 시킨다.실습을 하면서 간은 병동 내에서도 교육기간이 다르다는 것을 알게 되었고 ... 간호부 조직태움 및 직무 부적응 해결방안Ⅴ.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.08.21

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  감염병 관리체계의 문제와 개선방안

  전문적인 역학조사팀 양성 및 질 제고○ 질병관리본부 내 정규인력으로 전문역학조사팀을 조직하고 감염병 발생에 대비해야 함. ... 인력과 격리음압병상이 부족함(조윤호, 2015)83)제 4절 국내 감염병 관리체계의 개선방안1. ... 메르스 환자가 발생한 병원의 거대 다인실 구조, 응급실 과밀화 문제가 있음(김윤 2015, p.46)○ 공공병원의 감염관리 인력과 시설에 대한 지원이 부족하여 감염관리에 필요한역학조사

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.14

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  [보건의료정책] 개방병원제도

  입원료를 차등화 시키는 방안이다. ... 개원의를 활용 - 국내 유명의사를 계약의로 위촉, 고품질 의료서비스 제공- 전속의와 개원의 간에 협진과 선의의 경쟁을 유도, 전속의의 진료능력을 향상시켜 개방병 원 내 진료수준 제고 ... 토론활동을 통해 진료능력 제고와 신기술 습득 용이- 개원 후 일정기간이 경과되면 전문의의 기술이 사장되는 인적자원의 낭비를 방지 - 단골환자를 확보하여 진료과목별 주치의 역할이 가능하며

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19

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  간호사보유정책

  병원 간호 인력 부족의 원인1)간호서비스 수요 증가-고령화 사회 도래와 만성 질환 증가에 의한 간호수요 증가와 함께, 소비자 권리의식 향상, 의료 질 제고를 위한 환자안전 및 감염관리 ... 근무유인을 제고하기 위해 야간근무 부담을 완화하고 이에 대한 적정 보상 지급 필요2) 세부 추진방안① 야간근무 간호사 수당 지원 (`19년~)간호사들의 불가피한 밤 근무에 대한 보상강화를 ... 적정 간호인력 수급 위한 중장기 제도개선 사항ㅇ 간호인력 수급 상황 등 제반여건 및 정책환경 변화 등을 고려하여 인력배치 기준을 정비하는 방안 논의 추진2.

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08

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  손위생 인식도 조사에 대한 보고서

  본 조사는 병원 내 손 위생 인식도 실태를 평가하고, 손 위생 수행률을 높이기 위한 개선 방안을 제시하기 위해 실시되었습니다. ... 포스터 및 안내문 설치: 병원 내에 손 위생의 중요성을 상기시키는 포스터와 안내문을 배치하여 지속적인 인식 제고를 도모할 필요가 있습니다. ... 조사 개요 이번 조사는 병원 내 요양보호사 인력을 대상으로 손 위생 실태를 평가하는 설문조사를 진행하였습니다.

  노하우 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.27 | 수정일 2024.09.02

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