"면접의 종료" 검색결과 1-20 / 2,786건

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  [아동복지론] 놀이치료 - 이론적 배경(놀이의 기능, 놀이치료 접근방법과 대상아동), 놀이치료의 과정(초기 면접과정, 사정, 치료계획, 치료, 종료)

  놀이치료의 과정1) 초기 면접과정2) 사정, 치료계획3) 치료(1) 놀이치료(2) 부모상담4) 종료참고문헌성인을 상담할 때는 주로 언어를 통해서 하지만 이동은 언어가 부족하여 자기표현을 ... 이것은 전화로 이루어지거나 만약 아동이 첫 회기에 가지 않으려고 한다면 부모와 하는 초기 면접에서 이루어질 것이다. ... 놀이치료의 과정1) 초기 면접과정아동이 회기에 오기 전에 행해야 하는 한 가지 과제는 의뢰에 대해서 아동에게 어떻게 말할 것인지에 관해 부모를 도와주는 것이다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.07.03

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  [사회복지실천기술론] 사회복지실천의 기초기술 - 상담 기술 (상담의 공통적 기술, 상담면접평정양식안의 기술, 초점유지 및 탐색기술, 해결부여기술, 계약기술, 관계해제와 종료기술)

  관계해제와 종료기술10. 마무리 및 정리하기1. ... 상담면접평정양식(CIRF) 안에 상담기술3. ... 모델(MSM : microcounseling supervision model)과 이 모델에 필수적인 부분으로서 상담면접에 대한 질적, 양적 피드백을 받는 데 사용되는 상담면접평정양식

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.04

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  면접 조사의 절차(과정)

  면접 조사의 절차(과정)목차면접 조사의 절차(과정)1) 응답자의 확보2) 면접 개시3) 면접 진행4) 프로빙 기법 사용5) 응답의 기록6) 면접의 종료* 참고문헌면접 조사의 절차(과정 ... 전화로 미리 면접 약속을 잡는 것이 좋을 듯하나, 실제로 전화로 면접 약속을 할 경우 직접 방문하여 면접을 요구할 경우보다 면접을 거절하는 비율이 훨씬 높은 것으로 나타났다. ... )1) 응답자의 확보면접 조사는 응답자의 면접 수락이 없으면 조사가 불가능하다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.15

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  [사회복지조사론] 면접의 과정(면접법 단계)

  면접의 종료* 참고문헌[사회복지조사론] 면접의 과정(면접법 단계)1. 면접의 시작면접의 과정은 소개와 방문허가로 시작된다. 면접원은 문 앞에서 만나고 공식허가서를 보여준다. ... [사회복지조사론] 면접의 과정(면접법 단계)목차[사회복지조사론] 면접의 과정(면접법 단계)1. 면접의 시작2. 면접 진행(질문과 기록)3. 프로브 기술4. ... 면접 진행(질문과 기록)질문을 묻는 것과 함께 면접원은 답변을 정확하게 기록한다. 이것은 폐쇄형질문에서 쉽게 할 수 있다.개방형질문에서는 면접원의 일이 다소 어렵다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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  가족상담의 과정

  가족상담의 과정목차가족상담의 과정1/ 접수 면접2/ 문제의 명료화3/ 상담관계 형성4/ 상담의 목표 설정5/ 가족 사정6/ 초기 상담의 종료* 참고문헌가족상담의 과정가족상담이든 개별 ... 이것을 접수 면접이라고 하는데, 가족상담은 특히 접수 면접이 중요하다. ... 접수 면접에서 어떤 문제로 상담을 하게 되는지 등을 파악하고 상담의 방향 등에 대하여 협의하는 등 개별 면접과 비슷하지만 가족상담에서 독특한 것은 가족상담에 누가 참여하게 되는지를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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  본인의 가족을 사정하여 보고서를 사회복지실천과정에 따라 작성하시오

  초기단계1) 접수면접(intake)2) 자료수집3) 문제 사정(Assesement)4) 목표설정5) 계약서 작성2. 중앙단계 ? 개입과 수행3. 종료단계Ⅲ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. ... 그래서 초기단계때 처음 만나 상담을 하는데 그것을 접수면접이라고 한다. 접수면접은 서비스 제공의 결정하게 된다. 접수면접은 매우 중요하게 생각한다. ... 접수면접을 통해서 상담의 전체적인 내용을 물을 수는 없다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.21

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  2020 고려대학교 의료원 기졸업자 간호사 추가모집 공채 면접질문,자료 및 후기

  면접질문8. 면접종료9. ... 2020 고려대학교 의료원기졸업자 추가모집면접후기 및 면접질문목차1. 면접장 찾아가는 방법2. 면접장 분위기3. 출석체크4. 서류제출 장소5. 면접 준비6. 면접장 대기실7. ... 질문하면 됨그리고 10분정도 대기했을 때 전전 타임 면접자들이 나오고전 타임 면접자들 들어감이제 우리 조가 면접장 바로 앞에서 대기를 함 이때도 10분총 20분 정도 대기시간면접장

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.15

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  OS 골관절염 case study (간호진단 2개)

  관찰, 면접, 측정, 차트를 활용하여 기술, 투약과 임상 검사 내용을 제시② 간호 진단 ? ... 결론 및 제언학습자와 사례대상자와의 종료 시점에서의 상태 및 추후 계획, 실습 후 느낀 점을 서술Ⅲ. 참고 문헌Ⅰ.

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.30

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  평생교육 프로그램 평가의 절차(과정)

  프로그램이 종료될 무렵에 즉흥적으로 평가를 실시해서는 안 된다.5/ 어떤 특별한 사건(예컨대, 시험 ? ... 평가자료는 프로그램이 시작되기 전, 진행되는 과정, 프로그램이 종료된 후 등 세 가지 중요한 시점에서 수집될 수 있다.첫째는 프로그램이 시작되기 전에 자료가 수집된다. ... 평가자료는 출발점에서 수집한 참여자들의 수준과 프로그램의 배경에 대한 자료와 비교함으로써 프로그램을 통해 참여자들의 수준 향상 여부와 개선사항을 밝혀 낼 수 있다.끝으로, 프로그램이 종료된

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.08

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  사회복지조사론(효과적 면접법)

  종료될 때까지 연구 윤리에 의거하여 연구에 임해야 한다.3. ... (이효선 외, 2005, 재인용)면접 과정이 모두 종료된 이후 과정인 면접자료 분석에서 유의해야할 부분은 연구부정행위로서, 이는 면접 전이나 면접과정 중에도 발생할 수도 있으며, 주로 ... 내용이 전에 수집한 자료와 같은 내용이 반복되고 전의 내용을 확인해 주기만 할 때가 자료 수집의 종료단계로서, 면접 표본의 크기를 결정하기 위해서는 무엇을, 왜 비교를 하는지, 특정

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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  [법무부] 난민면접조서

  따라서 신청자는사실만을 진술해야 하고 최선을 다하여 스스로의 진술을 증명하여야 합니다.◈ 신청자가 면접과정에서 진술한 모든 내용은 비밀이 보장되며, 면접이 종료된 후에통역인을 통하여 ... (80ｇ/㎡) 또는 중질지(80ｇ/㎡)](마지막쪽)면접조서내용확인시 간년 월 일 시 분부터 시 분까지본인확인란본인은 면접기록이 본인의 진술내용과 일치함을 통역인을 통하여 확인하고 서명함 ... ■ 난민법 시행규칙 [별지 제6호서식] (첫번째쪽)난민면접조서참석자난민신청자성명국적생년월일담당공무원성명생년월일통 역 인성명국적생년월일기 타성명국적생년월일난민신청자와의 관계일 시시

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  아동상담 과정에 대해 간단하게 설명하고, 주의해야 할 점은 무엇인지에 대해 토론하시오

  상담종료아동이 가진 문제가 해결되었거나 아동의 문제해결능력이 어느 정도 증진되었다고 판단될 경우, 상담자는 상담을 종료해야 한다.라. ... 아동상담 과정에 대해 간단하게 설명아동상담을 본격적으로 진행함에 앞서 상담자는 아동과 아동의 부모를 대상으로 면접을 시행하게 된다. ... 상담자는 면접을 통해 아동이 상담을 받아야 할 대상인지를 파악하게 되고, 상담을 받아야 할 대상으로 판단되면 본격적으로 아동상담을 진행하게 되는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.03.30

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  사회복지실천 괴정(인테이크, 지료수집 및 사정, 목표 설정, 개입, 평가 및 종결)을 각 단계별로 정리하고

  사회복지사와 클라이언트가 맺었던 전문적 관계는 인간적 유대감을 내포하고 있기 때문에 갑작스럽게 종료시키지 않으며, 종료 기간 전에 미리 종료를 공지하여 클라이언트가 심리적 준비를 할 ... 종결 시 면접은 클라이언트가 지금까지 사회복지사에게 의존하고 있던 감정을 정리하게 하고 스스로 자립할 수 있는 능력을 갖추게 하는데 도움을 준다. ... 클라이언트 사이에 가능한 한 오해를 최소화하면서 양쪽의 동의하에 이루어져야 한다.계약에는 표적문제, 목표, 클라이언트와의 관계, 클라이언트의 과제, 사회복지사의 과제, 개입기간과 일정, 면접

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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  당신은 채용담당자입니다. 좋은 직원을 선발하기 위해 좋은 면접 시스템이 필요할 것입니다. 면접의 방법, 면접 소요시간, 면접 질문내용, 채점 기준, 합격 통보 방법 등 여러분만의 다양한 아이디어로 프로그램을 만들어보세요.

  면접 두 차례가 종료된 다음에는 왜 기업에서 이러한 면접 과제를 제시했을지에 대해서 개개인에게 질문을 던지도록 한다. ... 좋은 직원을 선발하기 위한 면접 시스템0000.00.00과 목 :조직심리학담 당 교 수 :성 명 :목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론: 나만의 면접 프로그램1. 면접 방법2. ... 면접 시 면접 관이 소비자가 되었다고 가정을 하고 상호적으로 계속해서 질문을 하고 이에 대해서 면접자가 얼마나 원만하게 세션을 이끌어 가는지를 관찰하는 것이 면접의 주된 목적이다.3

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20

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  아동 상담의 과정에 대해 설명해 보시오.

  또한, 상담접수 과정에서 진행되는 초기면접을 통해 상담사는 해당 가족과 아동의 역동을 관찰하고 아동에 대한 관찰과 평가를 시도한다.2) 상담목표 설정상담 접수와 초기면접이 종료되면 ... 또한, 아동의 경우 향후 방향성 제시가 별도로 필요한 경우가 많으므로 상담이 종료된 뒤에도 합의하에 1~2회기 정도를 더 추가해 아동에게 어떠한 변화가 발생했는지, 그리고 아동이 앞으로

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.17

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  간호학과 병원 SWOT 분석

  -모의 면접을 통하여 블라인드 채용을 대비한다.ST전략WT전략-코로나로 인해 종료된 병원 실습을 시작할 때 잘 적응하여 실습경험을 쌓도록 한다. ... -블라인드 채용 면접 시 병원에서 봉사한 경험을 살려 면접질문에 잘 대처하도록 연습한다.-토익과 영어회화를 공부하여 해외취업을 준비한다. ... -면접을 본 경험이 적다.기회 Opportunities위기 Threats-해외에 있는 병원을 취업하는 사례가 많아졌다.-블라인드채용을 하는 병원이 많이 늘어나고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.01

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  개인, 가족, 집단 대상 사회복지실천의 특성과 실천기술을 비교하시오

  때로는 사회복지사가 가족의 일부로 합류하기도 하며 가족의 경계선이 명확해질 수 있도록 한다.가족의 문제가 해결되면 전문적인 원조관계를 적절하게 종료하는 종료의 기술이 필요하다.3. ... 전문적 관계를 종료하며 최종평가를 통해 앞으로의 방향을 논의한다.2. ... 위해서는 면접의 목적이나 동기, 방향성, 예상되는 결과, 질문의 내용과 과정 등에 대한 계획을 세우고, 이러한 내용을 클라이언트에게 잘 공유하며 클라이언트를 격려하는 기술이 필요하다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  데이터 사이언티스트 인터뷰 준비

  조기 종료(Early Stopping)는 학습 도중 검증 오차가 증가할 때 학습을 멈춰 과적합을 방지하는 방법이다. ... 이는 불필요한 피처의 영향을 줄이고 모델이 더 일반화된 패턴을 학습하도록 돕는다.조기 종료(Early Stopping): 모델 학습 도중 검증 오차가 증가하기 시작하면 학습을 멈추는 ... 모델의 일반화 성능을 평가하는 기법. k-겹 교차 검증이 일반적.정규화 기법: 모델의 복잡성을 줄이기 위해 L1 정규화(Lasso)나 L2 정규화(Ridge)를 사용하는 기법.조기 종료

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.01

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  가족상담의 초기, 중기, 종결 과정 동안에 각 단계별로 다뤄야 할 부분을 설명하시오

  이 과정에서 가족의 정보를 파악하고 가족에게 신뢰감을 주는 것이 필요하다. ② 관계형성 : 면접상담 첫 회기는 상담의 방향과 성공을 결정짓는 매우 중요한 단계이다. ... 치료동맹은 이후 상담이 종료된 다음에도 가족이 반복적인 문제를 겪지 않도록 긍정적 역할을 하기 때문이다. 종료단계에서 중요한 것은 종료시기를 선정하는 것이라고 생각한다. ... 첫 회기에 최종 목표를 합의하기보다 단기목표와 장기목표를 구분하여 최종목표에 도달할 수 있도록 한다. ⑥ 상담을 통한 가족이해 : 가족의 문제를 파악하기 위해 면접과 관찰은 물론이고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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  다문화가족이 증가함에 따라 다문화가족이 경험하는 문제를 해결하기 위해서 사례관리의 개입이 필요하다는 의견이 높아가고 있다. 다문화가족의 사례관리 모형을 찾아보고 절차별로 사회복지사의 역할에 대해 기술하세요.

  추가적인 사례관리와 서비스가 필요한지, 성과 목표 달성 여부 등을 확인하는 단계로, 종료를 앞두고 수행된다. ... 면담을 몇 차례 거친 후 계약을 종료하고, 사후 모니터링 과정을 통해 변경 사항이 유지되는지 일정 기간 동안 가족을 관찰한다. ... 일반적인 사례관리 과정과 흐름은 큰 차이가 없지만, 다문화 가족 사례관리에서는 운영체제에 차이가 있다.다문화가족 사례관리의 사회복지사 역할초기 상담사회복지사는 초기 면접, 초기 상담

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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