"노동법 요약" 검색결과 1-20 / 12,729건

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  노동법 요약노트

  노동법 요약노트1. 근로기준법기본원칙적용범위총칙용어근로자와 사용자근로감독관상시 4명이하 근로자공민권근로계약인사명령직위해제 및 대기발령징계전직영업양도직장내 괴롭힘2. ... 노동법 기본이론 (노동3권)노동법 법원국제노동기구 비준노동3권 노동기본권근로3권중요방위 산업체택시운전사15. ... 노조법 총론 및 노동조합용어와 정의노동관계조정법명시적 규정위반벌칙규정노동조합가입노동조합 설립신고규약관리운영 해산조직변경회계총회 대의원회노조활동노동조합 전임자근로시간면제심의위원회근로시간면제제도시정명령9

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11

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  고용노동법 관련 논문자료 2개를 요약정리

  주제 : 고용노동법 관련 논문자료 2개를 요약정리 (서론/본론/결론 작성) + 사견을 붙여 10페이지 이내로 작성-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 「취업규칙의 불이익변경과 근로계약의 유리한 규정」 요약(1) 주제2018다200709 판결은 노동조합의 동의를 통해 근로자에게 불리하게 변경된 취업규칙은 개별 근로계약에 대하여 규범적 ... 이번 과제에서는 해당 주제에 대한 선행연구인 「불이익 변경된 취업규칙과 유리한 근로계약의 효력」 논문과 「취업규칙의 불이익변경과 근로계약의 유리한 규정」 논문을 요약 및 분석함으로써

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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  노동법 세종사이버대학 e러닝 기말고사 요약

  최저임금법의 이해]1) 최저임금법 적용사업장, 근로자-적용: 근로자를 사용하는 모든 사업장 / 미적용: 동거하는 친족만을 사용, 가사사용인, 선원법 적용된 선박 사용자-최저임금적용제외 ... 계약기간 만료: 근로계약 기간을 약정한 경우, 특별한 사정이 없는 이상 그 기간의 만료에 따라 노동관계는 당연히 종료된다. 이는 해고가 아니다.5. ... 임산부의 특별보호]1) 출선전후휴가: 전체 90일 / 출동일가치노동&동일임금 (임금차별 목적으로 설립한 별개 사업은 동일 사업)-임금 외 금품 차별 금지 / 교육, 배치, 승진 차별

  시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.08

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  집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리

  주제: 집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리 (서론/본론/결론 작성) + 사견을 붙여 총 10페이지 내외의 논문형식으로 작성집단적 ... 노동관계법에서 전임자의 권리와 지위I. ... 집단적 노사관계법에서 노동조합 전임자의 지위1) 서론노조법에서 노동조합 전임자는 근로의무를 면제받고 노동조합의 업무에만 종사하는 자를 가리킨다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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  요약정리-직업상담사 1차 노동법

  노동법 노동법의 특징 근로자의 인간다운 생활보장 근대시민법 원리의 수정 종속근로관계의 규율 노사대등의 실현 자본주의 체제의 유지 및 발전 노동법의 효력관계 상위법 우선의 원칙 헌법 ... 노동조합 및 노동관계조정법상의 근로자 고령자 기준고용률 적용 사업주 상시 300 인 이상의 55 이상인자 , 국가 . ... 법률 명령 단체협약 취업규칙 근로계약 사용자의 지시 신법우선의 원칙 특별법 우선의 원칙 남녀고용평등법 근로기준법 유리한 조건 우선의 원칙근로기본권 근로권 노동 3 권 : 단결권 ,

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.09

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  공인노무사 1차 노동법 1 요약본

  근로기준법상 근로자: 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나사업장에 근로를 제공하는 자판) 종속적 노동만, 종속관계 판단기준 : 실질, 종합적형식적 기준 : 기본급or고정급 ... 민사적 측면(1) 근로기준법의 강행적∙보충적 효력(2) 근기법 기준에 미달하는 근로조건을 가진 근로계약: 원칙) 일부무효 [그 계약 자체가 무효 X]-> 무효인 부분은 근로기준법에서 ... - 목적 : 근로자의 기본적 생활 보장∙향상 [산업평화 X ]- 근로기준법의 실효성 확보1.

  시험자료 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09

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  공인노무사 1차 노동법 2 요약본

  국내 (1) 이승만 정권 48년 제헌헌법 (17) : 노동3권, 근로자의 이익균점권, 연소자∙여성의 근로 특별보호 53년 노동조합법, 노동쟁의조정법 (16), 노동위원회법, 근기법 ... 우선의 원칙 - 노동법의 연혁 1. ... - 노동법의 법원 (15, 20) : 노동관계법령, 민법, 헌법에 따라 체결∙공표된 조약(ILO) 단체협약, 취업규칙, 조합규약, 노동관행, 근로계약 / 판례, 행정해석 (법원 X)

  시험자료 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09

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  공인노무사1차-노동법1 기출 및 요약정리

  노동법의 개념2. 시민법과 노동법- 노동법은 시민법의 원리를 상당 부분 수정하면서 등장함 * (p10.1_0) 사유재산제 등 자본주의사회의 필수적 요소를 부정하는 것은 아님.3. ... 노동법의 이념과 목적- 노동법은 근로자의 인간다운 생활의 실현을 기본이념으로 하는 법* (p10.1_0) 우리나라 노동법에서는 사용자의 부당노동행위를 금지하여 공정한 시장경제질서의 ... 종속노동관계1) 의의 : 노동법은 사용자의 지휘·명령 아래에서 근로자가 노동력을 제공하는 종속노동관계를 규율하는 법4.

  시험자료 | 45페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13

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  공인노무사1차-노동법2 기출 및 요약정리

  노동3권2. 노동3권의 법적 성격2) 판례- 헌법재판소는 근로3권(노동3권)을 사회적 보호기능을 담당하는 자유권 또는 사회권적 성격을 띤 자유권이라고 함3. ... p427.1_0) 현행법상 단체행동권이 인정되는 공무원이 있음. ... 노동3권의 제한의 법적 근거1) 내재적 한계 : 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가짐 (*모든 국민 X) 2) 개별적 헌법유보에 의한 제한

  시험자료 | 35페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13

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  [공인노무사 1차] 노동법 1 "핵심요약" 정리 표비교

  가족돌봄등 근로시간 단축기간가족돌봄휴직 및 가족돌봄휴가 기간업무상 부상 또는 질병으로 요양을 위하여 휴업한 기간업무 외 부상이나 질병, 그 밖의 사유로 사용자의 승인을 얻어 휴업한 기간노동조합법에 ... 따른 쟁의행위 기간병역법, 예비군법, 민방위기본법에 따른 의무를 이행하기 위하여 휴직하거나 근로하지 못한 기간 (다만, 그 기간 중 임금을 지급받은 경우에는 그 기간을 포함)""퇴직금 ... )""체불사업주의 인적사항 등에 대한 공개 여부를 심의하기 위하여 고용노동부에임금체불정보심의위원회를 둔다.""

  시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.17

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  [공인노무사 1차] 노동법2 "핵심요약" 정리 표 비교

  (노동조합법 제9조)노동조합 및 노동관계조정법령"근로자: 직업의 종류를 불문하고 임금, 급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자"노동조합 및 노동관계조정법상 근로자에 해당하는지는 ... 취업활동을 할 수 있는 체류자격을 받지 않은 외국인도 노동조합법상 근로자의 범위에 포함된다." ... 노무제공관계의 실질에 비추어 노동3권을 보장할 필요성이 있는지 판단"근로기준법과 달리 실업자, 해고자, 구직 중인 사람도 노동3권을 보장할 필요성이 있는 한 근로자에 포함한다.""

  시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.17

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  행정법 노동법 요약

  노동법 총론1. ... 개념과 구조(1) 노동법의 개념 : 자본주의 사회에서 근로자의 인간다운 생활을 보장하고 노사간의 실질적 평등을 도모하기 위해 노동관계를 규율하는 법규범의 총체(2) 구조 : 규율대상에 ... 권리·의무의 주체 : 노동관계당사자인 근로자와 사용자Ⅱ. 개별적 근로관계법 (근로기준법)1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.08

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  노동법 요약정리

  규율대상으로 하는 체계적이고 통일적인 노동보호법. ... -정신노동+육체노동-오늘날 기업은 개개의 근로자들과 일일이 계약 내용약정하지 않고 단체협약, 취업규칙 등을 정하여 근로관계를정형화, 집단적으로 규율하므로 특별한 사정없는 한 단체협약 ... (정해진대로, 무제한남용×)-근로계약에 근로 내용, 장소를 특별히 한정한 경우 배치전환 시 근로자 동의要-부당노동행위로 인한 배치전환 제한.휴직: 노무 종사가 불가능하거나 부적당사유

  시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.27

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  노동법2 요약정리(노동법의 체계와 구성 원리~퇴직금제도)

  광의적 구분 - 고용법, 근로조건법, 노동단체법 ⇒ 노동3법위 노동3법은 다시 개별적 노동관계법과 집단적 노동관계법, 노동시장법으로 구분개별적 노동관계법 - 근로조건법근로조건의 최저기준 ... [노동법의 체계와 구성 원리]노동법이란,자본주의 사회에서 근로자가 인간다운 생활을 할 수 있고, 노사간의 실질적 평등을 도모하기 위한 목적으로 노동관계를 규율하는 법규범의 총체노동법의 ... 노동관계의 집단적 측면을 규율하며, 노동조합 및 노동관계조정법, 공무원노조법, 교원노조법 등이 있다.추가적으로 노동시장법국가의 고용보장을 목적으로 이를 규율하며, 고용법, 고용정책법이

  시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.10

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  노동법2 요약정리(조합활동의 권리~긴급조정)

  조합활동의 정당성 판단(판례)- 대법원 1994.2.22, 선고 93도613 업무방해, 대법원 1992.4.10, 선고 91도3044 업무방해, 출판물에의한명예훼손, 노동조합법위반"노동조사항에 ... 노동조합의 쟁의행위와 그 밖의 조합활동과의 구별1) 구별의 필요성2) 구별의 기준(1) 행위의 주체 : 집단적 행위인지 여부(쟁의행위의 당사자)노조법상의 쟁의행위를 할 수 있는 '근로관계 ... 한편으로는 근로자들의 근로조건과도 밀접한 관련이 있는 부분으로서 사용자의 경영권을 근본적으로 제약하는 것은 아니라고 보여지므로 단체협약의 대상이 될 수 있고, 그 내용 역시 헌법이나 노동조합법

  시험자료 | 93페이지 | 8,000원 | 등록일 2012.06.10

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  동아대학교 고준기 노동법 2학년2학기 요약정리

  우리나라 부당노동행위 인정한 법미국 - 와그너법-부당노동행위 ： 부당노동행위라 함은 사용자가 근로자의 근로삼권을 침해하는 행위를 말하며, 현행 노동조합 및 노동관계조정법 제81조에서 ... 근로자가 조직대상이므로 단결이 강고하다/숙련노동자계층이 감소함에 따라 그 비중이 감소하였다- 현행노동조합 및 노동관계조정법상 노동조합의 조직형태에 관한 원칙 -자유로운선택- 기업별노조는 ... 것은 아니다.② 제명을 이유로 한 신분상 불이익 금지 : 노동조합 및 노동관계조정법 제81조, 2호 단서에서는 사용자가 노동조합으로부터 제명된 근로자에게 해고 전직 및 징계 등 신분상

  시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.20

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  [노사관계, 노동법]근로기준법 요약

  문) 노동관계 법령 중 현행 "근로기준법을 요약정리하고 현실적으로 사용자와 근로자의 윈윈관계를 저해하는 법조항에 대한 의견을 개진하여 국회에서 근로기준법 개정을 논의할 때 참고가 될 ... 수 있게 작성하세요.1.법령요약노동조합및노동관계조정법은 총8개의 장과 부칙으로 이루져있다.제1장 총칙은 제1조부터 제4조까지이다. ... 제1조는 노동조합및노동관계조정법의 목적을 설명하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.27

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  사회복지 시대 구분과 영국 및 미국의 빈민법 교재 1장 3장 을 기초로 자신이 가장 의미있다고 생각하는 정책 1개에 대해 주요 내용을 요약하고

  내용요약- 엘리자베스 구빈법의 시작약 6세기 전 영국의 에드워드 3세는 오늘날 미국과 영국의 사회보장제도의 기원인 노동법(Statute of Laborers)을 선포했다. ... 노동자 규제법은 임금을 고정하고 임금 인상을 유발하는 노동력의 이동을 금지하는 데 이 빈곤한 법을 제정할 목적으로 1388년의 빈곤한 법으로 더욱 구체화되었다. ... 의미있다고 생각하는 정책 1개에 대해 주요 내용을 요약하고(10점), 왜 그 정책이 중요하다고 생각하는지에 대해 자신의 경험을 토대로 선택 이유를 제시하고(10점), 우리나라의 현

  리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.16

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  다문화 인권감수헝 향상 프로그램 ppt 강의안 (30쪽)

  프로그램 정리 1) 요약 주요 개념 다문화 사회, 인권, 다문화 감수성의 개념을 복습합니다. 사례 분석 다룬 인권 침해 사례들의 교훈을 정리합니다. ... , 안전권, 교육권 등 30개 조항으로 구성됩니다. 3 의의 현대 인권 법체계의 기초가 되며, 다문화 인권 보호의 기준이 됩니다.(2) 국제이주노동자권리협약 (ICMW) 보호 대상 ... 영향 이주 노동자들의 안전 문제와 노동 환경 개선의 필요성이 부각되었습니다. 4-1-1. 베트남 이주 노동자4-1-2.

  ppt테마 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  직업상담사 2급 시험 필기 벼락치기 이론 요약 직업상담학 직업심리학 직업정보론 노동시장론 노동관계법규

  직업상담사 2급 필기(요약)√ 직업상담사 시험 요약정리가 필요하신 분√ 직업상담사 이론이 방대하여 포기하신 분√ 직업상담사 중요부분 숙지 후 시험치실 분1과목 직업상담학1. ... 직무분석의 방법1) 최초분석법 (1) 면접법 (2) 관찰법 (3) 체험법 (4) 설문지법 (5직능: 일반적으로 완벽하게 읽고 쓰고, 정확한 계산능력 의사소통, 중등이상 교육이수3) ... 생애진로사정은 진로사정, 전형적인하루, 강점과 장애, 요약으로 이루어진다.* 전형적인하루: 내담자가 의존적인지 또는 독립적인지/ 자발적인지 또는 체계적인지 파악(2) 직업가계도?

  시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.24 | 수정일 2021.09.30

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