"노경관계" 검색결과 1-20 / 400건

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  LG Electronics,노사관계론,노조소개,노경관계.LG전자의 시사점,노사협력 및 성과

  사업분야대립적 노사관계 (1987~1989) 노사 관계의 전환기 (1990~1993.4) 협력적 노경관계 (1993.5~1997) 가치 창조적 노경관계 (1998~ 현재 ) 관리적 ... 변화 단계대립적 노사관계 (1987~1989) 노사 관계의 전환기 (1990~1993.4) 협력적 노경관계 (1993.5~1997) 가치 창조적 노경관계 (1998~ 현재 ) 관리적 ... LG 전자 대립적 노사관계 (1987~1989) 노사 관계의 전환기 (1990~1993.4) 협력적 노경관계 (1993.5~1997) 가치 창조적 노경관계 (1998~ 현재 ) 관리적

  리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07

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  엘지전자의 노경관계

  LG전자의 노경관계노 경 의 의 미LG전자의 노사관계 변천LG전자의 노경협력 사례차 례노 경 의 의 미 (1/2)노동자와 사용자의 관계 (상하적, 수직적인 관계 내포)노사(勞使)노동자와 ... ~97년 : 협력적 노경관계LG전자의 노경관계 변천 (2/3)- 유니온 TV 노경 공동개발, 유니온/R D/노경 글로벌 인센티브 제도 - 노경 대표 벤치마킹 실시(중국, 러시아, 미국 ... 사용자의 관계 (동등한 입장에서 서로 신뢰하고 존중하는 수평적 관계)노경(勞經)LG 전자 김영기 부사장이 정립한 단어로 “한국 노동운동에 새로운 반향을 일으켰던 '가치 창조적 노경관계'를

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.24

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  [경영학]LG 노경관계 분석과 발전방향

  LG전자 노경 소개LG전자 노경관계 개요가치창조적 노경관계 (98~현재)관리적 노사관계 (87년이전)대립적 노사관계 (87~89년)안정적 노사관계 (89~93년)협력적 노경관계 (93 ... LG전자 노사관계의 변천관리적 관계1987년 이전 통제중심대립적 관계87~89년 노사 갈등기안정적 노경89~93 노사관계에서 노경관계로의 이행공동체적 노경93~97 협력적 노경관계 ... LG전자 노경관계의 시사점처음부터 LG의 노경관계가 순탄한 것은 아니었다!

  리포트 | 20페이지 | 3,300원 | 등록일 2005.11.25

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  [LG전자][LG]LG전자의 연혁, LG전자의 재무비율, LG전자의 성과보상체계, LG전자의 신인사정보시스템, LG전자의 아웃소싱, LG전자의 노경관계, LG전자의 교차판매 분석

  LG전자의 노경관계Ⅷ. LG전자의 교차판매Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. ... LG전자의 노경관계1963년 5월 30일에 설립된 LG전것이다. ... LG전자의 연혁, LG전자의 재무비율, LG전자의 성과보상체계, LG전자의 신인사정보시스템, LG전자의 아웃소싱, LG전자의 노경관계, LG전자의 교차판매 분석Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25

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  우리나라 노사과계의 특징, 원인, 발전 방향

  이것은 노사가 대립하고 투쟁했던 시기를 넘어 ‘노경’ 관계로 발전했다는 무언의 신호이다. ... 노경은 경영 정상화만큼 중요한 것이 동료 시민과의 연대라고 생각하였다.유한킴벌리의 협업하는 노경의 모습은 회사의 높은 성과와도 직접적인 연결을 이루었다. ... 이러한 노력과 경험의 축적으로 노경은 서로를 진심으로 이해했으며 깊은 신뢰를 할 수 있게 되었다.코로나19 위기에 유한킴벌리 노경이 지닌 신뢰감은 위기를 극복하는 원동력이 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

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  하이텔레서비스 (LG전자 자회사)_ 노경팀 (노사협력) _ 최종합격 자기소개서_ 자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

  있어 대규모 개별노조를 대상으로 유기적인 네트워크를 구축하고 원활한 협력관계를 유지하며 대응해 왔으며 기업노조뿐만 아니라 양대노총 산하의 단위노조를 대상으로도 우호적인 관계를 유지하며 ... 자세로 업무를 수행해왔으며 어떠한 도전적인 과제가 주어지더라도 반드시 달성해 내겠다는 강한 열정과 목표의식을 바탕으로 노력한 결과 항상 긍정적인 결과를 얻을 수 있었습니다.특히, 노경분야에 ... 사업장으로 원만한 노사관계 형성에 기여하였습니다.물론, 임단협 과정에서의 노사 양측 입장차이로 인한 마찰과 노조간부 교체로 인한 노조내부 혼란 등 다양한 위기상황이 발생되었던 적도

  자기소개서 | 2페이지 | 4,400원 | 등록일 2023.11.20

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  노사 관계론 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하라

  기업과 노동자는 기업의 가치를 제고하고 삶의 질을 향상하기 위해서 열린 노경관계, 참여의 노경관계, 책임의 노경관계를 핵심역량으로 삼아 창조적으로 현상있다. ... 노경관계를 보였다. ... 관계에서 각자 자신의 역할을 하는 것으로, 공동의 가치를 창출한다는 의미에서 노사관계가 아닌 노경관계라는 새로운 용어를 사용하고 있다.LG 전자의 노경관계를 시기별로 구분해보면,

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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  경영참가 사례비교,현대증권,LG전자,세계 경제 흐름에 민감한 금융시장

  - 현재 노사관계 전환기 1990-1993.4 가치창조적 노경관계 1998- 현재 가치 창조적 노경관계의 전제조건 - 노경관계는 품질 및 생산성 혁신이 중요함 - 인적 자원이 곧 경쟁우위 ... -1986 대립적 노사관계 1987-1989 협력적 노경관계 1993.5-1997 가치창조적 노경관계 1998- 현재 노사관계 전환기 1990-1993.4 대립적 노사관계 1987- ... 역사 대립적 노사관계 1987-1989 노사관계 전환기 1990-1993.4 협력적 노경관계 1993.5-1997 가치창조적 노경관계 1998- 현재 18- 당시 한국의 기업문화

  리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.07

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  노동조합의 사회적책임과 기업의 사회적책임, UCC의 발전방안

  LG전자는 분기 1회 주기로 노경 워크샵과 연계해서 노동조합측 위원장들과 회사 측 CEO와 노경팀장 등으로 구성하여 분기별 활동 실적으로 공유하고 이슈와 당면 과제에 대해서 논의하였다 ... 환경 분야에서는 저탄소 노경행사를 진행하고 공장내 오염물 개선 빛 환경 정화활동 등을 전개하였고, 지역사회 측면에서는 구미지역의 장애인 중식 지원활동과 해외 결식아동을 위해 지원금을 ... 노동조합과 기업은 이해관계자가 비슷하고, 이 둘의 사회적 책임이 추구하는 목표도 같기 때문이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.08

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  노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  1998년~현재까지 가치창조적 노경관계를 구축하며 직급체계 단순화, LG전자 서비스센터 협력사 직원 3900여명을 2019년 5월 1일 자로 직접 고용하는 등 ‘노경 화합’과 ‘노경 ... 없을 시 경영진이 되기 어려운 분위기가 형성될만큼 노사 파트너십 구축에 힘썼다.1994년 5월~1997년까지를 ‘협력적 노경관계’로 노조와 현장 근로자들의 경영참여를 제도화했다.이후 ... 그리고 현장사원과의 적극적 소통을 시도하고, 현장에서의 각종 차별 행위와 제도들을 철폐하며, 경영의사결정에 노조의 의견을 적극 반영해 나갔다.또한, 경영정보를 공개하고, 노경마인드가

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2024.05.08

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  LG전자 인사관리, 조직체계

  혁신의 과정에서 노사(勞使) 가 아닌 노경(勞經) 이라는 새로운 패러다임으로의 전환은 당사 노경관계 발전의 분수령이 되었다. ... 기존의 제몫 찾기, 제몫 지키기 중심의 수직적 노사관계가 아니라 '경쟁력 제고와 삶의 질 향상'이라는 노경 공동의 목표를 위해 근로자와 경영자는 서로의 기능과 역할이 다를 뿐 동등한 ... 입장에서 신뢰하고 존중하며 "제역할 다하기", "제자리 지키기" 에 노력하는 수평적 노경관계로 발전시킨 것이다.회사에서는 사원 상호간의 의사소통 활성화와 신뢰증진을 위해 각종 문화행사와

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2021.12.07

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  한양대e-러닝│생활속의계약과협상│국내외협상사례 4가지 분석과제│A+

  특히 LG전자는 16년 연속 무분규를 기록했고 지난 97년부터 9년 연속 임·담협을 무교섭으로 타결했다.LG전자에는 ‘노사관계’라는 말이 없고, 대신 ‘노경관계’라는 표현을 쓴다. ... 노경팀의 황상인 상무는 “노사라는 말은 수직적이고 대립적인 개념”이라며 “노경이란 상호 존중을 바탕으로 근로자와 경영자가 동등한 입장에서 회사 경영에 참여, 가치를 창출한다는 뜻”이라고 ... 해도 대표적인 ‘노사관계의 불량생’이었다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.02

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  기업의 사회적 책임의 개념과 사례 제시를 통해 기업의 사회적 필요성과 의미

  재난구조를 위한 LG 노경사회봉사단을 운영하여 재해발생 시, LG 노경사회봉사단은 재해지역으로 나아가 복구 및 가전 수리 등의 활동을 한다.- Let'sgo봉사단LG전자가 일반인의 ... 경영자가 수행해야 하는 임무는 기업 내부의 주주가치 증대의 차원을 넘어 다양한 이해관계자를 고려하여 사회 전체의 이윤을 증가시키는 것이라고 주장한다. ... 그 결과 기업이 사회와의 관계 속에서 갈등과 마찰을 초래하게 되었고, 이로 인하여 사회적 정당성의 위기문제가 제기되었다. 그러한 가운데 1953년에 보웬(H. R.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.18

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  노사 관계 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례 교재 중심으로 분석, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  이후 협력적 노경관계를 거쳐 현재에는 가치창조를 큰 목표로 가지는 가치창조적 노경관계를 유지하고 있다. 두 번째 사례로 살펴볼 기업은 1971년 설립된 KD운송그룹이다. ... 국내기업 최초로 ‘LG윤리규범’을 제정하였고 노조와 경영자가 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 대등한 관계를 이룬다는 ‘노경관계’라는 고유 용어를 사용했다. ... 본론1) 노사관계의 의미와 역사2) 우리나라 노사관계의 특징 및 원인3) 노사관계의 사례4) 건설적인 노사관계를 위한 방안3. 결론4. 참고문헌1.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08

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  (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상

  LG전자에서는 노사관계라는 말 대신 노경관계라는 표현을 사용하는데, 노경은 근로자와 경영자가 동등한 입장에서 회사에 참여하고, 가치를 창출한다는 의미라고 한다. ... 이러한 모습은 일반적인 기업과 다른 모습이며, LG전자만의 노경문화가 만들어낸 현상이라고 분석할 수 있다. ... 노동조합 역시 이러한 복리후생에 기여하고 있는데, 2002년부터 노조지도부가 자발적으로 ‘노경 R&D 인센티브’ 제도를 시행하면서 성과급여의 일부를 제품 개발 연구진에게 지급하고 있다

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16

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  [경영학과] 2024년 1학기 노사관계론 교재 전 범위 핵심요약노트

  ㆍ‘종업원’은 사용자에 종속되어 있는 사람이라는 이미지가 들어가 있음.ㆍLG그룹 계급투쟁의 의미가 없는 ‘노경관계’라고 부름2) 노동자 집단의 등장① 유럽과 미국- 18세기 중엽, ... 제1장 노사관계의 역사적 형성 과정1. ... 노동자와 근로자의 차이- 노사관계: 노동조합이라는 집단과 사회 계층의 구성원- worker: 회사 인사관리 측면- 개별 노동자를 관리: employee를 주로 - 노사관계에서 노동자와

  방송통신대 | 73페이지 | 14,000원 | 등록일 2024.01.03

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  [경영학과] 2024년 1학기 노사관계론 기말시험 핵심체크

  ㆍ‘종업원’은 사용자에 종속되어 있는 사람이라는 이미지가 들어가 있음.ㆍLG그룹 계급투쟁의 의미가 없는 ‘노경관계’라고 부름2) 노동자 집단의 등장① 유럽과 미국- 18세기 중엽, ... 제1장 노사관계의 역사적 형성 과정1. ... 노동자와 근로자의 차이- 노사관계: 노동조합이라는 집단과 사회 계층의 구성원- worker: 회사 인사관리 측면- 개별 노동자를 관리: employee를 주로 - 노사관계에서 노동자와

  방송통신대 | 73페이지 | 14,000원 | 등록일 2024.05.07

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  좋은강안병원 사회복지사 사회복지직 보건직 요양사 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 예상필기시험문제 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법

  관련 제반 지식, 조직검사학 관련 제 반 지식, 보건통계 관련 기초 지식, 진단 면역 관련 제반 지 식, 안전관리, 감염관리, 분자 진단 관련 제반 지식, 의료관계법 규 등128) ... 해부생리학 관련 제반 지식, 혈액검사학 관 련 제반 지식, 임상생리학 관련 제반 지식, 임상미생물학 관련 제반 지식, 의료정보학 관련 제반 지식, 임상화학 및 요화학 관 련 제반 지식, 노경검학

  자기소개서 | 179페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.01.24

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  [LG디스플레이] HR직무 합격자기소개서

  바람직한 노경 관계를 구축하기 위해서는 임직원의 고충과 Needs를 정확하게 파악하는 것이 중요합니다. ... 또한 4년간 상담심리학, 집단심리학, 산업심리학 등을 이수하며 노경 관계를 다루기 위해 필요한 이론을 전문적으로 공부하였고, 수차례의 모의 인터뷰를 통해 실전 경험을 쌓았습니다.실제로

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.19

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  포스코엠텍 노사관계 사례 조사

  효율적인 노사운영관계 사례 - 포스코 엠텍 - 이름 / 학번 1목차 CONTENTS 회사소개 노사운영 정책 개선효과 시사점 01 02 03 04 2회사소개 1 3회사소개 4 매출액 ... 노경협의회 뉴패러다임 센터 뉴패러다임 식 경영혁신 노사의 공동연구를 통해 근무환경 개선 회사 실정과 직원의 의견을 충분히 반영한 근무형태 도입노사운영정책 7 01 4 조 2 교대 ... , 1977 년 5 월 철강부원료인 알루미늄 탈산제 공장을 준공하며 포스코에 알루미늄 탈산제를 공급하고 있음노사운영정책 2 5노사운영정책 6 01 04 03 02 회사 노동조합 노경공동연구반

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.10

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