"근무시간단축" 검색결과 1-20 / 8,674건

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  탄력근무제(근로시간단축) 레포트

  탄력 근무제란 ? 주당 법적 근로시간을 기존 68 시간에서 52 시간으로 단축하는 제도 . ... 근로시간단축 ( 탄력근무제 ) 9 조1 INDEX 탄력근무제 도입 배경 2 3 4 탄력근무제 도입에 따른 긍정적 효과 탄력근무제 도입에 따른 부정적 효과 탄력근무제에 대한 조원들의 ... 그래서 근로시간 단축은 일자리 늘리기와 근로자 삶의 질 개선 측면에서 추진되어 왔다 .탄력근무제 도입에 따른 긍정적 효과 1.

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.22 | 수정일 2022.10.26

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  주 52시간 근무제 PPT / 근무시간 단축 사례, 국내 및 경남에 미치는영향, 해결 및 시사점

  주 52 시간 근무 제주 52 시간 근무제 01 주 52 시간 근무제 · 정의 및 도입배경 · 시행연도 · 특례 제외 업종 02 해외 근로시간 단축사례 · 사례 1_ 일본 · 사례 ... 없는 근로자들의 건강과 안전 휴식이 있는 삶 보장하기 위해 근로시간 단축 출처 : 고용노동부 노동시간단축 가이드01 정의 및 도입배경 주 52 시간 근무제 시행연도 시행연도 2018 ... 근무제 · 정의 및 시 행 배경 · 시행 연 도 · 특례제외업 종01 정의 및 시 행 배경 주 52 시간 근무제 시행연도 주 52 시간 근무제 : 주당 법정 근로시간을 기존 68

  리포트 | 40페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.12.07 | 수정일 2023.05.07

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  병원QI활동 초록(수상작) OO의료센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동

  활동의 필요성최근 근로시간 단축으로 연장근무에 관한 인식이 변화되고 있으나 여전히 간호사의 70%에서 초과근무가 발생하며 식사·휴게시간을 보상받지 못하여 직무스트레스에 시달리고 있다.환자들의 ... OO의료센터 근무환경 개선과 관련된간호사 초과근무시간 단축활동OOO¹ OOO² OOO² ooo² OOO² OOO² OOO² OO² OOO²OO과 과장¹ OO센터 OO팀²1. ... 줄이고 점검 시간을 단축시킨다.

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2024.03.12

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  병원 QI 활동 PDCA요약(수상작) OO의료센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동

  부서 차원팀구성팀 명책임교수(팀장)간사팀 원QI 주제OO센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동주제선정이유OO응급의료센터로 지정 된 이후 재난 발생 시 응급의료 지원을 ... 생활에 영향을 미치며 초과근무보상은 적절하지 않았다.목표 설정간호업무프로세스 개선과 듀티별 초과근무시간을 30분단축하여간호사의 직무만족도를 상승시켜 행복한 간호사가 된다. ... 심각하고다양한 장비와 물품은 인계시간지연과 분실물품을 찾기 위해 퇴근시간 지연으로 초과근무를 하고 있는 실정이다.

  리포트 | 1페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2023.03.30

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  병원QI활동 과제계획서(수상작)OO의료센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동

  양질의 의료 서비스의 제공을 위한 간호사의 역할은 매우 중요하며, 간호 인력을 활용한 간호서비스의 질 향상은 병원생산성과 직결된다고 볼 수 있다.응급실 간호사는 다양한 응급상황에서 근무 ... 하는 상황적 특수성 때문에 일반병동 간호사보다 근무환경으로 인한 스트레스에 직면하는 경우가 많다.OOOO년도 O월 OOOOOO센터로 지정되어 지역 내 중증응급환자 최종치료를 담당하는

  리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2024.03.12

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  주 52시간 근무제 시행에 따른 긍정적 영향과 부정적 영향[주 52시간,단축근무,탄력근무,워라밸,유연근무,52시간]

  근로시간 단축 예외 대상인 ‘특례업종’이 줄어든 점을 감안하면 신규 고용 효과는 더 커질 것으로 전망2. 주 52 시간 근무 도입에 따른 긍정적 효과 2. ... 주 52 시간 근무제 시행에 따른 긍정적 영향과 부정적 영향01 주 52 시간 근무 도입배경 02 주 52 시간 근무 도입에 따른 긍정적 효과 Contents 03 주 52 시간 근무 ... 대형마트 들도 오픈시간과 폐점시간을 단축시켜야 하기 때문에 매출감소로 이어질 수 밖에 없을 것임 6.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.21 | 수정일 2019.12.06

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  노동시간단축과 주 5일 근무제

  노동시간단축과 주 5일 근무제ㄱ. ... 주 5일 근무제의 의미주 5일 40시간 근무제로, 근로기준법의 법정근로시간을 주당 44시간에서 40시간으로 축소시키고 토요일을 휴무하는 근무제를 말한다. ... 간단 요약노동시간단축의 의미노동시간단축은 소외된 노동을 단축시키는 의미를 가지는 것으로 자본주의의 잉여가치창출에 대한 노동자들의 주요 대항수단이 되었다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.11 | 수정일 2018.11.04

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  (근무시간 관리) 근무시간의 중요성과 근로시간의 단축, 탄력적 노동시간 및 주5일 근무제

  (근무시간 관리) 근무시간의 중요성과 근로시간의 단축, 탄력적 노동시간 및 주5일 근무제목차* 근무시간 관리Ⅰ. 중요성1. 회사입장2. 개인 입장Ⅱ. 근로시간의 단축1. ... 결국 근로자들이 추가 근무시간에 대하여 할증된 임금을 받으려고 근로시간 단축을 주장한다는 것이다.3. 근로시간 단축부분을 실업자가 충당한다면 실업자의 소비만 늘어날다. ... 그러다가 1890년 영국에서는 주당 근로시간을 60시간에서 48시간으로 단축했으며, 1847년 미국에서는 1일 근로시간을 10시간으로 제한하는 등 근로시간 단축이 노사간 중요 이슈로

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.14

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  노동시간단축과 주5일근무제

  노동시간단축과 주 5일 근무제우리나라 주5일 근무제 도입 논의는 근로자들의 장시간 근로와 높은 산재율 등으로 근로자의 삶의 질이 낮다는 지적에 따라 2000년 5월 노사정위원회에 근로시간 ... 넷째, 근무시간 단축으로 산업 생산성과 국가 경쟁력 저하 등을 초래할 위험성이 있다. ... 다섯째, 근로시간의 단축에 따른 노동 비용의 상승, 근로 조건의 조정에 따른 노사 간의 마찰과 이에 따른 생산성 차질, 근무 분위기 이완과 같은 부정적 영향을 초래할 수도 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.05

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  노동시간단축과 주 5일 근무제

  를 외치며 그후 10여년 간 세계 최고의 수준인 주당 70시간 이상도 행해졌고, 그 이후 차츰 줄어서 주당 44시간에서 주5일근무(주당 40시간)로 이행하는 단계에 이르게 되었다.노동시간단축의 ... 하지만 어느 정도의 연장근무는 법으로 인정하고 있다.하지만 이번에 말하는 주5일근무제는 바로 시간을 주40시간 근무제로 바꾸는 것이다.1890년 영국에서는 주당 근로시간을 60시간에서 ... 48시간으로 단축했고, 1847년 미국에서는 1일 10시간으로 제한하는 등 근로시간 단축이 노사간 중요 문제로 여겨져 왔다. 1888년에 미국에서는 888운동(8시간 근로, 8시간

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.04

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  [노동시간단축]주5일근무제, 노동시간단축의 필요성, 주5일근무제, 노동시간단축의 인식변화, 주5일근무제, 노동시간단축의 쟁점, 향후 주5일근무제, 노동시간단축의 과제(주5일근무제, 노동시간단축의 사례 중심)

  주5일근무제, 노동시간단축의 필요성, 인식변화와 주5일근무제, 노동시간단축의 쟁점 및 향후 주5일근무제, 노동시간단축의 과제 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 노동시간 단축과 관련한 노사의 인식변화Ⅳ. 노동운동의 쟁점과 노동시간 단축 투쟁 사례Ⅴ. 주5일근무제와 노동시간 단축을 둘러싼 쟁점들1. 시기 상조론2. ... 주5일근무제의 시행과 노동시간 단축을 위한 해결 과제Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.08.29

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  노동시간 단축과 주 5일 근무제

  노동시간 단축과 주 5일 근무제금융노조, 은행 창구영업 1시간 단축 추진(::고객들 “집단 이기주의 전형” 반발::) 2007. 4. 9 (월) 문화일보전국 금융산업 노동조합(금융노조 ... 마지막 6단계인 20인 미만 사업장은 2011년을 기한으로 대통령령이 정하는 날부터 시행된다.주 5일 근무제로 인한 근무 시간의 단축으로 여가·취미 시간의 증가로 인한 삶의 질 향상 ... 근무할 수 있도록 한 제도, 이것이 바로 주 5일 근무제도이며 이는 곧 노동 시간의 단축을 의미한다.우리나라는 1998년 2월부터 주5일근무제를 추진하기 시작해 2000년 5월 노사정위원회에서

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.16

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  노동시간단축의 필요성과 의의, 노동시간의 실태, 주40시간근무제의 실시, 주40시간근무제의 문제점, 기업별 주40시간근무제의 사례, 주40시간근무제에 대한 대처방안, 향후 주40시간근무제의 과제 분석(노동시간)

  노동시간단축의 필요성과 의의, 노동시간의 실태, 주40시간근무제의 실시, 주40시간근무제의 문제점, 기업별 주40시간근무제의 사례, 주40시간근무제에 대한 대처방안, 향후 주40시간근무제의 ... 개요주40시간 근무제도는 기존의 법정근로시간 4시간 단축(단, 기존임금수준 저하금지), 월차휴가 폐지 및 생리휴가 무급화 등을 골자로 지난해 7월부터 공기업, 금융, 보험 및 1,000인 ... 정부는 즉시 주 40시간제 법안을 제출하여 모든 노동자에게 주5일 근무제를 실시하여야 한다.자본과 정부 일각에서는 노동시간 단축의 시기와 방식에 대해서도 이른바 ?단계적 실시론?

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.28

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  [주5일근무제]근로시간단축, 노동시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)의 사회적 효과와 근로시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)의 쟁점 및 근로시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)를 위한 향후 과제(사례 중심)

  근로시간단축, 주5일근무제의 사회적 효과와 근로시간단축, 주5일근무제의 쟁점 및 근로시간단축, 주5일근무제를 위한 향후 과제 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 근로의 정의Ⅲ. ... 주5일근무제와 노동시간 단축을 위한 선결 과제1. 임금보전 과연 해야 하나2. 주 5일 근무제 과연 시기상조인가3. 그 밖의 논쟁Ⅷ. 노동시간 단축을 위한 정부의 지원방안Ⅸ. ... 외국의 주5일근무제 도입1. 일본2. 대만3. 싱가폴Ⅴ. 외국의 노동시간 단축 사례1. 프랑스2. 독일3. 일본Ⅵ. 노동시간 단축과 관련된 쟁점Ⅶ.

  리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.08.19

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  [근로시간단축] 주5일근무제의 근로시간단축에 관한 연구

  주5일근무를 위한 근로시간단축에 관한 연구목차Ⅰ.서론Ⅱ. 근로시간 단축에 대한 이해1. 근로시간단축의 배경2. 국제노동기구(ILO)의 근로시간단축에 관한 협약3. ... 오늘날에는 주40시간제, 주5일근무제가 선진국들의 일반적인 법정근로시간제로 되어 있고, 노사간의 단체협약 등으로 더 단축된 시간의 소정근로시간을 합의 하고 있는 현황을 볼 수 있다.이러한 ... 주 5일 근무제 실시 : 미국의 경우, 주5일제를 전면적으로 실시하고 있다고 볼 수는 없지만, 대체적으로 주5일제가 정착되어 가고 있다고 볼 수 있겠다.아.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.25 | 수정일 2017.01.08

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  [조사사례]대북정책 조사사례, 비정규직 조사사례, 노동시간단축 조사사례, 최저임금제 조사사례, 주5일제근무(주5일근무제) 조사사례, 국민가치관 조사사례, 혼전순결 조사사례 분석

  대북정책 조사사례, 비정규직 조사사례, 노동시간단축 조사사례, 최저임금제 조사사례, 주5일제근무(주5일근무제) 조사사례, 국민가치관 조사사례, 혼전순결 조사사례 분석Ⅰ. ... 노동시간단축 관련 조사사례1. ... 노동시간단축 관련 조사사례1. 총연월차 휴일수 단축에 대한 의견2. 생리휴가제 존폐에 대한 의견3. 주5일제 단계적 도입에 대한 의견4. 탄력적 근로시간제 확대에 대한 의견5.

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13

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  [주5일근무제][주5일제근무][근로시간단축]주5일근무제(주5일제근무)에 대한 요구사항, 주5일근무제(주5일제근무) 쟁점, 주5일근무제(주5일제근무) 완전 정착 방안, 주5일근무제(주5일제근무) 문제점 해결 방안 분석

  주5일 근무제를 통한 노동시간의 단축은 단순한 근무형태의 변형이 아니다. 일정한 장소에서 근무시간의 단축만 의미하는 것도 아니다. 노동시간에 대한 제도의 개혁이다. ... 주5일근무제에 대한 요구사항1. 법정노동시간의 단축 -> 주 5일 근무제 실시2. 초과 노동시간 규제의 강화와 휴일 휴가의 확대3. 노동시간단축 특별법 제정Ⅴ. ... 주5일근무제에 대한 요구사항과 주5일근무제의 쟁점 및 주5일근무제 완전 정착 방안 그리고 문제점 해결 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 노동의 개념Ⅲ. 노동시간 단축의 필요성Ⅳ.

  리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.08.20

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  [노동경제] 주5일근무제(근로시간단축에 관하여)

  주5일 근무제 도입의 효과1. 직접적 효과(1) 노동시간 단축과 고용확대주5일 근무제가 되면 가시적으로 노동시간이 줄어든다. ... 도를 기여했다고 평가■임금에 대한 근로시간 단축의 영향- 일반적으로 근로시간이 변화된 이후에도 임금수준은 종전대로 유지(근로시간 단축에 따른임금 감소분을 근로시간 단축 이전과 동등하도록 ... 주당 39시간에서 주당 35시간으로 법개정(2)근로시간단축 효과■'근로시간 단축 시행 후 총 근로시간 약 2.5시간 감소- '정규직 근로자의 주당 근로시간은 '96년 1/4분기 38.9시간에서

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26

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  주5일 근무제로의 노동시간 단축의 필요성과 효과

  '주5일근무제'를 둘러싼 쟁점에 대하여쟁 점노동계 입장정부 와 사용자 입장시기상조론1장시간 근로시간 단축이 절실하다2노동시간 단축을 추진한 세계 어느 나라에서도 노동시간 단축이 경제성장에 ... 결국 전사회적 노동시간 단축이 이루어지지 않는 한 노동자들은 생명을 담보로 하는 전쟁같은 노동을 계속해야만 한다.- 삶의 질 개선과 건강한 사회 만들기주5일 근무를 통한 여가확대는 ... 한다경제수준에 비해이르다선진국들의 주5일 근무제 도입은선진국이 된후에 도입한 것이 아니라현재 우리나라보다 훨씬 낮았을 때도입하여 선진국으로의 발전에 주5일 근무제를 적극적으로 활용하였다

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.09

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  [노동경제] 주 5일 근무(노동시간 단축)의 파급효과 분석

  근로시간 단축 논의의 배경-p22. 근로시간 단축의 필요성 -p33. 영향과 파급효과 분석 -p63-1. 주요보도내용 -p63-2. 주5일근무제란... -p73-3. ... ....주5일 근무제 five-day work week주5일 근무제는 근로시간 단축과 관련된 사항을 실질적으로 관할하고 있는 노사정위원회가 2000년 10월 23일 현행 주당 44시간인 ... 근로시간 단축 논의의 배경○근로시간 단축은 다른 선진국 및 후발산업국의 근로시간에 비해 장시간 근로를 하는 우리나라의 근로자들을 위해 오랫동안 제기되어왔던 문제- IMF 경제위기 이후

  리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.08.12

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