"관료제의원리와속성" 검색결과 1-20 / 1,315건

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  관료제의 원리와 속성

  Weber의 근대 관료제의 속성Weber에 의하면 관료제는 다음과 같은 속성을 지니고 있다고 지적하였다. ... 원리.개념관료제의 개념은 매우 복잡하고 불확정적 개념인데 개념에 대한 주요한 접근 방법을 구조적개념, 정치권력적 개념, 구조기능적 개념으로 나눌 수 있다.(1)관료제의개념1) 구조적 ... 따라서 관료정치는 초기의 절대군주시대에 있어서 군 주의 측근에 있는 관료가 정치의 주도권을 장악하고 있는 경우 등을 의미한다.제2절. 관료제의 속성(1). M.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.10

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  ((조직론 개념잡기)) 관료제와 민주주의의 상호관계와 애드호크라시, 매트릭스, 위원회, 대학조직 구조

  민중의 요구에 적응 못함파이너(Herman Finer)는 관료제를 가리켜 특수계층인 관료군이 자기가 형성한 원리에 따라서만 행동하면서 관료와 국가의 동일성을 요구하고 민중을 지도하는 ... 또 애드호크라시에서 요구되는 필수적인 요소는 융통성과 신속성이다. ... 임무가 완수되면 해산되었다가 새로운 임무가 주어지면 재구성되는 속성을 띠었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.26

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  관료제 주의의 특성과 문제점은 무엇인지 설명하시오

  관료제 주의의 특성과 문제점은 무엇인지 설명하시오현대사회의 공식조직은 관료제의 조직원리를 바탕으로 운영된다. ... 베버(Weber, 1947) 는 자원과 권력을 효율적으로 동원하려는 현대 산업사회에서는 관료제가 유효한 조직원리가 된다고 강조했다. ... 이에 대해 베버는 현대사회에서 관료제가 조직원리로 자리 잡은 이유는 순전히 다른 형태에 비해 기술적으로 우월하기 때문이라고 본다(McNell, 1978).베버의 관료제이론(Bureaucracy

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.10

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  애드호크라시이론

  베버에 따르면, 관료제는 일단 확립되면 자기지속적인 속성을 갖고 있어 좀처럼 변화시키기 어렵다. 하지만 현대사회의 사회문제는 점차 다양해지고 변화무방한 특성을 갖고 있다. ... .5/ 의사소통 중시 : 기존 관료제는 보고와 지시 등 형식적인 의사소통 위주이지만, 이 조직은 활발한 의사소통을 촉진하기 위해 계층제의 원리를 최소화하고 조정과 협력을 중시한다.6 ... 그러나 경직된 관료제는 이와 같은 사회문제에 유연하게 대처하기에는 한계가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.10

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  구조적 접근과 인간관계론 비교

  막스 베버가 처음 주장한 관료제는 실제 조직의 관료제 속성을 평균화해서 정립한 것이 아니라, 가장 이상적이라고 여겨지는 관료제의 특징을 추출한 것으로 이념형이라 할 수 있다. ... 관료제는 고도로 계층화되고, 집권화되는 것을 특징으로 하며, 분업의 원리에 따른다. ... 취급했고, 이 때문에 19C 말 엽관제로 인한 폐단이 발생하자 정치와 행정을 분리하고, 당시 민간경영에서 도입되었던 과학적 관리법을 행정에 도입하자는 주장을 반영하여 행정관리설, 관료제

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  [행정학] Weber 관료제의 이해(개념, 특징, 순기능, 역기능, 팀제, 에드호크러시)

  관료제의 특징1) 관료제의 속성관료제의 속성은 8가지로 구분된다. 첫째, 영역의 전문화이다. 조직의 목표를 달성함에 있어 요구되는 정규적인 활동은 공식적 직무로서 분할된다. ... 관료제에서 조직은 계층제 원리에 따라 운영된다. 계층제에서 하급자는 상급자의 지시와 감독을 받으며 상급자는 자신의 행동뿐만 아니라 하급자의 행동에 대해서도 책임을 져야 한다. ... 표준성, 획일성, 신속성 등을 요구하는 집행의 특성상 관료제는 이를 보장할 수 있는 조직구조를 지니고 있다.2) 역기능관료제의 역기능은 9가지로 구분된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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  [행정이론], '관료제론' - 헤겔, 밀, 베버 비교

  둘째로는 관료제의 권력적 속성과 관련된다. ... 관료제는 일단 성립되면 파괴되기가 어렵기 때문에 속성상 가지고 있는 비사인성과 결부되어 기구를 지배할 능력이 있는 누구에게나 봉사할 수 있다. ... ‘관료제’는 경험의 축적, 전통적 행동원리, 적절한 실무지식 등의 상당한 이점이 있고, ‘대의제’는 관료제가 고유의 업무를 효율적으로, 지속적으로 수행할 수 있도록 도움을 준다.밀의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.13 | 수정일 2021.11.24

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  정부실패와 관련한 대표적 이론으로써 공공선택이론의 개념과 특징 및 주요 모형 그리고 한계점을 서술하시오

  관료제정치모형은 정책은 문제해결을 위한 최선책이라기보단 정부관료들 사이의 타협, 경쟁, 연합, 지배 등 정치적 게임의 산물이라고 본다. ... 사람은 경제적 인간으로서의 속성을 가지고 있기에 개인적 이익을 우선시하며 현재보다 나은 상황을 위해 계산된 선택을 한다. ... 본론공공선택이론은 시장의 원리를 공공부문의 자원의 배분에 적용하려는 정치경제학적 접근방법으로 정부를 공공재의 공급자, 시민을 공공재의 소비자로 간주하고 소비자인 시민이 공공재를 선택하도록

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24

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  사회복지조직의 특징에 대해 토론하시오

  Federico)는 관료제조직과 전문가(직) 사이에 내재하고 있는 제반 문제점을 크게 세 가지로 잘 지적하고 있다.첫째, 관료제조직은 합리적인 규칙준수에 근거하여 공식적으로 조직되어 ... 여기에 합리성을 전제로 한 관료제조직 속에서 사회복지전문가의 역할을 잘 수행할 수 있도록 하기 위한 방안이 강구되어야한다. ... 이러한 필요조치에는 (1) 조직구조면에서 고전적 조직원리를 완화시켜야 하며 (2) 인사면에서 일반(행정)관리직에 전문직 출신자를 충원할 필요가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19

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  고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.

  관료제론은 Weber에 의해서 개념화되었으며 현존하는 관료제의 속성을 경험에서 추출하지 않고 관료제의 가장 특징적인 면만을 정립하였기 때문에 이념형이라고 한다. ... 생산성에 기초한 관료주의의 속성들을 강조한다. ... Weber는 합법적 권위를 지닌 조직을 관료제라 칭하였으며 이 조직은 다음과 같은 특징을 지닌다. 첫째, 개개인의 업무는 법규에 의한다.

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.10 | 수정일 2022.02.21

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  다양한 사회복지행정 이론의 내용들을 정리하고 각각의 의의를 서술하시오.

  신속성과 더불어 업무처리과정에서 고객의 신분을 배제한다는 것은 결국 자유시장의 원리가 원활히 작동하도록 하여 경제적 이익추구를 가능하게 하기때문이다.그러니까 관료제는 맹목적인 수단성이 ... 즉, 관료제는 그것을 지배할 능력이 있는 사람이라면 누구에게든지 빠르게 봉사한다는 것이다. ... 등장과 촉진은 국가행정사무의 양적으로,질적으로 팽창된것에서 원인을 찾고있다.이러한 환경적 여건변화에 대하여 관료조직은 다른조직에 비해 더 우월하다고 생각하고있었다.관료제는 신분을

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.01

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  막스베버 관료제 bureaucracy PPT 발표용

  관료제의 기술적 우위성 ( 신속성 , 객관성 , 예측가능성 ) 전문적으로 훈련된 관료의 정확성과 효율성으로 인해 관료제는 다른 구조보다 기술적으로 우월했기 때문에 확산 1) 신속성 ... 현대사회에서 관료조직의 성격과 원리 및 발전을 탐구 2관료제 지배의 본질 , 전제조건 및 발전 관청 (office, Behörde ) 은 법률 , 행정규정 등의 규칙에 의해 명확한 ... 관료제적 정당조직이 있어야 기능할 수 있음 관료제화와 민주화의 병행 – 봉건제 청산 , 전문관료 등장 , 관료 권력 약화 및 여론 영향력 증대 러시아 , 중국 , 프랑스 , 가톨릭

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19

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  한국 관료제의 민주성과 문제점 및 개선방안

  관료제의 개념관료제란 조직의 형성 및 운영에 관한 원리로서, 생산성의 극대화를 위해 합법성과 합리성에 근거한 직무체계가 제도화되어있는 대규모 조직형태를 말한다. ... 대내적 측면: 관료제의 내재적 속성역사적으로 정부 부문의 관료제 조직은 과거 엽관?정실주의적 방식에 의해 비민주적? ... 관리 측면: 참여적 인간 관리정부관료제는 엄격한 명령과 통제 및 몰인격적인 법규와 절차의 지배 현상을 속성으로 해 인간소외와 의사소통의 단절을 일으키고 개인의 성장과 창의성을 고려하지

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2021.03.29

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  전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자

  전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자목차전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자I. ... 관료제 이론2. 과학적 관리론II. 인간관계이론1. 주요 개념2. ... 관료제 이론(bureaucracy theory)은 막스 베버Max Weber, 19에 의해서 확립된 이론으로 베버는 산업사회에서는 관료제가 발달하고 가장 보편적인 사회조직으로 등장할

  리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.27

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  조직이론의 발전과정에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라의 공공조직에 대한 함의를 제시하라

  한편, 사이먼은 행정관리론의 원리는 지나치게 상식적인 내용에 불과하기 때문에 이것을 독자적인 이론이라고 보기 어렵다고 비판했다.(5) 관료제 이론1) 주요 내용관료제 이론에서 말하는 ... 오늘날 대부분의 대규모 조직은 관료제의 형태를 취하고 있다고 할 수 있다. 공공 조직인 정부 조직 역시 마찬가지이다.관료제 이론을 제시한 대표적인 학자는 막스 베버이다. ... ‘관료제’는 계층제 형태의 합법적·합리적인 제도로 운영되는 복잡한 대규모의 조직을 의미한다.

  방송통신대 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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  [A+ 자료] 행정이론 중간시험 논술형 답안지

  따라서 철저하게 관료제 운영원리를 준수함으로써 극복하자고 주장한다. 하지만 관료제 조직의 역기능이 본래적 속성과 상치되는 문제를 가진다. ... 중시할 때, 조직의 원래 목표보다 조직의 절차에 관심을 가질 때 관료제 조직이 잘못 관리되고 있다는 측면에서는 관료제 조직이 관료제의 구성원리를 제대로 구현하지 못하기 때문에 역기능이 ... 이러한 정부조직의 문제점을 관료제 조직의 구성원리의 엄중한 적용을 강조하거나 탈관료제조직의 도입을 통해 극복하려는 시도가 있으나, 관료제의 순기능인 효율성의 저하 없이 역기능을 개선하기

  시험자료 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.11

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  교육행정_ 제2장교육행정학의 발달 과정

  가능성’이라고 정의: 조직체는 반드시 통제와 권위가 있을 것기본 원리- 전통적 권위- 카리스마적 권위- 합법적 권위 -> 관료제적 지배의 이상적 형태순기능과 역기능관료제의 특징순기능역기능분업과 ... 이념: 기존 조직에서 보다 특징적인 관료제적 측면을 추상하여 만든 순수한 이상형으로서의 조직 구조를 관료제로 개념화: 권위를 ‘어떤 특정한 명령이 일정한 집단의 사람들에 의해 준수될 ... 갈등한계- 관료제적 특징을 가진 것은 사실이나, 행정가의 통제가 어렵고 학생과 교사 간 인간적 관계가 존재한다는 점에서 ‘구조적으로 느슨하게 결합된 특수한 조직’임개념2.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04

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  1)관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 2) 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 3)관료제(bureaucracy)와 애드호크라시(adhocracy)에 대한 본인의 의견을 제시하시오.

  많은 사람들은 「관료제」를 형식에 사로잡힌 비능률적인 속성들을 가지고 있다고 생각하기도 한다.과거 산업 사회에서 산업이 발달함에 따라 대규모의 시설과 많은 인력을 동시에 활용하고 대량 ... 관료제조직에서는 직능의 분화에 따라 전문화의 원리에 그 기반을 두고 있기 때문에 조직의 발전은 분업을 통한 직무분화, 계층적 권한구조 또는 규칙과 규정을 통한 업무수행으로 이루어지는 ... 관료제1) 관료제 개념2) 관료제 특징3) 관료제 유형4) 관료제 장점 및 단점2.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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  가치관과정의 과제정리

  하지만 세속 사회 즉 현대사회를 견인하고 있는 시장과 관료제는 사민 의 사회적 연대를 강화시킬 수 없다는 한계를 드러냈다. ... 하지만 하버마스가 본 후기 세속화는 단지 세속국가와 종교 공동체가 큰 내적 속성 없이 병렬적으로 존재하는 것을 의미하지 않는다. ... 세속화의 원리 의미는 교회의 재산과 지배권을 법률적인 차원에서 세속 권력기관에 이양함을 뜻하는데 이런 법률적인 차원의 의미 외에 종교의 상징과 교리가 초월성을 박탈당하며 의미가 변화되어서

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.15

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  [사회복지행정론] 사회복지조직 인적자원 관리 필요성 및 원칙

  즉, 국민의 사회복지를 효율적으로 해결하기 위해 대두된 사회복지행정조직의 관료제는 1/ 관료제적 경직성 2/ 비복종, 독선화 3/ 비효율성 4/ 국민의 지지와 협조 획득 실패 등으로 ... 한정된 재정자원을 어떻게 효율적으로 관리하여 국민의 사회복지욕구를 충족시킬 것인가 하는 관점에서 사회복지행정조직의 관리가 더욱 필요하게 되었다고 볼 수 있다.첫째, 사회복지행정조직의 관료제화에 ... 관리원칙 및 원리앞서 살펴본 바와 같은 사회복지행정조직관리의 필요성에 따라 관리하고자 할 때 과연 관리의 내용 및 기본원리는 어떤 것이 되어야 하는지가 문제가 된다.여기에 효율적인

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.19

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