"고학력퇴직여성" 검색결과 1-20 / 1,042건

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  질적연구방법론-근거이론적 사례 고학력 퇴직여성의 50세 이후 진로전환 경험분석

  고학력 퇴직여성 연구앞에서 언급한 바와 같이 한국사회에서 고학력 퇴직여성의 50세 이후의 진로전환을 이해하기 위해서는 기본적으로 베이비부머에 관한 연구를 살피되, 여성 중심의 내용을 ... 고학력 퇴직여성 연구3. 진로전환의 이해4. 선행연구 분석가. 여성 은퇴에 대한 연구나. 고학력 경력단절 여성의 재취업과 진로전환 연구Ⅲ. 연구설계, 연구방법, 방법론틀1. ... 또한 고학력 퇴직여성을 다룬 연구로는 특정 직업 즉 여성 과학자나 교직, 공무원에 종사한 후 퇴직한 여성에 대한 연구만이 눈에 띈다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12

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  우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오

  이가 학력이 좋지 않아 다수의 고학력의 남성 직원들에 비해 차별받았다고 한다. ... 그러니 여성들이 초, 중, 고, 대학 과정까지 제대로 밟아 좋은 성적으로 졸업한다면 버젓한 직장에서 연봉 1억을 받으며 최고 대우를 받으며 살아갈 수 있어 학력이 중요해진다고 할 수 ... 위의 해결방안 1) 여성의 학력 증강을 통해 이들이 경제력을 갖추게 하기 2) 미혼모들의 급여 올려 주기 3) 비정규직의 4대 보험 가입 의무화, 퇴직금 의무 지급 도모 Ⅲ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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  노인학습 요구분석의 실태

  중졸과 고졸에서는 남자강사에 대한 선호도가 여성보다는 높게 나타났지만, 상관없다는 반응도 상당하였다. ... 이는 퇴직교원들도 무상으로 제공되는 노후준비교육을 원하는 것과 크게 다르지 않음을 알 수 있다(홍기형 ? ... 학력에 따른 선호경향을 살펴보면, 모든 학력에서 강사위주의 학습이 가장 높은 비율을 차지하였으며, 학력이 높을수록 실습위주의 교육에 대한 선호경향이 높게 나타났다.4) 선호하는 강사노인들이

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.29

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  기말 공통교양 사회문제론 건강 불평등 문제에 관해 설명하고 건강 불평등의 원인과 관련한 다양한 설명

  대학 졸업의 고학력자보다 저학력 여성이 흡연할 확률이 4배가 높다. ... 고학력자보다는 저학력자가, 저소득자가 더 많이 이용하고 있음을 알 수 있다. ... 결론적으로 대학교를 졸업한 고학력자에 비해 그렇지 못한 집단의 사망 위험은 약 4.5배에 달하였다.두 번째, 가구 소득 수준에 따른 사망 불평등 양상이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.04.25

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  초등학교 기간제 교사 지원 이력서, 자기소개서

  장애인, 여성, 노동자들의 인권을 함께 공부하고 학내 인권존중지수를 높이는 캠페인을 했습니다. ... 교육대학교 3학년 때에는 편집장으로서 교내 신문고, 말로 하는 버스킹 등의 행사를 개최하여 교내 소통을 활성화시켰습니다.둘째, 인권 학습공동체 활동입니다. ... 6개월 이내반명함판)(컴퓨터 출력시 파일사진 가능)인적사항성명한 글생년월일성별한 자현 주 소출 생 지병역사항필, 면제, 미필e-Mail복무기간(○년○월)또는 면제사유자택전화휴 대 폰학력사항학

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.26

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  노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술

  여성은 저생산성, 저임금, 고용불안 하층부에 머무는 성별 직종분리와 여성 내부적으로 저연령, 고학력, 고소득층과 고연령, 저학력, 저소득 계층으로 이중적 구조에 놓이고 있는데 여성 ... 하고 있다.또한 여성노동시장은 이중구조의 특징도 나타나고 있는데 여성의 고학력화 및 경제활동 참여가 증대되면서 여성의 상대적 지위가 상승하였다. ... 증가하는 현상이 나타난다.우리나라 노동시장에서 여성의 역할은 주로 판매서비스직 또는 단순노무직 등 저숙련-저임금 여성집중직종이 높으며 다른 한편에서는 고학력화로 전문직과 준전문직 등

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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  [고령사회론] 한국사회는 노인소득보장정책 혹은 노인복지가 시급하다고 한다. 그 이유를 체계적으로 설명하시오.

  이러한 노인 인구의 교육수준의 증가 추이와 모든 인구 계층의 교육수준이 빠르게 높아지고 있는 점을 고려할 때, 앞으로 고학력 노인가구가 차지하는 비중은 더욱 높아질 것으로 예측된다. ... 그리고 이런 연령에 따른 정년퇴직은 해마다 저연령화 되어 중년의 나이에 들어서도 조기 퇴직을 하는 사례가 많다. ... Society), 총인구 중 65세 이상 인구가 차지하는 비율이 14% 이상이면 고령사회(Aged Society), 65세 이상 인구가 총인구 중 비율이 20% 이상 일 경우는, 후기고령사회

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.07

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  최근 인적자원관리의 변화를 제시하시오.

  즉 인력구성의 질적 그리고 양적인 변화가 이루어지면서 노동력 구성에도 변화가 나타나고 있는데 이에 따라 노동력의 고령화, 고학력화, 그리고 여성인력의 참여 증가 등의 현상이 나타나고 ... 노동력의 고학력화는 과거 기업이 담당하던 신입사원에 대한 교육훈련프로그램 중 기초학습능력 향상에 대한 부담을 감소시켜 준다는 장점을 제공한다. ... 하지만 고학력으로 인해 높아진 종업원의 기대수준이 충족되지 못할 경우 잦은 이직이 발생할 수 있다는 점에서 이에 대한 꼼꼼한 대책을 요구받고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.07.11

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  가족자원관리의 관점 측면에서의 저출산 문제와 해결방안

  저출산 문제 - 교육 및 출산 부문1) 교육부문- 정보화시대가 되어 고학력자가 많이 요구되면서 교육비가 증가- 과도한 대학 교육열에 모든 부모가 가담하면서 사교육비가 증가되고 학자금 ... 퇴직 증가- 출산 관련 용품의 비용 부담2. ... 가치관을 무시하고 부모의 바람대로만 자랄 수 있도록 교육하여 아이들을 보는 시선의 변화2) 출산부문- 국가적 보상과 지원의 미흡으로 출산율 감소현상- 출산 후 사회적 시선으로 인해 여성의

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.13

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  여성복지론_우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오

  대학을 졸업해 사회에 진출하더라도 결혼과 출산을 통해 여성들은 경력이 단절될 수 밖에 없었고 아주 오래 전도 아닌 이전 세대에서는 여성이 결혼하거나 출산을 하면 퇴직을 하는 것이 당연시 ... 또한 저학력 고령의 빈곤층에서는 남녀 불문하고 빈곤의 상황이 더욱 악화되고 있는데 여성가구주의 경우 그 빈곤 상황이 더욱 심각하기 때문에 여성 고령 빈곤층에 대한 구체적인 통계 조사와 ... 악순환은 계속될 수 밖에 없다.최근 생활고로 극단적 선택을 하는 뉴스를 살펴보면 여성으로 구성된 모녀나 그 가족들이 대다수이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.27

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  노인교육 참여 동기와 저해하는 요인

  있었는데, 이는 다른 노인을 만나 일상의 무료함을 나누고 배우자의 부재로 인해 채워지지 못한 삶의 활력을 교육 참여를 통해 얻고자 하는 것으로 볼 수 있다.넷째, 노인교육의 참여는 고학력 ... 이는 여성의 참여율이 압도적으로 많은 일반 성인 대상의 평생교육 참여율 조사와는 다른 결과를 보여주고 있다. ... 이러한 결과는 퇴직 이후의 남성들이 갈 곳을 찾아 노인교육 기관을 찾고 있는 상황적 배경이 작용하고 있는 것으로 해석될 수 있다.2) 노인교육 참여 저해 요인앞서 언급한 연구결과(이부일

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.04

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  [고용보험제도] 고용안정사업

  고령화의 급속한 진행에 따라 여성인력에 대한 수요가 증대하고, 여성인력의 고학력화 등으로 여성의 경제활동참가율이 지속적으로 증가하고 있다. ... 전직지원장려금전직지원장려금은 퇴직예정자를 대상으로 하는 지원금이다. ... 육아 등의 이유로 이직한 여성근로자까지 포함하여 지원 대상을 확대하고, 신규고용촉진장려금으로 통합하였다.4.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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  A+노인고용의 필요성을 제시하고 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오

  민간 중개업자 실버잡도 고학력 노인들이 통번역 등의 일을 원하는 이력서를 가끔 올리지만 실제로는 이런 일을 찾기 어렵다고 했습니다. ... 또한 공공의 기회와 여성의 교육과 의식이 높아지면서 여성 경제활동 참가자가 늘어나고 노인을 부양하는 전통적인 가정의 전통이 바뀌었습니다. ... 위원회는 또 정부 주도 노인 일자리가 고수익을 창출하고 자립할 수 있는 시장형 일자리 중심으로 확대돼야 하며 직업훈련을 통해 노인의 취업능력과 생산성 향상을 지원하는 실용교육 프로그램도

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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  노인교육론2 ) 우리나라의 노인교육과 관련된 정책을 두 가지 이상 제시하고, 이와 관련한 최근 노인교육 사례(프로그램 등) 한 가지를 선정하여 자신의 의견

  다음은 학위과정을 지원했는데, 노년층 중 고학력의 학업의지가 강한 사람들을 대상으로 대학 학위과정이나 대학원 학위과정을 운영할 수 있도록 적합분야를 발굴하고 과정을 개설하도록 희망하는 ... 남성에서는 32.0%가 참여하고 있었으며 여성에서는 29.5%가 참여하고 있었다. ... 평생교육자원봉사자로 퇴직자를 활용하고 있으며 55세 이상 퇴직자가 진행하는 교육봉사이다. 퇴직자가 가지고 있는 전문지식을 지역사회에서의 평생교육을 위한 자원으로 활용하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.16

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  근래 가장 심각한 노인문제와 대책에 대해 자신의 생각을 정리하시오

  노인 빈곤에 영향을 주는 요인1) 학력 및 거주 지역노인 빈곤에 영향을 주는 요인 중에는 학력과 거주 지역이 유의미한 영향을 미친다고 볼 수 있는데 고학력자이고 대도시에 사는 노인일수록 ... 이는 고학력자일수록 많은 임금을 받아서 살아갈 수 있었다는 것을 의미하며, 대도시에 사는 것 역시 그 주거비용이 감당 가능한 경제적 수준임을 시사하기 때문이다.2) 직업력이를 기반으로 ... 이 외에도 여성의 경우에는 배우자의 유무에 노인 빈곤의 영향을 많이 받았으며, 특히 배우자의 사별이 여성 노인의 경제적 위치가 하락하는 데에 많은 영향을 미치는 것으로 파악되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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  <작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현황 파악과 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색> 1. 작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현재 현황 등을 파악하고 분석 2. 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색

  학력별로는 고졸이 가장 많았으며 중졸, 대족, 초졸, 무학 순 이었다.* 통계 기준일 : 2020.1.1. ~2020.12.31. (2021.1.31.일 기준 확정 마감)2. ... 직업별로는 기타> 대학생> 주부> 중등부> 전문직> 자영·서비스직> 무직(퇴직자포함)> 공무원> 사무직> 초등부> 기술·단순노무직> 군인> 농수산업 순 이었다. ... 충청북도의 자원봉사 총인원자는 8539명이었으며 중 여성 5457명 남성 3082명으로 여성이 남성 보다 많았다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.26

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  저출산,고령사회기본법의 입법배경과 기본방향

  이를 위해서는 고숙련 · 고학력 고령인력 조기퇴직을 유발하는 수요측면의 장애들을 제거할 필요가 있다. 2016년부터 시행된 은퇴시기 연장이 실효를 거두기 위해서는 대기업 및 공공부문의 ... 장기적으로 생계형의 저숙련 · 저학력 고용의 비중이 줄고 고숙련 · 고학력 고령인력의 활용도가 높아지면 노동인구고령화로 인한 생산성의 저하를 완화할 수 있을 것이다. ... 인사시스템, 직무구조, 임금체계 등을 개편하여 비공식적 · 관행적인 강제 퇴직 압력을 완화해야 할 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.16

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  비정규직 인력 관리방안

  본인의 역량을 나타내고 업무 경력을 키울 수 있는 업무가 아닌 그저 간단한 서포트 업무만 하게되어 4년제 졸업자 등 고학력자인 청년들은 업무를 하려하지 않고, 그렇게 학력을 낮춰서 ... 그러나 위에서 나온 단점들로 인해 비정규직은 계속해서 인식이 나빠지고 있으며, 고학력자의 비율이 높아진 현재 청년들은 자신의 학력이 아깝다는 생각으로 비정규직 근로를 하지 않으려 하고 ... 그러나 임신과 출산을 하게 되며 휴직 또는 퇴직을 하게 되고 이로 인해 경력이 단절되며 경력의 단절은 재 취업을 어렵게 하고, 그러다 보니 비정규직 근로라도 하는 경우가 많다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.16 | 수정일 2022.03.22

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  (인간과 사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를

  그래서 생각보다 이런 직업은 비정규직으로서 인정받지 못하게 된다. 4) 학력 차별 또, 학력 차별도 무시할 수 없다. ... 나는 현재 정규직인 IT 업계 관련직에서 근무하며 4대 보험을 들고 있는데, 회사에서는 이후 내가 불가피하게 퇴직을 해야 하거나 정년퇴직을 하게 되는 경우, 퇴직금도 한 달 급여만큼 ... 이에서는 4대 보험을 들어주지 않았고 그래서 나는 이를 그만두고 현재의 IT 업계 관련 업무를 보게 되기까지 집에서 쉬면서 다소 경제고를 겪기도 했다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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  (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후

  참여 희망자의 경우 지금 참여하고 있는 노인에 비해서 남성, 저연령, 고학력, 자녀와 함께 동거하고 있는 노인의 비중이 높다.이처럼 저소득층이나 여성노인 등 사회적 약자에 대한 일자리참여 ... 기회는 많지만 남성노인, 고학력의 노인은 참여할 기회를 많이 받지 못하고 있다. ... 참여자에게서도 문제를 보이는데 노인 일자리사업의 참여 노인이 경우 저소득 계층으로 이루어져 있고, 여성, 고령, 저학력 노인에게 집중되어 있다.

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.07.15

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