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"효율적업무" 검색결과 1,941-1,960 / 150,752건

  • 사회복지행정과 일반행정과의 차이점을 기술하시고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능은 무엇이 있는지
    그렇기 때문에 대부분의 일반행정은 일반화되고 표준화된 업무 처리 절차와 규칙에 의해서 수행된다. 또한 일반행정에서 가장 큰 미덕은 효율성이다. ... 사회복지사들이 자기의 직업에 대해 가지는 만족감과 자부심이 높을 때 그들의 업무에 대한 집중도와 효율성이 높아지기 때문에 사회복지 서비스의 품질이 향상되기 때문이다. ... 사회복지사들에 대한 인사 평가와 적절한 보상과 처벌은 사회복지사들의 직무 효율성 향상에 도움이 된다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
  • [경영학개론] 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.
    의욕과 업무 효율을 증진하기 위한 경영시스템을 말한다.본론에서는 드러커의 목표관리 이론에 대해 알아보고, 그 응용방법에는 어떤 것이 있는지 살펴보고자 한다.Ⅱ. ... 목표설정에 참여시킴으로써 구성원의 동기부여와 의욕 상승효과를 줄 수 있다.2) 업무 효율성 향상체계적인 직무분석에 근거한 목표설정으로 부하직원 입장에서는 목표달성을 위해 해야 할 ... 따라서 MBO를 도입하려는 기업에서는 다음의 장단점을 잘 이해하고 기업의 특성에 맞게 적용하여 효율적으로 운영하는 것이 중요하다.목표관리법의 장점은 다음과 같다.1) 구성원 동기부여구성원을
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.17
  • 행정정보론 보고서(VOODS개념, 정보관리측면에서 장점, 문제점, 한계와 보완점)
    낮아져 적은 인원대비 높은 업무성과를 가져올 수 있어 구조적 시스템의 효율성을 증가시킬 수 있다. ... 기존의 사람 중심이 된 업무는 그 과정에서 실수, 갈등 및 불필요한 절차들이 반복되면 높은 사회적 비용이 발생하지만, 기계의 비중이 증가된 업무처리에서는 이 같은 부분들이 획기적으로 ... 또한 진료에 대한 서비스 만족도가 높아질 것이다.- 의사 : 업무 간소화에 따른 비용절감에 효과적이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.05
  • 인간이 집단을 형성하는 이유를 기술하고, 가장 중요한 요소는 무엇이라고 생각하는지에 대하여 개인의 의견을 기술하시오.
    또한 다양한 업무를 하기보다 집단 내에서 본인에게 주어진 업무 수행으로 불필요한 업무를 줄이면서도 개인보다 더 높은 효율성을 볼 수 있기 때문이다. 3) 사회적 정체성 이론 3-1) ... 극대화를 위하여 집단 형성 중 하나의 이유는 개인 혼자의 일보다 각자의 장점을 살려 업무를 분담하여 생산이나 업무 효율성을 극대화하고, 혼자하기 힘들거나 할 수 없었던 일들을 처리하기 ... 개인의 욕구 충족과 효율성 극대화을 위함도 있으며, 집단에서 오는 안전감을 갖기 위해서이다.
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02
  • 직업교육-핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 리포트 C형 문제
    인간중심형의 사무실 개념으로 바뀌면서 사무실에서 근무하는 근로자들의 만족감을 제고하고 업무효율성을 높일 수 있는 요소들이 강조되고 있다. ... 사무환경은 업무수행의 효율성과 직결되기 때문에 매우 중요하다. 적절하게 조성된 사무환경은 개인의 만족감 증진 뿐만 아니라 생산성 향상에까지 영향을 미치기 때문이다.2. ... .< 리포트 주제 >사무환경은 업무 시 심리적 만족도에 영향을 미치고 있어 이에 대한 관리가 매우 중요하다.다음에 대해 설명하시오. (총 100점)1.
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04
  • CS리더스 요약정리 -고객실무론
    실망하는 팀원이 있을 때- 업무를 수행하는데 기술적인 분야나 능력에 불안을 느끼는 팀원이 있을 EO# 콜센터의 생산성을 효율적으로 관리하기 위해 고려해야 할 사항- 적절한 업무배치 ... 고객의 구매 행위를 자동 분석할 수 있는 데이터베이스 마케팅 분석 시스템 구축# 콜센터 스크립트의 필요성- 평균 통화시간율 조절- 고객의 전화목적에 대해 효율적으로 응대- 업무의 표준화 ... 슈퍼바이저: 텔러마케팅 업무효율적으로 운영될 수 있도록 지휘하고 감독하는 역할함.텔러마케팅 전략수립, 판매촉진 전개, 스크립트 작성 및 개선 작업, 현장교육 및 코칭, 이직율 관리
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.04
  • 사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정되는지 자신의 의견을 기술하시오.
    구조기능주의 이론은 이를 강조하며, 사회복지조직에서의 업무 수행과 서비스 제공이 효율적으로 이루어지도록 도와줍니다. ... 그 공간에서 행해지는 다양한 업무와 서비스 제공, 그리고 그들을 수행하는 인간 자원들이 함께 움직이며 복잡한 조직을 구성하게 됩니다. ... 각각의 구성원이 담당하는 역할이 조직의 목표와 연결되어 있음을 명확하게 인식하게 되면, 그들의 업무 수행은 조직의 전체적인 성과로 이어지게 됩니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.30
  • 간호간병 통합서비스 보건정책
    앞서 간호업무량을 측정할 때, 전체 업무량 뿐 아니라 간병의 업무, 간호서비스 지원업무에 대해서 세부적으로 분류하여 효율적인 인력배치가 이루어져야 한다. 둘째, 간호 ? ... 셋째로는, 효율적인 간호인력 배치가 되었단 점이다. ... 간병통합서비스를 효율적으로 수행하기 위해서는 개선이 되어야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.30
  • 자원봉사 모집의 유형에 대해 설명하고, 각 유형에 대한 예시를 제시하시오. 또한 자신이 자원봉사관리자라면 어떠한 모집유형을 활용할 것인지, 그에 대한 근거와 함께 제시하시오.
    -우리나라에서 자원봉사자를 필요로 하는 대표적 기관은 요양원, 사회복지기관 등이며, 이러한 기관에서 자원봉사자분들이 참여하는 되는 업무는 대부분 설거지나 청소 등 단순노무 업무라는 ... 서론우리나라 자원봉사활동은 효율적이지 못하고 자원봉사활동에 참여하는 많은 자원봉사자분들이 단순히 시간 때우기식으로 활동에 참여한다는 문제가 있다. ... 또한 우리나라 자원봉사활동 영역의 특성을 고려할 때, 가장 효율적인 자원봉사자 모집유형은 다수모집 유형이 될 수 밖에 없다는 생각이 들었다.
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.03.10
  • 간호관리 문제입니다.
    (5점)① 일차간호방법② 간호업무표준화③ 개인적 차이고려④ 간호업무의 집권화⑤ 비공식조직의 지원강화15.효과성과 효율성에 관한 설명으로 옳은 것은? ... (5점)① 효과성은 계획된 목표를 성공적으로 달성하였는가를 측정하는 것이다.② 간호생산성에서는 효율성의 개념이 효과성의 개념에 우선한다.③ 효율성은 조직 목적이 달성되는 정도를 측정하는 ... 간호업무평가③ 간호목표설정 → 현황분석 및 문제확인 → 간호업무수행 → 대안의 탐색과 선택 →간호업무평가④ 간호목표설정 → 간호업무수행→현황분석 및 문제확인→ 대안의 탐색과 선택
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.21 | 수정일 2020.12.24
  • 리더십 ) 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    업무의 상황이 애매한 경우에는 오히려 관계지향적인 리더가 긍정적인 효과를 얻어낼 수 있다고 주장했다. ... 본론(1) 피들러의 리더십 유형(2) 효율성에 영향을 미치는 상황변수3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. ... 반대로, 리더가 과업중심적일 경우에는 업무의 상황이 매우 긍정적이거나, 매우 부정적인 경우에 최선의 결과를 뽑을 수 있다는 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03
  • 프로젝트I- 자신의 강점 분석
    이러한 강점을 가지고 있는 리더가 되어 조직 안에서 조직 구성원들의 업무효율성을 향상시키고, 조직 구성원들의 상호작용을대학원 ... 인간이 생활 안에서 희망을 가지고 스트레스를 극복하면서 긍정적으로 대응을 할 시 삶을 풍요롭게 느낄 수 있게 해주며, 반대로 부정적으로 대응을 할 시 인간의 타고난 능력을 효율적이지 ... 직장생활에서 이제는 앞으로 이끌어 나아가는 책임자의 역할을 맡음에 따라 이러한 리더십의 중요성을 알고, 현재 가지고 있는 강점들을 더욱 강화하여 조직 구성원을 바람직하게 이끌어 효율적으로
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.22
  • [A+]산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    이는 구체적인 직무분석을 통해 선발한 인재를 가장 적합한 직무에 배치하여 업무 정확도와 효율성을 높이기 위함으로 볼 수 있습니다.표 1 . ... 이 경영방침만 보더라도 조직심리학의 의미에 따라 ‘일하는 사람’과 그들의 직무 만족을 중요히 여기고 이로 인한 업무 효율 향상을 추구한다는 사실을 알 수 있습니다. ... 인사업무 각 분야에 대한 전문적인 지식?
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.28 | 수정일 2023.07.04
  • 간호연구 관련 논문요약
    강조되고 있다.간호조직의 업무성과 향상은 병원조직 전체의 성과 향상에 큰 영향을 미쳤고, 간호업무성과의 저하는 개인 간호업무효율성을 떨어뜨리며, 간호 대상자에 대한 무관심, 불친절 ... 업무분석을 바탕으로 효율적인 인력 관리 방안과 충분한 자원을 지원할 전략이 개발되어야 한다고 생각된다.임상간호사의 직무 스트레스본 연구와 약간의 점수 차이는 있으나 일정 수준 이상의 ... 대상으로 한 연구에서 간호업무 수행능력, 간호업무 수행태도, 간호과정 적용, 간호업무 수준향상 순으로 높아 본 연구결과와 유사하였다.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04
  • 행정학과 ) 21세기 다변화 및 개인화 성향이 심화되는 추세에 비추어 볼 때, 정부영역의 효과적 조직관리 시각에서 공직자 개인 차원의 행태(행동)연구가 부서 및 조직 전반에 미치는 파급효과와 합리적 대응방안에 대해 논
    정부 조직은 상사의 업무 지시에 따라 부하 직원이 업무를 수행하는 과정이 상대적으로 반복적이고 동일한 업무를 수행한다. ... 이에 많은 정책이 변화되고 공무원들은 본인에게 주어진 임무를 효율적으로 수행하기 위해 본인의 역량을 개발해야 한다. ... 이는 조직의 안정성과 목표 달성을 효율적으로 이루는 데 많은 영향을 준다.(2) 리더십 및 모범 행동연구에 따라 정부 조직 내에서 공무원이 가져야 할 모범적인 행동이 무엇인지에 대해
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.16
  • 간호관리학 요점 / 요약정리
    재무관리 - 자본을 합리적으로 조달하고 효율적으로 운영하는 관리활동? ... 간호의 목적을 달성하는 데 필요한 자원이 효율적으로 활용되었는지 나타냄라) 간호관리과정? ... 1번째 우선순위 - 생명이 위급한 상황의 업무? 2번째 우선순위 - 안전에 필수적인 업무? 3번째 우선순위 - 증상을 완화하고 치료를 돕는 업무4) 현장실무에서의 시간관리?
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25
  • 참고문헌_작성_수정_최종_조직의 개념과속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오
    일관된 행동을 위한 틀을 만들고 내부 조정을 강화하며 전반적인 효율성과 효율성을 높인다. ... 분업은 개인이 특정한 역할과 책임을 전문적으로 수행할 수 있도록 하여 조직 내의 효율성과 전문성을 증진시킨다. ... 경쟁이 치열한 취업 시장에서 후보자는 종종 자신의 가치와 일치하고 긍정적인 업무 환경을 제공하는 문화를 가진 조직을 찾다.
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 리더십 보고서
    팀원들이 각자의 역할에 대해 책임감을 느끼고, 서로의 의견을 존중하며 협력하는 과정에서 업무효율성과 질이 향상된다. ... 즉, 조직의 효율성을 높이기 위하여 일선관리자나 조직 구성원을 직접 돕거나 감독하여 생산비를 절감하고, 효과성을 높이기 위하여 조직의 목적이 적합한지 평가하고 최고관리자에게 조직의 ... 과정에서 팀의 목표를 명확히 하고, 각자의 역할을 잘 수행하도록 격려하셨지만, 내가 실습 중 경험한 바로는, 보다 넓은 팀원 참여와 의사결정 과정에서의 민주적인 접근 방식이 팀워크와 효율성을
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28
  • 최소 노력의 법칙 독후감
    휴식 없이 일하면 오히려 업무 효율성이 확 떨어지기 마련이다. 단순히 자리에 앉아 있는다고 해서 해결되는 일이 아니다. ... 일일 업무 리스트를 작성하고 일을 어떻게 하면 완료했다고 할지 미리 정해놓아야 한다고 하였다. 도움이 되는 문구였다. 일의 단계를 간소화해야 한다는 주장도 옳다고 본다. ... 비단 사업가에게만 해당되는 일은 아니라고 생각한다.일반 직장인들도 취미든 업무든 아무리 열심히 노력을 기울여도 한계에 부딪쳐서 그만두고 싶어질 때가 거의 한 번은 꼭 올 것이라고 생각한다
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.17
  • 사회복지조직 직원개발(능력발전)의 목적과 필요성
    이러한 능력발전의 목적 내지는 필요성은 다음과 같이 정리해 볼 수 있다.첫째, 능력발전은 사회복지조직에서 업무수행의 효율성을 제고하는 것을 목적으로 하고 있다.업무효율적 수행은 ... 즉 능력발전은 업무수행에서 수평적 ? ... 사회복지조직의 업무수행에 적절한 인재를 선발하여 임명하였더라도 급격한 사회변동에 따라 업무의 내용과 성질이 변하게 될 경우 이에 맞추어 구성원들의 능력을 계속해서 증진시켜야 하기 때문이다.능력발전은
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.10
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2024년 10월 01일 화요일
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- 작별인사 독후감