"상호교섭적 관점" 검색결과 141-160 / 2,714건

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  한국사회와인간관계,기말고사 정리

  개인, 조직, 국가 등의 상호 작용과정이다.교섭관점의 협상이란 서로의 입장이 극명하게 다른 이해당사자?들이 합의에 도달하기 위해 교섭을 통하여 공동적인 의사결정을 만들어 ? ... 조직 내의 갈등이 존재한다는 것은 조직의 업무 수행과 관련된 다양한 관점이?제기됨으로써 구성원들이 조직 내의 문제들을 보다 심도 있게 생각하게 만듦? ... 팀웍의 의미이처럼 인간의 번영과 생존은 상호 협력에 의해서 이루어지지만, 인간 ?사회에서는 이해관계나 가치관 차이 등으로 인해서 상호 협력이 쉽지는 ?않음?

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.03

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  인적자원관리report

  , 단체행동권- 1953년 노동조합법 공포된 노동기본권- 단체교섭: 노사관계에 있어서 임금이나 노동조건을 둘러싼 거래관계는 단체교섭이라고 하는 절차 하에 진행노사 상호 주장 또는 이해의 ... , 직원, 인적자원, 종업원, 피고용자, 조직구성원 등 다양한 용어로 표현된다.인적자원관리 대상이 조직에 속한 인간, 구성원 간의 사회적 관계, 목표달성 차원의 인간 등 다면적인 관점에서 ... 행동을 포괄하는 노동의 모든 영역을 포함.- 노동조합: 근로자가 근로의 여건과 임금 등 근로자의 생활의 질을 유지.개선하는 것을 목적으로 만들어진 단체- 노동 3권: 단결권, 단체교섭권

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.08

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  학점은행제 인적자원관리 과제 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

  전체적, 포괄적인 관점에서 각각의 직무를 상호 비교하여 순위를 정하는 방법이다. 서열법의 특징은 직무 수가 많고 내용이 복잡할 때 적용이 어렵다. ... 전체적이고 포괄적인 관점에서 각각 직무를 상호 비교하고 순위를 결정한다.분류법이란 어떤 기준에 의해 사전에 만들어 놓은 여러 가지 등급에서 각각 직무를 적절하게 판정하여 맞추어 넣는 ... 각각 직무 상호 간 비교에 의해 상대가치를 결정하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2023.05.21

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  사회복지실천에서의 통합적 방법을 정리하고 자신의 단점을 통합적 모델 중 문제해결모델을 적용하여 개입방안에 대한 보고서

  독립적인 관점이 아닌 상호보완적인 요소로 이해하여 인간과 환경 사이의 상호작용 및 개인적인 체계가 보다 효율적으로 기능을 할 수 있도록 하는 데에 더 중점을 둔다. ... 생태체계적인 관점은 이러한 생태학의 개념과 일반체계이론을 기반으로 해서 인간과 환경이 서로 상호적으로 교류를 하는 방법에 역점을 둔다. ... 이 모델은 변화 노력 과정을 문제사정과 자료수집, 최초접촉, 계약교섭, 행동체계의 구성, 행동체계의 조정, 영향력 행사, 변화노력의 종결이라는 여덟가지 과정으로 분류하여 제시한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24

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  경영핵심 마스터-꼭 알아야 할 경영전략 최종평가

  상호성?유사성?측정불가성?타당성정답 ?해설 벤치마킹의 4원칙은 상호성, 유사성, 측정성, 타당성이다.11. 다음 중 SWOT분석의 한계점과 극복방안에 대한 설명으로 잘못된 것은?? ... 기업의 경영자원을 전사 관점에서 효율적으로 배분하게 한다.?경영전략에서는 통제하기 어려운 외부환경 요소는 배제한다.?기업 내부의 다양한 경영활동의 통합에 기여한다.정답 ? ... 다음 중 공급자의 교섭력이 커지는 경우의 설명으로 잘못된 것은??공급자 집단이 제품을 판매하는 기업보다 더 집중화되어 있는 경우?

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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  국제협상

  이렇게 구성원들이 복잡해지면 그들은 각각 다른 관점에서 서로의 이해관계를 주장하게 되고 이러한 경향은 국내협상에 비해 이해관계자가 많고 문화적 배경이 상이한 국제협상에서 더욱 심각한 ... arbitration) 등이 있다.여기서 알선이란 국제적으로 권위 있는 기관의 장 또는 그가 임명한 알선인 또는 협상조성자(conciliator, facilitator)가 자주적인 교섭의 ... 협상규범은 국제협상에 임하는 상호이해관계의 조정에 관한 태도에 의해 결정되며, 이러한 태도는 각국간 차이가 있을 수 있으므로 무엇보다 중요한 것은 상호공유할 수 있는 협상의 원칙을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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  방통대 2021년 1학기 기말 온라인 과제물-교육과정및평가

  기획과 실행 사이에 상호 교섭의 과정이 개입하고, 실행자의 유연한 권한이 부여된다.형성적 관점은 교육과정 실행의 성격을 일종의 입법이나 공연의 과정과 유사한 것으로 바라본다. ... 교육과정 실행에 대한 관점 중 충실성의 관점, 상호적응적 관점, 형성적 관점에 대해 간략하게 설명하고, 본인이 생각하기에 어느 관점이 가장 타당한지를 선택하고 그 이유를 구체적으로 ... 교육과정 실행의 성공 여부를 최초 목적의 달성 여부와 같이 보는 것이다.상호적응적 관점은 교육과정의 계획과 실행이 하향식의 일방적인 관계로 존재하지 않고 서로 영향을 주고받는 상호적

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.28 | 수정일 2022.01.15

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  경영자의 역할 및 경영계층별 경영자에게 요구되어지는 자질의 차이를 설명하고, 각 계층의 경영자들에게 요구되어지는 가장 중요한 자질이 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험과 이해를 바탕으로 제시하시오

  매니저는 단기적인 관점을 갖지만 리더는 장기적인 전망을 가진다.? 매니저는 '어떻게', '언제'를 묻지만 리더는 '무엇과 '왜'. 를 묻는다.? ... 위한 인간적 능력이란 대인이해력으로 표현력, 절충력, 설득력, 추진력 그리고 섭외교섭력, 지휘통솔력, 부하육성력 등이며, 이야말로 업무추진능력보다 더욱 중요한 것이다.III. ... 동기부여를 하고 이들에게 영향력을 행사할 수 있는 능력을 말한다.즉, 경영자는 조직의 내부와 외부의 활동 가운데 많은 시간을 사람들과 서로 상호작용 하면서 보내게 된다.좋은 관계형성을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.04

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  성균관대학교 조직설계 요점정리

  도입 + 실행✔효율적 관점 p.247- 효율성 이론: 합리적인 의사결정 통해 능률 극대화1. 조직=시스템2. 거래비용이론3. ... 갖고 있을수록 위협5) 공급자의 교섭력- 대체품↓ ,교체비용↑, 가격인상 전가X, 공급업자 소수 의존성↑, 기업의 이윤↓3. ... ↓ 수익률↓- 대체재가 매력적, 전환비용↓수록 위협(전환비용: 경제적+심리적)⇒ 공격적인 판매 캠페인, 품질 향상4) 구매자의 교섭력- 제품선택 폭↑ 이윤↓- 많은 양, 많은 지식

  시험자료 | 18페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.12.10

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  지역간호학 요약 [제1장 지역사회간호와 건강]

  공동적 요구를 충족시키는 기능과 상호의존성에 의해서 이루어진 공식적 또는 비공식적 집단체계· 장소적 관점: 하나의 사회체계, 하나의 장소, 어느 집단의 사람들· 단체적 관점: 그들의 ... 일정한 유형의 결속 관계를 이루고 있는 인구집단, 서로 상호작용을 맺고 있는 인구집단, 그리고 공통의 관심에 관하여 공동으로 기능하고 있는 인구집단.· 기능적 관점: 집단의 구성원의 ... 역할(delivery-oriented)인구집단 중심 역할(population-oriented)· 직접간호제공자· 교육자· 상담자· 의뢰자· 역할모델· 사례관리자· 조정자· 협력자· 교섭자

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.04 | 수정일 2022.05.26

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  사회복지정책론) 복지국가 분석 이론에 대하여 분류하여 정리한 후 학습자의 의견에 부합하는 이론을 선택하여 해당 이론의

  적극적인 노동시장 정책이나 단체교섭제도 등을 바탕으로 노사관계를 안정화하고 노동시장 안정성을 추진하여 자본가들은 안정적으로 자본을 축적할 수 있게 된다는 것이다. ... 따라서 다원 주의론에 의해서 지배계급이라는 것은 존재하는 것이 아니고 사회정책은 집단들 사이의 경쟁, 투쟁, 상호작용 때문에 결정되는 최종 산물이라고 말하고 있다. ... 정책 결정은 집단 사이의 균형 관계, 상호작용에 따라서 이루어지고 각 집단의 자원, 규모, 응집력을 바탕으로 영향력이 강하게 나타나는 집단이 요구한 방향으로 정책을 결정하게 된다는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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  A+우리나라 기업의 노사협력사례를 조사하여 설명하시오.

  전통적인 단체교섭파 분배이론입니다. cooke의 이론에 따르면 노사관계는 본질적으로 대항보다 협력관계를 갖고 있으며 대립하는 노사관계는 특수한 요인에 의해 협력관계로 바뀔 수 있습니다 ... 노동자 입장에서는 이러한 추세를 읽고 발전 방향으로 이끄는 것도 중요한 역할이자 책임입니다.(2) 사용자 관점사용자 입장에서는 노사 양측의 역할과 책임, 즉 경영진이 초일류 경쟁력 ... 다시 말해 상호관계는 타인이나 기관을 희생한 결과가 아니라는 것입니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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  협의의 사회복지법과 광의의 사회복지법을 윌렌스키와 르보 및 길버트와 스팩트 관점에서 설명하고, 자유주의국가와 사회민주주의 국가 관점에서 협의 또는 광의의 사회복지법에 대해 자신은 어느 쪽을 선호하는지와 그 이유를 제시

  윌렌스키(Wilensky)와 르보(Lebeaux)의 관점사회복지교섭은 잉여·보충·부정적·선택적(예외적) 사회복지에 관한 법률이며 가족, 시장경제, 사회문화, 종교 등의 사회제도는 동의어로 ... 한편, 사회복지가 제도개념으로 해석될 경우 사회복지체계는 상조의 가치(기능)를 바탕으로 사회본질의 제1기능을 발휘하여 기존 사회체계와 적극적으로 상호작용하여 중요한 체계로서의 지위를 ... 윌렌스키(Wilensky)와 르보(Lebeaux)의 관점3. 길버트(Gilbert)와 스팩트(Specht)의 관점4. 자유주의국가와 사회민주주의 국가 관점Ⅲ. 결론Ⅳ.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  한국어교육 교수법의 개념과 특징을 설명하시오

  따라서 그들은 업무, 교섭, 거래, 의사결정, 교육, 지시 등과 같은 언어사용의 목표를 성취할 수 있어야 한다. ... 이와 같은 이분법적이고도 대립적인 관점은 일반 목적을 위한 영어와 구체적 및 특수한 목적을 위한 영어로 구분하였던 영어 교육으로부터 비롯된 관점이라고 말할 수 있다. ... 또한 모르는 사실 혹은 정보를 상호 교환하는 기능과 의견을 교환하는 기능도 이를 통해 가능하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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  [A+ 우수 독후감] '좀비 자본주의' (저자 - 크리스 하먼)

  관계에 있지만 국가는 경제적 기능 뿐 아니라 중재, 사법, 금융 시스템 관리, 국민 통합 등 다양한 역할을 수행합니다.국가는 강압적 수단(경찰, 감옥)과 통합 메커니즘(의회, 단체 교섭 ... 자본주의의 물신성 꿰뚫어 보기: 돈과 시장에 대한 신비주의적인 관점을 비판하며, 자본주 의가 소외와 노동의 변형을 야기한다는 주장을 제시합니다.? ... 국가와 자본의 관계: 국가와 자본은 서로 상호 의존적인 관계를 형성하며, 국가의 정책과 자본가의 이익은 서로 영향을 미치며 체제의 동역학에 필수적인 역할을 합니다.?

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.09

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  가족의 기본 속성과 주요가설을 설명하고 본인 가족의 독특한 규범

  가족과 사회 간의 상호작용을 중시하며, 가족은 자연발생적이고 생물학적이며, 역사적인 보편적 제도가 아니라, 사회적이며 역사적인 현상으로 파악한다. ... 따라서 가족갈등을 관리하는 과정에서 서로 만족스러운 방식으로 협상, 교섭, 타협할 수 있는 성원들의 동기와 능력 및 공유된 일련의 규칙을 유지하는 것이 중요하며, 이러한 갈등 관리 ... 가족에 대한 주요가설1) 구조기능론적 관점에서의 가족2) 갈등론적 관점에서의 가족3) 교환이론적 관점에서의 가족4) 페미니스트 관점에서의 가족3. 가족의 독특한 규범 ?

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.08

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  [시험답안] 공동정범의 본질에 관하여 논하시오. 노동조합법상 노동조합의 성립요건

  이와 같이 공동정범의 정의는 공동정범의 공동이라는 것에 대한 관점에 따라서 그 강조점이 달라질 수 있다. ... 이러한 입장을 유지할 경우 동일한 고의범뿐만 아니라 상이한 고의범 간에도 공동정범의 관계가 인정되고 고의범과 과실범뿐만 아니라 과실범 상호 간에도 공동정범의 관계가 인정된다. ... 노동조합법상 노동조합이 성립되기 위해서는 실질적 요건과 형식적 요건을 모두 충족해야 한다.실질적 요건이란 노동조합이 단체교섭 및 단체행동 등 법에 의해 보장된 권한을 행사하기 위해

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.15

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  산업심리학_직무분석 후 직무평가를 하게 되는데 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 자세히 기술하시오.

  이는 전체적이고, 포괄적인 관점에서 각각의 직무를 상호 비교하여서 순위를 결정한다. ... 마지막으로, 임금을 중심으로 하는 단체 교섭에 있어 유익한 자료가 된다. 3) 직무평가와 직무수행평가 이는 개인이 직무를 얼마나 잘 수행을 하는지를 알아내어서 인사관리와 개인발전,

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  [A+과제] 대전과기대 - '단국대병원' 기업분석/모의 이력서 및 자기소개서 작성 과제

  ②끝을 생각하며 시작해라(비전, 가치)③소중한 것을 먼저 하라(성실성, 실행) ④승-승을 생각해라(상호존중, 상호이익)⑤먼저 이해하고 다음에 이해시켜라(상호이해) ⑥시너지를 내라(창조적 ... 공급자 교섭력은 공급자의 지위 및 공급 능력 정도를 나타내며, 구매자 교섭력은 구매자의 지위 및 제품 구매가 가능한 정도를 나타낸다.7) 미국 보스턴 컨설팅 그룹이 개발한 사업구조 ... 결론 - 취업의 관점을 옮겨라! : ‘나’ 중심에서 ‘기업’ 중심으로!14 취업전쟁 승리의 법칙 [출처: 비전B&P, 이범상, 2014, 『기업분석으로 통하는 취업의 정석』]Ⅰ.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.28

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  지역사회복지 실천기술 중 지역문제해결을 위한 개입전략에서 지역사회개발과 사회행동이 있습니다.

  사회행동모델을 사용할 때에는 투쟁, 갈등을 수단으로 지역사회의 적대 집단에 대해 직접행동, 대결, 교섭, 협상 등을 통해 목표를 성취해낸다. ... 그렇기 때문에 지역사회의 발전을 도모하고 특히 지역사회 구성원들의 상호관계와 과정에의 참여를 중시한다. ... 자체가 다르기 때문에 지역사회 내 권력구조에 대한 견해 또한 다를 수밖에 없는데 지역사회개발모델의 경우 지역사회 내 권력집단 역시 지역사회 전체의 일원으로 보고 상호관계 속에서 동반

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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