"근로시간" 검색결과 141-160 / 67,569건

• 

  정년연장과 근로시간 단축 (노사관계론)

  근로시간 단축 우리나라 근로시간 현황 주 40 시간 근무제 시행에도 불구하고 실 근로시간은 세계 최고 수준 - 2004 년 부터 법정 근로시간 1 주 40 시간으로 단축 - 법정 근로시간과 ... 근로시간 단축 선결과제 근로시간 단축의 목적 이 무엇인지 명확히 해야 함 고용창출을 위한 근로시간 단축 인지 목적에 맞게 고실업을 해결하기 위한 근로시간 단축인지 , 구조조정을 피하기 ... 위한 근로시간 단축인지의 여부에 따라 근로시간 단축의 방안 및 성패 여부가 달라질 수 있음 현재 발의된 개정안의 제안이유를 살펴보면 근로시간 단축을 통해 근로자의 삶의 질 향상과

  리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.01.06 | 수정일 2017.11.01

  다운로드 장바구니
• 

  단시간근로자 근로계약서

  단시간근로자 계약서1. ... 근로계약 해지사유"단시간 취업규칙 제 5조, 제 4조에 해당하는 경우에는 본 근로계약은 해지된다. 다만, 이에 한정되지 않는다."6. ... 근로계약 및 처우기준근 무 처주식회사직무종류계약기간부터까지(일간)계약기간 만료전 상호간의 계약해지의 통보가 없는 한 동일기간은 자동 연장된다.근무시부터시까지(시간)시간"구체적인 시업

  서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18

  다운로드 장바구니
• 

  최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기

  근로시간 단축1)이슈2018년 2월 28일 국회가 1주당 최대 법정 근로시간을 현행 68시간에서 52시간(법정근로 40시간 및 연장근로 12시간)으로 단축하는 것을 내용으로 하는 ‘ ... 근로시간 단축2. ... 즉 근로기준법 53조에 따라, 사용자는 특별한 사정이 있으면 고용노동부 장관의 인가와 근로자의 동의를 얻어 근로시간을 연장할 수 있다.2)근로시간 단축의 장점근로시간이 단축되어, 새로운

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.05

  다운로드 장바구니
• 

  근로시간관리 전반

  근로시간관리의 개념⑴ 근로시간의 의의근로시간이란 근로자가 사용자의 지휘·감독 하에서 근로계약상의 노동력을 제공하는 시간을 말한다.⑵ 근로시간관리의 중요성과 과제서구의 경우 특히 선택적 ... 유연적 근로시간관리⑴ 유연적 근로시간관리의 의의가. ... 근로시간관리 전반1.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.15

  다운로드 장바구니
• 

  [근로와 건강] 작업생리(근로자의 생활시간 및 에너지소비량), 근로와 영양공급(직업별 영양권장량)

  [근로와 건강] 작업생리(근로자의 생활시간 및 에너지소비량), 근로와 영양공급(직업별 영양권장량)목차근로와 건강I. 작업 생리1. 근로자의 생활시간2. ... 근로자의 경우 근로시간은 일정하고 통근시간과 수면시간도 일정하기 때문에 생활시간은 시대나 생활태도, 생활정도, 성별, 연령에도 관계된다.생활시간은 수입생활시初근 ? 종업 ? ... 작업 생리1) 근로자의 생활시간1일 24시간을 어떻게 배분해서 생활하는가는 각자 생활 태도에 따라 다르다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.08.11

  다운로드 장바구니
• 

  변형근로시간제도의 문제점과 개선방향

  법정근로시간2. 소정근로시간3. 연장, 야간, 휴일 근로Ⅱ. 변형근로시간ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ11. 서2. 탄력적 근로시간제3. 선택적 근로시간제4. ... 그 외 변형근로시간제Ⅲ. 변형근로시간제도의 문제점 및 개선책ㆍㆍㆍㆍㆍㆍ51. 2주 이내 단위의 탄력적 근로시간제의 1일 최장근로시간 및 근로시간2. ... 40시간 이내인 경우 특정일 및 특정주의 근로시간이 법정근로시간을 초과하더라도 특정주의 근로시간이 52시간, 특정일의 근로시간이 12시간을 초과하지 않는다면 연장근로수간을 지급하지

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.02

  다운로드 장바구니
• 

  인력개발과활용 ) 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다.

  그리고 근로시간 단축은 과도한 근로시간에 대한 제한을 통해 근로시간을 단축함으로써 근로자의 건강과 삶의 질을 향상시키고 더 나아가 근로자의 정신적, 육체적 피로도와 스트레스를 경감시켜 ... 근로시간의 단축은 단순히 근로시간의 양적 축소라고 한다면 유연근무제의 도입 등과 같이 근로시간제도를 보다 탄력화하여 기업이 ‘필요한 경우, 필요한 시간’에 근로자를 투입할 수 있다면 ... 참고문헌근로시간 단축의 논의와 인적자원관리Ⅰ. 서론한국의 연간 근로시간은 2,285시간으로 OECD 평균인 1,770시간에 비해 515시간 이상 많은 것으로 나타났다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.19 | 수정일 2018.10.24

  다운로드 장바구니
• 

  아르바이트, 파트타임, 시간제근무 간이 근로계약서

  시간제근무 근로계약서사업자 아무개(이하 ‘갑’이라 칭한다)와 근로자 아무개(이하 ‘을’이라 칭한다)는 아래와 같이 시간제근무 근로계약을 체결한다.제1조 근무장소1) 사 업 명 :2) ... 사 업 장 주 소 :3) 담 당 업 무 :제2조 근로시간1) 계약기간 : 20 년 월 일 ～ 20 년 월 일2) 근로시간 : 주 5일 (평일 및 토요일) 13시 ~ 19시제3조 급 ... 여1) 급여액 산정 : 시급( 팔천원 ) × 근로시간2) 식 대 : 근로 1일 5천원 일일 지급 또는 매월 급여 일자에 총액 지급3) 지급일 : 매월 말일 마감하여 익월 일 을의

  서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2017.11.12 | 수정일 2017.11.19

  다운로드 장바구니
• 

  근로시간

  법정기준근로시간(1) 주40시간 기준근로시간 (근로기준법 제49조)(2) 근로시간 적용유예사업장(부칙 제1조 제2조)(3) 주40시간과 토요일(4) 특수한 근로자의 기준근로시간(5) ... 근로시간의 개념1. 근로시간의 의의2. ... 간주근로시간제 (근로시간계산의 특례)(1) 사업장 밖의 근로에 대한 인정근로시간(2) 재량근로에 대한 간주근로시간(3) 근로자대표와의 합의4.

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.12

  다운로드 장바구니
• 

  장시간 근로의 문제점과 해결방안

  ◆법적 근거법정 근로시간이란 법에 규정된 기준근로시간을 말한다. ... 한국은 지난 20년간 법정근로시간 단축에 힘입어 근로시간이 지속적으로 감소하고 있으나, 다른 나라에 비해서는 여전히 장시간 근로가 일상화 되어 있다. 2007년 현재 한국의 연간 노동시간은 ... 과거에 법정 근로시간은 휴게시간을 빼고 1주일에 44시간, 1일에 8시간이었다. 2004년 7월부터 적용된 근로기준법에 따른 변경안에 의하면 근로기준법상에는 원칙적으로 1일 8시간,

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.15 | 수정일 2013.10.28

  다운로드 장바구니
• 

  연장근로시간 관리양식

  연장근로시간 현황구분오전오후"연장근로시간 계"비고년도날짜시작시간종료시간연장근로시간시작시간종료시간연장근로시간2014년07월 12일8:008:300시간30분8:008:300시간30분1시간0분

  서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.22

  다운로드 장바구니
• 

  에세이-근로시간단축

  탄력적 근로시간제도(일정기간을 평균하여 1일간 또는 1주간 근로시간이 법정 근로시간을 초과하지 않는 범위내에서 특정일의 근로시간을 탄력적으로 운용하는 제도)를 적극적으로 도입할 경우 ... 그러므로 근로시간단축은 기업들의 근로시간관리에 대한 필요성이 확대되므로 근로시간관리의 효율성을 높이기 위한 노력을 크게 증대시킬 것이다.② 인적자원관리근로시간단축은 인적자원관리의 패러다임이 ... 근로자의 헌신성과 생산성이 향상되기 위해서는 계약근로시간을 유지하고 통제하기보다, 계약근로시간이 실질적인 유효근로시간이 되도록 노동력지출과정에 대한 직접적인 통제가 이루어져야 하기

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.04 | 수정일 2023.02.07

  다운로드 장바구니
• 

  임산부근로시간단축신청서

  임산부 근로시간 단축 신청원부서직급성명주민등록번호주소신청사유□ 임신 12주 이내 해당 / □ 임신 36주 이후 해당"근로시간 단축개시 예정일"년 월 일"근로시간 단축종료 예정일"년 ... 월 일단축시간 시간 (최대 2시간)"근무개시 및종료 시각"현재변경시 ~ 시 시 ~ 시"신청인 첨부필요서류"임신 주차를 확인할 수 있는 산부인과 진단서 or 임신확인서 1부"본인은 근로기준법 ... 제74조 제7항과 제8항 동법 시행령 제43조의 2에 의거하여임산부 근로시간 단축을 상기와 같이 필요서류를 첨부하여 신청하고자 하오니재가하여 주시기 바랍니다."

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2016.08.25 | 수정일 2017.03.13

  다운로드 장바구니
• 

  (생활법률 공통)협의이혼의 성립요건과 효력, 법정상속인과 대습상속인, 최저임금제도와 주52시간제, 노령연금과 실업급여, 근로자 임금과 퇴직금 체불 등 각각 설명

  주52시간제1) 개정 근로기준법의 주52시간제 이해2016년 기준 2,052시간으로 OECD 국가 중 2위를 차지할 정도의 장하기도 하며 달리는 기초노령연금으로서 국민연금 가입과 관계없이 ... (문제3) 최저임금제도와 주52시간제에 관하여 각각 서술하시오.(문제4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건에 관하여 각각 서술하시오. ... 「근로기준법」에 따른 최저임금을 이유로 종전의 임금수준을 낮춰서는 안 된다(「최저임금법」 제6조제2항).(3) 근로계약의 변경최저임금의 적용을 받는 근로자와 사용자 사이의 근로계약

  방송통신대 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.08.28 | 수정일 2019.09.18

  다운로드 장바구니
• 

  변형근로시간제도의 문제점과 개선방향 PPT

  연장 , 야간 , 휴일근로Ⅱ. 변형근로시간Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 1. 탄력적 근로시간제의 의의Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 1. ... 변형근로시간 탄력적 근로시간제 3. 탄력적 근로시간제의 요건Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 4. 탄력적 근로시간제의 효과Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 4. ... 탄력적 근로시간제의 발전Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 2. 탄력적 근로시간제의 발전Ⅱ. 변형근로시간 탄력적 근로시간제 3.

  리포트 | 53페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.02.02

  다운로드 장바구니
• 

  선택적 근로시간제와 재량근로시간제

  선택적 근로시간제와 재량근로시간제Ⅰ. 선택적 근로시간제1. ... 선택적 근로시간제를 적용받는 근로자의 경우 시간외근로수당은 정산기간에 있어서의 총법정근로시간을 초과하여 근로한 시간에 한하여 지급된다.Ⅱ. 재량근로시간제1. ... 들어가며선택적 근로시간제는 1월의 범위 안에서 총근로시간을 결정하면 출퇴근시간이나 1일의 근로시간 등은 근로자가 자율적으로 결정할 수 있는 제도이므로 기계의 작동시간 등에 맞추어 반드시

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.20

  다운로드 장바구니
• 

  근로시간 단축에 대한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 서술하시오

  최근 우리나라 대기업에서도 주 40시간 근로를 주 35시간 근로로 바꾸는 등 근로시간을 단축하는 경우가 늘고 있는데, 문제는 무분별한 근로시간 단축이 기업의 인적자원관리와 매출에 악영향을 ... 노동자의 근로시간이 단축되는 이유-세계적 장기불황으로 실업률이 치솟게 되었고, 이에 정부에서는 실업자에게 새로운 취업기회를 제공하기 위해 노동자 근로시간을 단축하고 단축된 근로시간 ... -일부 기업의 경우 성장의 정체, 장기불황 등의 이유로 노동자의 근로시간을 축소할 수 밖에 없었고, 이에 시간제 근무, 탄력 근로제 등 근로시간 단축을 적극 모색하게 된 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2018.03.13

  다운로드 장바구니
• 

  경제기사 리뷰 : 근로시간 단축문제에 따른 정부, 기업, 근로자 간 이해관계

  이 중 핵심내용은 주당 최대 근로시간을 68시간에서 52시간으로 줄인다는 것이다. 2012년 기준 OECD국가 연평균 근로시간은 1,765시간이며 우리나라는 2,090시간으로 최고수준을 ... 경제기사 리뷰 :근로시간 단축문제에 따른 정부, 기업, 근로자 간 이해관계최근 근로시간 단축을 주요 내용으로 한 근로기준법 개정안이 정기국회에서 통과될 것으로 예상되고 있다. ... 월 고정급여 형태가 아닌 근무시간에 연동된 급여를 지급받는 근로자는 근로시간 단축이 마냥 반갑지만은 않다. 일을 덜하는 만큼 받는 급여도 줄기 때문이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.21

  다운로드 장바구니
• 

  근로기준법 58조의 근로시간 계산의 특례로써 간주근로시간제

  의의간주근로시간제란 사업장 밖에서의 근로, 업무수행 방법을 근로자의 재량에 맡기는 것이 효율적, 능률적인 업무에 대해 실제 근로시간과 관계없이 일정시간 근로한 것으로 인정하는 근로시간제도를 ... 근로기준법 58조의 근로시간 계산의 특례로써 간주근로시간제Ⅰ. 의의와 취지1. ... 효과 : 근로시간의 계산1) 원칙간주근로시간제 인정시 원칙적으로 소정근로시간을 근로한 것으로 본다.2) 통상 소정시간을 초과하여 근로할 필요 있는 경우통상 필요한 시간을 근로한 것으로

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.18

  다운로드 장바구니
• 

  근로기준법상 탄력적근로시간제 및 선택적근로시간제 연구

  근로기준법상 탄력적근로시간제 및 선택적근로시간제 연구Ⅰ. 의의 및 주요 논점1. 의의탄력적근로시간제란 근로시간을 탄력적으로 배치하여 운용하는 근로시간제를 말한다. ... 의의탄련적근로시간제란 일정한 기간(단위기간)을 평균하여 1주당 근로시간이 법정근로시간(40시간)을 초과하지 않는 한도에서 특정일 또는 특정주의 근로시간이 법정근로시간(1주 40시간, ... 일정한 기간을 단위로, 그 기간 내 총근로시간이 기준근로시간 이내인 경우 그 기간 내 어느 주 또는 어느 날의 근로시간이 기준근로시간을 초과하더라도/연장근로가 되지 않는 근로시간제를

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

  다운로드 장바구니