"관료제 조직 원리" 검색결과 1,541-1,560 / 8,270건

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  세월호 사건의 행정학적 분석

  통상 전통적인 행정학 이라고 하면 관료제적 행정을 말한다. 관료제는 관료에 의해 운영되는 비교적 규모가 큰 조직을 일컫는다. ... 관료제는 계층적 조직이고 상위계층은 명령하고 하위계층은 복종하는 체제를 구성한다. ... 또 관료제를 이끄는 관료는 법이 부려하는 공식 임무를 적법 절차에 따라 수행 해야 하고, 모든 업무는 공식적인 문서에 의해 운영된다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.09.19

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  행정학의 범위와 성격

  둘째로 관료제는 의사결정의 피라미드구조를 지닌다하여, 의사결정의 최고 정점이 없는 병원과 같은 조직은 비롯 그 규모가 크다 할지라도 관료제의 조직이라 볼 수 없다고 판단. ... 이때 방법면에서 과학성이 보다 강해지고 세련되며 이론도 보편적 원리를 추구하기 위해 확대괴고 정치학의 분기라는 관념이 줄어들며 관료제보다는 공공정책 쪽에 관심이 집중.3. ... 먼저 구조적 측면에서는 관료제의 특성이 첫째, 보편성(普遍性)을 지닌다하여 관료제의 유형을 공공 관료제와 사(私) 관료제로 구분하고, 공공관료제를 다시 행정관료제·입법관료제·사법관료제

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.14

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  학교경영조직론

  베버의 관료제 모형의 특성 제 2 절 학교조직의 구조제 2 절 학교조직의 구조다 . ... 조직의 원리제 1 절 조직의 특성 4. 조직의 형태 ( 조직의 특성에 따른 분류 ) 가 . ... 조직의 원리 - 계층의 원리 , 명령일원화의 원리 , 조정의 원리 , 적도집권의 원리 , 분업의 원리 등 다섯 가지 원리로 구성됨3. 조직의 원리3. 조직의 원리3.

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.14

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  행정학 - 뉴거버넌스

  거버넌스 즉, 국정관리 체계의 주요 양식으로는 계층제(관료제 또는 전통적 형태의 정부조직), 시장, 네트워크(network) 등이 있는 바, 뉴 거버넌스는 이 가운데 네트워크식 국정관리 ... 본론1) 개념 : 시장실패와 정부실패에 대한 대안적 개념 → 시장, 관료제, 네트워크일방적·계층제적 통치를 의미하는 ‘정부(government)’와 대비되는 개념으로, 네트워크식 국정관리 ... 이루기 위한 핵심적 원리를 내포하고 있기 때문이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.23 | 수정일 2016.08.17

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  청소년 문화와 비행 레포트

  현대의 산업사회의 관료조직 요구의 결과로 정체성이 상실된 인간을 생산하고 있다고 주장함⑦ 청소년 문화는 순수지향의 문화이며 신문화? ... 범죄소년으로 규정③ 아동복지법(제3조 1항) : 18세 미만을 아동으로 규정④ 청소년기본법(제3조) : 9세 이상 24세 이하를 청소년으로 규정⑤ 청소년보호법(제2조 1호) : 만 ... 문화는 지식, 신앙, 예술, 법률, 도덕, 관습 등의 수많은 구성요소들의 복합적 전체를 의미하고, 그러한 요소들이 긴밀하게 관련되어 있으며 통합적인 원리가 내재되어 있음④ 문화존재의

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.08

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  한국식 민주주의의 현황과 문제점

  한국의 민주화 과정1) 제 1공화국 시기한국에서 민주화 운동은 자유민주주의의 가장 기본적인 원리를 왜곡시킨 이승만 정권에 대항하면서 시작되었다. 1948년 남한 단독 정부 수립과 함께 ... 농민 등 민중의 의식 고양을 위해 비정치적인 투쟁도 병행했다.종교인과 지식인 들은 전국 조직을 만들고 85년에는 여러 운동 단체들은 민주통일민중운동연합을 결성하여 이듬해부터 직선제 ... 바꾸어 말하면 개혁은 이들 정부가 아무리 합리적이고 능력있는 전문가, 기술관료, 학자들을 모아 정책을 잘 만든다고 해서 그것만으로 될 수 있는 성격이 아니라는 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.28 | 수정일 2017.09.07

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  관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오

  지위(地位)에 관한 권한과 직무 범위의 한계가 법령에 의하여 명확히 정해져 있다.둘째, 조직이 계층제의 원리에 따라 상하의 계층을 이루고 상하 간에는 직무상의 명령복종 관계가 확립되어 ... 관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오관료제론은 계층적 조직 구조를 가지고 합리적인 지배가 제도화된 ... 다시 말해서 베버에 의하면 이와 같은 6가지 조건이 요인이 되어 근대 관료제가 생겨났다는 것이다.베버는 이념형으로서의 근대 관료제의 특징으로 다음을 지적하였다.첫째, 조직 내의 모든

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.28

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  지식정보화 사회에서 조직의 형태(학습조직, 가상조직, 자생조직, 네트워크조직, 톰슨의 조직기술유형론, 하이퍼텍스트조직)

  변화를 촉진할 수 있는 능력을 가진 조직이다.(3)탈관료제 지향의 조직 : 분권적 ? ... 상하계층 모두가 의사결정에 참여하고 상하계층의 구별은 전통적인 관료제만큼 분명하지 않다.V. ... 자생조직1) 의의(1)인간의 작동원리가 중요한 이유는 인간의 뛰어난 자생성 때문이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.04

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  행정국가

  행정국가에서는 거대한 정부관료제가 국정을 주도하며 국민생활에 심대한 영향을 미친다. ... 입법국가의 변질16~18세기 초까지는 절대군주체제하에서 전체정치가 행해짐으로써 절대군주에 대한 국민의 절대적 충성과 복종이 요구되었을 뿐만 아니라 군주를 위한 군대조직과 관료조직의 ... 대의제의위기국민이 스스로 선출한 대의원을 통하여 국가권력을 행사하는 정치제도. 간접민주제 또는 대표민주제라고도 하며, 직접민주제에 대응하는 개념이다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.23

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  [행정학과] 2016년 1학기 비교행정론 중간시험과제물 C형(근대적 행정체제형성, 역사적요인 4가지)

  공공관료 조직체는 국민을 위한 봉사 ․ 서비스가 그 임무이다. 따라서 국가의 정책과 그 집행은 국민의 의사에 따라 결정되고 국민을 위하여 집행되어져야 한다. ... 세 가지 가치인 기계적 ․ 인간적 ․ 정치적 중에서 기계적 가치에 비중을 두었으나, 분배에 있어서 많은 구조적 모순에 빠졌기 때문에 최근에는 사회적 형평의 원리에 ... 발전은 60년대와 70년대 전반에 와서 도시의 위기 격동의 시대를 맞이하게 되었고, 80년대 이후 현재는 공산국가의 경제위기로 이념과 체제가 무너지고, 사회주의적 국가의 개방정책으로 제2기의

  방송통신대 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2016.03.16

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  [행정학-공공관리론] 개방형 직위제도의 문제점과 향후과제

  여기서 신관리주의란 기업가적 원리를 바탕으로 공공부문에 한 과제에 해당했다. ... 이로 인해 기존의 능동적인 행정의 역할을 축소해야 한다는 주장이 주목받기 시작했고, 이것이 바로 민간부문의 관리 기법을 바탕으로 행정 관료의 낭비적인 행태를 개선하고 공공서비스 전달의 ... 개방형 직위의 지정 규모와 세부적인 운영 방식 등에서는 다소 차이를 나타내고 있다(노영숙. 2014).마지막으로 지방자치단체에서도 개방형 직위제도를 시행하고 있는데, 「지방공무원법」(제

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.18

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  2 공공재의 적정 공급 규모

  중앙집권적인 국가보다 연방제와 같이 분권화된 국가의 재정규모가 더 팽창하는 것도 이와 같은 원리이다.→ 예산결정구조가 통합되어져 있는가, 분산되어져 있는가중앙집권적 국가보다 연방제와 ... 그는 「불확실성의 시대」에서 관료제의 역할 축소를, 「풍요로운 사회」에서 선전에 의하여 소비가 자극되는 의존효과를 제창하였다.→ 소비자는 자신의 주관적 판단에 의해 소비선택을 하기보다는 ... 동일직급수준의 동료보다 부하를 배증하고자 하는 심리②업무배증의 법칙 – 부하가 배증 됨으로 인하여 신설된 직위에 파생적 업무가 의도적으로 창조되는 현상)→ 다원주의의 사회구조→ 관료제의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.15

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  신자유주의와 교육

  따른 연봉제와 성과급 등의 제도 도입이 일반화 되고 있었는데 이 성과급제도가 교원에게도 도입되었다.⑩ 대학교육은 시장 경쟁 원리에 의해 대학의 구조조정이 단행되었다. ... 그것을 통해 경쟁, 상품성·효율성 등 자본주의적 가치와 규범이 한층 더 고도화된 형태로 조직화한다. ... 소비자의 선택 중심 교육, 규제 위주 교육에서 자율과 책무성에 바탕을 둔 교육으로 의 전환을 강조하고 있다.④ 이때부터 교육에서 소비자라는 개념이 본격적으로 등장하였으며 경직된 관료적

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.10

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  (발제문) 고급 사회복지 사상과 역사 독일의 사회보험 : 가부장제 전통

  와 동시에 산업화가 노동력을 따라가지 못하는 현상으로 농촌빈민 증가그러나 계속되는 보수주의자의 대립으로 자유주의의 확산은 영국과는 다른 양상으로 이루어 졌으며 독일에서는 이 시기 관료제가 ... 산업화·자유방임주의 찬성, 물질주의적 원리를 따름○ 보수주의자 ? ... 따름과 동시에 철저한 통제와 억압을 시행○ 바게너는 ①최저일당 ②집단적 계약을 위한 조합주의적 산업제도 조직 ③기업의 지속적인 상태를 위해 노동자 공동소유 등의 봉건적 요소와 사회주의적

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.24

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  [조직론세미나]관료제

  후기관료제 조직의 구성 원리를 요약하면 다음과 같다.① 전통적 관료제에서 계층제적 권한체계와 권한범위가 미리 고정된 데 비해, 후기관료제에서는 문제해결 능력을 가진 사람이 권한을 행사한다 ... 고객을 포함시키고 조직구성원과 고객은 동료와 같은 관계를 해야 한다는 원리를 강조하였다.(3) 맥커디(McCurdy, 1977)는 전통적 관료제의 역기능을 극복하기 위한 탈관료제 모형론자들의 ... 형성을 계층화의 원리가 아니라 비계층제의 원리에 따른다.⑤ 문제해결과 의사결정을 분업화의 원리보다는 집단사고와 집단적인 관점을 통해 수행한다.⑥ 관료제 내의 직업을 생애의 직업(career

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.11

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  관료제의 단점

  의회의 권한이 상대적으로 줄어들고 있는 데다 정치인들이 관료들과 연계되어 정부조직이 개편되는 것을 막아 관료는 인원만 줄고 조직 규모는 전혀 줄어들고 있지 않다.이러한 관료제의 비효율성의 ... 관료제의 기능은 무엇보다도 먼저 정실이나 자의에 의거한 개별주의를 배제하고 일차적 규칙 등을 통하여 보편주의를 확립함으로써 조직전체의 통일성을 확보하고, 조직목포를 능률적, 합리적으로 ... 조정기능이 강화되어야 할 것이다.물론 관료제의 공공성이라는 성격상 완전한 시장경제의 논리에 따른 조직으로 변모하는 것은 힘들다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.06

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  [교육학] 교육행정 요약

  Weber는 관료제가 합법ㆍ합리적인 권위를 바탕으로 이루어져야한다고 주장했다. ... 이와 같은 관료제의 특징들은 합리적 의사결정과 행정적 효율성을 극대화 해준다. ... Weber는 권력을 장악하고잇는 소수 통치집단의 지배현상으로, 대규모 조직의 집단관리 현상으로 관료제를 정의하고있다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.20

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  사회제도 (사회문화 정리요약본 / 시험에 꼭 나옴!)

  산업사회 특징- 과학 기술과 기계의 발달- 2,3차 산업 중심- 대량생산 &대량소비- 대중교육 확산- 도시 발달- 직업의 분화와 전문직 증가- 관료제 원리 확산3. ... 사회제도 : 비교적 오랜 시간에 걸쳐 사회적으로 확립된 사회적 상호 작용의 방식이나 절차에 관한 안정적이고 조직화된 체계-기능 : 개인적 측면? ... 정치제도-의미 : 공동체의 의사 결정 및 집행 방식이나 절차에 대한 조직화된 체계-기능 : 희소가치 권위적 배분, 갈등 조정-> 사회 통합실현3.

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.14

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  소련 보건의료체계

  반면 관료체계로 인한 경직성, 보건의료전문가의 인센티브 제공 결여로 인한 의료서비스 수준 및 내용의 빈약이라는 큰 단점을 갖고 있다. ... 구소련을 비롯한 거의 대부분의 공산국가가 이 형태에 속한다.이 제도의 가장 큰 장점은 의료조직 자체가 조직적이며 체계적이고, 의료자원의 분포 및 배치가 가장 효율적으로 되어 있으며, ... 따라 예산을 지원받는 예산제로 이루어졌고, 국영 병의원의 운영비, 인프라 구축 및 장비도입비, 의료인 인건비 등을 예산으로 지원하였다.4) 의료보장제도에 대한 평가소련의 사회주의

  리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.03.30 | 수정일 2024.04.03

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  [독일경영학] 독일의 경영경제학

  사적 상업학은 개별기업의 입장에서 본상업조직체에 관한 일체의 이론과 실제를 다루며, 국가 상업학은 시장, 수송수단, 금융기관 등 상업정책의 내용에 중점을 두었다.3) 제3기는 19세기 ... 재정 등에 걸친 관료통치, 기술론적인 학문의 체계화, 영방(領邦)의 정치적 '경제적 통일, 군부의 부강, 국고의 충실을 지향하였다. ... 비례”이며 이는 복식부기원리의 창시로 평가받고 있다.특히 이 시기에 주목되는 상업경영에 관한 최초의 저서로는 1675년에 발간된 프랑스인 사바리(J.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.29

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