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"CEO능력" 검색결과 1,381-1,400 / 17,511건

  • 항만물류론 - 인천 부산 평택 여수광양항만공사 조사 리포트
    세계를 품다 95화에서 - 사랑을 운송하는 항만사업가, 장재중’ 편을 보며 리더쉽, 결단력 그리고 나눔으로 인한 따듯함과 행복함이라는 저의 가치관에 부합한 롤 모델을 보았고, 장재중 CEO와 ... : 2선석(여객포함)광양항 접안능력 : 99선석(여객 및 유류 포함)최근 산업 동향광양항 신규 24열 크레인 17년 12월 설치완료 예정현재 광양항의 24열 크레인 1기에 불과하여 ... 선석최근 산업 동향평택∙당진항 내 최첨단 물류센터 건립예정대중국 카페리 8월 실적, 여객 및 화물수송 모두 전년대비 감소여수광양항만공사구성 : 여수항, 광양항부두시설 :여수항 접안능력
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.06 | 수정일 2020.05.26
  • 엘리베이터회사 자기소개서
    기회가 된다면 사내 많은 동호회에 참석하여 다양한 인간관계를 쌓고 싶습니다입사 후 계획저의 최종 목표는 회사 내 CEO가 되는 것입니다. ... 더구나 제가 지원하게 된 Project Management라는 업무는 수주에서부터 시공, 관리에 이르기까지 회사 전반에 이르는 기획의 능력과 전문적인 엔지니어 능력을 두루 섭렵하고 ... Project Management는 수주받고 승강기가 정상적인 작동을 할 때까지 전반적인 프로세스를 관리하고 운영하는 능력이 필요한 일이며 제가 평소에 맡고 싶어 한 일이었습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.26 | 수정일 2023.02.02
  • 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오
    참고문헌동아비즈니스리뷰, 331호(2021.10), CEO보다 CRO가 되라문경래, 조직활성화와 팀 빌딩, 농협중앙교육원 ... 이미 펩시의 직원이 된 이상 직원들은 어느 정도 소속의 욕구를 충족하고 있는 상황이라고 할 수 있다.따라서 이들은 상급자 또는 주변 직원들로부터 자신의 능력과 역량을 인정받고 싶어하는 ... 욕구를 느끼고 있을 것이므로, 이러한 욕구를 충족시킬 수 있게끔 “임원 없는 날”을 능력 발현의 계기로 제공한다.뿐만 아니라 이미 인정의 욕구까지 충족한 직원의 경우에도 이러한 날에
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
  • 생애설계와 리더쉽
    대한 도전, 그것을 향한 진취성, 창의성, 의지, 용기, 정력, 그리고 천 부적인 재능이 총체적으로 사용되어짐으로써 얻어지는 결과에 대한 만족.인생을 모험으로 여김시너지 활용미래 CEO의 ... 핵심습관에 집중함으로써 삶에 있어서 기계적으로 행하던 다른 습관들까지 다시 프로그래 밍 할 수 있게 된다◇ 인간 뇌는 행 능력향상· 자신감의 증대· 의사결정 능력의 향상· 걱정의 제거 ... 신뢰는 능력과 정직성을 바탕으로 오랫동안 일관성 있게 이타적으로, 그리고 친밀하게 상대를 대할 때 비로소 싹 튼다.?
    시험자료 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.04 | 수정일 2021.06.08
  • 홀랜드 진로적성검사 정의 및 설명, 예시와 해석 / 홀랜드검사 결과, 주의점 및 한계점
    자료처리성격긍정적부정적긍정적부정적긍정적부정적사람좋아함봉사적이상주의적외향적지도력설득력경쟁적지배적정확함계획성꼼꼼함변화두려움보수적싫어하는 것기계적, 과학적과학적, 체계적상상력, 독창성대표 직업교사, 복지사, 상담사관리자, CEO공무원 ... (각 이름은 영어단어를 번역하였기 떄문에 검사지마다 해석하는 용어는 다를 수 있습니다.)각 종류의 적성능력, 성격특징, 삶의 목표에 대해 알아보자.먼저 실재형(R)의 적성능력은 사람들을 ... 기업형(E)의 적성능력은 홍보, 판매등을 좋아한다. 성격특징은 지도력이 있고 설득적이며 외향적이다.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.12 | 수정일 2020.12.03
  • 경영학원론 경영전략 [기업의 사회적 책임 활동 사례]
    매일유업에 따르면 유가공 부문 조사에서 ▲혁신능력 ▲주주가치 ▲직원가치 ▲고객가치 ▲사회가치 ▲이미지가치 등 6개 평가항목에서 경쟁기업보다 우수한 평가를 받았다. ... ‘거버넌스’ 등에서 호평, CEO스코어데일리, 2019.11.15., http://www.ceoscoredaily.com/news/article.html?no=62543 ... 그 결과, 기업평가사이트 CEO스코어(대표 박주근)와 글로벌평판커뮤니케이션연구소(소장 박흥식)가 서울 소재 경영학 전공 대학(원)생 등 대학생 279명과 증권사 애널리스트 등 직장인
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.07 | 수정일 2021.10.06
  • 관료제와 시민사회 연구 - 현대사회에서의 탈관료제적 조직구조 적용의 정합성
    변화하는 환경에의 대응능력을 기대한 것과는 달리 오히려 미팅, 공동협의 과정이 늘어나면서 의사결정이 지연되는 현상이 나타났다. ... 자포스의 CEO 토니 셰이는 중간관리자층의 축소 명목 아래, 이에 불만을 가지는 구성원에게 퇴사를 요구했다. 그 결과로 약 20%가량의 직원이 조직을 나가게 되었다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13
  • 서울대학교 산업공학과 자기소개서 (우선합격)
    대학 때문이기도 했지만 제 능력을 한번 시험해 보고 싶었습니다. ... 고등학교 재학 중에 지적 호기심을 가지고 학업능력을 향상시키기 위해 노력한 내용을 기술하여 주십시오. ... 따라서 기업들은 차세대 CEO 재목으로 공학의 전공지식, 합리적 사고와 함께 경영학의 마인드까지 갖춘 인재를 주목할 것임에 틀림없습니다.
    자기소개서 | 5페이지 | 6,500원 | 등록일 2019.12.14 | 수정일 2023.12.20
  • (세계의정치와경제) A형 교재 2장의 내용을 참고하여 국제적 수준에서 신자유주의적 경향이 우리 사회에 어떻게 도입되었고
    30대 재벌의 자산비중은 연간 GDP 대비 1987년 55.30%에서 1997년 97.83%, 2002년 59.29%, 2012년 104.50%의 흐름을 보였다. 2012년에 발표된 CEO스코어의 ... 국경을 넘나들며 오가는 돈의 흐름, 거래에 대한 제한을 최소화 하겠다는 것인데 한국 시장이 흡수할 수 있을만한 문제인지, 경제-사회적 능력을 재고해 볼 필요성이 있었으나 해당 정부는 ... 기업들은 실무와 경제적으로 전문성을 과시하고 있지만 사실 알고보면 현 시대의 과제인 비정규직 문제를 야기한 대상들이며, 현재 발생한 사회경제적 양극화 문제를 해결할 의지도 능력도 없을
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 인터넷과정보사회 ) 소프트웨어정책연구소는 2022년 3월 가상과 현실이 완전히 결합된 공간인 메타버스와 관련하여 메타버스, 일하는 방식을 바꾸다라는 보고서를 발표하였다.
    제 3의 공간에서 휴식과 재충전, 업무를 동시에 진행할 수 있어 업무적 능력의 향상을 기대할 수 있다. ... 또한 CEO에 대한 긍정적인 평가와 더불어 eXp Reality를 추천하겠다고 응답한 사람도 95%나 되었다.컴투스는 컴투버스(Com2Verse)를 공개하였다.
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.02
  • 식스 시그마 사례연구 보고서 생산관리 과제 메가원격평생교육원
    식스 시그마가 도입 초기에는 제조업 중심이였고 서비스업의 사례가 많지 않았기 때문에 회의적인 태도의 임직원들이 많았지만 CEO의 강력한 실천의지가 있었기 때문에 식스 시그마가 전사적으로 ... 유통 부문의 경우에는 물류센터를 효율적으로 활용하기 위해 운송품목을 1차적으로 분류한 뒤 입출고 시점을 이에 맞춰 운영하였고, 1일 1배송 체제를 1일 2배송 체제로 바꿔 출하 능력
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.17
  • 마케팅 관리 월트디즈니 분석 보고서, 비즈니스 모델(A+ 받은 보고서)
    마케팅은 기업에게 매우 필요한 능력이라는 것을 배웠고 단순한 선전과 광고를 넘어 사람들의 인식을 바꾸는 일이라는 것을 배웠다.이렇게 한 학기 동안 진행되는 장기간 프로젝트 과제를 수행한 ... 후에 디즈니를 대표하는 만화영화인 인어공주, 포카혼타스 등이 ‘공쇼’를 통해 제시된 아이디어를 바탕으로 만들어졌다고 한다.CEO를 비롯한 모든 임직원이 직책에 상관없이 서로 이름만 ... 미디어의 핵심이라고 할 수 있는 TV, 케이블, 영화 그리고 여기에서 파생되는 캐릭터 상품 판매 등 비지니스 현 디즈니 CEO 밥 아이거는 다수의 외신들 과의 인터뷰에서 19금 히어로물을
    리포트 | 20페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.06.03 | 수정일 2020.11.15
  • 직업기초능력 ncs - 국제감각, 간호와 관련된 국제동향, 글로벌 인재의 핵심역량, 국제매너
    창조와 혁신의 아이콘인 애플의 CEO 스티브 잡스를 채용한 이는 논런 부쉬넬이다. 그는 전 세계 게임계의 아버지라고 불리는 그는 스티브 잡스의 멘토로도 유명하다. ... 맥신 돌턴 등(2004)은 글로벌 인재가 갖추어야 할 네 가지 핵심역량으로 국제 비즈니스지식, 문화적응능력, 관점수용능력 그리고 혁신자역할 수행능력을 들고 있다. ... 마지막으로, 혁신자역할 수행능력이란 새로운 것을 시도하고, 새로운 기회를 포착하고, 새로운 정책, 절차, 방법과 서비스를 창출하고, 다른 이들의 참여를 이끌어 내는 능력이다.
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.20
  • 교양 경제성공학 이병철회장의기업정신 리포트
    ‘경청’‘이병철회장의 말’“CEO는 경영에 대해서는 알지만 기술의 깊이와 방향에 대해서는 잘모른다.기술자들이 하는 말을 잘 들어라. ... 그리고 그 인재를 능력주의, 적재적소, 신상필벌의 인사 3원칙에 의해 관리했다. 이로서 삼성은 세간에서 "인재의 삼성"으로 부르게 되었다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.18
  • 소셜미디어 1. 소셜미디어의 공통적인 다섯 가지 특성을 사례를 들어 제시하시오. (10점)
    이처럼 저널리즘 차원에서 소셜미디어의 강점은 전통적인 미디어보다 빠른 확산능력과 다양한 취재원을 확보할 수 있다는 점이다. ... 인력 서비스 제공 플랫폼 업워크의 CEO 스테판 카스리엘(Stephane Kasriel)은 2015년 9월에 열린 세계경제포럼 토론회에서 주문형 경제 환경의 미래를 이렇게 설명하였다 ... 디지털 플랫폼 노동은 기존 비공식 노동영역의 질적 개선, 특정 기술이나 능력에 대한 수급불균형을 완화해 새로운 일자리 창출, 근로시간 유연성 확대로 비경제활동인구의 노동시장 재진입
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04
  • 전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장 할인자료
    자연스럽게 새로운 지식을 습득대학과 연계하여 각종 최신 경영기법을 습득하고, 다양한 리더들과 교류를 통해 여러 가지 정보 습득및 상호학습대상신입사원, 핵심인재핵심인재, 경영자후보들CEO를 ... 대신 고과사정(능력평가)승격과 승진 분리연공급과 직능급 병행 기본체계저성장시대로 진입하면서 승진적체 심각연공급으로 구성원 동기부여 어려움직능기준: 각 직능등급에서 요구되는 능력ex ... 모형으로 변화-프로틴 모형(더글러스 홀 교수가 붙인 이름)승진사다리를 이용하여 경력을 개발하는 것이 아니라 역량의 향상을 통해 자신의 가치를 높여가는 모형고용가능성을 높일 수 있는 능력
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12
  • 2022년 생산관리 고객맞춤화 전략을 사용하고 있는 기업을 찾아 해당 기업이 해당사업에서 성공할 수 있었던 요인을 설명
    현재 소비자들은 자신의 욕구를 명확하게 파악하고 있고, 이런 욕구를 말이나 글로 표현하는 능력을 갖고 있으며, 상품에 대한 관여도가 높았을 때 맞춤화 된 상품의 만족도가 높은 것으로 ... 테슬라는 고객과 꾸준히 소통하며 제품을 개선하고 창업자이자 CEO인 엘론 머스크가 직접 방송 인터뷰와 고객 커뮤니케이션을 자청하며 트위터, 블로그에 직접 글을 써 고객과의 접점을 늘리며
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.01
  • 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 - 서평
    내용을 교체할 준비가 되어 있었기 때문에 지금의 최고 항공기회사가 된 것이다.고찰이 글을 쓰면서, 최근 경영계에서 가장 커다란 문제 중 하나가 이사회에서 명성이 화려한 리더들을 주로 CEO로 ... 바치며, 구성된 집단에서 다른 사람들과 효율적으로 일하는 사람이다, 1단계는 능력이 뛰어난 개인으로 재능과 지식, 기술, 좋은 작업 습관으로 생산적인 기여를 하는 사람이다.저자는 ... 사람이다. 3단계는 역량 있는 관리자로 이미 결정된 목표를 효율적으로 추구할 수 있는 방향으로 사람과 자원을 조직하는 사람, 2단계는 합심하는 팀원으로 집단의 목표 달성을 위해 개인의 능력
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.30
  • 성균관대학교 사회과학계열 학생부종합 자기소개서
    이를 학급임원, 동아리회장, 모의자동차회사 CEO의 역할을 하며 실천했고, 섬기는 자세로써의 리더십을 함양할 수 있었습니다. ... CEO로서 마케팅 분야에 주력했습니다. 마케팅담당친구는 다른 팀들처럼 후원기업으로부터의 금전적 지원을 받기 위한 마케팅을 실시했지만 성과가 없어 힘들어했습니다. ... 고등학교 재학기간 중 학업에 기울인 노력과 학습 경험에 대해, 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (1,000자이내)세계인들과 소통할 국제회의전문가는 언어능력과 사회에
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.23
  • 조직 변화를 위해 개입된 방법이 성공을 이끌었던 사례(조직심리학 과제)
    그는 정기적인 교육과 훈련을 통해 직원들의 기술적 능력과 전문성을 향상시켰다. ... 김 사장은 적자를 내는 회사는 실질적인 존재 가치가 없으며, 2년 안에 흑자를 내지 못하면 자신이 CEO 자리에서 물러날 것이라고 말하였다.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.07
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 10월 01일 화요일
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- 작별인사 독후감