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"평가의 유형" 검색결과 1,381-1,400 / 154,799건

  • 평생교육 프로그램 평가 모형
    평가의 준거에 근거를 둔 유형에는 규준지향평가와 목표지향평가가 있고, 평가의 목적에 근거를 둔 유형에는 진단평가, 형성평가, 총괄평가가 있으며, 평가대상에 근거를 둔 유형에는 개인평가와 ... 이 평가는 교육필요 여부 및 필요한 교육 유형이 무엇인지를 결정하기 위한 것이며, 다음과 같은 3가지 수준의 목표유형평가되어야 한다.? ... / 반응평가4/ 산출평가3) IBM 모형4) 제록스 접근법5) CIPP 모형1/ 배경평가2/ 투입평가3/ 과정평가4/ 산출평가* 참고문헌평생교육 프로그램 평가 모형교육평가 유형은 다양하다
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.08
  • 사회복지 프로그램의 평가
    프로그램 평가의 유형1) 투입평가2) 과정평가3) 성과평가4) 총괄평가와 형성평가* 참고문헌사회복지 프로그램의 평가1. ... , 과정평가, 성과평가, 그리고 총괄평가와 형성평가 등 네 가지 유형이 있다.1) 투입평가투입물은 프로그램의 서비스, 직원, 클라이언트의적합성을 결정하기 위해 필요한 요소들이다. ... 이러한 목적을 성취하기 위해 프로그램 평가는 무엇을 강조하느냐에 따라 다양한 유형으로 구분할 수 있다.프로그램을 평가하는 방법은 다양하나 그중에서 목적에 따라 평가하는 방법은 투입평가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.13
  • [평가기준안][평가계획서] 고등학교 논술 평가기준안 세안입니다. 논술 평가 기준안은 작성하기가 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 샘플을 참고하시면 작성하기가 훨씬 수월하실 겁니다.
    논술문에는 논의 주제가 확정되어 있는 유형과 스스로 설정하는 유형이 있다.논술문 작성을 위한 탐구 과정?논술문의 주제를 설정하기 위해 관심사로부터 현안 또는 논의 주제를 정한다.? ... 표절에는 다양한 유형이 있다.?표절은 매우 부도덕한 행위임을 밝힌다..2. 성취 기준가. ... 자신이 작성한 글이 지나치게 추상적이거나 형식적인 비판에 그치지 않도록 한다.문제해결적 글쓰기문제 해결적 글의 성격과 유형?
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.18
  • 현대리바트 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]
    ▣면접경험&꿀팁* 서류평가 → AI인적성 → 1차 면접 →2차 면접 → 최종합격[1차 면접]1차 면접은 실무진 면접으로 면접자 4명 : 면접관 4명으로 진행되었습니다. ... ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★♣면접유형인성면접질문(실제 면접 中)11분 자기소개 해주세요.2본인의 MBTI는 무엇인가요?3학점이 낮은 이유는 무엇인가요?
    자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.09.19
  • 자기개념의 다양한 유형을 열거하고 현재 자신이 느끼고 있는 자기개념의 유형을 선택하여 토론하여 보세요
    자기개념의 다양한 유형을 열거자기개념이란 자신에 대한 신념체계로서 자신을 어떻게 이식하고 평가하는가에 대한 것을 의미한다. ... 자아 정체감자아 정체감이란 자신에 대한 확신이나 신념, 평가를 의미한다. ... 지금까지 많은 남성들로부터 대쉬를 받기도 했고, 얼굴이 예쁘다는 평가를 받기도 했는데, 이 때문에 나는 자기애가 유독 강한 사람이 될 수 밖에 없었던 것 같다.
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.07.24
  • 리더십 행동이론(아이오와 연구, 오하이오 연구, 미시간 연구, 관리격자이론, 시스템이론)
    이 이론은 리더십을 체계적으로 분류하고 유형별 리더십 행동을 구체적으로 설명하고 있다는 점에서 높게 평가받고 있다. ... 강제적 권력 활용, 업무계획에 따른 실천과 업무 성과에 대한 평가에 초점을 맞춘다.반면, 구성원 중심적 리더십유형은 인간지향적 측면, 책임의 위임, 구성원의 복지 ? 욕구 ? ... 이 유형은 조직의 목표 달성과 팔로어의 인간적인 만족을 동시에 추구하기 때문에 이상적인 형태로 평가된다.5/ 시스템 IV 이론1967년에 리커트(1967) 는 조직에서의 인적자원의
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16
  • LG에너지솔루션 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]
    10평소 주변에서 본인의 평가가 어떤가요? ... ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★♣면접유형인성면접질문(실제 면접 中)11분 자기소개 해주세요.2본인 성격의 장단점을 말해주세요.3다른 직무에 배치된다면 어떻게 할 것인가
    자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.09.18
  • 경희대학교강동병원 의료정보관리직 정보처리기사 정보분석사 면접자료 자기소개서작성성공패턴 직무계획서 지원동기작성요령
    흔히 자소서를 기반으로 ppt 발표때 많이 공격을 당하는 유형이 계획이 정말 실현 가능한 건가요? ... 자신이 세운 목표 달성의 정도 및 성과 등을 평가하게 된다. ... 이 평가는 자소서의 내용에서 적극적인 정보수집 및 반영 노력이 깃들여 있는가? 병원(의)에서는 경영 목적 및 중장기 발전 방향과의 부합성이 있는가?
    자기소개서 | 585페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.01.25 | 수정일 2022.03.14
  • 기업이 생산운영관리에서 환경문제에 관심을 가져야 하는 이유변화에 저항하는
    서로 다른 평가변화가 어떤 결과를 가져올지에 대한 평가가 다를 경우 저항이 발생할 수 있다. ... 서로 다른 평가로 인한 저항 문제를 해결하기 위해서는 공신력 있는 기관이나 전문가를 통해 변화된 결과를 평가하고 이를 모든 구성원에게 투명하게 공개해야 한다.라. ... 기업이 생산운영관리에서 환경문제에 관심을 가져야 하는 이유변화에 저항하는 유형에 대해 설명하고 본인은 어떤 유형에 속하는지 이야기해 보시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 목포기독병원 약사직 제약사 면접기출문제 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사문제 논술문제 약리학면접문제 적성검사문제 지원동기작성요령
    흔히 자소서를 기반으로 ppt 발표때 많이 공격을 당하는 유형이 계획이 정말 실현 가능한 건가요? ... 자신이 세운 목표 달성의 정도 및 성과 등을 평가하게 된다. ... 이 평가는 자소서의 내용에서 적극적인 정보수집 및 반영 노력이 깃들여 있는가? 병원(의)에서는 경영 목적 및 중장기 발전 방향과의 부합성이 있는가?
    자기소개서 | 579페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.01.15
  • [정서와 사회성] 에서 애착의 4가지 유형의 특징에 대해 살펴보고,해당유형과원인을기술하고영향과개선점
    불안한 자존감을 대체하려 함셋째, 혼란 애착: 자기 신뢰의 수준 및 타인에 대한 접근성이 모두 낮은 편으로, 타인에게 완전한 신뢰감을 보이지 못함: 본인에 대한 평가 수준이 낮은 ... 특징을 보이고 있다고 생각된다.즉 본인은 긍정적인 자기 인식과 자존감을 갖고 있으며, 본인의 가치에 대해 높게 평가하고 있고 또 타인과 정서적인 친밀감을 공유하는 것을 좋아한다.즉 ... 못하고 혼란을 겪음: 본인의 모습은 부정적으로 평가하는 한편 타인에 대해서는 적극적인 바, 타인의 사랑이나 신뢰 등을 갈구하고 타인에게 의지하는 경향을 보이면서 타인의 애정으로 자신의
    리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.09
  • 유사실험설계의 목적과 유형을 설명하고 그에 따른 장단점을 기술하시오
    이는 처리의 효과를 추적하고, 장기적인 변화를 평가하는 데 유용하다.각 유형은 연구의 목적과 조건에 따라 선택되며, 실험 설계의 특성과 장단점을 고려하여적절한 유형을 선택해야 한다. ... 사전 측정은 처리 이전의 초기 상태를 파악하고, 사후 측정은 처리 후의 결과를 측정하여 효과를 평가한다.- 비교군 설계 (Control Group Design): 이 유형은 실험군과 ... 수 있다.나) 유사실험설계의 유형유사실험설계에는 다양한 유형이 있으며, 연구의 목적과 조건에 따라 선택된다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.07
  • 고등학생 세부능력특기사항 예시 정리본(외고, 전과목 포함)
    수업 중 사용되는 교재에서 자주 틀리거나 풀 때 시간이 오래걸리는 등 자신이 취약한 모습을 보인 유형을 기록해둔 후 그 유형과 관련된 수능 기출 문제를 꾸준히 접하고 풀이법을 분석하여 ... 수행평가 이후 직접 자신의 가정에서 발생하는 소득 값을 알아본 후 종합소득세를 측정하는 등 매사에 적극적인 모습을 보임. ... 정적분 수행평가에서 공간지각력을 바탕으로 극대값과 극솟값 사이의 관계를 정확하게 파악하여 정적분이 성립하는 과정을 조리있게 증명함.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.19
  • 롯데마트 영업관리 직무 첨삭자소서
    네 번째로 상담원들은 실수가 인사 평가에 불이익이 될 수 있기 때문에 민감한 상황임을 이해하면서 정중하고 정확한 피드백을 위해 노력했습니다.그러자 점차 업무시간과 상담원들의 반발과 ... (무슨 유형을 지칭하는 것인지?) ... 두 번째로 상담원들이 많이 틀리는 안내 유형을 정리하여 전체적인 공지를 하였습니다.
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.01
  • 임금 피크제(Salary Peak) 임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금 피크제의
    유형은 임금 수준이 다양하고, 인력비 절감과 인력 안정화를 모두 고려하는 조직에 적합하다.임금 피크제의 운용 사례 조사 및 평가기업 사례먼저, 국내 기업의 경우, 삼성전자, 현대자동차 ... 다음으로, 국내외 기업 및 공공기관에서 도입한 임금 피크제의 사례를 살펴보고, 그 결과와 문제점을 평가하겠다. ... 셋째, 임금 피크제는 성과 평가와 보상 체계를 갖추고, 근로자의 역량 개발과 직무 재설계를 지원해야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 간호관리학 실습 간호관리자 리더쉽 유형
    침습적 처치의 상황에서도 함께 업무를 완성해나가서 서로서로 돕는 모습을 강조하며,평 간호사들에게 격려하는 모습을 볼 수 있었음.(2) 간호관리자의 리더십 평가영역문항번호점수평가카리스마1,2,5,6,9,10,12,13,15,16,19,20,22,24,25,26,2772 ... 간호 관리자의 리더십 유형 분석3. 본인의 이상적인 리더십 유형4. 나의 리더십 사례Ⅲ. 결론1. 느낀점2. 참고문헌Ⅰ. 서론1. ... 평가(3) 일선간호관리자- 조직 구성원을 직접 지휘?감독하는 관리자- 임상현장에서 수간호사, 파트장 등의 직급이 해당하는 계층- 간호의 질과 직원의 자질 향상 및 환경 유지?
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.09.28
  • 기업이 회사의 자유재량에 의하여 임의적으로 회계보고서를 작성한다면 기업마다 회계보고서의 결과와 작성방법이
    실시하지만 국제회계기준을 우리나라보다 먼저 도입한 유럽의 3%에 불과한 기업들이 유형자산의 일부항목에 대해서 재평가모형을 선택하고 있음을 알 수 있다. ... IFRS는 기업이 보유한 모든 유형/무형 자산과 금융자산, 부채와 부동산 등의 가치를 공정가치로 평가할 수 있게 대부분 의무화한다.2) 비영리조직회계기준2017년에 발표된 비영리조직회계기준은 ... 그래서 기업가치 평가에 있어 개별기업 가치보다 연결기업 가치가 기준이 된다.IFRS의 경우 자산, 부채 평가에서 원칙적으로 현재가치와 시장가치인 공정가치로 평가하도록 하고 있고 브랜드
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 직업적응훈련에서 활용할 수 있는 검사도구의 유형과 내용에 대해 작성하세요
    직업표본 평가는 직무나 직업훈련의 과정에서 실제로 현장에서 아용되는 여러 가지 도구를 활용해 수행하여 내담자의 평가활동이 이루어진다.2)직업표본의 유형직업표본은 총 4가지 유형이 있다 ... 일반적으로는 흥미를 평가하기 위해서 표준화된 흥미검사를 사용한다. ... 이는 마이어스와 브릭스가 칼 융의 심리 유형론을 반영하여 만든 성격 유형 검사 도구다. MBTI는 간편하기 때문에 학교와 직장에서 광범위하게 사용되고 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02
  • MBTI의 강점과 한계
    일부 연구들은 MBTI 유형과 직무 성과 또는 다른 실제 행동 간의 제한된 상관 관계를 발견했으며, 이는 평가가 신뢰할 수 있는 행동 예측 변수가 아닐 수 있음을 시사한다.4. ... 다른 평가 보완: MBTI는 개인의 성격에 대한 보다 포괄적인 이해를 제공하기 위해 다른 성격 평가 및 성격 특성 측정과 함께 사용될 수 있다.4. ... 이 효용은 팀 구성원의 성격 유형을 이해하는 것이 향상된 협업과 협력으로 이어질 수 있는 팀 역학으로 확장된다.3.
    리포트 | 8페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.09.02
  • A+초급 말하기 능력 평가에 대한 세부 계획서를 작성해보시오
    그 외에도 유형평가나 면접을 통해 이루어지는 도구와는 상관없이 가능한 문제입니다.2. ... 먼저 말하기 능력을 평가하는 문제를 쓰기 위해서는 내용에 따라 각 평가 카테고리, 숙련도 기준, 말하기 평가 항목 유형 등을 분석해야 합니다. ... 각 유형에 포함된 문제에 대해 적절한 함수와 토픽을 선택하고 평가 카테고리를 기술하여 작업을 기술합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 10월 02일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:29 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감