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"마인드혁신" 검색결과 121-140 / 9,236건

  • 인피니트 게임 독서감상문 서평
    이런 질문들에 집중해 무한게임 마인드를 명분으로 내세우며 맨얼굴 소통, 경쟁사와의 진보적 경쟁, 혁신적 아이디어를 선도하는 방법, 개척적 용기를 위한 마인드 등을 이야기한다. ... 사이먼 시넥은 기업의 실패 이유가 단순히 기술 혁신 때문만은 아니라고 말한다. ... 다만 유한한 게임 마인드는 이와 반대다. 그것이 우리가 지금 살고 있는 세상이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.18
  • 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여
    나데라는 이를 교훈 삼아 조직 마인드를 성장 마인드로 바꿔야겠다고 다짐하고, 부정적인 사고를 도전의 포용과 비판의 수용 등 긍정적인 사고방식으로 전환하였다. ... 경영학개론주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 ... 기업의 혁신 및 성과 창출1) 기업 혁신나데라가 CEO로 취임할 당시 마이크로소프트사의 분위기는 이권 다툼을 하는 조직처럼 서로를 견제하고 있었다고 말했다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • [원광대학교 A+] 기업가정신및창업기초 중간고사 족보
    답: 감각의 향연*창업자의 마인드가 아닌 것은?답: 지금은 타이밍이 좋지 않아*기업가는 끊임없이 혁신을 추구해야 한다. 이러한 혁신의 증상이 바로 기업가정신이라고 강조한 학자는? ... -지금은 타이밍이 좋지 않아기업가는 끊임없이 혁신을 추구해야 한다.이러한 혁신의 중심이 바로 기업가 정신이라고 ~~~- 드러커국민 개개인의 창의적 아이디어를 바탕으로 과학기술과 IT를 ... - 회원위주의 자발적인 재원 확보2015 소비드랜드 변화 중에서 주로 시각과 미각을 공략했던 데서 한발 더 나아가 후각,촉각~~~- 감각의 향연창업자의 마인드가 아닌 것은?
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.06
  • 2024년 최신 계명기업가정신 족보팜 A+(확인문제 정답+예상문제)
    ->연결성■ ireland et al이 말한 기업가적 마인드셋이란 불확실한 상활에서 기회를 빠르게 인식하고 행동하고 가용한 자원을 활용할 수 있는 능력을 말한다. ... 전방위적으로 사용되고 있다”■ 우리나라의 경우 경제성장 과정에 따라 기업가 정신을 기반형성기, 고도성장기, ( 전환기 ), 외환 위기 이후 재도약기로 나누어 설명할 수 있다.■ 기업가적 마인드셋은 ... , 기업 문화 혁신 등 경영혁신을 추진하여 재기에 성공하였다.
    시험자료 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.01.17 | 수정일 2024.03.06
  • 리더십_현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.
    조직의 궁극적 목적을 위해 자신을 혁신하고 조직을 혁신하려는 모습이 많았다. ... 리더의 마인드가 지금까지 이어오면서 그 기업을 유지하는 것이 앞으로 더 성장 가능성이 높을 것이다. ... 특히 대기업의 총수는 처음 시작할 때는 작은 기업에서 자신의 기업마인드로 이끌어 나가면서 지금의 이름을 아는 기업으로 만들었을 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 기업가정신의 발전과정에서 혁신 패턴과 경영자 유형
    그러므로 일반 기업의 성공요소 숭에서 가장 중요한 것은 기업가의 정신, 즉 마인드와 자질이다. 기업가정신이 훌륭하고 건실할수록 그 기업의 성공확률은 매우 높다고 할 수 있다. ... 그러나 케인즈는 이자율보다 기업가의 마인드가 투자에 더 결정적인 영향을 끼친다고 보았다.우리나라의 대표적인 '케인지안'인 정운찬 서울대 전 총장은 한 강연에서 “투자는 정주영, 이병철씨와 ... 수 있다.그리고 도덕적인 기업의 사회적 책임(Corporate Social Responsibility: CS터 경영은 전적으로 외부이해관계자의 요구사항에 대하여 기업가의 민감한 마인드
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.13
  • 구글 기업분석, 장단점, SWOT분석
    기술 혁신과 연구 개발(R&D)구글은 지속적인 기술 혁신을 통해 새로운 제품과 서비스를 개발하고 있습니다. ... 엔진부터 시작하여 Gmail, YouTube, Google Maps, Google Drive, Google Docs, Android OS, Google Cloud Platform, 딥마인드 ... 이러한 기술 혁신은 구글의 제품과 서비스의 품질을 높이고 경쟁 우위를 유지하는 데 기여합니다.5.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.13
  • 아워홈 서비스 활성화 교육
    본격적인 서비스 문화의 정착은 직원들 개개인의 ‘ 마인드 변화 ’ 가 선행되지 않으면 불가능하며 , 이를 위해서는 서비스활성화 교육이 필수적으로 요구됩니다 . ... 본격적인 서비스 문화의 정착은 직원들 개개인의 ‘ 마인드 변화 ’ 가 선행되지 않으면 불가능하며 , 이를 위해서는 서비스활성화 교육이 필수적으로 요구됩니다 . ... 본격적인 서비스 문화의 정착은 직원들 개개인의 ‘ 마인드 변화 ’ 가 선행되지 않으면 불가능하며 , 이를 위해서는 서비스활성화 교육이 필수적으로 요구됩니다 .
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25
  • 기업의 혁신을 통한 위기극복 사례
    새로운 CEO가 레고의 잘못된 혁신 과정을 돌아본 뒤 ‘블록을 조립하는 재미’라는 레고의 본질에 다시 집중해야 한다고 판단을 해 다음과 같은 새로운 혁신을 통해 위기를 극복하고자 하였다 ... 또한 세계 여러 나라의 교육 현장에도 도입되는 등 마인드스톰 로봇을 제어하는 소프트웨어를 오픈소스 해커를 포함한 모든 사람들이 업데이트할 수 있도록 개방하여 대 성공을 이루었다.네 ... 조립 후 PC에 연결해 프로그래밍을 하면서 조작이 가능한 로봇 키트인 마인드스톰을 통해 아날로그의 레고 블록과 디지털 부품세트가 결합되어 창의적인 학습을 유도하는 21세기형 교육도구라는
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.07
  • 상표의 성공전략 분석하기
    과거의 성공에 안주해 모바일 시장서 뒤처졌던 MS 경직적 조직문화 혁신 라이벌과도 손잡는 열린 경영을 통해 부활의 디딤돌이 된 나델라는 경쟁사들이 눈여겨 볼 만큼 혁신적이고 말 그대로 ... 시장과 고객이 원하는 대로 사업의 규칙을 바꾸는 대신 기존 제품을 확장하려는 시도가 실패로 돌아가는 순간이었다.이에 신임CEO 나델라는 이를 교훈 삼아 조직에 팽배한 정체 마인드를 ... 성장 마인드로 바꿔야겠다고 다짐하고 도전을 피하고 부정적인 피드백을 무시하며 다른 사람이 성공하면 위협을 느끼는 정체적 사고방식에 대해 도전의 포용과 비판의 수용, 그리고 다른 이들의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 세계의 기업들 가운데 성공한 기업들을 찾아 그들이 가진 조직 문화를 설명하세요
    시장과 고객이 원하는 대로 사업의 규칙을 바꾸는 대신 기존 제품을 확장하려는 시도가 실패로 돌아가는 순간이었다.이에 신임CEO 나델라는 이를 교훈 삼아 조직에 팽배한 정체 마인드를 ... 성장 마인드로 바꿔야겠다고 다짐하고 도전을 피하고 부정적인 피드백을 무시하며 다른 사람이 성공하면 위협을 느끼는 정체적 사고방식에 대해 도전의 포용과 비판의 수용, 그리고 다른 이들의 ... 그래서 모든 기업이 이러한 경영혁신 기법을 적용했다고 해서 반드시 성공하는 것은 아니라고 볼 수 있는 것인데 이는 기법이 나쁜 것이 아닌, 그 혁신 기법에 대해 정확히 이해하지 못했거나
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20
  • 2023년 2학기 방송통신대 글로벌스타트업 중간과제물)글로벌스타트업 교재 제5장부터 제7장까지 내용을 A4기준 4페이지 이상으로 요약 교재 각 장별로 1페이지 이상 요약하여 총 3페이지 이상 요약 본인 의견을 1페이지 이상 작성
    흐름을 타지 못한 유형은 차별화된 가치를 찾았지만 혁신적인 제품이 아닌 경우에 해당한다. ... 경영학은 단순히 회계나 재무 스킬이 아닌 기업과 사회를 이해하는 마인드를 배우는 학문이다. ... 교재 제5장, 브리프 MBA1) 요약비즈니스 마인드는 경영학 공부를 통해 길러야 할 핵심적인 가치다.
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.29
  • [A+과제]기업과 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시하시오.
    비즈니스 마인드는 거래를 통해서 수익과 이윤을 창출해 내는 지속적으로 고민하는 것입니다. ... 기업가 정신의 시작은 창의적인 비즈니스 마인드와 함께 아이디어를 직접 실행할 수 있는 용기가 필요합니다. ... 그렇다면 과연 성장 동력으로서 기업가정신은 교육될 수 있는지 아니면 일부의 우수한 사람들만 태어나면서부터 부여받는 것인지에 대해 생각해 볼 필요가 있습니다.작은 기업이라도 비즈니스 마인드
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.05
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    해외 법인 등과 연계한 어학, 문화 프로그램을 운영하며 글로벌 마인드를 기르고 있습니다.넷째, 최신 교육 트렌드를 적극 수용합니다. ... 온라인 교육, VR/AR 활용, 소셜러닝 등 혁신적인 교육 방식을 도입하고 있습니다. ... 반면 조직 차원에서는 생산성과 고객서비스 향상, 혁신 촉진, 경쟁력 확보 등에 기여합니다.최근에는 급변하는 경영환경에 대응하기 위해 인적자원개발이 더욱 중요해지고 있습니다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 마케팅 환경 변화에 따른 전략에 대해 살펴보고 사례를 들어 전략의 필요성에 대해 서술하시오
    또한, 기업들은 빠르게 변화하는 마케팅 환경에 적응하기 위해서는 혁신적인 마인드셋과 유연한 전략 수립이 필요하다.예를 들어, Airbnb는 새로운 플랫폼과 채널을 활용하여 성장하는
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.18 | 수정일 2024.03.02
  • 조직문화와 리더십 사례연구 (1)
    마켓컬리 김슬아 대표의 리더쉽 신선유통업계의 혁신01 마켓컬리 의 유통구조 02 마켓컬리 의 조직과 문화 03 마켓컬리 의 리더쉽01 VOICE OF CUSTOMER 고객의 목소리인 ... 바탕으로 창업한 마켓컬리 경영 철학으로 자리잡다 높은 신뢰도 형성 리더쉽 발휘 ‘ 정말 좋은 것을 고객들이 편하게 집에서 받자 ’ 소수의 사람들의 목소리에도 귀를 기울이는 대표의 경영 마인드
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.22
  • 조직생활에서 지켜야 할 비즈니스 업무 마인드를 4가지를 설명하시오.
    도전정신이 강한 조직구성원은 현실의 벽에 부딪혀 실망하고 포기하는 것이 아니라, 자신과 조직의 목표달성을 위해 보다 진취적으로 업무혁신을 추구하게 되는 것이다. ... 그렇기 때문에 비즈니스에서 적절한 업무 마인드를 가지고 일을 하는 것은 매우 중요하다.2. ... 지금부터 비즈니스시에 기본적으로 지켜야 할 비즈니스 업무 마인드에 대해 알아볼 것이다.Ⅱ. 본론1.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.03
  • 주요 기업의 교육훈련 프로그램·경력개발 프로그램 사례 분석
    마지막으로는 임직원의 글로벌 마인드 함양을 위한 해외 배낭여행 과정이 있다. ... 두 번째로는 엔지니어의 영업 마인드 함양을 목표로 하는 T/K 수주영업력 강화 과정이다. ... 세 기업 교육훈련의 공통점으로는 경영혁신의 실천을 위한 액션 러닝과 같은 창의적·혁신적 사고를 바탕으로 문제 해결을 위한 과정을 설립하고, 서로의 소통을 통해 피드백을 얻는 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07 | 수정일 2022.01.25
  • 인공지능을 활용한 기업사례 분석 최근 3년 이내의 인공지능 기술을 활용하는 기업사례를 분석하시오
    구글구글은 인공지능 기술회사인 딥 마인드를 인수한바 있다. 딥 마인드는 컴퓨터가 스스로 학습하고 분석하는 딥러닝 부분에 혁신적인 기술을 가진 회사로 알려져 있는데... ... 딥 마인드의 인공지능 혁신기술을 통해 구글은 ‘google duplex’라는 인공지능 기반의 새로운 사업에서 큰 성공을 거둘 수 있었다.
    리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.05.01
  • 기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시해 보시오.
    즉 기업가는 이윤을 창출하는 역할을 하기도 하지만 그 이면에는 혁신과 변화의 마인드를 통해 새로운 가치를 만들어내고 그 모든 과정을 스스로의 판단을 통해 해나가며 그에 대한 대가로 ... 나는 기업가라고는 할 수 없지만 그동안 매순간 일을 하며 기업가의 마인드로 부딪쳐왔다는 것을 알게 되었다. ... 더 큰 보상과 더 큰 책임을 함께 지게 되는 것이다.이처럼 기업가에 대한 정의를 살펴보면 혁신적이고 새로운 것을 두려워하지 않는 개척, 도전을 키워드로 생각해볼 수 있게 된다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 18일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:34 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대