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"GE의 경영 방식" 검색결과 1,121-1,140 / 3,968건

  • 기업의 성공과 실패는 최고경영자의 경영철학이나 리더십에 의해서 많은 영향을 받는다. 성공한 기업의 최고경영자의 경영철학이나 신념이 기업 성공에 미치는 영향에 대해서 기술하시오.
    어려서 배운 논어를 기반으로 행동이나 사고방식 그리고 몸가짐에 선비문화와 엄격함이 배어 있다. ... 마음을 굳힌다.이병철은 1974년 다모코사와 미쓰이 석유화학과 합자하여 울산 석유화학공업단지 내에 삼성석유화학을 설립하고 1977년에는 방위산업의 일환으로 삼성정밀공장을 설립하여 GE와 ... 기업의 성공과 실패는 최고경영자의 경영철학이나 리더십에 의해서 많은 영향을 받는다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.17
  • [기업][전자][기업 전자도서관][기업 전자부품]기업 전자도서관, 기업 전자부품, 기업 전자제품, 기업 전자무역, 기업 전자정부, 기업 전자상거래, 기업 전자부문해외진출 분석
    그러므로 성공사례와 실패사례의 차이를 가져오는 원인을 체계적으로 규명하는 일은 정부정책, 경영자, 이론적 체계의 구축을 위해 필요하다. ... 계약생산방식의 도입 타당성 검토1) 기업차원의 전략적 효과2) 기업차원의 경제적 효과3) 산업정책적 타당성Ⅳ. 기업 전자무역1. 세계의 전자무역 추진 동향2. ... 등 세계 유수의 기업들은 기존 실물경제에서의 경쟁력 기반에 전자무역을 접목, 핵심경쟁우위의 원천으로 활용※ GE : e-GE 전략을 통해 조달시스템을 전자화한 결과 원자재 비용의
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02
  • 소니 식스 시그마
    위한 경영진 의 6 시그마 전략팀에 3 가지 요구 사항 6 시그마의 도입 에 성공한 GE 를 벤치마킹 SONY 만의 6sigma! ... 6 시그마의 본격적인 도입 – 그러나 도입 초기에서는 無 성과 소니의 식스시그마 활동 , 소니 이데이 사장의 GE 기업 시찰로 새로운 전기를 마련 일부 경영진  6 시그마 포기 ... 주장 AND 6 시그마 추진팀 역시 문제점을 인식 O But 해결방안 제시 X 소니  품질개선활동에 치중 GE경영혁신 , 임직원의 의식개혁에 치중 대대적인 소니의 6 시그마
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.26
  • 품질관리_품질코스트와 6시그마에 대하여
    GE 사례3. 포스코 사례GE 기업소개6 시그마 도입 후의 변화포스코 기업소개경영혁신품질코스트 : 물품이나 서비스의 품질과 관련해서 발생되는 코스트. ... ▸스스로 정보를 판단하며, 좋은 아이디어에 개방적이며 이를 타인과 공유하려는 의식www.themegallery.com6시그마경영의 전개 성과GE는 95년부터 6시그마경영을 전 사업부문에 ... 포스코는 6시그마를 통해 '일하는 방식'의 혁신을 이루어 '글로벌 포스코' 실현을 뒷받침해 나갈 것을 강조.경영혁신포스코의 6시그마www.themegallery.com포스코형 6시그마www.themegallery.com기존
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.07
  • Good to great(서평)
    적합한 사람을 엄선해서 그들에게 나아갈 방향을 정하도록 하는 방식을 선호했다. 한 명의 천재 경영자가 이끄는 기업의 경우 천재가 사라지면 조직도 같이 무너진다. ... 애벗, 피트니 바우즈, 서킷시티, 윌그린, 웰즈파고 등의 기업이 GE,인텔,3M 과 같은 유명한 기업들 보다 지속적으로 성과가 높았다는 사실 자체도 매우 흥미롭다. ... 그러나 정말 훌륭한 경영자는 자신의 업적을 자랑하기보다는 사람을 키워서 그 업적을 이어가도록 하는,평범하지만 끈기 있는 경영자라는 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.21
  • 미국글로벌기업 휴렛패커드(HP), 미국글로벌기업 제너럴일렉트릭(GE), 미국글로벌기업 애플, 미국글로벌기업 새턴(세턴), 미국글로벌기업 제너럴모터스(GM), 미국글로벌기업 3M, 미국글로벌기업 모토로라 분석
    경영전략2. 내부조직3. 인사관리4. 지역내 네트워크5. HP와 DEC의 비교Ⅱ. 미국글로벌기업 제너럴일렉트릭(GE)1. 통합 인적자원관리 전략1) 21세기 완전한 ?무경계? ... 기술적 측면의 큰 특징은 높은 수준의 자동화와 첨단 기술들을 도입하면서도, 이 기술들을 끊임없이 인간에게 친숙한 방식으로 생산현장에 적용하고 있다는 점이다. ... 조직의 실천인적자원간 무경계달성을 위해 먼저 실천되어야 할 것은 물리적인 구조의 재설계뿐만 아니라 사람들이 어떤 방식으로 업무를 수행해야 하는지, 의사결정의 대상과 방법은 무엇인지,
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.03.20
  • [수익][채권수익][주식수익][주가수익][경영수익][투자수익][회사채유통수익][은행수익][채권]채권수익, 주식수익(주가수익), 경영수익, 투자수익, 회사채유통수익, 은행수익 분석
    지방자치단체가 시행주체가 되어 스스로 특정사업을 개발하고 경영하여 이를 일반회계에 포함시켜 재정수입으로 처리하고, 관련된 비용은 비목(費目)으로 설정하는 방식을 취하고 있다. ... WhereNet은 이미 Fortune지 500대 기업목록에 랭크되어있는 Ford, GE, Coca-Cola등과 같은 자동차, 소비재, 운송 및 건강관리 업종에 걸친 유수의 기업들을 ... 기여하게 되었다.AFS는 WhereNet의 소프트웨어 개발 키트를 활용하여 실시간 위치정보를 자동적으로 그들의 적재창고 관리시스템으로 공급하는 방식을 채택하였다.
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16
  • 현대카드의 성공사례
    디자인을 통한 전략Targeting전략유형전략방향현대카드비차별적 마케팅대중마케팅 전략의 일환으로 불특정 다수를 타킷으로 공략 소비자의 욕구, 선호도는 동질적, 대량생산, 대량광고 방식으로 ... 혁신적인 아이디어'로 게임룰을 바꿔라.네버엔딩 체인지, 스트래티지 포커스트, 스피드, 이노베이션02기/업/철/학4대 경영철학'사람' 이 경쟁력이다.' ... 전략적 제휴S P 신용등급 BBB획득 국가고객만족도 신용카드부분 1위한국윤리경영대상 슈퍼세이브출시 / 현대카드V 출시한국신용평가원 신용등급 AA+ 상향 피치(Fitch) 신용등급
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.28
  • 잭웰치의 책을읽고
    나 역시 이 단어들은 경제신문에서 많이 접했던 것들이었는데 이런 사업들의 원조였던 기업의 이야기를 읽는 다는 것은 책을 읽는 영광이기도 했다.GE가 사업을 풀어나가는 방식은 어떤 사업의 ... 공룡기업 GE의 최고경영자가 되어 잭웰치식 경영을 하는 부분을 읽을때는 숨가쁘기 그지 없었다. ... 또한 잭웰치는 사무실에 앉아 보고서에 싸인만 하는 경영자보단 현장을 직접 누비는 경영자가 되길 원했다.이런 잭웰치식 경영은 거대한 몸집의 관료주의로 몸살을 앓던 GE가 민첩성과 유연성을
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.03
  • GE Jack Welch (잭웰치)
    효율적이고 스피디한 의사소통방식인 워크아웃과 함께 시너지 효과를 발휘 한다. 이것이 시스템관리에서 피드백의 과정을 가속화 시켰다.2. 경영 환경 분석. ... BCG와 Mckinsey의 포트폴리오 관리기법은 모두 GE가 자신의 다각화된 사업들을 효율적으로 경영하기위해 개발해 낸 경영기법들이다. ... '키더 피바디'의 문제점은 GE와 문화적 차이가 너무나 크다는 것이었고 교체된 경영자는 회사의 경영 정상화를 위해 통제 체계를 점차 개선했고 유능한 인재를 채용 또한 1/4의 직원들을
    리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2010.03.21 | 수정일 2019.09.18
  • 휴먼3 타인섬김-적합성 리더십-69p
    -멘제의 사고방식을 받아들일 수 있어야 한다. -멘제를 위하여 온 정성을 기울인다. ... 9) 경영이해테스트 10) 업무숙달테스트 11) SWOT테스트 주제4-멘토/멘제가 장래성 Futurity 설계 점수는? ... *멘토링 성공 사례로 빼놓을 수 없는 곳이 바로 GE그룹이다.
    리포트 | 70페이지 | 7,000원 | 등록일 2013.07.31
  • [A+] 컬러리더십 - 컬러 리더십! 색깔있는 리더가 되자!
    시스템적 사고방식이 요구된다 . ... 관리자마인드 경영자마인드 리스크를 걸고 능동적인 자세로 새로운 일에 도전한다 . ... 찰스쉬왑 : 우회적인 방식을 택함으로서 자신을 신뢰받는 리더로 만듦 2. 레이 크록 : 솔선수범하는 자세 ◈공정함을 잃지말라 3.
    리포트 | 70페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.31
  • [기업금융][기업금융 성격][기업금융 시장구조][기업금융 금융업영위][금융]기업금융의 성격, 기업금융의 시장구조, 기업금융의 금융업영위, 기업금융의 규제, 기업금융의 사례 분석
    미국의 GE는 보험, 리스, 소비자금융 등 증권업을 제외한 대부분의 금융업을 영위하며, GE Capitial만으로 Fortune 500대 기업 기준으로 세계 40위에 해당한다. ... 지급을 장기간 지연시킨다든지, 또는 거래조건을 중소기업에 불리하게 적용하는 방식을 통하여 대기업 자체의 자금난을 중소기업에 전환시킴에 따라 중소기업의 운영자금을 부족하게 만든다는 ... 지적자본을 기업경영에 도입한 최초의 기업 : 스칸디아(Scandia)2. 세계최초의 지적자본 평가보고서참고문헌Ⅰ.
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27
  • 기업의 경영혁신을 성공적으로 수행하기 위해 필수 요소
    기업의 성과 창출에 필요한 일련의 모든 프로세스를 밑바닥부터 완전하게 뜯어 고쳐 나가는 방식이었다. ... 즉 치밀한 사전 예방조치를 통해 위험을 최소화하자는 취지가 6시그마인 것이다. 6시그마는 모토로라에서 개발 되었지만 GE와 삼성에 전파되면서 더욱 효과가 입증되었고 대중에게 알려졌다고 ... 트리즈는 문제의 핵심이 되는 모순점을 찾아 창의적으로 해결하는 새로운 방식이다.하지만 창의 혁신활동의 결과를 놓고 서로 다른 여러 갈래의 평가가 내려지곤 한다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.21
  • 잭 웰치
    것이 이전과의 가장 큰 변화피교육자의 주도에 의한 교육이 아닌 학습 강의식이 아닌 토론식으로 참석자의 needs에 초점을 두어 보다 실질적인 학습이 이루어짐 서류화하기 어려운 업무방식 ... 이질성과 경쟁심도 불러일으킴 이상이 크로톤빌 연수원의 테마이며, 그 결과는 승진평가의 기준으로 반영 개별 강의실에서 강의를 청취하는 것에서 실제의 문제를 놓고 토론하면서 답을 찾아내는 방식 ... 6 sigma 모토롤라`6 sigma GE'81~'00 주가변동 그래프크로톤빌 연수원 1 (인재육성)잭웰치의 성공경영 비밀 – 인재의 육성 11950년대 초 랄프 코디너 회장이 회사
    리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.01.09
  • 현대카드의 성공사례 A+
    세분시장의 컨셉이 명확할때 브랜드의 자기잠식 효과를 고려해야함차별적 마케팅대중마케팅 전략의 일환으로 불특정 다수를 타킷으로 공략 소비자의 욕구, 선호도는 동질적, 대량생산, 대량광고 방식으로 ... 혁신적인 아이디어'로 게임룰을 바꿔라.네버엔딩 체인지, 스트래티지 포커스트, 스피드, 이노베이션02기/업/철/학4대 경영철학'사람' 이 경쟁력이다.' ... 전략적 제휴S P 신용등급 BBB획득 국가고객만족도 신용카드부분 1위한국윤리경영대상 슈퍼세이브출시 / 현대카드V 출시한국신용평가원 신용등급 AA+ 상향 피치(Fitch) 신용등급
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.28
  • Walmart의성공사례,월마트,월마트성공사례,월마트성공,월마트분석
    Walmart아시아지역 CEO)종업원의근무조건개선직원들에게상식밖근무조건을강요하여논란매장근로자들에게외부음식반입을금지하고직원식당이용을강요, 가방검사까지했다는전·현직직원들의폭로가이어짐.경영자가직원을다루는방식이직원이고객을대하는방식이다.회사사원을 ... 세계에서가장존경받는Walmart1980년대미국에서가장성공적인소매업체로등극2002년, 유통업계최초 Fortune 500에서첫번째순위자리에올라규모면에서미국제 1의기업으로등극미국의대형할인점Walmart가GE를제치고세계에서가장존경받는기업으로선정됐다 ... 최대 유통업체 위상을 차지한 월마트는 스피드경영 대표 사례로 종종 언급된다.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.04
  • 인재경영전략_제출_워드
    둘째로, 선발된 인력들이 회사 전체를 조망할 수 있는 시야와 전략적 감각을 가질 수 있도록 기회를 부여합니다.GE, 입사 2년차부터 핵심인재 조기 육성GE의 전사(全社)감사요원(CAS ... 여기서 한단계 도약을 위해서는 과거와 다른 인재 관리 방법이 필요하다는 것을 느낀 것 같다"고 말했다.일본과 독일 자동차 기업을 뛰어넘기 위해서는 우수한 소수가 다수를 끌고 가는 방식이 ... 인재경영 전략I. 인재란?
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.27
  • 현대카드의 성공요인 분석
    고객이 스스로 요청하는 방식이 아닌 최소 연매출액 1000억 원 이상의 기업체 최고경영자(CEO) 또는 부사장이상, 단과대 학장, 장관급 공무원, 종합병원 원장, 법무법인 파트너 급 ... 카드상품의 패러다임을 바꾼 차별화된 비즈니스 모델과 마케팅전략, 디자인과 감성경영, 창의적이고 신속한 조직문화, GE라는 강력한 파트너 등 여러 요인들이 꼽힌다.슬럼프에 빠진 카드 ... 가치, 속도 및 창의력, 고객 중심, 인재중심, 투명경영을 핵심가치로 한다.
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.02.04
  • [경영학] 경영혁신
    슘퍼터는 신 결합이라는 말을 사용했다.슘퍼터는 기존 방식에서 출발하여 점진적인 변화를 통해 지속적인 개선에는 큰 가치를 두지 않는다. ... 국가차원에서 추진4기 :GE 6시그마 성공을 계기로 혁신방법론 통합1930~1940년대는 생산이 곧 판매로 이어지는 시대로 컨트롤만 잘하면 바로 혁신으로 이어질 수 있는 즉 반영의 ... 혁신경영- 목 차 -서론본론Ⅰ. 경영혁신이란1. 경영혁신의 개념2. 경영혁신의 필요성3. 경영혁신 기법의 특징4. 경영혁신기법의 변천과정5. 경영혁신의 프로세스Ⅱ.
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.19
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2024년 10월 02일 수요일
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