"산업조직론 발전과정" 검색결과 1,081-1,100 / 71,646건

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  인적자원관리_당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일 때 교육프로그램을 재설계하시오

  산업의 발전 덕분에 많은 것이 기계화 및 자동화 시스템으로 변화하였지만, 여전히 인력자원은 기업은 움직이고 운영하는 데 있어 가장 중요한 자원이다. ... 이 때문에 분업과 조직이라는 개념이 생겨났고 발전과 진화를 거듭하면서 오늘날 수많은 조직이 존재하게 되었다. ... 발전과 미래가 결정되기도 하였다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18

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  내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가?

  지난 산업심리학 교과과정에서 이러한 직원교육에 관한 내용을 배우며 내가 한 회사의 경영자라면 어떤 교육을 실시하고 싶은지를 구상해보게 되었다. ... 이처럼 급변하는 상황 속에서 기업이 발전하려면 조직구성원이 조직이 추구하는 경영전략에 맞게 변화해야 하며 이를 촉진하기 위해 경영자는 직원교육을 적절히 활용해야 할 필요가 있다.나는 ... 우리 회사에서 수행하고 싶은 직원교육1) 교육과정과 내용직원교육 프로그램으로 을 추진하고자 하며 해당 교육과정은 ‘6 Sigma 활용역량 강화’, ‘전략적 의사결정’, ‘성과향상 코칭

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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  평생교육 프로그램 개발 과정을 제시하고 설명하세요

  이러한 연구 결과를 종합해보면, 평생학습 프로그램의 효과적인 운영과 발전을 위해서는 조직적인 지원체계와 맞춤형 프로그램 개발, 온라인 학습 활성화 등 다양한 측면에서 노력이 필요하다는 ... 서론최근 들어 교육은 산업화 및 급변하는 사회환경에 맞추어 변화하고 있으며, 평생교육은 이러한 변화에 대응하기 위해 중요한 역할을 하고 있다. ... 일부 연구는 평생학습 프로그램의 운영에 대한 조직적인 측면을 강조하며, 적극적인 지원체계와 다양한 프로그램 제공이 중요하다는 것을 제시하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.16

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  사회복지조직에 있어서 마케팅의 필요성이 제기되고 있어 민간 사회복지단체에서는 여러 방법 등을 통해 마케팅을 실시하고 있다, 이에 사회복지기관들의 마케팅의 필요성과 마케팅의 방법과 이에 따른 부작용 등을 조사하여 보고서를 작성하시오

  영리추구를 목적으로 하는 기업은 산업사회의 주도적 역할을 담당했지만 지나친 물질주의로 인해 환경파괴와 비인간화를 야기함으로써 인류의 불안을 가중시키고 있다.또한 거대 조직화된 정부는 ... 따른 부작용 등을 조사하여 보고서를 작성하시오정보의 수집과 가공, 공유, 전달 등을 위한 기술의 빠른 발전은 정보화의 발전을 강하게 추동하고 있다. ... 기업이 어떠한 마케팅 전략을 사용하였느냐애 따라 유통과정에서 제품의 가치는 달라질 수 있기 때문이다.영리조직의 효과적인 판매 전략으로 여겨지던 이러한 마케팅 기법은 최근 들어 비영리조직에서

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.19

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  자신이 담당하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

  해당 조직은 적극적으로 이를 실천해 나감으로써 발전 가능성을 탐색해 나가고 있는 효율적인 조직이라고 할 수 있다.2. ... 쌍방울이 속해 있는 패션의류 산업 중 내의 산업은 필수의복에 속하는 품목으로 안정적인 시장 규모를 유지해 온 산업에 해당한다. ... 게다가 내가 직장에서 담당하고 있는 업무 역시 판단력과 분석력을 기반으로 하는 일이라 조직에 있어 상품을 기획하는 기획자로 나서게 되면 조직의 발전에 긍정적인 영향을 미칠 것이라 생각한다

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18

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  현대노동과정론 토론문

  브레이버만의 노동과정 조직화에 관한 논의는 대부분 ‘경영학자들’이 그것을 이론화시키고 있는 수준 에 머물러 있음.또한 브레이버만의 산업예비군론에서도 많은 문제점을 찾을 수 있다고도 ... 형태 및 발전 국면을 명확히 규정하도록 노력해야만 한다는 점2. ... 이와 같은 전형과 질 저하의 특수한 측면들을 자본축적에 의해 작동되는 자본주의적 생산의 발전의 총체성 안에서 고찰하려 하고 있다.저자는 이 논문 전체를 비판하고자 하는 것이 아님을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.10

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  핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견을 제시하시오.

  또한 핵심역량은 고객에게 기업과 브랜드의 가치를 향상시키거나 그 가치의 전달 과정을 더 효율적으로 구성할 수 있는 특정한 방법과 능력이며 이러한 능력은 기업이 새로운 산업으로 진출할 ... 되었다.특히 조직 구성원이 가지고 있는 능력과 아이디어의 우수성이 다양한 인력들로 구성된 조직 속에서 체화되고 발전하면서 조직, 기업 전체를 움직이는 힘이 될 수 있다는 점에서, ... 즉 조직 구성원의 내적인 능력에 따라 조직의 발전이 좌우되는 변화가 나타나고 있는 것이다.그래서 인적자원의 가치는 조직 구성원 그 자체와 구성원이 가지고 있는 역량, 속성에 따라 강조되고

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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  현대사회의 다양한 가족의 형태에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요.

  전후 경제발전계획은 농촌사회를 포함한 사회구조 전반의 변화로 이어져 산업화와 도시화를 촉진하고 가족문화의 체계와 성격에도 변화를 가져왔다.가족공동체의 변화를 이해하기 위해 전통가정의 ... 산업화 사회로 발전하기 위해 인구증가를 제한하기 위해 시행된 가족계획정책은 피임조치와 자녀가 있는 가정에 대한 경제적 혜택으로 시행되었으나 1990년대 들어서는 심각한 저출산으로 고령자 ... 특성과 성격, 법에 의해 정의된 가족의 범위, 그리고 한국의 가족주의를 살펴보고자 한다.본론전통적인 가족형태와 가족 형태 변화 과정한국 전통 가족은 중국 고대 법학의 원칙에 입각한

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10

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  조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론

  과목명 : 조직행동론주제 : 조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론, 시스템이론 등이 있습니다. ... 서론19세기 말에서 1930년대 전후 나타난 이론을 지칭하는 고전적 조직이론은 과학적 관리론과 일반 및 산업관리론, 관료제론과 행정관리론 등이 포함되어 있다. ... 인간을 가능한 한 최선의 방법으로 생산과정에 활용하는 기술 및 지식체계 확립에 공헌했지만 인간적 요인을 과소평가했고 능률원리의 행정에 대한 적용의 한계점을 지니고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  사회복지론-산업복지

  산업복지의 발달과정우리나라 산업복지는 1961년 이전 산업복지의 공백기를 1기, 몇몇 작업조직과 대기업 중심으로 약간의 산업복지 노력이 있었던 1962년부터 1972년을 2기, 국가복지의 ... 산업복지의 분류 우리나라 산업복지의 현황 및 과제Ⅰ. 산업복지의 생성배경Ⅱ. 산업복지의 발달과정Ⅲ. 산업복지의 현황파악Ⅳ. ... 산업복지의 발전과제□ 참고문헌 산업복지에 관한 이론적 고찰Ⅰ.

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.05

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  인간과 사회 정리

  , 정보화, 세계화, 거대조직, 대중사회 등의 용어로 특징지어짐2. ... . - 이런 고전적인 인간에 대한 정의도 시대의 흐름에 맞게 발전적으로 재정의(redefinition)되어야 함.Ⅱ 사회1. ... 아니라 학습하는 사회적 차원에 속한다.- 사회화(socialization)▷ 아동, 이주민, 신입사원 등과 같은 사회의 다른 새로운 구성원이 그가 속한 사회의 삶 의 양식을 배우는 과정

  시험자료 | 38페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.11.24

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  A+)주 1차시에서 심리학이 무엇인지에 대해 학습했습니다. 심리학이 왜 필요한지, 심리학에는 어떤 분야가 있는지에 대해 정리하세요.

  철학과 자연과학을 배경으로 발전해왔고 과학적 심리학이 성립된 이후 여러 갈래로 발전해 왔다. ... 전공 과정 중에 아동 작업치료학, 아동 발달 심리, 정신건강 임상학 등의 전공을 들으며 내가 학습하는 과정에 심리학이 빠질 수 없다 라는 생각을 자주 했었다. ... 및 조직심리학회 • 소비자광고심리학회 • 사회 및 성격심리학회• 학교심리학회 • 발달심리학회 • 법정심리학회• 인지 및 생물심리학회 • 중독심리학회 • 문화 및 사회문제심리학회•

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.17

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  노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 서술하시오

  여섯째, 행정조직이 다르다. 일곱째, 평가 및 환류 시스템이 다르다. 여덟째, 사후관리체계가 다르다. 아홉째, 입법과정이 다르다. ... 이를 극복하기 위해 1834년 제정된 베버리지 보고서는 국가 책임 아래 최저 생활을 보장하는 공공부조제도인 국민기초생활보장제도로 발전하였다. ... 이러한 과정에서 빈곤층이 발생하였고, 정부는 이를 해결하기 위해 1601년 ‘구빈법’을 제정하였다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  부경대학교 스마트양식기술경영론 A+ 중간고사 정리본

  물리적 사고력1) 리뷰① 핀란드하면 생각나는 것- 사우나 (330만 개) → 문화 유네스코 등록- 자일리톨- 150년 전통의 기업존재② 핀란드의 한 기업- 공업화 되면서 제지업을 발전시킴 ... - 위기: 제지업과 달리 비용이 많이 듦→ 운영자금확보 → 자원이 풍부한 회사와 합병- 고무소재 + 케이블로 통신산업까지 넓힘- 기업가치 400억달러 큰 기업이 됨③ 잘못된 결정: ... 분석8) 의사결정과정 영향 요소: 분절되어있는 것이 아니라 종합적으로 의사결정과정에 영향을 미치고 의사결정결과를 도출한다.9) 의사결정모형① 합리적 의사결정 모형 (현실성 떨어지는

  시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2023.03.31

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로

  지금의 사회를 있게 만들었던 근대화, 민주화, 산업화의 과정을 살펴보면, 어느 것 하나 자발적인 선택에 의해 이뤄지지 않았음을 확인할 수 있는데, 이에 본고에서는 이것이 우리나라 노사관계에 ... 노동자 중에는 저임금의 단순 반복적인 일에 종사하는 이들도 있고, 반면 조직의 핵심적인 인력도 있다. ... 이들은 고임금을 받으며 조직의 중추 역할을 하고, 핵심 기술을 보유하고 있으며, 경쟁력 있는 노동기술을 지니고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지

  우리 사회에서는 가정과 지역을 중심으로 한 비공식적 복지기능이 산업화 이전부터 매우 중요한 역할을 했으나 20세기 후반 산업화 과정에서 지역사회 복지기능이 약화됐다. ... 이념 속 다른 개인의 공통된 냄새를 느낄 수 있고, 다른 지역의 개인에게도 같은 생각을 전달할 수 있다.정보통신기술의 발전은 사회마다 다르지만 지역적 복지방식에 따라 크게 변화하고 ... 자본주의 사회에서는 공동체의 이상이 퇴색하면서 지리적으로 분열된 공간 개념이 강해졌지만, 최근 정보통신기술의 발전으로 기존 공간공동체가 해체되고 새로운 공동체가 형성될 것으로 기대되는데

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.05

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  경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

  서론4차 산업혁명의 도래로 기술들이 발전하면서 산업환경이 빠르게 변화하고 있고 생애주기 또한 매우 짧아지고 있다. ... 존스는 경영혁신을 새로운 서비스나 제품을 창출하고 생산해서 공급하는 할 때 이전의 방식 보다 더 좋은 방법을 개발하는 과정이라고 하였다. ... 존스는 경영혁신을 새로운 서비스나 제품을 창출하고 생산해서 공급하는 할 때 이전의 방식 보다 더 좋은 방법을 개발하는 과정이라고 하였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04

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  경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

  따라서 발전과정을 살펴 봄으로써 조직을 운영하는 관리자는 경영학의 기틀을 마련한 고전 경영학에서 생산성ㆍ효율성ㆍ구조ㆍ전문화ㆍ 일관성을 행동학적 경영학에선 개인의 태도ㆍ행위ㆍ인간성을 ... 따라서 과거 경영학의 문제점을 파악하고 발전과정을 통해 현재의 관리자에게 주는 시사점을 알아보고자 한다.Ⅱ. ... [경영학개론]• 주제 :경영학의 발전Ⅰ. 서론경영학이란 사전적 정의로 “기업의 조직과 관리 운영에 관하여 과학적으로 연구하는 개별적인 학문.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.16

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  변화하는 현대사회는 새로운 산업혁명의 시대로 일컬어진다. 이에 따른 인적자원관리의 확보방안을 설명

  의한 산업혁명과 20세기 초의 동력 기관 개발을 통한 산업 혁명, 1970년대의 디지털 기술 발전에 따른 산업 혁명 내지 정보화 혁명을 거쳐 인류가 4번째로 맞이하는 산업 혁명 내지 ... 통해서도 진행될 수 있으며, 또는 기존에 기업이 보유하고 있는 인적 자원을 새로운 방향으로 훈련하거나 활용하는 과정을 통해서도 진행될 수 있다.특히 4차 산업 혁명은 기업의 끊임없는 ... 인적 자원을 최적으로 활용할 수 있는 직위와 직무에 배치하는 과정, 인적 자원의 성과에 대하여 적절한 보상을 부여함으로써 인적 자원의 성취감과 동기를 제고하는 과정 및 인적 자원의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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  경영관리론_1차시부터 7차시까지의 수업내용 요약정리

  철도산업과 관련된 잡지 편집자였던 푸어는 철도의 대규모적이고 복잡한 경영조직을 관리하기 위해 조직원칙, 전달원칙, 정보원칙을 제시하였으며, 푸어의 친구인 멕칼룸은 푸어의 이론을 계승하여 ... 경영관리론1차시부터 7차시까지의 수업내용 요약정리목 차1.경영관리의 이해2.경영관리의 이론적 발전Ⅰ3.경영관리의 이론적 발전Ⅱ4.경영관리 과정과 MBO5.경영목적론6.경영계획7.경영전략론1 ... PDS는 경영관리과정을 계획하고 실팽, 평가하는 과정으로 구분한 방식이며, POC는 경영관리의 순환구조를 계획화, 조직화 관계에 있어야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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