"제한능력제도" 검색결과 1,021-1,040 / 59,565건

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  우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

  적용 범위 안에서 발생하게 되는 ‘내적’(internal)인 성향의 사각지대이고, 이는 현재 제도의 규정상으로 보면 크게 ‘피보험기간의 미충족’과 ‘이직사유에 의한 제한’ 등에 의해 ... 우리나라 고용보험의 문제점고용보험은 근로자에게 실업급여와 능력개발비용을, 사업주에게는 고용유지와 교육훈련비용을 지원하는 제도다. ... 그 중 고용보험 제도는 실직한 근로자에게 실업급여와 능력개발 비용을 주고, 사업주에게는 고용유지와 교육에 훈련 비용을 지원하는 제도, 따라서 고용보험 제도란 실직한 근로자에게 일정기간동안

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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  사회복지법제와실천_사회복지법의 권리성, 사회복지수급권에 대해 서술하시오.

  이 때 국가나 지방자치단체가 ▲부양의무자 유무 및 부양 능력 ▲수급권자 및 부양의무자의 소득·재산 ▲수급권자의 근로능력, 취업상태, 자활욕구, ▲수급권자의 건강상태, 가구 특성 등에 ... 제도가 실제로 도움을 필요로 하는 사람들의 발목을 잡는 경우도 있다. ... 사회복지수급권 제한 및 처벌수급권자가 사회복지급여 수급과 관련해 부정행위를 할 경우 수급권이 제한될 뿐 아니라 관계 법령에 의해 처벌을 받는다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.20

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  여성학 ) 여성학에 대한 내용으로 구성된 학위논문 혹은 국내학술논문 중 잘 구성된 연구논문을 하나 고르시어 서론부터 이론적 배경까지 읽어보시고, 여성학에 대한 연구가 중요한 이유와 본 논문을 읽은 후 소감을 기술하여 주시기 바랍니다.

  같은 양과 시간을 들여도 성별 때문에 불합리한 임금을 받는 경우 여성의 능력이 제한되고 생산력이 저하되어 사회적 이익이 감소할 수 있다. ... 즉, 남녀의 업무 능력 차이가 아닌 개인적 능력 차이임을 밝힐 수 있는 연구 결과를 제공한다면 여성학은 여성 그 이상의 차원에서 올바른 문화 형성에 이바지할 수 있을 것이다.셋째, ... 여성학은 우월한 집단을 가리는 학문이 아니라 여성에 대해 쉽게 이해하고 성 역할을 나누며 사회적 지위를 제한하는 성차별을 막기 위해 설립된 학문이다.

  리포트 | 7페이지 | 4,200원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.03.18

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  교재 제 7장, 노년기의 주거생활과 고령친화산업 요약 정리

  노인을 위한 주거환경 노인을 위한 계획주거환경 노인 복지시설 설계 노인복지시설 운영과 관리 고령친화산업 고령친화산업의 과제 참고문헌노년기 주거환경의 중요성 생활 영역의 축소와 적응 능력 ... 감소 다른 세대에 비해 주거 환경의 중요성이 남다름 독립적 일상생활의 제한 사회적 소외와 무관심 - 주거환경과 지역사회환경의 구축이 필요노인 주거 실태 보건복지부 , 『 노인복지시설 ... 노인의 자립생활 지원 공간의 합리적 배치 친사회적 , 친환경적 개방공간 사생활 보장 및 사회교류 촉진 안전사고 예방 생활편의를 위한 시설 확보노인복지시설 운영과 관리 노인장기요양보험제도

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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  인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 기술하시오

  즉, 기업은 직무분석을 통해 해당 직무 수행에 요구되는 지식, 기술, 능력, 자질 등을 도출하고 이를 바탕으로 적절한 수준의 임금체계나 승진제도를 설계하며, 나아가 이러한 제도들이 ... 본론최근 들어 기업들이 신입사원 채용 시 학력 제한을 폐지하거나 완화하고 있는 추세다. ... 이러한 흐름들은 학벌 위주의 사회구조를 타파하고 능력 중심의 사회로의 전환을 위한 노력이라고 보여진다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  경영학 발표과제(성과관리와 인사고과)

  면접법 - 다른 방법의 보완적 기법으로 이용 - 고과자의 능력, 훈련 필요 다. 위원회 지명법 - 위원회와 대상자간 - 직속상사 불참여로 일상적 고과정보 제한됨6. ... 상호연계성 강화(System 차원)효율성`능력 개발 교육 훈련 수익 성과- 인사 제도간 상호작용 촉진 인사고과의 오류 수정 피드백 적재 적소의 배치 보상적 처우고과결과의 Feedback ... 고과공개의 문화 성숙 후 단계적 공개 방안 검토 (정보System활용 등)Feed back고과결과의 Feedback 및 활용활 용채 용보상 및 처우배 치 (전환배치)교육 및 육성고과 제도인사제도간

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.03

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  사회복지정책(제도)에 영향을 미치는 각각의 갈등적 가치들의 관계에 대해 논술하시오.

  아이디_성명사회복지정책(제도)에 영향을 미치는 각각의 갈등적 가치들의 관계에 대해 논술하시오Ⅰ. ... 그러나 국민연금제도가 처음부터 지금과 같은 기준으로 가입하는 것은 아니었다. ... , 우리나라는 국가가 법령에 의해 운영하는 공적연금제도이며, 사회보험방식을 체택하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.26

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  한국의 성년후견제,스위스 성년후견제,장애인권리협약,CPRD의 권고

  한국의 후견인제도 문제점 대안 – 문제 점 지원의사결정제도보단 대체의사결정제도에 가까움 피후견인의 권한 후견인의 권한 취약계층을 ‘ 보호 ’ 한다 VS 피후견인의 의사결정권을 ‘ 제한 ... 지원의사결정제도 로 바꾸는 법률 필요한국의 성년후견제 2후견인제도 : 친권에 의한 보호를 받지 못하는 미성년자 또는 장애 · 질병 · 노령 등으로 인해 사무처리 능력에 도움이 필요한 ... 국가는 중증장애인들의 법적 능력의 행사를 위한 적절하고 효율적인 안전장치 를 창설해야 한다 . 1.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.31

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  사회복지법 발달과정에서 제시된 열등처우원칙이 우리나라 사회제도에서 적용되는 사례에

  하지만 소규모 교구일 경우에는 작업장을 설치하는데 재정적인 능력이 부족해 제한적으로 활용되었다. ... 보호 제도라고 볼 수 있다.공공부조제도를 실시하는 목적으로는 요보호자들을 생활능력을 가질 수 있도록 만들어 생활인으로 복귀시키고 빈곤에서 어느 정도 해방시키고자 하는 데 있다. ... 공적부조는 생활능력이 없는 국민에게서 국가의 책임하에 공비 부담으로 직접적으로 금품을 제공하거나 무료 혜택을 제공하는 제도이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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  레포트) 노인 복지 정책에 대해 조사 하고 분석하시오.

  노인의 개념노인에 관한 개념의 정의를 종합해 볼 때, 노인은‘노화의 과정 또는 그 결과로생물적, 심리적, 사회적 기능이 약화 되어 자립적 생활능력과 환경에 대한 적응능력이 약화 된 ... 위한 정책 추진(3) 노인 취업지원기관 및 노인 일자리사업 참여자에 대한 낮은 지원→ 참여시간의 확대, 보수기준의 인상, 전문적이고 안정적 일자리의 개발(4) 노인의 고용정보 제한과 ... 노인복지정책 현황정책별노후소득보장정책공적연금제도국민연금제도특수직연금(공무원/군인/사립교직원연금)공적부조제도국민연금제도기초 연금사회수당사적 소득보장체계노인건강정책건강보험의료급여노인건강지원사업노인

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.26

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  사회복지법제와실천-공공부조법에 대해 요약하고 공공부조법에 대한 자신의 생각을 서술하시오.

  공공부조 제도의 목적은 보호가 필요한 국민에게 생활능력을 회복하여 사회로 복귀시키고 기본생활이 가능토록 하는 것에 있다. ... 생활 능력을 잃은 사람들에게 일정 수준의 생활을 유지할 수 있도록 국가나 지방자치단체가 이들의 최저생활을 보장하고 자립을 촉진할 목적으로 시행하는 가장 직접적이고 최종적인 경제 보호제도라고 ... 즉, 복지를 실천하는 우선적인 주체가 국가로서, 닥쳐오는 어려움이나 불행에 대해 임시적 구제가 필요한 사람이 가정과 시장경제를 통한 자연적인 공급통로가 제한되었을 때 국가가 나서서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  직업탐색, 취업

  학력에 제한이 없다.? 性에 대한 차별이 없다.? 연령에 대한 제한이 없다.? 해외여행에 결격사유가 없고, 병역기피 사실이 없어야 한다.? ... 이처럼 여행박사는 다른 기업들과는 달리 독특한 직원조건을 제시하고 있으며 직원복지 또한 뛰어나 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업·기관에 대하여 여성가족부가 인증을 부여하는 제도인 ... 퇴직 시기 본인이 자유롭게 선택포인트제도 : 업무 활성화를 위한 포인트 도 운영.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.23

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  현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견

  일정 수준까지는 승급제도를 운영하여 조직원들이 성과를 내어 승급하고자 하는 욕구를 충족시켜 주어야 하며, 어느 정도 연차가 생겼을 때는 개별적으로 성과를 평가하여 능력에 따라 승진할 ... 삼성전자는 이번 개편에 있어서 EX 등급을 유지하고 기존에 25% 비율로 있던 VG 등급 비율 제한을 폐지하는 것을 추진했으며, 동료평가제 도입을 고려하고 있다. ... 이는 팀 내 구성원들과의 관계를 복합적으로 반영하기 위한 것으로 보인다.4)직원의 능력 개발인적자원 관리에서 중요한 것 중 하나는 직원들이 지속적으로 자신의 능력을 개발하도록 하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  인간과사회 ) 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 교재 7장(사회불평등과 계급 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나

  이런 제도는 특정 집단의 사람들이 특정 직업에 종사하거나 일정 수준의 임금을 받는 것을 제한할 가능성이 있다. ... 불평등의 원인은 단순히 개인의 노력이나 능력의 부재로 설명될 수 없다. 불평등은 더 깊은 사회적, 제도적 요인들에서 기인한다. ... 이 문제를 다룰 때 유의해야 할 점은 이러한 문제의 발생이 개인의 노력이나 능력에 기반한 것이 아닌, 사회의 구조적인 요소나 규범, 제도에 의해 형성된다는 점일 것이다.이러한 임금

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03

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  여행사의 경영관리

  , 비수기의 수요개척, 보증적 서비스의 실시, 예약제도의 개선을 통해 수급을 조정하며, 공감능력조정은 일시고용원의 이용, 효율극대화, 예산확장을 통한 투자방법을 사용한다.특히 가격과 ... 그렇기 때문에 대인관계의 능력향상과 조직 내의 협동? ... , 여행사의 건물, 간판, 사인보드, 서비스 마크, 슬로건 등 각종 매체의 이미지 확충으로 타사와의 기업차별화의 중요성이 강조된다.특히 여행수요의 균형유지를 위해 차별요금제, 시간제한

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.06

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  한국어 표현교육론_김 0 0_abcd

  의사소통에 참여하는 이들이 서로가 가진 정보를 공유하고 처리하는 활동으로 Littlewood (1981)에 의하면 1) 제한된 협력을 하며 정보를 공유하기, 2) 제한 없이 협력하며 ... 감사합니다.3) 고급 학습자- 고급의 말하기 과제는 ‘시사 문제-사형제도’를 주제로 다른 사람의 의견과 자신의 의견을 말하는 것을 목적으로 한다.목적사형제도 존, 폐에 대해 다른 사람의 ... 최근에는 학습자가 기본 말하기를 구성하는 언어 능력의 개념을 넘어 특정 맥락과 상황에서 학습자의의사소통 능력을 발전시키는 것에 관심을 두고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07

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  2018 LG생활건강 자소서

  이를 해결하기 위해 적절한 제한 속에서 유연근무제 같은 제도가 필요하다고 생각합니다.둘째로, 역량을 발전시킬 기회를 제공하는 것입니다. ... NMR, DMA, SAXS 등 결과를 분석하면서 Data 해석 능력을 길렀습니다.현재 LG생활건강은 ‘후’의 인기로 럭셔리 화장품에 집중하고 있습니다. ... 좋은 회사에서도 제도를 이용하고 안주하는 사람이 존재하는 것을 보며 시스템의 한계를 느꼈습니다.따라서, 회사는 성장할 기회와 환경을 제공하고, 구성원은 제도를 악용하지 않고 스스로

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.01

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  사회복지 정책론

  현대의 배분은 거래당사자들의 자유로운 선택의 결과인 반면 사회복지정책에 의한 자원배분은 개인의 자유로운 선택을 제한하는 특성을 지니고 있다. ... 개인의 욕구, 능력, 노력, 기여에 따라 사회적 자원을 상이하게 배분하는 것으로 자본주의사회에서 가장 널리 사용하는 개념이라고 할 수 있다. ... : 인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 가치 중에서 하나를 선택하여 1)일반적 개념과 2)사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고, 3)이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.29

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  빈곤가족의 형성과정과 그 특성 및 지원방안에 대해 논하시오.

  대해서는 근로능력을 개발해 자립기반을 마련할 수 있도록 지원하는데에 초점을 맞추고 있다.(2) 조세제도 및 시장정책의 개선을 통한 소득재분배①저소득층 근로지원 세액공제제도 도입이 ... 제한기간의 철폐 등이 요구되어진다.(5)빈곤가족의 자녀를 위한 교육정책교육정책은 빈곤층 자녀들에게 취업 이전에 교육기회의 평등을 증진시키고 사회에 양질의 노동력을 배출하고자 하는 ... 빈곤가족의 지원방안1) 정책적 지원방안(1) 기초생활보장 지원정책빈곤가족을 위한 정책수단은 공적 부조 정책으로서 근로능력이 없는 자에 대해서 최저생활을 보장하고 근로능력이 있는 자에

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.02.07

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  경영학원론

  기업집중에 대한 법적 규제 1985 년 독점규제 및 공정거래에 관한 법률 . (2) 재벌그룹에 의한 기업집중제한제도 ① 1987, 기업집단지정제도 ( 독점규제 및 공정거래에 관한 법률 ... - 비판론 ▪ 기업의 신규투자 ∙ 사업확장억제 , ▪ 적대적 인수 ∙ 합병에 대한 기업의 방어능력을 악화 . 125. ... 조정시 대기업집단 현행 65 개 → 28 개 - 내용 ▪ 순자산의 25% 이상을 다른 회사에 출자불가 . ▪ 계열사간 상호출자 및 채무보증 금지 . ▪ 금융 ․ 보험사의 의결권 제한

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.18

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