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"할당체계" 검색결과 1,001-1,020 / 16,023건

  • 현대가족의 변화에 따른 가족기능의 변화에 대해 서술하시오
    가족체계 내에서 우리는 서로를 완전히 노출한 상태에서 부부간에 희망을 공유하고 함께 자녀를 양육하면서 나이를 먹어간다. ... 서술하시오목차현대가족의 변화에 따른 가족기능의 변화에 대해 서술하시오1) 친밀한 관계의 근원 제공2) 경제적 협조의 단위3) 자녀 출산과 사회화4) 가족구성원에게 사회적 지위와 사회적 역할 할당 ... 확대가족체계에서는 아버지와 아들의 관계가 중요시되기 때문에, 아내의 의무는 아들을 낳아서 아버지-아들의 관계를 유지시키고 시부모를 모시는 것이었다.대조적으로 혼인관계를 중요시하는 부부중심의
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.15
  • A++자료 복지체계 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고
    레포트주제: 사회주의적 복지체계 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.1. 서론2. 본론3. 결론참고문헌.1. ... 부의 할당제도대한민국에선 아직 제대로 활용을 못하고 있지만 스웨덴에서는 자녀를 둔 아버지는 육아휴직 사용을 강조를 하거나 적극적으로 진행을 시키고 있다. ... 사회주의적 복지체계 국가중 하나를 선택하여 가족 정책에 대해 조사하고 본인이 생각하는 장단점에 대해 본론에선 스웨덴의 나라를 서술할려한다.2.본론스웨덴의 가족정책 방향은 부모보험,가족과
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.09
  • 사회복지정책의 유형인 사회보험, 공공부조, 사회수당, 사회서비스 등 각 유형의 기능과 한계에 대해 논하시오. 할인자료
    상의하달식 수직적 전달체계로 인해 사회복지전담공무원 전문성과 자율성을 저해한다는 한계점이 있다.2.4 사회수당사회수당은 귀속적 욕구라는 규범적 기준을 할당의 기초로 하여, 조세를 재원으로 ... 대부분의 사회보험들은 구조직인 문제, 즉 저부담, 고지급 체계에 대한 재정에 큰 문제점이 있다. ... 공공부조 및 사회복지서비스는 아직 별도의 전담 기구가 없이 행정안전부의 지방행정 전달체계를 통하고 있다. 즉 사회복지 행정이 지방 일반행정으로 편입된다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.18
  • 호텔조직, 항공사조직, 여행사경영조직
    여행사경영조직원천적으로 여행사경영은 체계적인 구성의 역사가 부족하고 노하우가 부족하여 조직체계의 문제점으로 지적되고 있고, 업무의 특성상 세부적 다양한 업무를=통합 ? ... 불만의 취급 및 해결, 영업부문 당직업무호텔에 있어서 조직운영의 관건은 호텔직무의 규정과 그 수행에 필요한 직무권한의 할당에 관한 직위의 문제, 각 직무의 상호관계 등 조직의 일반적인 ... 총괄하여야 하므로 체계상의 조직틀로는 근원적 문제점을 안고 있다.여행업에 있어서 조직의 틀은 계층의 합리적 안배의 노력이 요구되는데, 계층에 의해 의사전달의 맥을 더디게 하거나 끊는
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 자선조직협회와 인보관
    우애방문자는 주로 기독교 사상을 지닌 중산층 이상의 부인들로서 협회의 위원회에서 구호하기로 결정된 빈곤가정 사례를 할당받았다. ... 즉, 우애방문자의 가정방문, 면담, 기록, 분석 등의 활동은 체계적인 교육과 훈련 과정을 거쳐 사회복지실천 방법론 중 개별사회사업의 기초가 되었다. ... 측면이 많았다.이러한 과정에서 빈곤의 원인에 대한 접근과 민간 자선활동단체 상호 간의 조정 및 구빈행정과의 역할분담 등이 필요하다는 인식과 주장이 대두되면서 보다 체계적이고 과학적인
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.17
  • 사회복지정책을 바라보는 국민의 입장은 자신의 이해관계와 관점에 따라 다르게 나타 날 것이다. 현재 행해지고 있는
    올바른 대상자에게 적절한 체계와 방법을 이용하여 필요한 재원을 조달해 분배하는 것이라고 필자 스스로 정의 내리려 한다. ... 할당은 복지 급여 대상자의 선정과 관련된 질문이며, 급여는 어떤 것을 급여로 제정할 것인가에 대한 질문이다. ... 전달은 급여의 전달 방법으로 어떻게 전달할 것인가라는 전달 체계에 대한 질문이고, 재정은 재정조달의 형태와 원천에 대한 선택에 관한 질문이다.2.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08
  • 가족체계이론의 구성요소를 설명하고, EBS TV 다시보기 희망풍경 '정범아 사랑해'의 영상
    기능이나 과정 등을 수행토록 할당된 부분을 말한다. ... 가족체계이론에 따르면 가족도 하나의 체계이다. 다시 말해서, 가족체계이론에 의하면 가족은 복잡한 구성요소로 구성되된 역동적인 체계인 것이다. ... 가족체계에서의 경계는 가족체계의 구성원을 결정하게 된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19
  • 간호관리학 임상실습 중 직종 내 업무 갈등과 해결방안
    할당받은 책임을 수행하는 데 필요한 권한을 부여함. ... 체계적인 간호업무를 위한 전담팀 구성(ex. ... 문제점1) 불충분한 조직화 기술구성원의 능력과 자질에 따라 업무와 자원을 할당하고, 역할관계를 확실하게 하여 업무를 해야 하나, 이 간호사는 자신의 업무와 신입 간호사를 가르쳐야 하는
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.09 | 수정일 2022.10.15
  • 디렉토리 계층 구조란 무엇인지 설명하시오. 컴퓨터시스템 과제점수 15점 만점을 받은 자료입니다.
    홈디렉토리 : 기호는 ~으로 표시하며, 다중 사용자 시스템에서 각 사용자에게 할당된 작업 영역이고 파일의 생성, 삭제를 할 수 있는 디렉토리이다. ... 용이하며, 디렉토리에 문제가 생길 때, 유지보수 측면에서도 체계적인 구조로 인해 문제 발견이 쉽고 수정 보완 작업이 어렵지 않다.나. ... 디렉토리 계층구조 형태로 체계적으로 관리할 수 있다.디렉토리를 구조와 상관 없이 정리하지 않고 무작위하게 관리한다면 정작 필요할 때 파일을 확인하지 못할 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 간호관리학 제 3장. 조직기능(A+)
    : 위에서 분류된 일이나 활동을 세분화하여 각 개인에게 할당하고 가용자원을 할당하는 단계 부문화 : 비슷한 업무를 묶어서 같은 부서에 배치되는 것 , 합리적이고 효율적인 직무수행이 ... : 조직구성원이 조직구조의 체계를 알 수 있도록 조직의 직위 , 업무부서 , 업무의 기능 및 업무의 제 관계를 표시해 체계화한 것 1. ... 조직의 목표를 달성할 수 있게 하는 과정조직화 단계의 세분화 일의 분화 : 조직목표를 달성하기 위해서 필요한 일과 활동이 어떤 것이 있는가를 확인 , 특성을 고려하여 분류 일과 자원할당
    리포트 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.19
  • 간호연구 기말고사 문제 및 답안
    오심의 중증도에 따라 심각한 오심 1, 2위 대상자를 1명은 실험군, 1명은 비교군에 무작위 할당,? 3, 4위 대상자를 무작위 할당? ... 전체 대상자를 같은 패턴으로 할당2비교군 사후실험설계(experimental posttest-only design)2같은 대상자에게 다른 처치(독립변수)의 효과를 비교2? ... 표본을 추출하기 전에 고려해야 할 표집오차의 종류 중 (1) 무작위 변이와 (2) 체계적 변이의 특성을 서술하시오.(1) 무작위 변이1)동일한 표본으로부터 다른 대상자를 검사할 경우
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.28
  • 하나의 사회복지정책이나 제도를 선택하여 길버트와 테릴의 분석틀에 기초하여 분석하고 정책대안을 제시하시오
    할당, 급여, 전달체계, 금융 등 4개 분야의 질문에 대한 세 가지 분석으로, 시장 밖에서 운영되는 급여 및 할당 메커니즘의 맥락에서 분석 프레임워크를 구상하고, 다음의 네 가지 질문에서 ... 사회복지정책 분석의 의의는 각종 사회문제 해결 및 예방과 관련된 사회복지정책의 대안을 찾기 위한 체계적인 활동이다. 이 정책 분석에는 여러 가지 접근법이 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.24
  • 길버트와 스펙트의 분석틀의 산출분석을 통해 우리나라의 국민기초생활보장제도에 대해 서술하시오 (사회복지개론)
    이 분석 프레임워크의 4차원에 대한 대안은 다음과 같다.선택의 차원의 미선택의 대안할당수급자격:대상체계- 사회적 공헌과 사회적으로 온전치 못하게 당한 손실에 대한 보상- 복지 전문가 ... 판단에 의한 진단적 차별- 일반 개인 또는 가족의 자산상태에 따른 욕구급여급여종류:급여체계자원, 사회서비스, 물품, 신용(변제), 물품교환권(증서),기회, 권력 등전달전달방법:전달체계지방분권혹은 ... 전달은 사회복지서비스 전달체계를, 재정은 사회복지정책에 필요한 자원을 말한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.06
  • [A+레포트] _직무평가 방법을 비교 분석하시오.
    서론인적자원관리에서 직무평가는 조직 내 각 직무의 상대적 가치를 평가하여, 공정하고 체계적인 보상 체계를 수립하는 데 필수적인 과정이다. ... 그러나, 이 방식은 많은 시간과 노력이 필요하고, 평가 기준을 설정하는 과정에서의 주관성이 개입될 수 있다는 단점도 있다.분류법은 사전에 정의된 등급이나 클래스에 직무를 할당하는 방식이다 ... 또한, 공공기관이나 비영리 조직에서는 분류법을 활용하여 직무를 명확한 등급으로 구분하고, 이에 따른 급여 체계를 마련하기도 한다.2.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.20
  • 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    먼저 ‘과업’이란 사업계획서 작성과 같이 종업원에게 할당된 일의 단위 또는 직무분석 시 분석단위를 의미하고, ‘직위’란 한 개인에게 할당된 과업의 집합으로 종업원 수가 바로 직위의 ... 그리고 교육훈련 및 경력개발의 촉진과 직무에 따른 임금체계를 기초화하기 위해, 직무중심으로 조직을 설계하고 업무를 개선하기 위해 그리고 부서별, 개인별 업무를 적절하게 배분하기 위해 ... 직무분석(job analysis)이란 직무의 내용과 성격에 관련된 모든 중요한 정보를 수집하고, 이들 정보를 관리 목적에 적합하게 정리하는 체계적 과정이며 조직이 요구하는 일의 내용
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.27
  • (A+)자원봉사활동과 위험관리 중에서 위험관리의 정의와 과정 위험관리의 계획의 수립과 대책에 대하여 기술하시오
    이에 따라 자원봉사관리는 체계적이고 전문적으로 이루어질 것을 요하고 있다.이에 본론에서는 자원봉사활동과 위험관리 중에서 위험관리의 정의와 과정, 위험관리의 계획의 수립과 대책에 대하여 ... : 일단 위험 관리 전략이 개발되면, 이러한 전략을 구현하고 모니터링하는 책임을 담당할 개인 또는 팀에게 할당하는 것이 중요하다. ... 여기에는 위험 관리 조정자를 지정하거나 안전 위원회를 개발하거나 자원봉사자 또는 직원에게 특정 업무를 할당하는 작업이 포함될 수 있다.6) 의사소통 계획 수립: 모든 자원봉사자, 직원
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
  • (성사랑사회 E형) 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고
    여성특별위원회는 많은 여성이 자신의 채용, 승진, 임금 등과 관련하여 의견을 표현할 수 있는 자리를 만들어야 하며 이를 통해 여성의 구체적인 의사가 수용되어 있는 체계적인 법의 내용을 ... 여성고용평등을 지원하고 있는 법적, 제도적 장치가 잘 시행될 수 있도록 법의 홍보 및 교육활동을 적극적으로 전개해야 하고 법이 제대로 추진력과 실효성을 확보하는지에 대하여 지속적인 정책체계를 ... 정부의 각종위원회 위원의 임명에 있어서 여성할당을 정해 참여를 높일 수 있다. 정부는 전시적 효과나 대표성 고려차원에서 정말 적은 수의 여성을 국정에 참여시켰다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 사회복지행정론과제(사회복지에서 사례관리의 등장배경과 목적 및 필요성 )
    환경에 따라 다른 형태를 띠게 되는데 서비스통합정도가 높고 가용자원의 양이 적은 경우 사례관리는 부족한 자원을 가장 효율적으로 할당하는 역할을 담당하게 된다.서비스통합정도가 높고 ... 사례관리란, 서비스 전달체계의 구성요소들을 조정하고 연계하여 개인의 케어에 대한 욕구를 충족시킬 수 있는 포괄적인 프로그램을 확립시키는 작동체계 (미국사회복지사협회, NASW,1984 ... 경계확장자로서의 역할도 수행하는데 통합적 서비스를 전달하는 체계의 구축전략으로서 사례관리는 ‘경계확장’이라는 중요한 역할을 가지고 있다.사례관리는 이 역할을 통해 복지서비스 기관,
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04
  • 유통업 서비스 경영에 대한 고찰
    고객출발*품질기능전개(Quality Function Deployment)필요성/배경 고객의 입장에서 고객의 요구를 이해하고 고객이 원하는 보다 월등한 가치의 제품을 제공하기 위한 체계적 ... 문제 · 각 작업장마다 할당된 과업의 총수행시간은 주기시간을 넘지 않아야 함. ... 모든 작업장에 걸친 총유휴시간은 최소가 되어야 함 (각 작업장의 유휴시간은 주기시간에서 각 작업장에 할당된 과업의 총수행시간을 뺀 값).
    리포트 | 211페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 실험설계의 유형을 제시하고, 각각의 특성을 예를 들어 서술해 봅시다. 할인자료
    봅시다.실험설계실험설계는 순수실험설계, 진실실험설계라고도 하는데 다음과 같은 유형이 있다.통제집단 사전사후검사설계실험설계의 대표적인 형태로 모집단에서 연구 참여자를 무작위 선정하여 두 집단에 무작위로 할당하고 ... 사회복지조사론실험설계의 유형을 제시하고, 각각의 특성을 예를 들어 서술해 봅시다.1.서론사회복지조사는 사실이나 원리를 규명하기 위해 체계화되고 표준화된 과학적인 절차의 한 종류이다. ... 조사방법을 이용하여 사회사업의 계획 및 시행에 따르는 여러 가지 문제점들에 대한 원인 및 해결방안을 찾고 이를 토대로 사회사업의 지식과 개념을 확대하고 일반화하기 위해 행해지는 체계적이고
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20
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2024년 09월 30일 월요일
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- 작별인사 독후감