"공무원 노조 발전" 검색결과 981-1,000 / 2,981건

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  복지국가의 분석과 한국형복지 방안

  날이 갈수록 경제력수준에 비해 주요 사회보장제도의 도입이 후순위로 밀리는 근거로 작용하게 되었다.▷ 정치권의 이해와 차별적 복지정책권위주의 정권의 정치적 지지기반을 강화하기 위해 공무원 ... 또한 기업별로 조직화된 노동조합을 설립함에 따라 겉으로 보기에는 노동자의 권익은 늘어나는 것 처럼 보였다. ... 하지만 이러한 노조는 특정 소수의 노동계급, 소위 ‘귀족노조’라 불리우는 그들만의 연대였으며 일반 노동자들의 공공복지와는 거리가 멀적으로 민주정부 10년의 노력에도 불구하고 아직도

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.06.12

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  국립암센터 합격자소서/면접

  공무원인 아버지는 매너리즘에 빠질 수 있는 생활임에도 불구하고 항상 책임감과 성실성을 제게 강조하였고, 또 그 가치관을 충실히 실천하여 도지사표창까지 받았습니다. ... 단순한 연공서열제에서는 매너리즘에 빠지기 쉽지만 연봉제 속에서는 강력한 동기부여가 작용되어 직원 개인의 발전을 꾀하는 데에도 도움이 될 것이기 때문입니다. ... 노조는 똘똘 뭉칠 수 있을지 몰라도 욕심이 과할 때는 이를 바라보는 국민들의 시선이 싸늘한 것입니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.24 | 수정일 2018.08.21

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  [할당제도][할당제도 형태][여성할당제도][고용할당제도][지역인재할당제도]할당제도의 형태 고찰과 여성할당제도, 고용할당제도, 지역인재할당제도(여성할당제도, 고용할당제도, 지역인재할당제도, 할당제도)

  공무원 임용시험령 제11조의3, 지방공무원 임용령 제51조의2에 근거를 두고 한시적으로 행정/외무 고등고시, 7급 및 9급 국가공무원 채용시험 등에서 시행되고 있다. ... 여성할당제 시행규정제1조(제정근거) 이 규정은 전국민주노동조합총연맹(이하 민주노총이라 한다) 규약 제3장 제12조에 근거하여 제정한다.제2조(목적) 이 규정은 민주노총 각급 기관과 ... 되도록 선출한다.3) 여성조합원이 30%-50%인 조직의 경우 대의원과 중앙위원의 여성비율이 최소 30%가 되도록 선출한다.4) 여성조합원이 30% 미만인 조직의 경우 대의원과 중앙위원의

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.26

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  삼성,아산,경희,세브란스,성모 등 간호사 면접자료, 면접질문내용포함

  - 공무원으로서의 자세는 ? - 불이 났다 우선적으로 해야 할 일은 ? 국립암센터7. 시험정보 ■ 본인 관련 질문 - 자기소개 - 부모님이 하시는 일은 ? ... 국립암센터미션 : 최상의 진료와 연구를 통해 국민보건 향상과 건강보험 제도 발전에 기여한다 . ... 우리는 이를 위하여 숭고한 사명감을 지닌 의료인을 양성하고 의학을 연구 , 발전시키며 사랑에 찬 의료봉사를 베풀고자 끊임없이 노력 한다 . 1.

  자기소개서 | 119페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.25 | 수정일 2018.03.13

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  [기업복지][기업][복지][기업복지 추이][기업복지 생활안정화][기업복지 실시비율]기업복지의 추이, 기업복지의 생활안정화, 기업복지의 실시비율, 향후 기업복지의 제고 방안 분석

  또한 기존의 정신사회사업가, 아동보호 공무원 및 병원사회사업가를 통합한 영국사회사업가협회(the British Association of Social Workers : BASW)가 ... 기업복지의 확대는 기업노조체제 하에서 노동자들의 이익추구 전략과 밀접한 관련성이 있는 것이다. ... 기업복지의 생활안정화기업복지가 80년대 후반 이후 크게 확대된 데에는 기업별 노조체제 하에서 노동자들의 교섭력이 상대적으로 증가한 것과 더불어 노동자들 스스로 기업복지를 자신들의 핵심적인

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25

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  [마르크스][엥겔스][파업론][파업투쟁][노동쟁의][노조파업][총파업]마르크스와 엥겔스 파업론, 파업투쟁 조직적 결의, 노동쟁의 현황과 문제점, 노조파업 사례, 총파업 사례, 향후 법질서 확립을 위한 제언 분석

  노동계는 공무원노조 금지, 직권중재 등으로 기본권을 규제하고 파업을 억제하여 불법파업이 양산된다고 비판하고 있다. ... 노동쟁의의 현황 및 문제점Ⅴ. 노조파업의 사례1. 보건노조, 무기한 단식농성등 연대파업 준비(데일리메디)2. 보건노조, 가톨릭의료원 집중투쟁 본격화(데일리메디)Ⅵ. ... 다만 모든 파업을 혁명으로 발전시킬 수 있다는 기계적이고 형이상학적인 이해한다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.17

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  한국의 사회복지 발달사

  또한 이 시대는 민중수준에서 서민 근로자들에 의한 최초의 노동운동으로서 민주노조운동이 시작되었다① 제4차 경제개발 5개년 계획 - 국민의 의료문제 해결을 위하여 의료보장 정책에 중점② ... 매우 미흡하여 인구 약40만 명 정도에호법(1962), 자활지도사업에 관한 임시조치법(1965)② 사회복지법 : 아동복지법(1961), 윤락행위방지법(1961)③ 사회보장관련법 : 공무원 ... 변화첫째, 사회보험제도의 정비- 전국민을 대상으로 국민연금제도의 실시, 고용보험제도의 적용, 의료보험 등 4대 보험둘째, 공공부조제도로서 국민기초생활보장제도의 도입- 사회복지전담공무원을

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.21

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  [자원봉사론] 외국 자원봉사조직 및 프로그램 사례 (미국의 사례, 일본의 사례, 자원봉사활동의 세계적 추세)

  )- 노동조합들도 오랫동안 자원봉사활동에 참여→ AFL ? ... 지역에 거주하면서 자원봉사활동을 전개⇒ 일정한 혜택이 국가 자원봉사단으로부터 제공⇒ 무상의료진료의 혜택과 Americorps ISTA의 전체 자원봉사시간을 완수한 자는 경쟁없이 연방공무원에 ... Peacecorps)(6) 촛불재단(Points of Light Foundation)2) 미국 자원봉사 기관 및 조직(1) 회원기관(membership organization)(2) 노동조합

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.18

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  [노동법]노동쟁의, 노동쟁의 조정

  -즉, 일부 조합원이 노무제공을 전면 거부하는 경우, 전체 조합원이 태업? ... 개정, 타기업 문제, 구속자 석방, 정부시책 반대 등☞ 쟁의행위를 할 수 없는 근로자- 공무원 및 교원- 주요 방위산업체에 종사하는 근로자: 일반방위산업체 종사자 제외- 선원법을 적용받는 ... 파상파업 등 불완전한 노무를 제공하는 경우 등 쟁의행위의 양상에 따라, 파업참가자에 한정하거나 전체 조합원 또는 전 근로자를 대상으로 할 수 있음2) 직장폐쇄의 근거○ 노조법 제46조

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.10

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  한국 사회 사회복지행정 변화를 살펴보고 사회복지산업이 가진 특수성에 대해 알아보자.

  정부와 민간으로 다원화 되고 사회복지의 주체도 정부와 민간으로 다원화 되면서 사회복지행정에 대한 전문지식이 더욱 필요해졌다.1991년에는 사회복지사업법의 개정이 이루어져 사회복지전담공무원과 ... 이런 이유로 우리나라의 사회복지서비스는 외국원조를 중심으로 한 민간단체에 의해 형성, 발전되었다. ... 그래서 당시 한국은 빠른 성장을 이루었으나 저임금, 저곡가, 도시화 등으로 도시 노동자와 농촌의 농업종사자 등 일부 사회계층의 소외 현상이 두드러졌고 국민간 소득격차, 물가 상승,

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.13

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  몽골의 경제

  해외송출과 국외 노동력 및 전문가 영입에 관한 법률’에 따라 노동복지서비스청의 허가가 필요함.o 근로자 고용과 해고 등이 비교적 자유로운 편- 근로자들의 노동조합 가입과 단체협약 ... 수입 비중이 높아 수입가격의 변동이 물가에 미치는 영향이 큼. 2012년에는 몽골의 통화가치 하락에 따른 수입 원자재 가격 상승, 공무원 임금인상 및 정부의 확장적 재정 정책으로 ... 몽골의 경제성장과 발전3?. 경제 구조 및 정책 52-1. 구조적 취약성 52-2. 성장 잠재력 6?. 주요 산업93-1. 광업93-2. 농·목축업 10?.

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.18

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  [사회과학]인사행정론- 공무원단체

  공무원의 위계질서 붕괴 우려현재, 공무원노동조합이 법외단체이면서도 벌써 지방자치단체로부터 전임자 지위 획득, 단체협약 체결 등 통하여 더욱 조직화하고 있다.아직 공무원 노동조합법이 ... 광의의 공무원단체에는 여러 목적을 지닌 다양한 공식단체뿐만 아니라 비공식집단과 자생집단까지 포함되겠으나, 좁은 의미의 공무원단체는 공무원 노동조합(labor union)을 의미한다.공무원은 ... 따라서 헌법에 보장된 국민 기본권으로서의 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권은 공무원들의 경우에 일정한 제약을 받는다.공무원단체는 노동조합을 현대 사회의 민주화 과정에서 필수적인 제도로

  리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.17

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  미국 영국 독일의 노동운동 역사

  부당이득에 저항한 노동자계급세계대전이 발발하자 자본가들은 전시상황국민의 건강과 안전을 위협하는 쟁의에 대한 긴급조정제도의 도입, ④ 각 주에 대한 노동입법권의 부여, ⑤ 연방공무원과 ... 이법은 이전 와그너법은 사용자의 부당행위를 규제하고 태프트-하틀리법은 노조의 부당행위를 규제하는 것이 주요 목적인 반면 럼-그리핀법은 단위노조로부터 노조연맹에 이르는 모든 노동단체의 ... 노동조합을 생산협동조합으로 전환시켜 평화적인 사회주의로 이행시킨다는 공상적인 교의를 목표로 한 대연합은 단기간에 50만 명의 조합원을 가입시키는 개가를 올렸으나 곧 자본가 측의 맹공격을

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.11.21

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  사기와 동기부여

  공무원들에게 노동조합을 결성할 권리를 인정하였고 1919년에 관리자와 공무원조합의 교섭기구가 휘틀리협의회라는 이름으로 설치되었다. ... 공무원 단체에는 여러 복적을 지닌 다양한 공식단체 뿐만 아니라 비공식 집단과 자생집단까지 포함되나 좁은 의미의 공무원노동조합을 의미한다. ... 노사구분이 애매하고 행정능률의 저해와 행정의 계속성 저해 그리고 특권 집단화 등의 이유가 있다.영국, 미국의 공무원단체에 관한 동향- 영국은 1946년 노동쟁의 및 노동조합법이 개정되면서

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.13

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  [기업][시장경제][기업 시장경제 개념][시장경제 영향요소][시장경제 역할]기업 시장경제의 개념, 기업 시장경제의 의의, 기업 시장경제의 영향요소, 기업 시장경제의 역할 분석

  자본주의사회에서 정부가 기업간에 근로자가 자유롭게 이종하는 것을 막지 않는다면 기업이 근로자를 착취할 수 없고 근로자는 노동조합이 아닌 기업간 경쟁에 의해 이득을 얻을 수 있다. ... 다음으로는 공무원이나 정치인의 재량권 남용을 들 수 있다. 법에 의한 지배가 공무원이나 정치인의 재량에 의한 지배로 대체될 경우, 교환의 자유는 침해될 수 있다. ... 또한 공무원들이나 정치인들에게 뇌물 등을 주어야만 허가를 받을 수 있는 경우도 있을 것이다. 이런 모든 것이 자발적 교환의 기회를 박탈한다.

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

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  스웨덴의 복지정책

  면담 - 전담공무원이 신청자의 자격요건 판단 조사 시작 - 수급자로 선정되면 꼬뮨으로 부터 현금지원 받음2. ... 노동정책 2) 노사관계 ① 노동조합 ▶ LO ( 스웨덴 노동조합연맹 ) LO 는 스웨덴의 노사관계를 결정하는데 있어서 가장 중요한 역할을 수행하여 왔으며‘ 스웨덴 모델’을 형성하는 ... + 최저생계비 – 가족의 소득 – 사회보장 수입 공공부조 신청 절차 - 꼬문 내의 사회서비스부서에 전화 희망 서비스를 신청 - 경제상황증빙서류 지참 담당 부서 방문 - 사회복지전담공무원과

  리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.13

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  인적자원관리의 역사적 발달과정을 정리하고 인재경영을 펼치고 있는 기업의 사례를 조사하고 그 기업이 어떤 면에서 다른지를 구체적으로 작성하시오.

  인적자원관리의 역사적 발달과정인적자원관리는 그 개념과 접근방법에 있어 자본주의적 생산양식의 발전정도와 노동조합의 위상 그리고 국가의 노동관계입법 수준 등에 큰 영향을 받아 전개되며 ... 이러한 문제점을 해결하는 방안으로 테일러는 과학적 관리운동을 전개하였다.3) 정부의 인사제도 발전과 민간기업 인사관리 발전미국에서는 공무원 임용 시 시험을 통한 경쟁을 치르게 함으로써 ... 공무원 임용위원회의 설치, 운영이 가장 큰 영향을 미친 것은 연방정부의 승진정책이 능력중심으로 변화되었다는 점이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.19

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  교원단체에 대한 리포트입니다.

  (다) 교원단체는 교육과 관련하여 전문직단체이며 동시에 노동조합의 성격을 갖고 활동한 다.- 국공립의 경우 교육공무원으로 사립의 경우 교육공무원법을 준용받는 지위 때문에 전문직 단체만이 ... 교원노조 설립이 어려움을 겪다가 1987년 9월 27일 전국교사협의회(전교협)가 출범하였는데, 전교협은 1989년 5월28일 교원노조가 합법화되어 있지 않은 상황에서 전국교직원노동조합을 ... 현재 우리나라에는 한국교원총연합회(교총)와 전국교직원노동조합(전교조)을 비롯하여, 한국교원노동조합(한교조)등이 역할을 이행하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.23

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  [인사][신인사제도][인사처리][인사시스템][인사고과시스템][인사평가시스템]신인사제도, 인사처리, 인사시스템, 인사고과시스템(인사평가시스템), 인사행정, 인사관리, 중앙인사기관

  능력발전1) 공직의 분류를 좀 더 전문화하고, 공무원의 경력발전계획을 세워 이에 따른 보직관리가 이루어져야 한다2) 교육훈련에 대해서는 일단 그에 대한 투자가 증가되어야 한다3. ... 징계처분 종료 후 일정기간이 경과하지 아니한 경우에는 국가공무원법 제80조 제5항 및 공무원임용령 제32조 제1항 내지 제3항의 규정에 의거 일정기간 승진임용이 제한되나, 사면을 받은 ... 등에 제한을 받고 있는 자에 대한 처리1) 승진임용2) 승진소요최저연수3) 경력평정4) 승진후보자명부의 조정 등5) 승급6) 정근수당 및 정근수당가산금 지급을 위한 근무연수7) 공무원연금법에

  리포트 | 23페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25

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  인사행정의 현안과 과제

  )공무원조합 ·2006년 1월부터 일반직 등 대부분의 6급 이하 공무원들에게 공무원노동조합 가 입이 가능 ⇒ 앞으로 우리나라의 인사행정은 공무원노동조합과의 조화로운 역할 분담과 협력 ... 인사행정의 발전 방향 Ⅳ. ... 한국 인사행정의 문제점 1.투명하고 공정한 선발시스템의 미비 2.전문성이 결여된 인사체계 3.공무원의 개인적 권익 4.공직에 대한 사회적 평가의 저하로 인 한 사기저하 Ⅲ.

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.19

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