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"임용중등 평가원 비교과 면접 문제" 검색결과 81-100 / 257건

  • 교사 임용제도
    ㆍ교육공무원법 제 11조제11조(교사의 신규채용 등 ) ①교사의 신규채용은 공개전형에 의한다.ㆍ교육공무원 임용령·제9조(교사의 신규채용) ①교사의 신규채용은 공개전형에 의하여 선발된 ... 사범대를 나왔다면 다 똑같은 평가를 받게 되며 이 평가로 사범대의 전문성이 떨어지는 것이 된다. 마지막으로, 문제 많은 체제로 인한 교원의 과잉공급을 들 수 있을 것이다. ... 과거와 현재 비교, 그리고 미래의 임용제도는 어떻게 시행될 것인가에 대해 말해보겠다.2.
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.19
  • 해외교원양성기관탐방(중국북경) 보고서
    우리나라처럼 별도의 임용고시 없이 면접만으로 교원 채용을 한다는 것이었다. ... 이 학교는 유치원부터 고등학교까지 갖추고 있는 기관이었다. 이 학교에 들어서자 가장 먼저 눈에 띄는 것은 대학입시 결과표였다. ... 그리고 중국도 시외 지역은 도시보다 교사의 숫자가 적어 시외 지역에서 근무 추후 가산점을 준다는 점은 우리나라에서 교원 인사 평가와 비슷하였다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.25
  • 인사행정[1][1]·111
    >시보임용4) 선발시험->서류심사->신원조사, 신체검사->면접->시보임용5) 선발시험->서류심사->면접->신원조사, 신체검사->시보임용해설 : 모집과정에서 선발인원 이상으로 확보하고 ... 21) 서류심사->면접->선발시험->신원조사, 신체검사->시보임용2) 서류심사->선발시험->면접->신원조사, 신체검사->시보임용3) 서류심사->신원조사, 신체검사->선발시험->면접- ... 평가한다. 5) 지원서, 이력서, 추천서, 연구물 등에 의해 평가한다.12.
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.30
  • 기능직 일반직 전환
    역량을 갖춘 공무원을 조직에 배치하기 위해서는 적절한 평가과정이 꼭 필요한 것이며, 단순히 공무원간의 형평성 논리를 들어 일반직으로의 수평 전환 임용은 바람직하지 않습니다.Q 3공직분류체계가 ... - 기능직 공무원 간의 상호 존중 문화 조성 기능직공무원들이 현재 상황을 문제 삼는 이유는 일반직, 기능직 공무원간에 상호존중이 이루어지지 않아 일반직 공무원들이 기능직 공무원들을 ... 분석해 전환기준 등을 조정한다는 계획에 따라 기능직 국가공무원의 일반직 전환을 골자로 한 공무원 임용령 개정안을 마련, 내년 공포할 예정이다.
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.22
  • [교원평가제] 교사론과 교원평가제 피피티
    호 교육부의 교원평가 시안을 해부한다 / 성현석 / 월간중등우리교육 교원평가 무엇이 문제인가 ? ... 교원평가제 - 대부분 주에서 임용부터 재임용 , 승진 , 성과급 등에 평가 결과를 철저히 반영 , 평가 결과와 재임용 여부를 연계 ( 하는 곳이 절반을 넘는다 .) - 교사에게 평생직장개념 ... / 조흥순 / 새교육 3 월호 졸속 교원평가 반대 / 한국 교원단체 총연합회 교원인사제도 국제비교연구 / 박덕규 / 한국교육개발원 인터넷 한겨레{nameOfApplication=Show
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.26
  • 공무원 채용제도의 의의와 종류
    개별 과목에 대한 지식 평가보다는 문제해결능력 등 잠재력과 공직자로서의 자질? ... 출제 문제는 1980년대까지는 학문적 이론에 대한 단순한 암기지식을 평가했으나, 1993년부터 출제경향이 사례형으로 바뀌면서 시사문제 등의 출제 비중이 높아지고 문제의 길이도 길어졌다 ... 경력직 공무원의 임용 중 공개경쟁에 의하지 않은 채용광의? 정무직을 제외한 공무원의 임용 중 공개경쟁에 의하지 않는 채용제도? 계약직, 개방형직위제, 민?
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.22
  • 교장공모제
    등3배수 추천2차 심사°주관: 지역교육청, 도교육청°심사: 교장공모심사위원회(교육청 별로 구성)°지원과정 및 1차 심사과정상 공정성 검사°서류심사, 상호토론, 심층면접 등2배수 추천 ... 2011년 2월 기준으로 1임용요청 등)개방형전국(공립? ... 작용하고 있다는 것 역시 빼놓을 수 없을 것입니다.▶ 교장 공모제는 공모 자격 평가는 다소 다릅니다.
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.08
  • 미술교육 전공 입사, 입학 면접시험 849문항-기출문제, 예상문제 혼합
    ▲최근 어려웠던 경험과 극복방법 ▲동료들 간에 협력했던 경험 ▲매뉴얼에 없는 일을 해본 경험과 대처법 등.- 서울시 정책과 관련된 질문 ▲정책 중 문제 있는 정책과 개선해야할 점 ▲ ... 화장품기업, 공무원, LG, 삼성, 디자인기술사 46 최고라는 생각에는 동의하지 않습니다.무엇을 평가한다는 의미는 매우 의미 있는 일이라 봅니다. ... 한 문제당 5원 정도도 안 되는 값어치인데 매우 경제적인 선택이 될 것이다.
    자기소개서 | 55페이지 | 9,900원 | 등록일 2015.11.16
  • 한국사회문제(한국 교육에서 드러나고 있는 과도한 경쟁과 격차의 문제의 원인은 무엇).한국방송통신대학교
    따라서 위 대학들은 학생의 학력이나, 학업성취도, 실기고사 성적 등에 비중을 낮추고 비교과영역을 포함한 학교성적, 추천서, 사회봉사, 리더쉽, 면접 등 다양한 자료들을 활용하여 입학생을 ... 한국 교육에서 드러나고 있는 과도한 경쟁과 격차의 문제의 원인가. ... 입학전형 방법의 변화지금까지 한국의 대학들은 학력고사나 대학수학능력평가 등의 시험방법에서 얻어진 성적에 따라 줄을 세운 후 그 범위 안에서 대학을 선택하도록 입학 전형방식을 고집하였는바
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.03
  • 입학사정관제도-문제점_사회문제,사회이슈
    가르치는 것이 좋아서 하는 사람들도 있겠지만 교사라는 직업이 공무원인 점과 교사보다는 나중에 교장이나 장학사 등 행정적인 측면을 더 중시해서 교사가 되는 경우도 있다 . - 임용고사라는 ... 사용하는 것이 학생의 자기소개서와 학생의 활동에 대한 포트폴리오 , 면접 등이 있다 . ... 비교적 매우 힘든 시험을 통과한 교사들과 과거 임용고사가 없던 시절에 임용된 교사들 사이의 역량 차이가 많이 날 수 밖에 없다 .해결방안의 한계점 학생의 활동을 어디까지 규정할 것인가
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.19
  • 사회복지 실천과정 사례관리 설계
    상담자는 내담자의 당면한 문제인 학업, 졸업, 임용고시 준비 등 현실적 과제에 대한 대처를 돕고, 극도의 우울을 견디면서 최소한의 현실적 기능을 유지하는데 초점을 두었다.2.접수: ... 자료수집: 클라이언트의 문제를 이해, 분석, 해결하는 데 필요한 자료를 모으는 것을 말한다.? 접수면접내용- 울면서 들다. ... 둘째오빠는 자신이 원하는 대로 동생들을 컨트롤하려하고 다혈질이며 성격이 까다롭다. 명문대 출신으로 미국유학중이며 아직 미혼이다. 불면증으로 약을 1년 정도 먹고 있다.
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.30
  • 한일지방분권(한국과 일본의 지방분권), 한일지식정보, 한일신파극, 한일대중문화, 한일음주문화, 한일교장제도, 한일평화운동, 한일국제분업, 한일어업손실보상제도, 한일색채형용사 분석
    직무관련법규상의 교장의 역할은 교직원인사 및 지도·감독, 시설·재정의 관리 등 일반관리에 관한 직무가 대부분이며, 장학에 관해서는 명시적인 규정이 별로 없다. ... 그러나 일본의 경우에는 교육직원의 채용시 교육위원회가 면허장을 가지고 있는 자에 대해서 적성검사(필기시험)와 면접을 통해 행하지만 실제 임용에 있어서는 교장의 의견을 존중하고 있다.이상 ... 하지만 한국이나 일본 모두 오랜 교육적 경험을 가진 교사들 중에서 교장으로 임용되는 경우가 가장 많으므로 위의 규정만으로 한국은 교장에게 관리자의 역할을 강조하고 일본은 교수자의 역할을
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.12
  • 프랑스문화와 예술 - 프랑스의 교육 제도 (공교육, 교원, 교육과정)
    의해 교사 연수원에서 교육을 받은 후에 임용되지요. ... 대학 학사 이상이면 응시할 수 있는 까페스라는 국가고시는 특히 2차 면접시험이 까다롭다고 합니다.전에는 이 시험에 합격만 하면 즉시 교원으로 임용되었으나, 1990년 7월 4일 법안에 ... 최근에는 학생수 증가로 기숙사 시설이 모자라는 등 여러 가지 문제점이 제기되고 있기는 하지만 원칙적으로 누구나 의욕만 있다면 대학 교육의 혜택을 받을 수 있습니다.
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.26
  • (기숙형 공립고, 자율형 사립고, 마이스터고 분석) 고교 다양화 정책의 개념, 필요성, 기숙형 사립고 정의, 기숙형 사립고 특징, 기숙형 사립고 효과, 기숙형 사립고 평가, 자율형 사립고 평가, 자율형 사립고 효과, 마이스터고 특징, 마이스터고 효과, 마이스터고 평가
    기숙사신·증축비 포함- 82교에 총 4,673억원 정도 소요 예정- 교당 25억원은 정부가 지원하고, 추가소요금액은 시도교육청 부담나. 2단계(~‘09.12) : 68교 선정선정대상 ... 하지만, 저소득층의 경우에는 비교적 저렴한 비용의 프로그램에도 참여에 부담을 느끼고 있다.다. 기초학력 미달자와 학업흥미 저조자에 대한 대책이 필요하다. ... 기숙사 생활에 따른 생활상의 문제가 발생하고 있다.
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.23
  • 교육행정-교장공모제
    시행할 예정에 있고 정년퇴직 등을 사유로 교장자리가 비는 서울지역 공립 중고등학교는 100% 공개모집을 통해 교장을 임용키로 하였습니다.교장공모제 문제점 분석교육 현장의 인사비리를 ... 또 교사 등 특정 주체만을 대상으로 설문조사, 평판도 조사, 점수 평가 등을 실시해 심사에 영향을 끼치는 일도 금지된다고 밝혔습니다. ... 학연, 지연 등 정치적 요소 개입 등의 문제가 있는 것으로 지적되고 있습니다.향후전망으로는 현행 5% 선에서 시범 운영 중인 교장 공모제를 오는 2013년까지 50% 수준으로 확대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.25
  • [인사행정] 공무원 동기부여방법
    승진심사를 거쳐 임용제청), 3급공무원으로의 승진(소속장관이 해당 기관의 승진후보자 중에서 근무성적, 능력, 경력, 전공분야, 인품 및 정석 등을 고려하여 보통승진심사위원회의 승진심사를 ... 승진제도의 현황과 문제점우리나라 승진제도에는 일반승진, 특별승진, 공개경쟁승진이 있다.일반승진은 고위공무원단으로 승진(근무성적, 능력, 경력, 전문분야 등을 고려하여 고위공무원임용심사위원회의 ... 이직률은 평균 이직자의 수를 기준치와 비교해 사기의 평가지표로 삼는 것이다.
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.21
  • 고위공무원단
    외국의 ‘고위공무원단제’와 비교1) 미국의 사례2) 영국의 사례3) 우리나라와의 비교4. 현재까지 진행된 ‘고위공무원단제’의 성과와 문제점Ⅲ. ... (20%) + 직위공모(30%) + 부처 자율인사(50%)심사방법서류심사, 면접(외부 전문 기관)서류심사, 면접서류 심사, 면접(선발심사위원)(4) 시사점미국, 영국 등 각 국의 고위공무원제도의 ... 성과평가는 먼저 피평가자의 감독자가 약식평가를 하고 나서, 성과평가위원회에서 그 평가결과를 검토하고 난 후 임용권자에게 의견을 제시하면 임용권자가 최종결정을 하는 과정을 거친다.⑤
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.17
  • 스웨덴 핀란드 미국 일본 교육
    다르다.대체로 각 주의 교육법에 따라 교사 자격증을 소지한 자 중에서 학교별로 채용공고를 내어 교장이 면접한 후, 지역 교육위원회의 의견을 들어 임용한다. ... 보수를 결정하는데 직, 간접적으로 미치는 변인들은 교원의 수요 공급, 지불능력, 생계비, 다른 교육구와의 비교적인 임금률, 단체교섭, 주 및 연방정부의 규정 등이 있다.미국의 교육 ... + 학업성적을 심사하여 임용임용고사에 응시한 교사 후보자는 다양한 심사과정을 거치는데,1단계 : 교육청 사무국의 인사담당자의 심사로 (교육청에 따라 면접 실시)각종서류심사 + 교과내용
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.01
  • 교육행정및교육경영-인적자원관리
    교장과 교감이 교사의 자질 및 태도와 근무실적을 정기적 체계적으로 평가하여 인사행정상 제문제의 공정한 처리에 근거자료를 제공하고 교수·학습의 향상을 도모하는 작용이라고 할 수 있다.교사 ... 승진과 전보승진상위직으로의 상향적 ·수직적 이동을 의미전보동일직위 간의 수평적 이동을 의미전직다른 종류의 직렬의 지위에 임용되는 것구성원에게 보상수단 내지 욕구충족과 동기제공 등의 ... 선발과 임용 *선발 : 어떤 직종에 종사하려는 후보자 중에서 최적임자를 선택하는 과정 *임용 : 신규채용, 승진, 전직, 전보, 겸임, 파견, 강임, 휴직, 직위해제, 정직, 복직,
    리포트 | 42페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.26
  • 교장공모제의 문제점과 개선방안
    교장임용과 동시에 교육자로서 교육공무 원인자초빙교장 임용‘교육공무원법’ 제31조 제3항?교장자격증 소지자이나 교육 공무 원이 아닌 자 등? ... 2차 심사 : 심층심사2차 심사에서는 학교경영계획 등에 대한 심층 면접 및 다양한 심사를 실시한다. ... 교장자격증 미소지자특별채용‘교육공무원법’ 제12조 및‘교육공무원임용령’ 제 9조 2항특별채용에 해당하는 자는 교장 임용일을 기준으로, 기존의 직에서 퇴직 또는 소속기관(산업체 등)의
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.15
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2024년 09월 18일 수요일
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대