"공기업교육" 검색결과 81-100 / 38,296건

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  -직업교육- 힐링워크숍, 내가 먼저 행복해지는 CS비타민 D형 과제

  1. 직원간에도 관계유지를 위하여 필요한 커뮤니케이션 기술과 지켜야 할 매너가 있습니다.1) 관계유지에 필요한 커뮤니케이션 기술의 4가지를 기술하세요.2) 서로 지켜야 할 매너에 대하여 4가지로 설명하세요.2. 만족한 관계를 만들기 위한 갈등관리 방법에 대하여 학습하신..

  시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.03

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가

  (10점)①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소4.다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 잘못된 것은?

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.12

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  상황을 바꾸는 말의 힘! 당당한 CS 대화법 과제 (100점)

  상황을 바꾸는 말의 힘! 당당한 CS 대화법 과제문제1. 고객에게 불편등을 드려 보상품을 제공해야 할 때, 효과적 보상품 제공의 단계를 적으시고, 그렇게 해야 하는 이유를 적으시오.문제2. 설명을 해도 계속 화를 내는 고객 앞에서 기억해야 할 것은 ‘커뮤니케이션 입체 ..

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.05

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  [직업교육_만점 레포트] 핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 과제 (C유형)

  재물보험이란, 개인 및 기업 등 보험 가입자의 재산과 물건에 대한 보험이다. 우연한 보험 사고의 발생으로 인한 경제적 손실을 보상한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.19

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 과제 (100점)

  회의의 의미에 대해 설명하시오.2인 이상이 갖는 모든 유형의 모임을 총칭한다.미리 정해진 목적이나 의도를 성취하고자 비슷한 관심을 가진 사람들의 집단이 한 곳에 모이는 것을 말한다.참가자 인원 수, 발표나 진행의 유형, 청중의 수, 회의의 형식에 의하여 형태를 분류한다..

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.05

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  [All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 과제(리포트C형) 답안

  선발, 교육, 평가 등 모든 인적자원관리 기능이 임파워먼트를 염두에 두고 진행되어야 할 필요성이 있다.2-2.조직 내에서 의사결정에 소요되는 시간이 불필요하게 길어질 경우사소한 이슈에 ... 미국을 포함한 서양 기업에서는 꽤 논의가 이루어졌으나, 한국 기업들에게는 아직 생소한 개념이다.그러나 문화적 차이 또는 산업별 차이를 고려하더라도 임파워먼트는 적절하게 적용되면 효과가 ... .< 리포트 주제 >구성원들에게 의사결정권을 위임하거나 기업 경영에 참여를 유도하는 제도들은 여러 유형이 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.20

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  All that MBA 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가_최종평가 22문제

  다음 중 사회적 교환관계 또는 권한위임을 적절하게 구축하였던 사례로 보기 어려운 기업 은?

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.20

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무_B형 (만점 자료)

  “핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_B형 (만점 자료)

  기업내에서는 조직변경, 업무상 필요에 따라 인사권을 행사하여 기업 내 인사이동이 발생합니다. ... 이에 대한 종류로 전출과 전적이 있고 모두 근로자의 동의가 필요합니다.첫 번째로 전출은 근로자가 기존 기업에 신분을 유지한 채 일정 기간 다른 기업으로 이동하여 그 기업의 지휘나 감독을 ... 이때 사전동의는 포괄적 사전 동의의 경우 기업과 근무조건을 특정한 뒤에 별도의 동의가 필요합니다.두 번재로 전적은 근로자가 속한 원래의 기업으로부터 다른 기업으로 적을 옮겨 옮긴 회사에서

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

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  최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 C형 (만점 자료)

  1. 5W1H는 효율적인 회의를 위해 육하원칙에 입각하여 사전점검을 하는 방법이다. 5W는 Why, What, Where, When, Who로 구성되고 1H는 How를 의미합니다. 각각 살펴보면 먼저 Why는 왜 이 회의가 필요한지, 회의 이외에 해결할 수 있는 방법은..

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

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  HR전문가양성코스 성과관리와 임금관리 과제 (A유형)

  “[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은..

  리포트 | 1페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.12.03

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  전사원의 필수역량 - 꼭 알아야 할 회계 & 재무관리 과제

  손익계산서상 당기순이익이 양의 값으로 표시되는 흑자기업 일지라도 기업내 유보된 현금의 양이 많지 않는 기업은 갑자기 닥친 유동성 문제로 도산할 가능성이 큰데, 이를 흑자도산이라고 한다 ... 경영위험은 기업의 미래 영업이익의 불확실성이다. ... 현금흐름표는 일정기간 재무상태표의 현금 및 현금성 자산의 변동에 관한 정보를 제공한다.2.손익계산서는 발생주의에 근거하여 기업의 이익을 표시하기 때문에 기업의 현금의 흐름을 나타낼

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.09

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무과제 (C유형) 100점

  “핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.13

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 실무 과제 (C유형)_100점

  .- 재물보험 : 개인 및 기업 등 보험 가입자의 재산과 물건에 대한 보험- 배상 책임 보험 : 남의 신체나 재물에 손해를 끼쳤을 때 그 손해에 대해 배상을 하게 하는 보험- 상해보험

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.13

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  한국교육학술진흥원 자소서(keris자소서)

  [교육봉사가 남긴 교훈]교육봉사는 제 인생의 터닝 포인트입니다. ... 본인의 성장배경, 교육과정, 성격 등을 소개하고, 해당분야 업무수행과 관련하여 자신의 장점을 최대한 기술해주시기 바랍니다. ... 그 경험을 바탕으로 다른 사람들을 먼저 생각하는 자세를 갖게 되었습니다.수학 교육봉사를 했었는데 그곳에서 중학교 2학년 학생을 만났습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.15

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가 20문제

  (5점) ①근로기준법상 사용자와 근로자의 지위를 동시에 가질 수는 없다. ②사용자는 근로기준법을 준수해야 할 의무가 있는 자이다. ③사업주란 개인기업의 경우 경영주 개인을,

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.21

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 중간평가 10문제

  정답 3 해설 동거의 친족만을 사용하는 사업 또는 사업장, 가사 사용인, 국가공무원․지방공무원․교육공무원 등은 일반적으로 근로기준법의 적용이 제외된다. 2. ... 사업장에 전면 적용된다. ②취업규칙 작성․신고 의무는 상시근로자수가 10인 이상인 경우에 적용된다. ③동거의 친족만을 사용하는 사업 또는 사업장, 가사 사용인, 국가공무원․지방공무원․교육공무원

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.21

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 - 최종평가

  (10점)①문서의 분류는 기업과 부서에 모두 동일하게 이루어진다.②많은 기업들은 부여된 번호를 중심으로 파일링 한다.③문서가 필요로 된 날짜에 근거하여 문서를 정리할 때는 연대순 파일링 ... 문자 파일링이다.해설1 문서의 분류는 기업별, 부서별 활용방법에 따라 다르게 이루어진다7. 문서 폐기방법에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.05

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  전사원의 필수역량-꼭 알아야 할 회계, 재무관리 D형문제

  PART2 > 재무관리자산을 취득한다는 것은 곧 투자한다는 것을 말하며, 기업의 투자결정은 기업의 성장에 직접적인 영향을 준다. ... 기업의 성장에 직접적인 영향을 준다. ... 기업이 차입금에 의존하는 정도를 나타내는 것으로서 일반적으로 총자본 중 외부에서 조달한 차입금 비율을 말합니다..

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.08

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  멋진 나! 잘 나가는 우리팀 만들기_C형 (만점 자료)

  이를 위해 순번을 정하여 재충전을 위한 휴가를 보내거나 금요일 혹은 토요일에 평소보다 일찍 퇴근하여 자신만의 시간을 보낼 수 있도록 할 것입니다.세 번째로 부족한 팀원들을 격려, 재교육할

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

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