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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"간호사 환자 갈등" 검색결과 81-100 / 13,902건

  • 간호관리학 실습 - 보건의료 상황에서의 조정과 협력 보고서
    간호관리학 임상 실습 보고서보건의료 상황에서의조정과 협력-수간호사 & 일반간호사갈등-(담당 물품관리 업무로 인한 갈등 상황)과목명실습기관(병동)실습기간담당 교수님이름(학번)제출일Ⅰ ... 갈등과 관련된 선행 연구에서는(권성복, 2019) 간호사들은 갈등을 조직적인 지원으로 해결하기 보다는 개인적으로 해결하거나 회피하는 방법을 주로 사용하고 있어 갈등관리가 효과적으로 ... 환자의 분비물에 오염된 쓰레기는 폐기물용기에 버린다.5. 올바른 의사소통 해결방법상황 시나리오갈등 유형계층적 갈등 : 상위관리층과 하위관리층의 갈등(1. 환자 관리 3.
    리포트 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.25 | 수정일 2024.03.19
  • 간호관리학_ 갈등관리보고서_ 간호사-의사갈등_ 대리처방_ 대리시술_ A+자료
    간호사의 역할 및 문제점 31. 간호사의 역할 32. 간호사가 느끼는 업무상 문제점 3Ⅱ. 간호사-의사간의 갈등:대리처방 81. 사례요약 82. 갈등 유형 83. 해결방안 9Ⅲ. ... 환자의 치료에 있어서 상호 의존적으로 일하기 때문에 업무와 관련하여 갈등을 겪는 경우가 빈번하다.2) 간호사-의사 협력의 중요성- 환자의 건강 회복과 건강증진이라는 공동목표 달성을 ... 간호사-의사간의 갈등:대리시술 131. 사례요약 132. 갈등 원인 133. 해결방안 14Ⅳ. 참고문헌 18Ⅰ 간호사의 역할 및 업무상 문제점1.
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.06.23
  • [간호관리학실습] 조정과 협력 보고서/조정 및 협력 보고서/A+ 받음
    지시한 약국에서 약 받아오는 일을- 어떻게: 수행하지 않아서 A 간호사갈등이 발생했다.- 왜: A 간호사가 명확하게 지시대상을 언급하지 않았고, 지시 후 간호대학생이 자리에서 ... 환자간호, 직원과 좋은 대인관계, 효과적인 간호업무를 위하여 감독하고, 평가한다.- 일반간호사환자 안전과 직접 연관이 있고 의학적 지식 요구도가 높은 전문영역의 간호 행위를 수행한다 ... 일어나서 학생이 수행하는 줄 알았기 때문이다.갈등상황분석1) 전문분야별 역할- 간호관리자 : 병동 수간호사간호단위의 책임자로서 간호부장의 지위 아래 행정 관리자, 교육자, 감독자
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.03.22
  • 간호관리학실습_간호현장 갈등사례
    갈등해결을 위한 행위[**W 간호사-원무과] 8/22김00 환자 당일 퇴원하기로 되어있는 상황인데 원무과 내선번호 5개로 다 연락해도 전화를 받지 않아 환자 퇴원 절차를 진행하지 못하고 ... 갈등상황제시2. 갈등상황 분석3. ... 인해 환자와 관계자들의 불편함과 혼란이 늘어남[의사소통의 부재]환자의 조영제 투여를 위한 라인을 잡는 과정에서 의사소통에 문제가 생김이로 인해 간호사, 인턴, 간호조무사, 학생간호사
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.14
  • 간호실무의 법적윤리적 기준이해와 실무통합
    신규간호사가 무균적으로 처치하지 못하였을 때도 신규간호사의 잘못을 뻔히 알면서도 실습기간동안 불이익을 당할까 봐 갈등을 겪은 적이 있었습니다. ... 환자 지향적2) 간호실무의 법적윤리적 기준**한국 간호사 윤리지침제 5조 (윤리적 간호 제공)① 간호사는 선의를 가지고 성실하게 간호대상자를 간호하여야 한다.② 간호사는 어떤 상황에서도 ... 교수님과 임상 간호사 선생님이 실습지도하는 내용이 서로 다를 때 갈등을 느꼈고, 학교에서 배운대로 라면 기관 내 삽관 suction은 10초 이상 하지 않는 것으로 되어 있습니다.
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.15
  • A+ 간호학과 성인실습 윤리보고서
    임상간호 현장에서 경험하는 윤리적 갈등과 문제1) 임상현장에서 학생간호사로서 혹은 간호사로서 경험하게 되는 윤리적 갈등 및 문제 상황에 대한 구체적기술중환자실에 입원한 환자들 대부분 ... 억제대를 적용하고 있는 환자들은 자율성과 개인의 사생활을 보장 받지 못하고 기본 요구에 대해 간호사에게 전적으로 의지하고 있는 상황이다. ... 그때는 L-tube를 빼고 싶어하시다는 것을 말씀드리면 간호사 선생님께서 빼주실 거라고 생각해서 말씀드렸다. 하지만 L-tube을 뺄 수는 없다고 간호사 선생님께서 말씀하셨다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01 | 수정일 2024.02.26
  • 임상현장에서 발생 가능한 윤리적 갈등 사례
    환자는 담당 간호사인 김간호사에게 “나도 암입니까?”하고 물었으나 김간호사환자에게 솔직한 답을 줄 수 없어 머뭇거리게 되었다. ... 수술 전부터 환자에게 단지 “염증” 때문이라고 설명하였고, 아직까지도 암에 대한 얘기를 비밀로 하고 있다.환자는 담당 간호사인 김간호사에게 “나도 암입니까?” ... 되었고, 자신이 환자를 위해 진실을 말해야 하는지에 대해 심하게 갈등하고 있다.2.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.20
  • 간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행, 갈등해소를 위한 방법 조사
    간호사의 업무는 긴급하고 다양한 상황에서 정확하고 빠른 간호를 제공해야 하는 힘든 점이 있지만, 환자의 상태나 행동을 민첩하게 판단하여 그 변화에 대응하여 정확하고 올바른 의사결정을 ... 갈등해소를 위해서 간호사들은 동료 간 갈등을 극복하기 위해서 먼저 자신의 조정력을 되찾아 자존감이 회복되도록 한다. ... 2021- 2학기 성인간호학실습2주제학습2제목간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행,갈등해소를 위한 방법 조사학번이름실습지도교수1.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25
  • 간호관리학 조정과 협력 보고서
    본 사례는 데이 근무 간호사 선생님의 부적절한 간호기록으로 인한 부정확한 의사소통으로 발생한 갈등 사례이다. ... .② 이브닝 간호사데이 근무 간호사로부터 전반적인 환자의 상태와 당일 검사와 시술일정, 입·퇴원, 물품 인계를 받는다. ... 의사소통 시 명령이나 충고와 같은 표현은 하지 않도록 한다.- 협력과 조정에 필요한 간호사의 역할① 데이 간호사나이트 근무 간호사로부터 전반적인 환자의 상태와 당일 검사와 시술 일정
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16
  • 간호 ) 내가 생각하는 간호란, 나는 어떤 간호사가 되고 싶은지, 내가 만들고싶은 간호사의 이미지
    형성되면서 간호업무에 대한 갈등이 불가피하게 일어나고, 그 역할에 대한 모호함으로 인해 갈등이 발생할 수도 있어 간호사의 역할이 단순하게 여겨질 것이 아니라 병원에서 환자들을 돌보고 ... 지식이나 정보를 환자에게 일부를 나눠주고 그들을 위해 나를 희생할 수 있는 것이 간호의 참된 의미라고 생각하기도 한다.간호사의 역할은 전문직 간호사라는 개념이 아니라 종적인 관계가 ... 이해하고 다가갈 수 있는 역할을 하는 간호사가 되고 싶다고 생각한다.간호사라는 이미지가 의료인들 중 가장 의학적 지식이 부족하다거나 충분히 환자를 돌볼만한 능력이 되지 않는다고 생각하는
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.11
  • 간호사의 윤리적 딜레마 (간호 현장에서 발생하는 윤리적 사례를 중심으로)
    이처럼 윤리적 딜레마란 환자의 의사에 위배되는 치료, 희망없는 연명치료, 과도한 생명연장, 의사와의 갈등, 환자와의 갈등, 동료 간호사와의 갈등간호사로서 지켜야하는 의무를 통한 ... 환자에게 도움이 되지 않는 항목의 검사를 더 시행하거나 필요한 것보다 자주 시행되는 경우, 하지만 간호사로서 책임과 권한이 적기 때문에 의사의 지시에 따라야 하는 경우에 겪는 갈등에 ... 간호사의 윤리적 딜레마에 대한 끝맺음서론간호사는 사람의 생명을 다루고 환자의 정서적 지지자로서 매 순간 윤리적인 딜레마를 경험한다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.30
  • 영적간호학 중간고사, 기말고사 요약본 (A+받음)
    환자의 사적 영역 침범에 대한 두려움영적간호는 치료적 접근이다.영적간호환자의 전인적 접근의 한 영역이다.영적간호의 목표는 대상자의 내적 평안이다.-> 환자의 가치관, 신념, 종교를 ... 노인의 영적 고통, 그 원인 및 해결 방법[영적간호]1. 영적간호에 있어 간호사와 성직자의 서로 다른 역할2. ... 영적간호학중간, 기말고사요약본(A+받음 & 빅5합격자)목차Ⅰ. 영적간호에 있어 간호사와 성직자의 서로 다른 역할Ⅱ. 영적 존재로서 인간이 가지는 영적 요구Ⅲ.
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29
  • 간호관리학실습 REPORT - 간호단위의 기능과 전문분야 간 협력관계 및 업무조정에 대해 관찰 및 분석을 통한 개선방안 보고서
    병원 내에서 의사가 간호사에게 흔히 반말을 하고 무시하는 듯한 의사의 태도로 인해 간호사들이 심한 갈등을 경험하고 있으므로 업무범위와 목표를 명확히 하여 갈등을 미연에 방지해야 한다 ... 업무범위나 책임한계가 뚜렷하지 않아 간호사와 의사 간의 갈등이 빈번하게 발생할 수 있다.? ... 갈등을 조정해 주는 조정자를 두거나 혹은 상설 조정기구를 설치하는 것도 간호사와 의사 간 갈등을 공정하고 효과적으로 해결할 수 있다.(5) 합리적인 보상시스템?
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.07
  • 임종환자 간호와 관련된 스트레스로 인한 정신적 소진에 대한 윤리적 딜레마 서술
    약물을 사용한 이후 환자의 임종을 경험하면서 간호사는 무력감과 답답함을 느낀다.5) 팀원 간 갈등투약 오류나 선배와 동료와의 갈등 경험으로 임종환자를 회피하는 동료 간의 갈등 경험은 ... 조작적 정의로는 집에서 치료가 요구되는 환자를 돌보는 환자간호사가 만족스러운 해결이 어려운 윤리문제나 동등하지 못한 2가지 이상의 윤리문제 안에서 갈등을 겪으며 1가지를 선택해야하는 ... 임종에 가까워진 환자간호사의 헌신적인 노력에도 불구하고 환자 상태가 점점 더 악화되면 임종환자를 대하는 간호사들은 정신적, 육체적으로 소진되게 된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
  • A+간호관리-조정과협력보고서
    병동의 간호사들은 환자 가까이에서 환자의 요구사항이나 전반적인 케어를 하며 환자의 건강요구를 충족시키기 위해 노력하는데 이러한 문제들로 의료서비스의 질, 환자의 삶의 질을 떨어뜨릴 ... 뿐만 아니라 해당 병동 간호사들의 스트레스로 인한 직무만족도 또한 저하되고 있다.이 사례를 통하여 실무현장에서 간호사의 조정자와 협력자의 역할을 파악하고 궁극적으로 협조와 의사소통의 ... 참고서적들에서 제시되는 구체적인 협력과조정의 내용 24) 대상사자의 건강문제(또는 협력자간 문제)를 해결할 수 있는성공적인 협력과 조정 전략 25) 대상 사례에서의 협력과 조정에 필요한 간호사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 간호관리학 논문요약 - 병원 간호사간호조직문화와 간호근무환경이 조직 내 세대갈등에 미치는 영향
    간호조직에서의 세대갈등 또한 간호사들의 직무갈등을 야기하며, 세대 간 갈등이 지속되면 결국 환자간호의 질도 떨어지게 된다. ... 연구대상자의 선정 기준은병동의 간호사로, 외래 및 행정부서를 제외한 병동, 중환자실, 수술실, 응급실에 근무하고 있는 수간호사, 책임간호사, 일반간호사 모두를 포함하였다.3. ... 근무부서는 일반병동 63.1%, 중환자실 22.9% 순으로 나타났고, 직위는 일반 간호사가 88.3%로 대부분을 차지하고 책임간호사 이상은 11.7%이었다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.24
  • 간호 ) 협력 논문 5개를 종합요약
    함께 환자를 돌보는 것은 ‘함께’라는 단어를 인식하여 갈등 상황에서도 환자들을 위해 문제를 효과적으로 해결하려는 목적을 가지고 협력을 한다는 의미이다. ... 갈등관리유형과 의사소통 능력 및 간호사-의사 간 협력 정도 상관관계는 다음과 같다. 간호사는 타협형과 의사소통 능력은 순상다. ... 갈등관리유형에 따른 간호사-의사 간 협력 정도에서 간호사와 의사 모두 문제 해결형이 가장 높게 나왔으나 간호사는 회피형이, 의사는 강요형이 가장 낮은 결과를 차지했다.
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.18
  • [간호관리학] 인사,지휘 예상문제 (20문제) 및 요약정리
    [보기]① 환자간호요구도, 간호사 경력② 간호사의 근무일수, 간호사 경력③ 간호전달체계, 환자간호요구도④ 간호단위관리자의 능력, 간호전달체계⑤ 환자간호요구량, 간호단위관리자의 ... 병원시설 및 환경, 환자진단에 따른 처치 수, 처치의 종류, 병상점유율, 간호사 업무시간, 간호기술, 간호사의 경력 등이 있다. ... [문제풀이] 3교대 간호사환자 곁에 오래 머무를 수 있고, 간호사의 임상 경력이 증가함에 따라 임무 수행 능력도 향상할 수 있도록 간호사의 역할, 경험, 교육, 평가 및 보상을
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03
  • 간호관리학실습 협력과 조정 레포트
    갈등상황의 분석- 수간호사간호계획서를 작성하고 간호방법을 지시하며 간호사들을 지도함.환자간호, 직원과의 좋은 대인관계, 효과적인 간호 업무를 위하여 감독하고 평가함.환자를 순회하며 ... 그런데 신규 간호사인 박간호사는 너무 바쁜 탓에 환자를 제대로 확인하지 않아 B환자를 1인실로 전실하였다. 이 상황을 중앙관리자가 확인하여 갈등이 발생하였다.2. ... 수술실 간호사는 다시 전화를 하여 왜 IV를 시행하지 않았는지에 대해 화를 내어 갈등이 발생하였다.2.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.06
  • 윤리적 의사결정 사례보고서
    임상간호 현장에서 경험하는 윤리적 갈등과 문제1) 임상현장에서 학생간호사로서 혹은 간호사로서 경험하게 되는 윤리적 갈등 및 문제 상황에 대한 구체적 기술수술을 하는 동안 유치도뇨관을 ... 온정적 간섭주의란 부모가 자식의 행복을 위해 좋은 것을 권유하듯이, 간호사환자의 의사와 상관없이 환자의 건강을 증진하도록 간섭해야 한다는 것이다. ... 이는 한국간호사 윤리강령에 제3장제9조와 제13조에도 잘 명시되어있다.다음으로 간호사의 측면에서 생각해보자.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.19
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- 작별인사 독후감