"갈등의 관리" 검색결과 841-860 / 92,542건

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  갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.

  국내외 기업 및 인물들의 갈등사례와 갈등의 관리기법 회피, 완화, 타협, 대면, 강압 에 대하여 간략하게 설명하시오.2.갈등이란 ? - 갈등의 5가지 요소3. ... 국내외 기업 및 인물들의 갈등사례와 갈등의 관리기법 회피, 완화, 타협, 대면, 강압 에 대하여 간략하게 설명하시오.국내외 기업 및 인물들의 갈등사례2018년 글로벌 모바일 업계의 ... 자신이 경험했던 갈등 - 해결방안Ⅲ. 결론IV. 참고문헌Ⅰ.서론오늘날 갈등의 원천은 주어진 사회의 사회적 욕구에 대한 표출과 밀접한 관계를 가지고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.

  국내외 기업 및 인물들의 갈등사례와 갈등의 관리기법1) 갈등의 개요2) 국내외 기업 및 인물들의 갈등사례3) 갈등관리의 5가지 유형2. ... 한 사례로 꼽힌다.3) 갈등관리의 5가지 유형갈등관리 5가지 유형은 2가지 차원의 축으로 설명할 수 있다. ... 갈등과 관련하여 국내외 기업 및 인물들의 갈등사례와 갈등의 관리기법 회피, 완화, 타협, 대면, 강압 에 대하여 간략하게 알아보고, 자신이 경험했던 갈등의 해결 방안을 갈등의 관리기법

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.14

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  조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오.

  본론과업 갈등을 해결하기 위해서는 첫째, 윈-윈 관리법을 시행한다. 윈-윈 관리법은 갈등 당사자들의 의견을 받아 갈등의 해결책을 얻는 것을 말한다. ... 과업 갈등을 해결하기 위해서는 윈-윈 관리법을 시행하고, 교차 훈련을 시행한다. 관계 갈등을 해결하기 위해서는 관리자와의 상담을 진행하고, 팀 빌딩 프로그램을 시행한다.Ⅱ. ... 윈-윈 관리법, 교차훈련, 상담, 팀빌딩 프로그램을 통해 조직 내에서 발생하는 과업 갈등과 관계 갈등을 해결한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.23

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  (올에쁠) 간호관리 사례연구 문제해결과정

  사례연구보고서제목 : 문제해결과정과목명간호관리학실습 1학번?제출자실습기간실습병동실습기관실습지도교수목차①. 사례(2P)②. 간호관리 진단(2P)③. 갈등의 원인(2P)④. ... 갈등관리방안(3P)⑤. 갈등해결을 위한 행위, 결과(3P)⑥. 참고문헌(3P)①. 사례대구보훈병원 내시경실은 수간호사 포함 총 6명의 간호사 선생님이 일을 하고 있습니다. ... 갈등관리방안불충분한 직원 수의 해결방안으로 ⑴.충분한 인원을 내시경실에 배치를 해주어야합니다.과도한 업무량의 해결방안으로는 ⑵.1인당 업무량을 낮추기 위해 근무환경 개선이 이루어져야하고

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.12

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  현대사회에서 주로 많이 발생하는 부부갈등의 실제 사례를 들고 그 해결방안을 관련 이론에 근거하여 제시하시오.

  서 론갈등의 개념과 현대사회의 부부갈등의 실태(실제 사례)?Ⅱ. 본 론?부부갈등의 원인과 갈등대처(관리)유형Ⅲ. 결 론부부갈등의 해결방안과 느낀점Ⅰ. ... 본론*부부갈등의 원인과 갈등대처(관리)유형1)유형부부 갈등은 나이 차이 때문에 생긴다고 보긴 어렵고, 부부 갈등과 다툼의 주된 주제들은 경제적 문제, 언어적 문제, 성생활 문제, 가사 ... 서론*갈등의 개념(1) 부부간의 갈등에 대한 개념은 다양한 관점에서 논의.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.06

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  요약_ 행정조직의 문제 - 공공갈등의 해결력 부족, 관료들의 문제-복지부동 무사안일

  있어서 그 한계점을 보였다.이후 2007년 갈등관리규정이 제정되면서 갈등의 영향을 분석하였고, 갈등관리심의위원회와 갈등조정협의회를 설치했으며, 참여적 의사 결정 방법에 관한 규정이 ... 공공갈등의 관리한국에서는 본래 업무 조정 규정에 따라 행정절차법, 정보공개법, 분쟁 조정제도, 분야별 관련 법제를 통해 갈등을 관리하고 있었다. ... 대안적 갈등 관리 방식(ADR)의 활성화대안적 갈등 관리 방식(ADR)이란 법원의 소송이나 판결이 아닌 당사자 사이의 합의, 조정, 화해와 같이 제 3자의 개입이나 당사자 사이의 협상과

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.01

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  A+ 간호학실습_갈등상황사례보고서

  4) 갈등상황 조정 사례 보고서 양식? ... 가능한 한 경감시키므로 환자를 가치 있는 하나의 개인으로서 의미 있는 삶을 영위할 수 있도록 회복시키는 데 간호의 목적이 있음응급실 간호사의 역할- 중증도 분류- 응급환자의 증상 관리 ... 조정- 기존의 직무기술서에 명시되어 있지 않거나 명확하지 않은 업무가 발생했을 때, 방향을 결정하여 업무를 수행하도록 하는 업무조정 활동이 필요함- 관리자는 수시로 상황 판단을 하여

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.05

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  영화 소설 속 인적자원관리 평가 관련된 부분을 프로세스 중 한 가지 채용 이직 교육 등 등장인물 인적자원관리 방식

  미란다는 면접에 온 앤헤서웨이를 투명인간 취급하면서 면접 온 사람을 무안하게 하는 것을 시작으로 그들의 갈등이 시작된다. ... 과목명 : 인적자원관리주제내용 : "영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. ... 이와 같은 오늘날 인적자원관리 흐름에 시각을 두고 ‘악마는 프라다를 입는다’라는 영화 속에 나타나는 인적자원관리에 대해 논의하고자 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2020.06.17

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  인력개발과활용-조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오.

  관리하기조직을 효율적으로 변화하게 하기 위해서 필요한 것은 내부의 사람들 사이에서 발생하는 갈등을 관리하는 것이다. ... 그러나 실질적인 갈등은 제3자의 조정으로 해결하는 것이 가능하다. 개인 사이의 갈등을 해소하기 위해서는 제3자와 동시에 관리자의 역할이 매우 중요하다. ... 셋째, 부문의 관리자와 동시에 종업원은 자주적으로 업무처리가 가능하기에 근로의 의욕을 고취시키며 동기부여에도 역시 도움이 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  간호관리학실습, 사례보고서, 조정 및 협력

  간호관리학실습사례보고서: 조정 및 협력협력이 필요한 갈등상황00병동은 간호간병통합서비스 병동으로 간호사, 간호조무사, 이송사원(재활지원인력)이 근무하고 있으며 표준 배치기준을 따라 ... 관리자는 업무위임 관련 고려사항6)에 대해 교육한다.간호 관리자는 업무위임의 원칙7)에 유념하며 위임을 실시할 것을 교육한다.간호 관리자는 학생간호사에게 교육을 실시한다.- 학생간호사의 ... 인력별 주요 업무3)에 대해 교육한다.간호 관리자는 간호업무별 위임가능 표4)를 이용하여 위임 가능한 업무인지 확인한다.간호 관리자는 업무위임의 필요성 및 장단점5)에 대해 교육한다.간호

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.20

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  가족생활교육 프로그램 중 부모와 자녀관계가 원활하게 형성될 수 있는 교육프로그램에 대한 계획안을 작성하여 제출하시오.

  프로그램 내용프로그램은 부모와 자녀 간 관계 개선을 위한 다양한 교육 내용을 포함하고 있으며, 주로 3가지 영역(소통 기술, 감정 인식 및 관리, 갈등 해결 전략)에 초점을 맞춥니다① ... 비판적이거나 평가적인 언어 사용을 피하고, 개방적 질문으로 대화를 이끄는 방법을 배웁니다.② 감정 인식 및 관리 세션에선 부모와 자녀 모두 자신의 감정을 정확히 파악하고 표현하는 법을 ... 관계는 더욱 견고해질 것으로 기대됩니다.② 감정 이해 증진은 각 가족 구성원이 자신의 감정을 정확히 인식하고 적절히 표현하는 법을 배움으로써, 감정적 충돌을 감소시키고 건강한 감정 관리를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03

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  정부 간 갈등(공공갈등) 관련 사례 분석 레포트

  등을 이용하는 갈등해결 전략인 ‘이익기반 접근방법’ 사용④ 행정관리적 측면효율적이고 효과적인 갈등해결 기제로서 경제적 측면을 통한 갈등해결 방법을 강조하는 ‘관리적 접근방법’ 사용⑤ ... 갈등의 해결주체갈등의 당사자들이 상호 인정하여 갈등해결에 함께 참여하여 갈등해결을 위해 노력하는 ‘연합적 갈등해결 방식’ 사용③ 갈등의 관리기반개인들 혹은 집단의 요구, 관심, 바람 ... 결국 서울시 교육청과 강서구 주민들 사이의 갈등에 지역구 정치인이 합세하게 되었고 갈등은 걷잡을 수 없이 심각해졌다.(2) 특징: 정부 간에 발생하는 갈등, 더 넓게는 공공갈등을 관리하기

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19

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  직무스트레스 레포트

  REPORT직무스트레스관리이름학번과목명실습일실습장소담당교수1. 갈등 관리1) 갈등의 기본 개념? ... 간 갈등- 조직과 조직 간에 발생하는 갈등- 조직과 경쟁 조직 간의 갈등, 노동조합과 조직 간의 갈등 등3) 개인 간의 갈등관리- 조직에서 관리자가 개인 간 갈등에 대한 상황을 알고 ... (1) 집단 간 갈등의 유형계층적 갈등- 조직 계층 간 발생하는 갈등- 경영층과 구성원들 간의 갈등이나 상위 관리층과 하위 관리층 간의 갈등기능적 갈등- 여러 기능부서간의 갈등으로서

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.06

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  5.갈등을 해결하는 지혜-1차시 지도안

  만약에 여러분은 저런 상황에서 갈등 해결을 위해 어떻게 할 것인가요?S. 편지를 써서 전달합니다.S2. 관리인에게 연락해서 도움을 청합니다.S3. ... (주차 갈등, 택배 갈등, 공용도로 사유화 갈등) 다음 사진의 영상 속 주된 갈등 내용은 무엇인가요?T. 갈등에 쳐해져있는 사람들의 입장에 대해 말해봅시다.T. ... ’의 의미 생각해보기■ 갈등의 의미에 대해 생각한다. □ 칡과 등나무의 모습을 보며 ‘갈등’의 의미와 연결짓는다.■ 갈등의 사전적 의미를 안다.T.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.08 | 수정일 2022.04.17

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  갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.

  국내외 기업 및 인물들의 갈등사례와 갈등의 관리기법 회피, 완화, 타협, 대면, 강압 에 대하여 간략하게 설명하시오.1) 갈등의 개요- ‘서로 부딪치다, 충돌하다.’라는 의미를 가지고 ... 자신이 경험했던 갈등의 해결 방안을 갈등의 관리기법 순서대로 사례를 작성1) 갈등 발현의 개요- 직장 상사와의 업무 스타일에 대한 갈등 발현, 직장 상사는 영업조직에 몸담고 있었던 ... 결국 그렇기 때문에 갈등의 5가지 요소가 등장하는 것이기도 함을 역설할 수 있을 것이다.3) 갈등의 5가지 요소- 연구자 토마스는 1976년에 사람 또는 조직들이 갈등을 다루는 다섯

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.28

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  [A+]조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오.

  갈등 원인 분석 및 해결책여러 학자들은 ‘갈등해소’와 ‘갈등관리’라는 단어를 자주 인용한다. ... 참고문헌- 지역사회복지관 사회복지사의 갈등수준과 갈등원인에 대한 요인분석 - 한국사회복지학회:학술대회논문집(박경일, 한국사회복지학회, 2001)- 갈등관리방식이 조직효과성에 미치는 ... 반면 ‘갈등관리’는 갈등에 대처하는 여러 가지 방법이 있으며 조직발전에 도움이 되도록 하나의 수단으로 이용할 수 있어야 한다.첫 번째 사례의 경우, A씨의 경험 부족과 과도한 업무

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.04

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  나의 갈등 스타일을 참고하여 갈등 대처유형에 대해 설명한 후 내가 살아오면서 겪은 갈등은 어떤 것이었는지 그리고 그 갈등을 어떻게 대처하였는지에 대해 서술하시오

  만약 경쟁적 갈등관계임에도 협상에 의한 갈등관리를 조성해 나간다면 이러한 갈등관리야 말로 가장 이상적인 갈등대응 유형이라 할 수 있다.결론적으로 말한다면 갈등의 상황은 다양하게 나타난다 ... 또한 순응적이거나 회피 또는 경쟁적 갈등관리는 향후에 더 큰 문제를 야기할 것으로 판단된다. ... 이러한 갈등 대처 유형은 매우 소극적인 사람이나 조직으로 결국은 경쟁 속에서 도태하거나 사라지게 될 것이다. 가장 갈등의 관리에 있어 잘못된 유형이라고 할 수 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.19

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  [A+상위2등]취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. / 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?(인적자원관리 토론 1, 2차)

  특히 중소기업 취업시장 내에서 해당 문제는 구직자와 기업 간의 갈등으로 나타난다. ... 인적자원관리 1차 토론토론주제 : 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. ... 기업이 직무 교육에 투자하지 않고 즉시 투입할 수 있는 저임금 경력자를 원하는 한, 취업난과 인력난의 간극은 벌어질 뿐이다.인적자원관리 2차 토론토론주제 :승진이나 연봉계약 시 기초

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30

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  직무수행계획서 요약문(시설관리공단, 공공기관)

  파악 및 준수 ▶ 공단 선진경영 제안 ▶ 권한과 책임의 투명성 유지 ▶ 시민단체･언론 소통 업무 ▶ 갈등과 분쟁 해결 ▶ 녹색경영 이행 직무수행계획서 요약문{nameOfApplication ... VISION 고객 중심의 업무수행을 통한 최고의 친절공단인 직무목표 1 직무목표 2 OO 구 설치 시설물의 효율적 관리 , 운영 대행 공단의 경영수지 개선 직무목표 3 준비된 실천으로 ... 공단의 미래가치 실현 행정 서비스 부문 유관 부서 부문 조직 관계 부문 ▶ 민원 처리 업무 수행 ▶ 환경 변화 분석 및 예측 ▶ 사건 ･사고 예방 및 사후관리 ▶ 연도별 사업계획

  ppt테마 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.03

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  아동가족의이해_바람직한 부모 역할을 하기 위하여 부부 간 갈등 및 스트레스를 다루기 위한 방안 및 의견을 제시하시오

  스트레스를 관리하기 위한 방안을 논리적으로 피력하며, 그 방안의 효과를 추론하여 제시하여 주시길 바랍니다.내가 생각한 바람직한 부모 역할을 하기 위하여 부부 간 갈등 및 스트레스를 ... 등의 스트레스를 관리하기 위한 방안은 부부 상담이다. ... 본가와 처가의 갈등. 형제자매 갈등, 원가족 갈등 등 부부와 부모 · 자녀 간 외의 다른 가족들로부터 발생하는 가족 문제를 상담한다. 넷째, 이혼 전/후 상담이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,100원 | 등록일 2023.08.19

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