"징계법" 검색결과 801-820 / 10,053건

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  [A+ 독서록] 인문학과 함께하는 군(軍) 인권과 안전의 새로운 만남 독후감

  “일부 인원들이 스마트폰 사용의 선 기능을 외면한 채 이를 악용한다면 엄정한 법과 규정으로 단죄하면 된다. ... 이에 일부 지휘관들은 해당 부대에서 카메라 검사를 실시하여 징계를 내렸다는 이야기도 SNS에 돌곤 했다. ... 미안함을 느끼고, 해당 병사와의 소통에 있어 부재점을 인지해 이를 개선하는 방향으로 나아가야 된다고 필자 또한 생각한다.하지만 해당 지휘관은 보안 유출에만 집중해 해당 병사에게 징계를

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.02 | 수정일 2021.10.05

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  보건진료전담공무원

  제20조에 따른 관할구역 이탈금지 명령을 위반하여 허가 없이 연속하여 7일 이상 관할구역을 이탈한 경우③ 제2항에 따른 징계의 절차ㆍ방법, 그 밖에 필요한 사항은 「지방공무원법」에는 ... (「농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법 시행령」제 14조 ).4. ... 구청장이 근무지역을 지정하여 임용한다.② 특별자치시장ㆍ특별자치도지사ㆍ시장ㆍ군수 또는 구청장은 보건진료 전담공무원이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 그 보건진료 전담공무원을 징계할

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.03 | 수정일 2023.12.06

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  (사회복지법제와실천) 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 2) 같은 주제로 본인이

  이와 함께 사회복지사 등은 사회복지법인 등 운영과 관련되어있는 위법하고 부당한 행위와 비리 사실 등에 대해서 관계 행정 기관 및 수사기관에 신고했을 경우 징계 등의 불이익, 차별을 ... 또한 신변안전 및 보장을 위한 대책 마련을 해야 하며 사회복지기관 등의 운영과 관련하여 위법과 부당한 행위, 비리 등을 행정기관이나 수사기관에 신고하더라도 징계 조치 등의 불이익, ... 이러한 사회복지는 사회복지법에 의거해서 이루어지게 되는데 사회복지법이라는 법적 규정을 통해 사회복지실천과 서비스가 제공된다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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  경영학과(조직행위론)/직장에서 일을 할 때 왜 감정이 중요한지 그 이유에 대하여 설명하세요.

  실시하여야하며, ③ 조사기간 동안을 포함하여 조사결과 괴롭힘 발생이 확인된 피해근로자를 보호하기 위한 적절한 조치를 취함과 동시에, ④직장 내 괴롭힘 발생 사실이 확인된 경우 행위자에 대한 징계 ... 근로기준법?의 개정과 같이, ?산업재해보상보험법? ... 개정을 통해 ‘직장 내 괴롭힘’의 법적 규율 기반이 마련되었다. 개정된 ?근로기준법?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2021.08.31

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  관심 있는 사회복지 주제에 대해 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 같은 주제로 본인이 사는 지역에서 제정된 조례 내용을 작성한 후, 향후 해당 법과 조례에서 개정 및 추가될 필요가 있는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오.

  한다.’는 점이고, 둘째는 신분보장으로 ‘사회복지사 등은 사회복지법인 등의 운영과 관련된 위법ㆍ부당행위 및 그 밖의 비리사실 등을 관계 행정기관과 수사기관에 신고하는 행위로 인하여 징계 ... 제6조에서는 사회복지사 등의 신분보장으로 사회복지사 등은 사회복지기관 운영과 관련된 위법·부당 행위 및 그 밖에 비리사실 등을 관계 행정기관과 수사기관에 신고하는 행위로 인하여 징계조치 ... 관심 있는 사회복지 주제에 대해 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 같은 주제로 본인이 사는 지역에서 제정된 조례 내용을 작성한 후, 향후 해당 법과 조례에서 개정

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.08

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  신문이나 방송 등에 나온 사회복지 관련 기사 중에서 사회복지사 또는 통계가 포함되어 있는 기사를 찾아서 조사주제, 모집단(조사대상), 표본크기, 자료수집방법, 조사결과 등을 정리하고, 조사에 대한 개인의 견

  해당 기사에서는 클라이언트에 의한 폭언만을 포커스로 맞추었는데, 간호사 조직에서는 태움, 사회복지사에게는 너무나도 많은 역할을 기대하고, 무리한 업무를 이행하지 못하였을 때 징계를 ... “감정노동자 보호법 있어도 코로나에 폭언 욕설은 더 늘어”. 2021.06.14. ... 본론 사회복지사를 비롯한 감정노동자의 폭언 통계 YTN의 “감정노동자 보호법 있어도 코로나에 폭언 욕설은 더 늘어”(2021.06.14.)

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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  [중앙선거관리위원회] 확인서

  비위 유형법 제78조의2제1항제1호에 해당하는 비위(□해당함, □해당 없음)법 제78조의2제1항제2호에 해당하는 비위(□해당함, □해당 없음)법 제78조의2제1항 각 호의 어느 하나에 ... 징계부가금대상 여부(□해당함, □해당 없음), 대상금액( 원, 배)형사처벌 및 변상책임 이행 상황 등4. ... 감경 대상 공적 유무및 감경 대상 비위 해당 여부공적 사항징계 사항[불문(경고) 포함]포상일포상 종류시행청날짜종류발령청성실하고 능동적인 업무처리 과정에서의 과실로 인한 비위 해당 여부

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  간호사의 법적 의무(사례 및 느낀점)

  의료법에 따르면 의료기록을 무단 열람할 경우 3년 이하 징역 또는 3천만 원 이하의 벌금에 처할 수 있지만, 김 씨에 대한 징계는 고작 '견책' 뿐이었다.2) 내가 생각하는 사례에 ... 의료기록을 수차례 훔쳐본 뒤 이를 주변 사람들에게 퍼트렸으며 특히 민감한 유산 기록을 보고는 "동료가 '결함'이 생겨 일을 그만둘 것 같다"라는 험담도 일삼았다고 전했다.해당 병원 징계위원은 ... .- 보건 교육자 교육 : 기간을 정해 보건교육에 대한 책임이 있는 직원들에게 좋은 교육법을 소개하고 환자의 입장에서 설명할 수 있도록 도움, 주기적으로 교육이 잘 되고 있는지 확인하고

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.04

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  한국사 정리 (1945~1961)

  공무원의 직무상 비위를 조사하여, 임명권자와 징계위원회에 그 조사결과를 보고하는 것을 주요 업무로 한다.· 1956① 1956년 2월 10일 지방자치법 개정안이 통과되었다. ... 감찰위원회는 국회의원과 법관을 포함하지 않는 공무원의 위법 또는 비위의 소행에 관한 조사와 정보의 수집, 공무원에 대한 징계 처분과 그 소속 장관에 대한 정보 제공 또는 처국가공무원을 ... 제정한 법률이다. 1948년8월 대한민국 건국헌법제101조에 의하여 국회에 반민족행위처벌법 기초특별위원회가 구성되었고, 그해 9월 22일법률 제3호로서 이 법이 제정되었다.⑩ 1948년

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06

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  '우리 시대의 회복적 정의' 비평문, 학교폭력예방및학생의이해

  징계에 대한 두려움으로 학교폭력을 자제하는 학생을 보며 그것을 ‘교육’했다고 표현할 수 있을까. ... 그저 보고서 몇 장으로 요약되는 사건 내용과 결과값(처벌)만이 있을 뿐이다.응보적 정의에서, 범죄가 국가와 법에 대한 침해로 보는 관점은 사뭇 인상적이었다. ... 처벌이나 징계에 대한 두려움으로 학교폭력을 하지 않는 학생의 모습은, 행동심리학적 관점에서 보상과 처벌에 의해 실험자의 의도대로 행동하도록 만들어진 원숭이와 다를 바 없기 때문이다.

  리포트 | 6페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.08.24

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  사회복지수급권의 권리구제 사례 조사 및 분석

  소청이란, 사회복지 전담공무원과 같은 공무원이나 교원이 징계처분 그밖에 그 의사에 반하는 물리한 처분이나 부작위에 대하여 이의를 제기하는 것으로 소청심사제도는 이의를 심시하고 결정하는 ... 관런 법령은 국민연금법 법 제50조(급여 지급), 법 제67조(장애연금의 수급권자), 법 제73조(유족의 범위 등), 제80조(사망일시금), 시행규칙 제22조제10항에 의거하여, 재결한 ... 서론최근 사회복지법의 제ㆍ개정을 통하여 복지권에 대한 법적 보장이 강화되어 감에 따라 이제는 복지가 일종의 시혜나 선물로 인식되기 보다는 국민들이 법적으로 누릴 수 있는 권리로 인식됨에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  범죄와 형벌 자료 정리

  : 신체의 건강보호정도 : 침해범행위객체 : 사람의 신체 -> 자기 자신은 포함 안됨(병역법, 군형법에선 처벌가능)행위 : 생리적 기능 훼손설위법성(조각사유) : 치료유사행위, 징계행위폭행죄반의사불벌죄보호법익 ... 또는 분만 직후의 영아분만 중 – 분만진통이 시작되어 분만이 완료될 때까지분만 직후 – 흥분상태가 계속주관적 구성요건 : 고의 + 참작할만한 동기(특수한 동기)상해죄미수범 처벌보호법익 ... 주류 다루는 사람이 옆에서 담배 피우는 경우단순유기죄보호법익 : 생명과 신체의 안전보호정도 : 추상적 위험범 – 결과 일어나지 않아도 기수행위 주체 : 법률상 계약상 의무 있는 자(

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.31

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  학교폭력, 학교폭력원인, 학교폭력현황, 학교폭력방지대책

  학교폭력의 가해 학생들은 처벌받은 내용이 징계기록부에 남아 대학 입학 시 혹은 취업 시에 불이익을 받을 수 있도록 하고 있다 . ... 학생의 문제행동에 대응하는 다섯 가지 방침을 설정하고 있다 . ① 학생 지도 기준의 명확화 ② 방침에 근거한 지도 ③ 자율적 규범의식 양성 ④ 징계처분 및 회복 조치 ⑤ 출석 정지 ... 문제행동 대책 중점 프로그램 군마켄의 이지메 방지 학생지도 매뉴얼 학생의 스트레스 감소 대책 학급제도의 폐지(3) 학생의 스트레스 감소 대책 학교폭력 원인 에 대한 최근의 분석기법은

  리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.25

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  국내외 산업보건 또는 환경보건 문제와 정책 동향 및 지역사회 간호사의 역할

  및 교체, 간호 관리자 인사처분과 징계를 권고했다.아울러 재발 방지를 위해 서울의료원에 간호부원장제와 상임감사제를 도입하고 간호사 야간전담제를 전면 재검토하는 등 간호사 노동조건을 ... 간호행정부서에서도 책상, 컴퓨터, 캐비닛 등이 지급되지 않았다고 지적했다.대책위는 조사 결과를 바탕으로 서울시에 유가족에 대한 사과와 재발방지책 마련을 요구하는 한편 서울의료원 경영진의 징계 ... 향후 국내외 산업정신건강 관련 정책의 개선점첫째, 현재 정신장해에 대한 법체계가 많이 발전하고 있지만, 각 국가는 근로자 정신보건을 위한 법체계에 정신장해가 있는 근로자들의 인권을

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.13

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  생활과 법률 / 성희롱이란?

  성희롱의 처리는 첫째, 가해자 징계 둘째, 피해자 보호 셋째, 재발 방지차원의 성희롱 예방교육 까지다. 단, 성희롱 가해자가 형사 처벌을 받진 않는다. ... 주로 남녀고용평등과 일/가정 양립 지원에 관한 법률, 양성평등 기본법, 국가인권 위원회법에 해당된다. ... 성희롱 관련법에서는 피해자와 행위자의 성별을 특별히 규정하지 않는다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.10

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  직원의 훈련과 개발 방법

  이러한 행동이 중단 또는 시정되면 부정적 강화도 중단된다.셋째, 징벌 또는 징계는 바람직하지 못한 행동에 대해 종업원에게 벌을 주는 것을 뜻한다. ... 2) 직장외 개발기법1/ 강의와 세미나법2/ 모의훈련법3/ 야외훈련(3) 인적 자원관리의 직원 상담관리기법(4) 성과 평가방법1/ 훈련 후 성과평가방법2/ 훈련 전후 성과평가방법3/ ... 개발기법1/ 강의와 세미나법여기서 강의와 세미나기법은 전통적인 형태를 뜻하는 것은 아니다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.15

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  인력개발과활용-구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오.

  경영악화 이 외에도 질병, 징계 사유 등이 있다. ... 대표적으로 정리해고의 문제점을 몇 가지 살펴보자면 아래와 같다.- 법적 문제: 근로기준법은 정리해고에 관하여 정당한 이유의 내용과 범위를 구체적으로 규정하지 않고 일반조항으로 분류되어있다 ... 하지만 이 사항의 개념은 지극히 주관적이고, 추상적이기 때문에 정당성 판단에서 법적 불안정을 초래한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.01

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가

  다음 징계의 종류 중 제재의 효과가 가장 큰 것은 무엇인가? (5점)①견책②감급③해고④6개월 정직정답해설3징계해고는 징계처분 중 제재로서의 효과가 가장 강한 것으로서 근로관 않다. ... 정한 기준에 미달하는 근로조건을 정한 근로계약은 그 부분에 한하여 무효이다(근로기준법 제15조).4. ... 제66조에 따른 가족관계기록사항에관한증명서와 친권자 또는 후견인의 동의서를 갖추어 둔 것으로 본다(근기법 시행령 제38조 제1항).2.

  시험자료 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.05.24

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  소방 집단토론 기출 모음집

  사망시 동료 또한 같은 징계를 받는 것으로 되어 있습니다. ... 제목 (찬/반) 국가직 전환 찬반찬성 : 지방의 예산 부족으로 소방장비의 노후화가 개선되지 못하여 소방대원의 안전이 위협소방관련법에 규정된 사무를 살펴보면 지방직의 사무중 75% 가량이 ... 소방 공무원들의 사기 저하 → 인명을 구했지만, 자신이 부상을 당하고 징계 까지 당하게 되는 상황 발생.?

  자기소개서 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2022.09.01

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  법학개론 단권화 리포트

  징계행위-친권자, 교사, 교도관? 사인의 현행범 체포행위? ... 행위는 벌하지 아니 한다”는 규정은 초법규적 위법성조각사유를 법규적 위법성 조각사유로 인정하는 것으로 이해된다.법령에 의한 행위에 해당하는 구체적 유형으로는 공무원의 직무집행행위, 징계행위 ... 행정의 일반원칙(1) 개념행정법의 일반원칙은 법원성을 가지므로 성문법과 마찬가지로 재판에서 직접 적용되며 행정법의 일반원칙을 위반하는 행위는 당연히 위법한 행위가 된다.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

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