"공기업채용" 검색결과 61-80 / 10,899건

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  KT&G(한국담배인삼공사)합격자소서+면접후기?

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.02

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  블라인드채용 찬반보고서

  공정한 심사를 위해서 공공기관과 지방공기업은 직물르 수행하는데에 있어서 적절한 지식과 기술등을 사전에 공시하여야 한다. ... 앞으로 공공기관 & 지방공기업 채용시 입사지원서에서 학력이나 키, 체중 용모 등 신체적인 조건, 사진, 출신지역, 가족관계가 사라지게 된다. ... 면접으로 인재를 판단할수 없다면, 각 기업마다 원하는 적성 검사나, 인재들을 뽑을수 있는 기업만의 특별한 채용시스템을 만들어야 할 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.23

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  한국 서부발전 기업 분석 및 채용동향 분석

  기업 분석 및 채용동향 분석1. ... 발전 전문 공기업이다. ... 발전공기업으로서 안전과 환경에 최우선 가치를 두고, 산업재해 근절과 환경친화적 설비운영에도 총력을 기울이고 있다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.12

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  직업을 고를 때 생각해야 하는 것

  또 무조건 대기업에 가라. 나는 대기업에서 시작했기 때문에 그나마 이직도 편했다. 중소기업에서 시작하면 중소기업밖에 못 간다. ... 어떻게든 대기업에 가서 첫 직장을 시작해라. 그래야 경력직 갈 때 어디가서 경쟁력을 인정받을 수가 있다. 이제는 학벌보다 직장에서 뭘 했고 어떤 성과를 냈는지가 중요하다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.24

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  [공적조서][공적 조서] 유능한 여성관리자에 대한 표창 상신용 공적조서 예문입니다. 여성관리자 공적조서 작성은 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 자료를 통해 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.

  첫째, 고용 평등의 바람으로 여성 직원의 채용, 배치, 운영에 있어 성별 앞에서 누구나 평등하고 공정한 인사 정책을 설립하여 실천하고자 노력함.2. ... 승진 인원 중 여성이 ‘22년 15%, ’23년 30%로 매년 증가하였으며 ‘23년 직원 현황에서 여성 인력의 90%가 회계업무, 사무보조에 배치되어 있어 이를 탈피하기 위해 새로 채용되는 ... 【서식 1】추천대상자 명부순소 속직 위성 명공적기간공적 개요(50자 내외)기서훈①징계②물의야기1○○주식회사상무○○○20××.××.××.~20××.××.××.사내 최초 여성 관리자로서

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.23

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  공기업 사무직 끝장내기

  공기업 채용전형’편에서 공기업 채용절차를 확인한 바 있습니다. ... 한컴토 자격증은 공기업 사무직 취준생이라면 반드시 따야 하는 자격증으로 공기업 취업시장에서는 매우 흔한 자격증입니다.Q: 공기업을 준비하는데 자격증은 왜 취득해야 하는 건가요? ... 자격증Q: 공기업 사무직 기준으로 어떤 자격증이 필요한가요?공기업 사무직 기준으로 다음의 3가지 자격증은 반드시 필요합니다.1. 한국사검정능력시험 1급2. 컴퓨터활용능력 1급3.

  노하우 | 171페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.06.15

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  21년 제1회 제주통합채용 기출질문 및 팁

  (전문성)7-1 : 우리 회사의 최근 사업에 대해 얘기해봐라. / 최근 이슈에 대해 말해보라.이상으로 기출질문 모음을 마치고, 개인적인 팁을 드려볼까 합니다.저도 공기업 취업준비를 ... < 2021년 제1회 제주통합채용 면접 질문 모음 및 TIP >분석 결과 통합채용 질문은 외부위원 4명과 내부위원 1명으로 이루어지는 듯하였습니다.면접 전에 배점 기준도 공개했는데, ... 대신 전문성 질문으로 생각되는 질문은 따로 표기하였습니다.특이한 점은 이번 통합채용에서는 단골 질문인 ‘1분 자기소개’, ‘지원동기, 성격의 장단점’을 물어보지 않았습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.04 | 수정일 2021.07.06

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  국민연금 심사직 전공시험 자료

  시험자료 | 51페이지 | 30,000원 | 등록일 2021.11.15 | 수정일 2021.11.17

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  NCS기반 직무기술서 작성서식(예시)

  붙임NCS기반 직무기술서 (작성예시)채용분야환경미화NCS분류체계대분류중분류소분류세분류11. 경비·청소02. 청소01. 청소01.

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.11.02

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  대기업 신규사업 기획서 폼으로 기존의 내용(전문용어) 템플릿 모두 우수한 수준입니다.

  조건 특정분야 지정 채용 지양 최소 1 년 유지 파견직 채용 현장은 전원 남자 직원 채용 ※ 콜 센터직도 남자직원 현장 관리자는 경력직 채용 정규직 2 명 , 파견직 7 명12 6 ... 장애요소 및 개 선 방안 서비스의 최대 ISSUE 인 사기거래에 대한 적극적 해결 의지를 표현하며 대기업의 중고거래 진출 ISSUE 는 입찰제도를 도입하여 합리적 거래방안을 제시 하는 ... 물류 주차장 이용하여 전시 저관여 상품 장기 재고 일체 소형 상품 위주 특정 업종 상품 패키지 판매 예 ) 고기집 집기 일체 등 유아용품 헬스 기구 골프용품 커피머신 등 일 반 공

  ppt테마 | 15페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2023.05.23

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  조직 시스템 기획안 (조직 구조 및 프로세스)

  부서별 조직표에 따른 T/O 채용 인원 파악 , 재무목표 달성 후 T/O 에 따른 채용대표이사 000 사업부 기업부설연구소 제휴사업부 설치관리팀 조직도 고 문 경영기획관리실 제조관리부 ... 안 ), KPI 하달 1 기업부설연구소 경영기획관리실 제휴사업부 설치관리팀 산학연구기관 2 공 조 제조관리부 연구 프로젝트 범위 제안 특허 , 인증 출원 검토 요청제휴사업부 업무 ... 000 이사 C.T.O 소장 이사 기업부설연구소 / 소장 이사 이사 000 수석연구원 부장 기업부설연구소 / 수석연구원 수석 000 수석연구원 부장 기업부설연구소 / 수석연구원 수석

  ppt테마 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.13

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  제 1과제

  5.NCS 직업기초모듈중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어 보아라. 1.NCS 능력단위란 무엇인가? ... 면접평가에서는 외적인 요소가 판단의 중심이었던 기존 면접과는 달리 일관성, 구조화, 표준화, 신뢰성을 이 4가지를 가장 중요하게 다루고 있습니다. 5.NCS 직업기초모듈중에서 공공기관이나 공기업에서 ... 도입된 채용방식 -소셜리쿠르팅: 미션을 수행하면서 나 자신을 표현하고 다수의 평가를 통해 도출된 역량을 바탕으로 기존 스펙 중심의 서류심사 대체 지금과 달리 예전에는 많은 기업들이

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.28

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  자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발

  선정하였는데, 10개의 기업 중에 5개가 공기업이었다. ... 그래서 많은 이들이 공기업에 입사하기 위해 노력한다.본인은 공기업입사를 목표로 취업을 준비하고 있는 학생이다. 그 중에서도 특히 원하는 기업은 한국공항공사이다. ... 다만, 코로나 19 팬데믹의 장기화로 공항 이용 인구가 매우 적었던 지난 3년 동안 채용 시장이 급격히 얼어붙었떤 것과 비교하면 2022년의 공개 채용은 공기업 취업을 희망하는 구직자의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단

  다만 최근 문제해결 강의가 있어 지원자의 실제 역량이 아닌 외워온 '문제 학습 및 문제 풀이만 잘하는 인재'를 채용할 위험이 내재돼 있다.공기업의 선발 사례 및 적합한 선발제도 제안공기업은 ... 이 기간은 정기적으로 발생하는 것이 특징이며, 양질의 일자리를 구하지 못해 중소기업에 몰리는 인원으로 부적격자가 계속 증가하는 등 비효율적인 채용비용이 증가한다.공기업의 공개채용 과정은 ... 정부로부터 위탁받아 운영하는 공기업을 말한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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  인적자원관리_영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.

  소설 속 주인공은 자신이 운영하는 소규모 기업에서 인재를 발굴하고 유지하기 위해 노력한다. ... 이 소설에서는 주인공인 주인공이 자신이 경영하는 소규모 기업에서 인적자원관리의 중요성을 깨닫고 그에 맞는 전략을 수립하고 실행하는 과정을 다룬다.주인공은 새로운 인재를 발굴하고, 조직에 ... 이와 같은 방식으로 주인공은 조직에 맞는 우수한 인재를 발굴하고, 채용함으로 조직의 역량을 강화시킨다.(2) 인재 개발채용된 직원들의 성장과 발전을 위해서 꾸준한 투자를 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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  경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 1-3주차

  NCS 직업기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어 보아라.NCS 직업기초능력 모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시하는 모듈은 의사소통 능력 (문서이해능력 ... 학벌이나 스펙이 아닌 역량과 능력을 통해 지원자를 파악하고 채용하여 개인과 기업, 국가의 능력을 향상시키기 위함이다.현재까지 우리 사회는 학벌 중심의 채용이 주를 이룬다. ... 스펙 중심에서 능력중심 채용으로 전환이 필요한 이유는 무엇인가?

  시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.01

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  블라인드 채용 숏칼럼

  문재인 대통령이 공기업에 블라인드 채용 방식을 도입할 것을 지시한 후 반 년이 다 되어 가는 지금, 공기업을 넘어 사기업에까지 블라인드 채용이 확장되고 있는 추세이다. ... 기존 채용에서는 학점이나 학교생활 내용 등 공 개된 자료에 따라 채용 기준을 정하고 그것에 미치지 못하는 지원자를 가려낼 수 있었는데, 블라인드 채용을 시행하게 되면 객관적인 지표가 ... 은연중 에 숨어있는 차별을 철폐하고 지원자를 능력만으로 공정히 평가하겠다는 취지에는 공감하지 만, 이러한 방식이 정말로 공정할 것인가에 대해서는 조금 더 생각해 볼 필요가 있다.먼저 채용

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.13

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  양성평등 채용목표제 도입 및 확대에 대한 자신의 견해를 찬성 또는 반대로 서술하고 이에 대해 서술하시오

  최근 정부에서는 공공기관·공기업 신규 직원 채용 시 30%까지 여성을 의무적으로 채용하도록 하는 ‘양성평등채용목표제’를 시행하고 있다. ... 특히 공기업들의 경우에는 이미 정원 내에서 남녀비율을 정해놓고 있어 신규채용시마다 그 비율을 맞추기 위해 노력하고 있는 실정이다. ... 하지만 최근 들어 대기업들이 신입사원 공채 시 남녀 간 차별을 없애고 능력 위주로 평가하겠다는 취지로 ‘블라인드 채용’을 실시하면서 일부 공공기관에서도 블라인드 채용 방식을 도입하고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  대학교 역차별관련 논평글쓰기 (서울상위권대학 A+)

  또한 KBS 전체 채용 중 지역사원채용에 해당되는 부분적인 정책을 전국권으로 확대하여, 국가와 공기업에서 실시하는 모든 채용 시험에 도입해야 한다고 말한다. ... 또한 이는 지방거점대학의 교육수준에 못 미치는 수도권 대학에 대한 역차별이라고 볼 수 있다.셋째로, 글쓴이가 주장한 ‘국가와 공기업에서 실시하는 모든 채용에 도입’해야한다는 것은 사회적 ... 또한 현재의 불균형을 맞추기 위해서는 서울이나 수도권의 인재들이 각 지방지역의 발전을 위해 뿌려져야 하는데, 무분별하게 서울 및 수도권 내의 공기업이나 공공기관에서 지방대 할당제를

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.29

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  지방 소멸에 대한 대책

  정부는 대기업을 지방에 유치해야 인구 유출을 막을 수 있다.이건 실효성이 적지 않은 정책이라 본다. 지방의 공기업이 이미 꽤 많은 인구를 채용하고 있다. ... 다만 공기업은 순환근무도 많기 때문에 대기업이 내려가야 정착하는 신규 유입되는 지방 인구가 늘어날 것이다. 지방 대학 입시 전형을 수도권과 다르게 바꾸어야 한다고 생각한다. ... 대학 입시도 지방 인재 전형이 있다.지방 인재에게 혜택을 주는 전형인데 이걸 채용에 확대해서 적용하는 것이 좋다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08

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