"개인개발의의미" 검색결과 641-660 / 163,133건

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  훈련, 교육, 개발, 학습의 개념 비교 및 사례 연구

  또한 교육은 학습과 비교하여 보조적인 성격을 띠고 있다.3) 개발개발이란 사전적 의미로는 ‘토지나 천연자원 따위를 유용하게 만듦.' ... 이에 개발은 의도된 노력을 통해 개인의 지식, 기능, 능력 등을 진작시키고 행동을 개선하는 것으로 즉 인적자원개발은 개인의 직무수행 향상과 조직의 생존 및 번영을 위해 교육훈련을 통한 ... 이때 인적자원개발에서 개발은 당장의 결과보다는 개인의 성장과 발전, 조직과 사회의 진보를 중심으로 현재, 미래 직무와 상관없이 개인의 성장과 발전을 위한 활동이라고 보았다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.25 | 수정일 2022.04.27

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  서울척병원 원무직 운영지원팀 경영직 홍보팀 재무팀 행정직 관리직 기출문제 자기소개서 작성성공패턴 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법

  능력 개발을 통해 경쟁력을 갖추고 자기의 상품 가치를 높여서 살아가야 하는 '평생 직업'을 가져야 한다는 것이다. ... 어느 한 회사에 계속 근무하지 못할지라도, 평생 동안 직업을 가지면서 생활하겠다는 개념이다.- 변화와 발전의 속도가 매우 빠르고 산업 사회에서 지식 사회로 전환되는 이 시점에서 개인의 ... 평생 직장의 의미- 평생 직장이란 큰 과오가 없으면 한 직장에서 안주하며 정년을 보장받는 개념으로 자발적인 이직이나 부도 등 불가피한 상황이 발생하지 않는 한 세월을 기다리면서 승진도

  자기소개서 | 232페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.09.08

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  서울척병원 방사선사 심전도기사 물리치료사 자기소개서작성성공패턴 인성검사 직무계획서 면접실패패턴 지원동기작성요령 입사지원서작성요령

  능력 개발을 통해 경쟁력을 갖추고 자기의 상품 가치를 높여서 살아가야 하는 '평생 직업' ... 어느 한 회사에 계속 근무하지 못할지라도, 평생 동안 직업을 가지면서 생활하겠다는 개념이다.- 변화와 발전의 속도가 매우 빠르고 산업 사회에서 지식 사회로 전환되는 이 시점에서 개인의 ... ☞ 평생 직장의 의미- 평생 직장이란 큰 과오가 없으면 한 직장에서 안주하며 정년을 보장받는 개념으로 자발적인 이직이나 부도 등 불가피한 상황이 발생하지 않는 한 세월을 기다리면서

  자기소개서 | 357페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.09.08

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  간호사의 역할 - 건강 격차 해소와 건강 평등 촉진

  격차와 건강 평등의 개요건강 격차는 사회적, 경제적, 인종적 요인 등이 원인으로 작용하여 발생하는 건강상의 불평등을 의미합니다.건강 평등은 모든 개인이 공정하게 건강한 삶을 살 수 ... 맞춤형 관리를 제공하고, 사회적 불평등을 고려한 건강정책을 개발하는 등의 역할을 수행합니다. ... 건강 격차는 건강 상태, 접근성, 치료의 질 등에서 발생하는 불평등 현상을 의미하며, 간호사는 이를 해소하고 건강 평등을 추구하기 위해 다양한 방법으로 기여할 수 있습니다.본론건강

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27

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  <성공하는 사람들의 7가지 습관> 종합적인 분석, 주제, 줄거리 및 구조 독후감 및 학술적 분석 스티븐 코비

  다음은 개인 사명 선언문을 개발하는 방법에 대한 몇 가지 예입니다.자신의 가치 반영: 개인 사명 선언문은 자신의 핵심 가치와 신념을 반영해야 합니다. ... 주도적시킴으로써 개인은 집중하고, 더 나은 결정을 내리고, 목표를 달성하는 과정에서 동기를 유지할 수 있습니다.3.3 개인 사명 선언문을 개발하는 방법의 예개인적인 사명 선언문을 ... : 공감적 경청에는 공감이 필요하며, 이는 상대방의 감정을 이해하고 공유하는 것을 의미합니다.

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.19

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  인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.

  즉, 인적자원개발(HRD)은 조직의 목표를 달성하고, 직원의 개인적·직업적 성장을 촉진하기 위해 체계적으로 이루어지는 교육, 훈련, 경력 개발 및 기타 학습 활동을 의미한다. ... 이에 본론에서는 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 인적자원개발의 개념인적자원개발(HRD)은 조직의 현재 및 미래의 직무요구를 충족시킬 수 있도록 구성원의 능력과 기술을 향상시키는 체계적·계획적인 활동으로 정의된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.25

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  훈련, 교육, 개발, 학습의 개념 비교 및 사례 연구

  개발의 종류는 개인개발, 경력개발, 조직개발로 볼 수 있다.4) 학습학습은 변화를 뜻한다. ... 개인개발을 위해 한국사와 영어 과목을 공부한 경험이 있습니다. ... 개인개발을 위해서 휴학기간 동안 자기개발 활동의 과정으로 학원을 다닌 경험이 있어 30%로 결정하였습니다.

  리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22

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  NCS 모듈형 기술능력 개정판(학습내용+총괄학습 포함)

  기술체계는 의사소통의 속도를 증가시켰으며, 이것은 개인이 현명한 의사결정을 하도록 도와줌. ⦁ 사회는 기술 개발에 영향을 줌. ... 기술의 의미와 특징(1) 기술이란? ... 문화적 요인은 기술이 어떻게 활용되는가를 결정. → ① 광의의 개념 : 모든 직업 세계에서 필요로 하는 기술적 요소들로 이루어지는 것② 협의의 개념 : 구체적 직무 수행 능력 형태를 의미

  시험자료 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.16 | 수정일 2021.03.18

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  조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오

  또 조직개발은 행동과학에 바탕을 두고 있으며 조직구성원의 실제업무행동을 변화시킴으로써 개인의 자기계발을 강화하고 조직성과를 개선할 목적으로 조직상황을 계획적으로 변화시키는 일련의 가치 ... 조직 내에서 개인 또는 집단의 행동에 대해 변화시키는 프로그램이나 행동을 말한다.조직변화란 조직 내에 속해있는 개인 구성원이나 집단의 행동을 리더 즉, 관리자가 원하는 방향으로 어느 ... 행동과학지식을 적용하는 것을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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  [평생교육프로그램개발론] 평생교육 프로그램 개발에 있어서 요구분석에 대해서 설명하고, 요구분석이 지니고 있는 중요성과 유용성에 대해서 논의해보자

  따라서 욕구란 개인을 움직이는 원천이며, 이러한 욕구는 동기(motive)라고 한다. 이 때문에 심리학적 의미에서 요구의있다. ... 이때 요구는 동사와 명사로 사용될 때 매우 다른 의미를 가지게 되는데, 동사로서의 요구는 격차를 좁히기 위한 방법을 의미한다면 명사로서의 요구는 행위의 목적에 초점을 두고 있다는 점에서 ... 사람들이 학습해야 할 것을 결정할 때 나타나는 요구를 의미한다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.07

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  시장조사론

  개체로 인정받고 싶어 함 ○ 자아실현의 욕구 : 완성된 존재로 살고 싶어 함 (2) 라이프 스타일의 변화와 다양성 ○ 라이프스타일(Life style)이란 사람들이 살아가는 방법을 의미함 ... - 시장성장률의 둔화 (1) 만성 저성장의 보편화 ○ 우리나라의 연간 평균 경제성장률 : 3%에 묶여 있음 ○ 산업 간 성장률은 업종에 따라 다양함 (2) 새로운 제품과 서비스 개발의 ... Activity : 활동, Interest : 관심, Opinion : 의견)에 따라 다양하게 나타남 (3) 욕구다양성의 보편화 현상 ○ 1인 1색 : 획일적인 욕구 ○ 10인 10색 : 각 개인별로

  시험자료 | 106페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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  미추홀병원 원무직 운영지원팀 경영직 홍보팀 재무팀 행정직 관리직 기출문제 자기소개서 작성성공패턴 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법

  능력 개발을 통해 경쟁력을 갖추고 자기의 상품 가치를 높여서 살아가야 하는 '평생 직업'을 가져야 한다는 것이다. ... 어느 한 회사에 계속 근무하지 못할지라도, 평생 동안 직업을 가지면서 생활하겠다는 개념이다.- 변화와 발전의 속도가 매우 빠르고 산업 사회에서 지식 사회로 전환되는 이 시점에서 개인의 ... 평생 직장의 의미- 평생 직장이란 큰 과오가 없으면 한 직장에서 안주하며 정년을 보장받는 개념으로 자발적인 이직이나 부도 등 불가피한 상황이 발생하지 않는 한 세월을 기다리면서 승진도

  자기소개서 | 229페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.08.31

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  교육과 평등의 상관관계, 성인 학습의 이해, 현대 사회 변화와 성인 학습의 필요성에 대해 서술하시오

  성인 학습은 일생에 걸쳐 계속되는 학습 과정을 의미하며, 이는 직업적 능력 향상, 개인적 발전, 사회적 참여 등 다양한 목적을 가지고 이루어진다. ... 성인 학습의 이해성인 학습은 일생에 걸쳐 계속되는 학습 과정으로서, 개인이 성인이 되고 난 후에도 지식과 기술을 습득하고 발전시키는 과정을 의미한다. ... 또한, 성인 학습은 개인적 발전을 위해 이루어진다. 사람들은 삶을 더 풍요롭고 의미있게 만들기 위해 지식을 쌓고 새로운 기술을 습득하며 자기계발에 힘쓴다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03

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  구성주의, ADDIE 모형에 대해 설명

  이는 학습자가 주변 환경과의 상호작용을 통해 의미를 협상하고, 자신만의 이해를 구축해나가는 과정을 포함합니다. ... 이 관점에서 학습은 단순히 정보의 수동적인 수용이 아니라, 학습자가 적극적으로 의미를 구성하고 지식을 내재화하는 과정으로 이해됩니다. ... 따라서 교육적 관점에서 구성주의는 학습자 중심의 교육, 협력적 학습 환경의 조성, 그리고 학습자가 자신의 지식을 직의미 있는 학습 경험을 통해 지식을 내면화할 수 있는 기반을 마련합니다

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26

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  사회복지실천에 대한 다양한 분류와 정의들을 설명한 후 사회복지실천의 목적, 목표, 이념, 철학에 대해 서술하시오.

  가족, 단체, 지역 등에게 도움을 주고 지원하는 활동을 의미합니다. ... 정서적, 심리적, 사회적 문제를 다각적으로 접근하여 개인의 성장과 발전을 돕습니다.개발사회복지: 지역사회, 단체, 기관 등의 발전과 사회적 자원의 확충을 위해 다양한 개발활동을 수행하는 ... 예방적인 서비스와 교육, 자원개발 등을 통해 문제를 예방하고 잠재적인 위험요소들을 줄이는데 주력합니다.상담사회복지: 개인이나 가족, 단체 등이 직면하는 문제를 해결하고, 적응과 변화를

  리포트 | 2페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.06

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  부산인재개발원 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 직무계획서 적성검사

  18) 인재개발의 기본적인 원인이 되는 것은 어떤 것이 있나요?19) 교육부문에서의 인재개발 제도의 의미는 어떻게 해석해야 하나요? ... 14) 고졸 취업자의 선취업 후진학 체제를 정착시키고, 개인 및 교육관련 기관의 평생학습 활성화를 위한 중요한 기제로 작용한다면 어떤 문제들이 또 개선되면 좋은가요? ... 15) 인재개발의 입법취지는 무엇인가요?16) 인재개발의 이념은 무엇인가요?17) 학점은행제를 중심으로 제도 개선을 하면 좋은 부분은 어떤 부분들인가요?

  자기소개서 | 227페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.09.14

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  행동수정의 기본원리로 고전적 조건형성, 조작적 조건형성, 도구적 조건형성에 대해서 기술하고, 각 이론이 행동수정에 기여한 점과 한계점에 대해 논하시오. 서론

  모델링은 다른 개인의 행동을 관찰하고 그대로 따라하는 과정을 의미하며, 이를 통해 새로운 행동을 배우고 형성시킬 수 있다. ... 자기 효능감은 개인이 특정 행동을 수행할 능력에 대한 믿음을 의미하며, 모델링과 관련하여 개인의 학습 및 행동 변화에 영향을 준다.도구적 조건형성은 행동 수정에 기여한 점은 사회적 ... 강화는 원하는 행동을 증진시키기 위해 긍정적인 결과를 제공하는 것을 의미하며, 처벌은 원치 않는 행동을 감소시키기 위해 부정적인 결과를 제공하는 것을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  창의성에 대하여 조사하고 일상생활에서 창의성을 개발할 수 있는 실제적인 사례를 들어 기술하시오

  따라서 창의성을 개발하고 키우는 것은 개인의 미래 성공뿐만 아니라 사회의 발전에도 긍정적인 영향을 미치는 것으로 여겨진다. ... 또한, 창의성을 개발하기 위해서는 자유로운 사고와 실험을 장려하는 환경이 필요하다. 이는 무언가를 시도하고 실패하더라도 적극적으로 배우고 새로운 시도를 해보는 것을 의미한다. ... 창의성의 개념 및 중요성창의성은 새로운 아이디어를 생성하고 문제를 해결하는 능력을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.05

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  브릴(1985)이 제시한 인간의 욕구이론 즉, 4가지 유형의 안정의 욕구와 성장의 욕구에 현재 자신의 삶의 욕구가 어떤 부분에서 어떻게 충족이 되어있는지와 부족한 욕구는 무엇이며 어떻게 보완할 수 있는지를 서술하시오.

  이는 다음과 같은 이유로 중요합니다:역량 개발: 자기 자신에 대한 이해는 개인의 강점과 약점을 파악하고, 전문적 역량을 개발하는 데 도움을 줍니다. ... 이는 정책 개발, 리소스 확보, 서비스 제공의 효율성과 효과성을 증진시키는 것을 의미합니다.사회 운동 및 변화 기여: 사회복지사는 사회 문제에 대한 인식과 이해를 높이고, 사회적 공정성과 ... 그들의 주요 역할은 다음과 같습니다:개인과 집단 지원: 사회복지사는 개인과 집단에게 필요한 지원을 제공합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사

  통해서 습득하도록 하는 것을 의미한다.두 번째로 경력개발은 개인적 경력계획 및 조직의 경력관리 프로세스 조정을 통해 개인과 조직에 필요에 있어 적정한 조화를 이루는 것으로 경력을 ... 이를 종합해 보았을 때 HRD란 조직의 구성원들의 성장을 돕는 모든 활동을 의미한다.구성요소에 있어 우선 개인개발은 현재나 미래에 있어 직무수행에 필요한 역량의 확인 및 계획된 학습활동을 ... 개발이나 경력 개발, 조직개발, 지역사회와 국가 차원의 인적자원개발 풍토조성과 인프라 구축을 통한 개인의 성장 및 개발, 조직의 성과향상, 지역사회의 개발 및 발전, 국가 발전과

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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