"취업여성" 검색결과 601-620 / 44,995건

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  여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오

  때문에 기혼여성의 취업은 여가시간을 이용해야 가능한 것이므로 비정규노동 형태를 자연스럽거나 불가피한 것으로 받아들이게 된다. ... 그러나 함께 취업준비를 하는 또래 남성들에게 물어보면 결혼에 관한 질문은 받은 적이 없다고 한다.이러한 관점에서 여성직원을 채용하다보니, 당연히 여성의 휴직을 인력공백 및 손실이라는 ... 나도 20대 때 취업면접을 보면서 면접관에게 들었던 질문 중 하나가 “언제 결혼하느냐?”는 거였다. 더 나아가 출산예정이 있느냐고 꼭 꼬집어 물어본 면접관들도 많았다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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  보육의 필요성을 사회적 측면, 영유아의 발달적 측면, 교육적 측면에서 설명하시오

  기혼 여성의 취업률 증가와 함께 취업하지 않은 기혼여성의 경우도 자신의 능력을 개발 및 다양한 취미생활을 통해 자아를 실현하고자 하는 욕구도 증가하고 있다. ... 여성의 자아실현에 대한 욕구로 여성의 경제적 참여 활동율은 현재까지 증가하고 있다. 하지만 기혼 여성의 취업에 있어서 가장 큰 장애요인은 바로 육아 부담이다. ... 따라서 어린 자녀를 가진 미취업 기혼여성들이 자기 개발을 위해서 시간을 갖고자 부모를 대신해서 자녀를 양육하는 기관이 필요하게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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  가족생활교육(많은 가족생활교육 프로그램 가운데 본인이 생각하기에 가장 의미있다고 평가되는 교육주제를 하나 정해서 해당 프로그램에 대해 소개)

  또한, 여성 결혼이민자 본인의 취업 욕구가 높음에도 이들의 낮은 취업률은 취업 지원 필요성을 제기하고 여성 결혼 이민자는 자녀 양육 병행과 서투른 한국말 등 이외에도 적절한 일자리를 ... 따라서 여성결혼이민자에 대해 취업기술교육과 취업연계 서비스는 이들의 빈곤, 경제적 어려움의 극복을 위해서 필수적이다. ... 그 중에서도 결혼이민여성들을 위한 취업 지원 프로그램을 선정한 이유는 가장 중요한 문제가 경제적인 빈곤을 탈출하는 것이기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.02

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  주요출제문제 직업상담사 2차

  . 4) 자녀의 수 : 기혼여성의 자녀의 수가 많아질수록 경제활동 참가율이 낮아진다 . 5) 전반적인 실업 수준 : 실업률이 높을수록 기혼여성의 취업률은 낮아진다 . 227 ` ` ... 쓰시오 . 1) 법 , 제도적 요인 : 남녀고용평등법과 같이 여성의 직장생활을 보호하는 법과 제도가 많을수록 기혼여성의 경제 활동 참가율이 높아진다 . 2) 사회적 요인 : 사회나 ... 따라서 임금 상승에 따라 노동공급이 우상향한다고 단정지을 수 없다 . 229- ` ` ` ` ` ` `기혼여성의 경제활동참가 요인 기혼여성의 경제활동 참가에 영향을 주는 요인 5 가지를

  시험자료 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.09

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  맞벌이가족(가정)의 부모역할 지침

  산업화 초기에 빈곤계층의 가정에서 경제적 이유 때문에 시작된 기혼여성의 취업은 여성의 교육수준 향상과 자아실현 욕구의 증가, 가족계획으로 인한 자녀양육기간의 단축, 가정기기의 발달로 ... 취업모의 직업과 관련된 긍정적인 반응 역시 중요하다. 직업 활동에 대한 남편의 인정과 힘이 되는 격려가 취업모에게는 중요한 에너지원이 될 수 있다. ... 이것은 취업모에게 국한된 것이 아니라 모든 어머니들에게도 적용된다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.13

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  학습자의 실생활 상황에서 접근하기 쉬운 가족문제 사례 중 하나의 주제를 선택하여 설명하고거기에 알맞는 적절한 의견을

  현대사회 가족 문제 중 맞벌이 가족여성의 취업을 통해 가계소득을 보충하는 것이 필요한 사회가 되었으며, 현실에서 가족이 요구하는 생계비의 수준이 실질적으로 높아지면서 여성의 노동시장에 ... 맞벌이 가족의 부모-자녀 간의 관계는 여성의 취업으로 인해 자녀들을 돌볼 시간적인 여유가 적어진다는 점으로 인해 문제로 지적되고 있다.2. ... 그러나 무엇보다 주거비의 상승이나 자녀 교육비의 증가와 같이 사회 전반의 노동력 재생산비의 급등이 중요한 요인이 되었다고 할 수 있다.기혼여성의 취업은 지금까지도 보조적 생계부양자라는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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  여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기

  또한 여성은 남성보다 비숙련직종, 한 부모, 실업자, 저소득 가구 등에 속한 경우가 많으며 취업 여성의 경우 취업 남성보다 다양한 역할들을 수행하게 되고 직장 일, 집안 일 모두를 ... 여성의 고등교육 진학률이 높아지면서 취업에 대한 욕구에서 성별의 차이는 사라졌다. ... 이러한 원인은 30대 여성들은 출산, 육아로 인해서 취업을 중단하는 경우가 많이 나타나고 있는 것이 원인으로 작용한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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  여성복지에 대하여 서술하시오

  여성새로일하기센터에서는 2020년말의 기준 158개로 기초지자체(시·군·구) 단위에서도 운영이 되고 있어 취업을 희망을 하는 여성이 더 손쉽게 취업지원 서비스를 제공을 받을 수 있다 ... 결론혼인과 임신, 그리고 출산·육아·돌봄 등에서의 이유로 경제활동을 중단을 하였거나 경제활동 경험이 없더라도 취업을 희망을 하는 여성의 취업 지원을 돕는 ‘여성새로일하기센터’를 운영중이다 ... 본론1) 여성복지란2) 오만과 편견에 나타난 여성 의식3. 결론4. 참고문헌 및 자료 제시1.

  리포트 | 5페이지 | 5,900원 (5%↓) 5605원 | 등록일 2023.02.07

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  맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

  5209명을 대상으로 조사한 결과 54.4%(영유아 자녀가 있는 취업여성 56.9%, 영아 자녀가 있는 취업여성 55.2%)가 주 40시간 이상 일하는 것으로 나타났다. 13세 미만 ... 한계가 있어 당장 근로시간 단축에 극적인 변화를 기대하기는 어려울 것으로 보인다.영유아가 있는 맞벌이 가구도 오랜 근로문화 속에서 일한다. 2014년 전국 13세 이하 자녀를 둔 취업여성 ... 한국은 오래 일하는 사회이다. 2015년 우리나라 임금근로자의 연간 근로시간은 2017시간으로 OECD 28개국 중 두 번째로 높았고, 2016년 전체 취업자의 연간 근로시간은 2069시간으로

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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  사회복지행정론 - 다문화 가족복지의 전달체계의 문제점과 개선책에 대한 여러분의 생각을 나누어 봅시다0515

  다문화가족은 대체로 저소득층이 많이 존재하며, 결혼이주여성들의 경우 가계소득의 보전과 자국의 가족들에게 송금할 자금의 필요성으로 취업을 원하고 있다. ... 이주 여성들에 대한 인권 침해와 사회부적응 그리고 자녀 양육의 문제들과 정체성의 혼란 등과 같은 상당히 많은 사회적 문제점이 대두되고 있다. ... 그런데도 다문화가족지원센터의 취업 지원은 취약한 상황이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.05.16

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  [가족복지론] 맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안

  실제로 기혼 취업 여성이 취업을 포기하는 가장 큰 이유가 자녀 양육 때문으로 나타나고 있다. ... 자녀 양육의 어려움은 연령대별 취업 여성의 수에서도 알 수 있는데 연령대별 여성의 경제활동 참가율을 살펴보면 M자 곡선을 그린다. ... 취업 여성의 6세 이하 자녀 양육실태를 보면 보육시설 이용이 50.5%로 가장 높고, 다음 자녀의 부모가 돌보는 경우가 24.0%, 가족?

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.17

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  아동복지의 개념과 필요성 네 가지에 대해 설명하고, 각 필요성에 대한 학습자의 의견과 필요성에

  아동복지의 필요성(1) 여성 취업률의 증가여성의 취업률이 증가한다는 것은 여성들이 경제활동에 참여하는 비율이 증가한다는 것을 뜻한다. ... 그동안 가사노동이나 자녀양육에 대한 책임이 여성에게 일임되어져 왔으나 여성의 취업으로 인해 자녀의 양육에 부재가 생기게 되고 이에 대한 다양한 문제가 발생하게 되는데 대표적인 것이 ... 아동복지의 필요성(1) 여성 취업률의 증가(2) 저출산율과 인구구조의 변화(3) 다양한 가족형태의 증가(4) 아동권리에 대한 인식의 증가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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  맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

  취업한 기혼 남성과 여성의 역할에 대한 분담 문제는 먼저 취업 당사자 및 가족 구성 원릉의 유기적인 관계를 재구성하는 과정으로 바라봐야 한다. ... 특히나 36개월 미만의 영아가 있는 취업 여성들의 경우에는 자녀 양육의 어려움을 더 많이 호소하는 것이 일반적이다. ... 그러므로 취업한 기혼 여성들에게 자녀 양육의 일차적 책임을 벗어나게 할 수 있는 모성보호 정책이 절실히 필요한 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

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  우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오

  구체적으로 자활사업은 현재 고용노동부에서 관리하는 취업대상자와 보건복지부에서 관리하는 비취업대상자로 구분하여 실시되고 있다. ... 대표적인 서비스로는 지역사회시니어클럽, 취업알선센터 등이 있다. ... 취업대상자를 위한 자활사업유형에는 직업훈련, 구직활동지원, 자활인턴 등이 있고, 비취업대상자를 위한 사업유형에는 자활공동체, 자활근로사업, 지역봉사, 재활프로그램 등이 있다.(5)

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08

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  서비스직 및 여성노동자 노사관계 문제와 개선방안 서비스직 노사관계 문제

  여기에 여성에 대한 차별적 기업문화와 출산·육아 부담은 여성의 취업을 어렵게 할 뿐 아니라 남성 대비 일·가정 균형에 대한 부정적 인식을 심어줘 저출산·여성 만혼에도 영향을 미친다. ... 기업이 노동시장에서 경쟁력을 갖추기 위해서는 인력을 효율적으로 활용하는 것이 중요한데, 여성에 대한 취업제한이나 여성에게 불리한 기업문화로 인한 승진이나 이직의 어려움 등 차별이 기업에 ... 이밖에 고용노동부의 최근 3년간 '기업노동실태조사'에 따르면 감정노동자의 50% 가까이가 30인 미만 소규모 사업장에 취업하고 있으며, 최근 3년간 감정노동자의 소규모 사업장에 취업하는

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  [산업복지론] 산업복지 영역의 대상에 대한 개념과 사례

  노인, 장애인, 여성, 그리고 외국인 근로자에 대한 개념과 취업 사례를 알아보고자 한다.본론 : 산업복지 영역의 대상 개념과 취업사례노인1) 노인 근로자의 개념- 우리나라에서 ‘노인 ... 이에 자연스레 사회가 여성 근로자 복지에 대해 관심을 두게 되면서, 여성 근로자를 구분하여 정의하고 사용하고 있다.2) 여성 근로자의 취업 사례(주)한샘- 한샘은 종합 홈 인테리어 ... < 산업복지 영역의 대상에 대한 개념과 사례 >주제 : 산업복지 영역의 대상(노인, 장애인, 여성, 외국인)에 대한개념과 취업사례 조사과 목 명 : 산업복지론작 성 자 :제 출 일

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.23

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  여성능력개발본부 여성능력 개발센터 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 적성검사문제 직무계획서

  여성능력개발본부는 매년 많은 수료생을 취업시키고 있습니다. ... 여성능력개발본부는 현장 실무경력을 갖춘 석•박사급의 우수한 강사진, 첨단 시설 및 장비, 현장 중심의 커리귤럼에 의한 HRD서비스를 여러분들에게 제공함으로써 취업, 자격증, 경력개발 ... 기관장의 경영철학여성능력개발본부 홈페이지를 방문해 주신데 감사드립니다. 여성능력개발본부는 공공기관에서 운영하는 여성직업능력개발훈련기관입니다.

  자기소개서 | 212페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.03.22

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  우리나라 여성복지의 문제점을 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시 하시오.

  여성의 생애 과정은 여 성의 취업률, 취업 만족도, 고용관행과 밀접한 관련이 있다. ... 우리 나라 여성의 연령에 따른 분포를 보면, 미혼 때는 취업률이 높았다가 출산, 육아 연령에는 퇴직하고 육아 가 끝나는 중년기부터 다시 취업 현장에 복귀하는 전형적인 M자형 구조를 ... 한편 사회 보장은 취업 여성들의 가사 노동을 사회화하는 데에 도움을 주 도록 설계할 필요가 있다.2) 여성의 자립을 위한 사회 보장여성에 대한 사회 보장의 확충은 여성의 경제적 자립뿐

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.19

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  [가족복지론] 맞벌이가족의 문제 및 문제 해결을 위한 정책적, 실천적 접근

  압박과 불안을 가지는 것으로 보인다. 2014년, 한국여성정책연구원에서 13세 미만 자녀가 있는 취업여성을 대상으로 조사를 실시한 결과, 영유아기 자녀를 둔 취업여성의 56.0%가 ... 주 40시간 이상 일을 하는 것으로 나타났으며 어떤 형태로든 시간 외 근무를 하고 있는 비율은 영아기 자녀를 둔 취업여성이 34.2%, 유아기 자녀를 둔 취업여성이 32.8%로 나타났다 ... 취업여성의 노동 시간이 길어지면서 자녀양육에 사용할 수 있는 시간은 줄어들고 돌봄 공백이 발생하게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.12

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  한국가족의 변화와 이에 대응하기 위한 여성복지서비스와 전달체계를 분석하시오.

  여성의 취업기회가 확대 되고 있음을 반영한 것 이라 할 수 있다.가족에서 여성의 삶과 지위는 많은 변화가 있어 왔다. ... 활발하게 참여하고 성공적으로 사회에 진출하는데 중요한 역할을 하고, 여성의 교육, 취업, 창업 등 여러 가지 기회에 평등하게 접근 할 수 있도록 지원함으로서 여성의 잠재적 능력을 ... 가족변화의 양상은 여성의 취업률 증가, 결혼연령 상승, 결혼율 감소, 이혼율 증가, 합계출산율 감소, 독신자 증가 등으로 가족 구성원의 수가 줄어들고, 노인 가구와 한 부모 가구 등

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.17

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