"거시적 조직관리" 검색결과 601-620 / 11,319건

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  조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오

  인간의 행동에 영향을 미치는 법칙들에 대한 거시적인 개념이다. ... 최근 사회복지학 분야에서 이러한 조직문화에 대한 관심이 급격히 증대되고 있는 현상은 전반적인 사회적 환경의 변화로 인한 새로운 조직관리 모형의 필요성과 실무적인 요구에 의해서라고 할 ... 또한, 거시적인 사회문화적 개념을 미시적인 조직 수준에 적용시킨 것이 조직문화의 개념으로 조직은 끊임없이 변화하는 환경에 대처하여 그 조직을 유지, 발전시키기 위한 적응과정이 필요한데

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.06

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  1주 1, 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.

  사회복지행정의 개념사회복지행정이란 관리자를 포함한 모든 조직구성원들의 체계화된 조정과 협력활동을 통해 설정된 조직의 사회복지정책을 인적, 물적 자원의 관리를 포함한 사회복지실천 개입방법을 ... 사회복지행정을 보면 행정가나 관리자에 의해서만 이루어지는 것이라 조직원 전체가 행정과정에 참여하고 어느 정도는 전체 조직의 사업에 영향을 미치기 때문에 명확한 주체를 나눌 수 없다. ... 사회복지의 관리, 경영, 행정적인 면에서 확대된 사회복지 기능을 실현하기 위한 조직화가 필요하며 고상한 복지 정책도 실천에 옮기는 조직적 과정에 대한 이해 없이는 적절한 결과를 기대할

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.03

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  비전과 기업의 성공 관계 및 국내외 성공기업의 비전_LG 전자의 성공 사례

  서론기업의 비전이란 조직의 궁극적인 목표를 표현하는 성명서와 같다. 비전이 기업의 미래 모습을 상징한 것이라면 전략 방향은 그것을 달성하는 벙법의 거시적 원칙을 나타낸다. ... 및 리스크 관리, 전략적 사회공헌을 설정 및 추진하며 제품의 연구 개발부터 구매, 생산, 판매, AS등에 이르기까지 경영 전반에 걸쳐 CSR 실행력을 제고하였다. ... 디자이, 네트워킹을 핵심역량으로 정해 전체적 비전 체계도하에 사업을 전개한다.2-3) 비전을 위한 성공 전략이를 위해 LG 전자는 4대 전략 과제인 이해관계자 참여, CSR 변화 관리

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26

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  지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.

  개입을 의미하는 거시적 사회복지실천에 속한다. ... 사회복지기관의 개발한 서비스의 관리 및 정부의 재정보조를 유도하는데 도움이 됨4) 지역사회교육모델? ... 고객요구를 충족시키기 위한 고객요청, 지역사회자원평가, 고객지원체계 개발, 정책입안자 옹호활동 등 거시적 사회복지 실천 활동 및 직접서비스 제공과 관련이 있다.

  리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.09.25

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  사회복지의 공급주체에서 국가공급(공공)과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고 최근 한국의 사회서비스사업 민영화 및 시장화에 대한 생각을 논하시오.

  기업의 입장에서는 본인들의 고용한 근로자는 그들이 관리해야 하는 인적 자원인바 근로자와 그 가족에 대한 복지를 제공하였다. ... 이러한 요구를 총체적으로 수집하고 분석하고 이를 통합하여 조정하고 관리하는 데에는 국가가 적합하다.중앙정부 뿐만 아니라 지방정부가 복지를 공급할 수도 있다. ... 국가는 거시적으로 국민을 분류하여 복지를 제공하는데, 단위가 크다 보니 사각지대가 발생하는 등 받아야 하는 사람이 받지 못하거나, 받지 않아도 되는데 받게 되는 경우도 존재한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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  B2C와 B2B 마케팅의 차이점을 설명하시오

  거시적인 시장 및 산업의 동향이 기업들의 마케팅을 미치게 되고 장기적인 마케팅 기획과 어카운트 관리를 통하여 마케팅에 접근하게 된다.2. ... 조직 프로세스는 구매를 제한한다. 관리자나 기타 의사결정자는 조직을 대신해 구매를 한다. 그렇기에 회사나 직원의 요구가 결정을 주도한다. B2C의 의사결정자는 고객이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06

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  4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화 속에서 직업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을

  이러한 무경계조직은 업무절차 및 작업환경에 큰 변화를 가져오는데 리더가 관리자로가 아닌 코치의 역할로써 기능하고 담당자에게 의사결정권한이 위임된다. ... 과목명 : 직업과자기관리주제 : 4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화 속에서 직업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을 갖추어야 하는지 아래 참고도서 내용에 근거해서 구체적인 ... 진화에 있어 경영에서의 거시적 관점에서 볼 때 경제 및 사회 시스템 전반에 영향을 미치게 되는데 AI, 빅데이터, 로봇 등 4차 산업혁명 시대에 요구되는 필요 역량을 갖춘 인력 수요의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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  자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

  거시적으로 사회경제적 위기가 계속되고 있는 오늘날 지역 내 동종 산업에서는 에미레이트 항공과 같은 고품격 서비스 항공사 및 에어아시아와 같은 저가항공사의 출현으로 경쟁은 더욱 치열해지고 ... 사무행정부서 구성원이 본연의 업무 수행을 원활히 할 수 있게 문서관리에서 작성, 데이터 관리, 사무자동화 관리운용과 같이 조직 내외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리하는 ... 경제적으로 전문적 관리가 요구되는 상업용 건물의 특성에 대한 구체적 파악을 포함해 법률적, 기술적, 경제적 관리계획을 수립한 이후 임대차 관리, 시설 관리 등 행정 절차를 수행해

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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  인간행동과사회환경) 미투운동 이후 미시적, 거시적 변화에 대하여 기술하시오

  미투 운동이 가져온 거시적 변화(1) 긍정적인 변화미투 운동이 단순히 개인적인 차원의 인식의 전환이나 행동의 변화를 촉발한 것에서 나아가 조직과 사회에 미친 긍정적인 변화가 있다. ... 회사의 경영진이나 관리자들이 성폭력 예방에 관심을 갖게 되었다는 응답도 38%에 달했고, 성희롱 예방교육이 강화되었다는 응답이 36%, 남성 노동자들이 성폭력 문제에 더 관심을 가지게 ... 직장이나 사업체, 학교 같은 조직 내에서 벌어진 성폭행이나 성희롱을 SNS를 통해 폭로하는 행위를 의미한다. 우리나라에서 미투 운동이 촉발된 것은 218년 1월의 일이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19

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  (평생교육경영론) 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각하는 과정 하나들 들고

  그래서 자사에 대한 명확한 분석과 시장 트렌드를 기반으로 효과적 마케팅 전략을 수립해 3C 분석이나 SWOT, 5 Force model 등을 활용할 수 있다.(2) 조직 경영의 거시적 ... 관점조직의 외부환경 중에서도 거시적 환경은 정치적, 법률적, 경제적, 인구적 변화 등과 마찬가지로 기업이 속해있는 산업 밖에서 발생하고 기업의 경영 및 마케팅 활동에 미치는 요인으로 ... 경영관리자 입장에서 이들이 바로 소비자이기 때문에 시민의 생활방식 변화는 새로운 시장기회의 원인이 된다.② Technological (기술적 환경분석)새로운 기술이 새로운 시장기회를

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19

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  HRM전문가 전체 정리본

  인사관리 : 각 기능들이 나름대로 체계 , 그러나 각 기능들은 각각 독립적으로 유지3. 인적자원관리 : 거시적으로 확대, 세부기능들이 통합, 인적요소에 대한 중요성 UP4. ... 전략연계(거시적,전략적)▣ 국내 외 컨퍼런스1. ... 전략적인적자원관리ㄴ? 기능별 : 기능한통합X, 각 기능과 조직과의 연계를 이룸 (전략적선발,인사고과,임금관리)ㄴ?

  시험자료 | 23페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.10.04

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  교수설계 이론 요약본

  매체, 교사, 교과서의 활용 방식을 다룸- 관리 전략 : 조직 전략과 전달 전략을 수업 중 언제 사용할 것인가에 관한 방법에 관한 것으로 수업을 개별화하는 방법 또는 자원 활용 계획 ... 정교화 이론- 정교화 이론은 교수내용을 선택하고 계열화하며 종합, 요약하기 위한 적절한 방법을 제공하고자 하는 거시적 수준의 조직이론임- 교수내용을 조직할 때 가장 단순하면서도 전체 ... 것인가를 설명할 이론으로 거시적 수준의 조직전략에 해당됨- 전형이라고 불리는 교수내용을 대표하는 소수의 일반적, 간단한, 구체적인 아이디어나 원리를 확인하고, 이를 정교화하는 과정을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.18

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  [리더십] 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위해 구성원이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력을 리더십이라고 정의할 수 있으며, 리더십 유형에 대한 다양한 연구들이 진행되고 있다. 이 중 임파워먼트 리더십의 개념과 의의, 임파워먼트의 실제 적용에 있어 장애요인, 올바른 위임방법, 본인이 직.간접적으로 경험한 사례에 대한 내

  이는 실무자들의 창의적인 업무 수행능력을 향상시키고 스스로 의사결정권을 가지게 함으로 리더에게 거시적이며 미래지향적 일에 몰두 가능한 환경을 제공하고, 조직 차원에서는 환경 변화에 ... 규범, 승패 태도, 갈등처리의 능력 부족 등이 임파워먼트의 장애 요인이 된다.관리 차원으로는 통제적인 리더십 스타일을 지니고 있거나 경험이 부족하고 효과적인 리더십을 발휘할 능력이 ... 임파워먼트 리더는 조직의 육성과 발전을 함께 추구하고 있는 리더이다. 이러한 리더가 되기 위해서는 우선적으로 셀프 리더가 되어야 한다.2.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04

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  우리나라 정부조직개편의 행정혁신성 분석

  정부조직개편의 구성1) 정부조직개편의 기술적 분석2) 거시적 차원에서의 관료적 동기3) 미시적 차원에서의 관료적 동기(국제정세 및 정치, 사회적 영향)3. ... 조직개편은 새롭게 출범하는 정부의 국정운영철학과 더불어 국정수행 및 관리방식을 제시하는 혁신 수단으로 간주되고 있다.조직개편은 어느 나라든 효율적인 국정운영을 위해 자행되지만, 특히 ... 전반적으로는 기업가적 정부를 지향하면서 정부 구성과 운영에서의 효율성을 극대화하는 신공공관리의 기조를 채택하였다.

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.16

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  경영환경의 분류와 체계

  경영환경의 체계경영환경은 경영관리 측면에서 조직경계와 환경의 영향범위에 따라 아래의 그림과 같이 분류하여 도표화할 수 있는데, 우선 조직경계에 따라 대별하면 내부환경과 외부환경으로 ... 경영관리와 경영환경II. ... 公衆집단 등이 있으며, 셋째, 일반환경은 거시적 환경이라고도 하는데, 모든 기업의 경영활동에 공통적으로 간접적인 영향을 주는 요인으로서, 그 환경을 구성하고 있는 주된 내용에 따라

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.17

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  창업유형,리더와관리자비교

  조직 내 개인과 집단에 대한 연구와 개인 , 팀 , 조직의 비 효과성 에 영향을 주는 조직 내부의 과정과 일상업무에 대한 연구 조직구조론 : 집단에 초점을 맞추어 거시적 조직행동론 ... 역량 윤리성 관리 역량 자기 관리 역량 다양성 관리 역량 의사소통 관리 역 량 조직내부의 성공적w} ... 다문화관리 역량 = 다양한 역량을 알아보고 조직으로 확대해보자 의사소통관리 역량 윤리성관리 역량 팀 관리 역량 변화관리 역량 자기관리 역량 다양성관리 역량본론 - 윤리성관리 역량 의사결정과

  리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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  브랜드창업 BI

  전문점 - 본사직영 지휘통제 시스템을 구축 - 효과적인 관리와 효율적인 본사중심 운영체제 실시 . ... Macroenvironment v 인구통계적 01 vv 정치법률적 0 3 vv 경제 적 0 4 vv 생태환경 적 0 5 ∞ vv 사회문화적 02 거시적 환 경vv 인구통계적 0 1 ... 직관과 감각을 표현 라이트 코랄 인공 그린 여러 겹의 쉬폰 러플을 활용한 연약하고 섬세한 느낌의 스타일들 불규칙한 컷팅 등을 활용한 비대칭적인 요소와 크레이프 조직을 활용한 스타일들이

  ppt테마 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.27 | 수정일 2022.03.02

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  행위로서 문화를 파악하는 상징적 상호작용론, 현상학, 민속방법론

  수용소는 새로운 입소자들을 그들 스스로의 조직의 관리 기제에 편입될 수 있는 대상으로 코드화한다. ... 미시적 수준과 거시적 수준 사이의 관련성 역시 빈약하다는 지적이 있다. ... 인상관리란 사회적, 심리적, 물질적 목표를 달성하기 위해 자신의 이미지를 통제하고 노력하는 행위, 즉 타인의 지각에 영향을 미치도록 의도적으로 디자인된 행동을 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.05

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  사회복지행정론 ) 최근 리더십을 소개하고 그에 따른 사례들을 제시하며, 본인은 사회복지 현장에서 사회복지사로서 하나의 모델을 선택하고 이 모델을 왜 선호하는지 상세히 설명하시오.

  거시적인 관점으로는 리더의 역할을 보는 관점으로 집단의 최고 관리자나 지도자로 필요한 덕목으로 비전과 사명 설정, 조직목표 완수, 조직 내 협동심 및 일체감 조성, 갈등 조정과 해결 ... 미시적인 관점으로는 하부 조직의 관리자로서 각계계층의 관리 기능에 초점을 두어 기획, 지휘, 통제 기능을 담당하기 위한 덕목으로 동기부여, 구성원 지도와 계발, 대화 및 의사소통 등을 ... 본론1) 리더십의 개념리더십의 정의는 크게 거시적인 관점과 미시적인 관점으로 구별하여 볼 수 있겠다.

  리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.12.11 | 수정일 2020.12.21

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  전체적인 간호관리학 흐름에 대한 Q&A 문답, 개념잡기 좋아요!!

  - 1) 기획예산제도 : PPBS는 정부기관에서 널리 사용되고 광범위하다즌 의미로 ‘거시적’인 경향. ... - 생산성보다는 주로 조직을 관리하는 관리자의 역할에 중점- 연역적 방법론을 사용- 조직을 하나의 전체로 봄- 관리기능을 기획, 조직, 지휘, 조정, 통제로 구분- 관리에는 일정한 ... - 일선관리자 : 조직의 모든 부문에서 현장의 업무를 수행하는 조직 구성원 지휘감독 (책임간호사, 팀 리더, 일차간호사, 사례관리자, 수간호사, 유닛매니저)- 중간관리자 : 최고관리자가

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29

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