"이직" 검색결과 41-60 / 24,925건

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  간호사 이직률 현황 및 통계

  간호사 이직률 현황 및 통계신입 간호사 10명 중 3명은 이직을 하는 것으로 나타났다. ... 병원 규모별로도 간호사들의 이직률은 큰 차이를 보였다. 200병상 미만의 의료기관에서는 이직률이 28.8%로 가장 높은 반면 1000병상 이상에서 이직률은 10%로 나타나 3배 가까운 ... 이직사유 상위 랭크는 타병원으로 이직과 출산·육아문제”라며 “타병원으로의 이직은 근무조건이 더 나은 곳으로의 이동을 뜻하고 출산·육아 문제는 일·가정 양립이 불가능하다는 것을 의미한다

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.15

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  건설업 종사자의 직무스트레스가 건설재해 발생과 이직의도에 미치는 영향

  한국산업경영시스템학회 박용수, 박수용, 이동형

  논문 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  회계사무원 신입 자기소개서(고졸, 이직)

  1. 성장과정[컴퓨터 활용으로 갖춘 수리력과 전산력]컴퓨터 관련 공부와 자격증 취득을 통해 수리력과 전산력을 갖췄습니다.고등학교 때부터 000과정을 통해 다양한 컴퓨터 관련 수업을 수강하며 컴퓨터 활용 이론과 문서 작성, 편집, 표와 차트 만들기 등의 기술을 습득했고 ..

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.05.03

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  간호사 이직률에 대한 논문 3가지 분석, 느낀점 포함

  연구목적 : 간호사의 이직률은 여전히 높은데 그에 대한 이유를 알고 싶고 간호 이직과 관련된 영향을 미치는 요인을 구체적인 논문을 통해서 알고싶어서 주제로 선정하였다.1. ... VOC경험에 따른 직무스트레스, 소진 및 이직의도의 차이를 파악하고 VOC경험 대상자의 VOC 경험 종류에 따른 스트레스, 소진 및 이직의도의 차이를 파악한 후 VOC경험 대상자의 ... 주관식 문항은 내용분석을 진행하였다연구결과본 연구는 대학병원 간호사를 대상으로 VOC 경험에 따른 직무스트레스, 소진 및 이직의도를 파악한 서술적 상관관계연구로 병원간호사의 이직의도를

  논문 | 4페이지 | 3,400원 | 등록일 2021.03.13

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  수입자동차 영업직 경력직 이직 자소서

  이후 정비 관련 폭넓은 지식을 쌓았고 차량에 대한 정보가 필요한 사람들에게 긍정적인 영향력을 미치는 사람이 되고 싶다는 생각에 영업 직무로 이직했습니다.2.

  자기소개서 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.20

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  사회복지조직의 이직관리

  사회복지조직의 이직관리목차사회복지조직의 이직관리I. 이직의 개념II. 이직 및 이직 의사 요인III. 이직관리의 중요성* 참고문헌사회복지조직의 이직관리I. ... 일반적으로 이직은 다음과 같은 기준에 의해 다양한 유형으로 분류될 수 있다.첫째, 이직에 관한 의사결정의 주체에 따라 자발적 이직과 비자발적 이직으로 분류할 수 있다. ... 부양 등 사용자가 통제할 수 없는 요인에 의한 이직을 의미한다.셋째, 이직 결과가 조직에 미치는 영향에 따라 순기능적 이직(functional turnover)과 역기능적 이직(dysfunctional

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.07

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  리더십이 간호사 이직에 미치는 영향

  주제: 리더십이 간호사 이직에 미치는 영향I. 서론간호 인력의 중요성이 강조됨에도 불구하고 간호사들이 인식하는 이직의도는 70~80%에 이를 만큼 심각한 수준이다. ... 8년간 1.3% 감소하는데 그쳤다. 2011년 30.3%였던 신규간호사 이직률이 2016년 35.3%로 오히려 증가함으로써 간호사 및 신규간호사의 이직률은 우리나라 근로자 산업별 ... 이직률에 비해 각각 평균 3.7배, 8.2배 높은 것으로 나타났다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.23

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  한국 간호사 이직의 원인과 대책

  원인간호사 이직간호사 이직타병원으로의 이직 : 17.6% 업무 부적응 : 14% 결혼 / 출산 및 육아 : 13.7% 간호사 평균 이직률 : 23% 산업별 종사자 평균 이직률 2.16% ... 간호사가 행복한 근무환경에 관한 조사 한국 간호사 이직의 원인과 대책 과 목 명 담당교수 이 름 제 출 일INDEX 01 03 02 04 간호사 이직 현황 해결방 안 참고문헌 이직 ... 대비 10 배 이상 간호사 이직 현황 2016 병원간호인력 배치현황 실태조사 ( 병원간호사회 ) - 간호사이직사유간호사 이직의 원인 상사나 동료와의 갈등 무시하는 태도와 말투 업무관련

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.01

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  중소기업에서 이직하려면 실험 장비를 많이 다루어라

  대신 OOO 관련 최신 장비 열증착기, 스퍼터 시스템, 리소그래피 장비 등을 다룰 줄 알게 되어서 결과적으로 이직했다.이직을 할 때 경력도 경력이었지만 장비 사용 경력이 상당한 도움이 ... 결과적으로 가지도 않았고 중견기업으로 이직을 했지만 논문, 특허가 경력의 핵심인 것은 사실이다. 하지만 중소기업은 다르다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.01

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  자기소개서(보육교사에서 사회복지사로 이직)

  새로운 시작을 위해 출발선에 서다.저는 1남 3녀중 둘째로 성장하면서 학교 다닐땐 선생님과 부모님 말씀에 절대 순종이었으며 모범적이지만 조금은 재미없고 무미건조한 학창생활을 보냈습니다.착한 딸이 되는것이 너무 당연했던 그땐 대학도 적성 보다는 부모님의 의견만을 따라 학..

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.09

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  전략적 간호관리_1. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 (15점).

  간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오.(1) 간호사의 이직에 미치는 요인 ... 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 (15점).2. ... 이러한 상황에서 간호사의 이직에 미치는 영향을 무엇이며, 간호사의 이직으로 나타날 수 있는 현상과 함께 간호사의 이직을 줄일 수 있는 현실적인 방안에 대해서 모색해 보고자 한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.03

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• (주)에이직플라자
  기업보고서

  • (주)에이직플라자 (보고서 2건)

  • 대표자명	하상욱	사업자번호	279-88-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	기타 엔지니어링 서비스업
    제공처

• (주)탑에이직
  기업보고서

  • (주)탑에이직 (보고서 8건)

  • 대표자명	김현	사업자번호	509-86-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	기타 반도체소자 제조업
    제공처

• (주)에이직솔루션
  기업보고서

  • (주)에이직솔루션 (보고서 8건)

  • 대표자명	정효빈	사업자번호	105-88-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	다이오드, 트랜지스터 및 유사 반도체소자 제조업
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• (주)에이직켐텍
  기업보고서

  • (주)에이직켐텍 (보고서 8건)

  • 대표자명	조성호	사업자번호	655-88-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	천연수지 및 나무화학물질 제조업
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• (주)티에이직
  기업보고서

  • (주)티에이직 (보고서 10건)

  • 대표자명	박진현	사업자번호	113-86-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	전구, 램프 및 조명장치 도매업
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• (주)에이직시스템
  기업보고서

  • (주)에이직시스템 (보고서 10건)

  • 대표자명	김선희	사업자번호	114-87-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	응용소프트웨어 개발 및 공급업
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• (주)에이직랜드
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  • (주)에이직랜드 (보고서 10건)

  • 대표자명	이종민	사업자번호	427-88-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	전기·전자공학 연구개발업
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• (주)이직스네트웍스
  기업보고서

  • (주)이직스네트웍스 (보고서 10건)

  • 대표자명	방정희	사업자번호	116-81-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	컴퓨터시스템 통합 자문 및 구축 서비스업
    제공처

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  간호사의 언어폭력과 이직의도의 관계

  이직의도이직의도란, 조직 구성원이 조직 혹은 직업으로부터 이직하고자 하는 의도를 의미하며, 이직을 예견하고 이해하는데 있어 중요한 예측요인으로(Price & Muller, 1981) ... 연구 대상자의 일반적 특성에 따른 이직의도연구대상자의 일반적 특성에 따른 이직의도의 차이에 대한 분석 결과는 과 같다.일반적 특성에 따른 이직의도의 점수를 살펴보면, 학력, 병원의 ... , 이는 보건 및 복지 사업 종사자의 이직률 2.16%(통계청, 2007)와 비교했을 때 간호사의 이직률이 월등히 높음을 알 수 있다.

  리포트 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.19

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