"여성의 재취업" 검색결과 41-60 / 17,790건

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  최근 한국이 보육에 대한 관심이 점차 증가하고 있는 이유와 보육이 나아가야할 방향에 대해 논의

  이는 여성재취업이 주로 하향 취업으로 나타난 것에서 입증된다.2. ... 그럼에도 1999년부터 남성의 실업율은 지속적으로 감소하고 있는 반면 여성의 재취업율은 높은 것으로 나타났다. 이러한 경향은 두 가지 방향에서 설명이 가능하다. ... 일자리가 충분히 존재하고 또한 출산 및 자녀양육기 가족에 대한 다양한 형태의 공적지원이 가능해야 한다.5) 빈곤화와 여성취업여성취업은 이미 개별 우 1998년에는 IMF 경제위기의

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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  현대사회의 여성문제 발생배경 및 문제점, 이를 해결하기 위한 여성복지정책 제언에 관해

  참고문헌 - 오세진. 2023. 10명 중 4명 경험, 재취업까지 8.9년…더 나빠진 ‘여성 경력단절’. ... 여성의 경력단절 원인과 재취업 결정요인 분석. file:///C:/Users/%ED%96%89%EB%B3%B5%ED%95%9C%EB%B9%84/Downloads/17.%20%EA%B3% ... 또한, 재취업했을 때 일자리 정보 부족 및 사회 적응에 대한 자신감 부족과 경험 및 경력 부족의 문제도 함께 나타났다. Ⅲ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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  지속적으로 증가하고 있는 맞벌이 가정의 문제점으로 기혼취업여성의 일가정 양립의 어려움에 대해 설명하세요.

  기혼여성들에게 치중된 가사역할을 적절하게 재조정할 수 있어야 한다. 사회적으로도 남녀에게 공편한 기회가 보장될 것이고, 나아가 공동체로서 가족의 기능도 재정립할 수 있다. ... 기혼취업여성 일-가정 양립 문제자녀양육과 교육취업한 어머니가 있을 때 가정에서 생기는 가장 결정적인 문제는 자녀양육과 교육 문제이다. ... 지속적으로 증가하고 있는 맞벌이 가정의 문제점으로 기혼취업여성의 일-가정 양립의 어려움에 대해 설명하세요.1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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  맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

  가족생활과 관련해서는 노동력 재생산비 증가로 인해 기혼여성의 취업이 증가하게 되었다. ... 자본주의의 발전과 상품화된 생활수단으로 재생산 비용이 증가해 노동자 가족의 한 명만의 취업만으로는 노동력 재생산비를 충족하기 어렵게 되어 가족 구성원의 복수 취업이 이루어져야 한다. ... 보육시설 확대는 기혼여성의 경제활동 참여에 큰 영향을 미쳤고 자녀 양육과 교육에 필요한 비용의 증가도 기혼여성 취업 증가로 이어지는 요여가활동을 위해 취업이 증가하기도 했다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  본인이 생각하는 30~40대 주부들에게 적합한 평생교육방법을 제시하고, 그 이유를 기술하시오

  더불어 전업주부의 재취업 또는 창업을 준비하는 것과 직장여성으로서의 능력개발, 부모의 역할학습 및 자녀와의 관계 정립 등이 모두 포함된다고 할 수 있다. ... 이에 따른 평생교육 과제는 재취업을 위한 직업적성평가와 창업 준비교육, 직무능력개발 교육, 부모교육 등이다. ... 이에 따른 평생교육 과제는 신체변화에 대한 건강 교육과 재취업 준비교육, 사회참여 봉사를 위한 교육 등이 있다.이러한 30~40대 여성인 주부 대상의 평생교육방법은 집단학습이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오

  그러므로 재취업 여성들은 임금과 복지 측면에서 질 낮은 일자리를 찾아갈 수밖에 없다. ... 그러나 우리나라 30대 기혼여성의 대부분이 육아로 사회생활에 제약이 따르기 때문에 경력단절을 경험한다. 30대에 아이를 어느 정도 키우고, 40대에 재취업을 하려고 해도 제대로 된 ... 현장에서는 10년 넘게 직장생활을 쉬어서 전공과 경력을 살린 직장을 얻는 것은 불가능하고, 재취업을 하려고 해도 구직활동을 하게 되면 설거지나 청소부 또는 계산원 등의 단순노무 밖에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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  고려대학교 일반대학원 심리학과(심리학부) 연구계획서

  스펙트럼 장애가 있는 유치원생의 인지 조절에 기초가 되는 비정형 중전두엽 세타 진동 연구, 한국 대학생의 진로결정의 어려움 요인 재구성 및 군집유형 탐색 연구, 취업준비생의 지각된 ... 상황적 제약과 취업스트레스 간 관계: 진로적응성의 매개효과와 진로통제소재의 조절효과 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 한국어 연속어 음성에서 음절 경계 모호성이 음성 단어 인식에 ... 연구계획서저는 고려대학교 대학원 심리학부에 진학을 하고 나서 여성 흡연자의 금연효능감 예측요인 탐색 연구, 범죄피해평가의 형사사법절차상 효과 분석: 판례분석을 중심으로 한 연구, 자폐

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.01

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  은평여성인력개발센터 기관분석보고서

  연령제한과 관련경력이 없어도 재취업 위해 프로그램 참여3) 관련분야 취창업 의지와 계획이 확고한 자가취업 및 창업을 위해 프로그램 참여4) 현장실습을 포함한 실무적 커리큘럼 및 전담취업상담사를 ... ) 운영중인 프로그램(1) 일반구직여성 집단상담프로그램취업을 희망하는 여성을 대상으로 개인별, 생애주기별 맞춤형 직업상담실시(2) 결혼이민여성 집단상담 프로그램취업을 희망하는 결혼이민여성을 ... 구직여성을 위한 취업준비교실 프로그램취업준비를 위한 다양한 정보와 이력서 작성방법 및 MBTI검사를 통한 면접 컨설팅일정 프로그램 (5일) : 23.03.13(월)~03.17(금)

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22

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  평생교육프로그램개발_ 잠재적 학습자를 대상으로 요구분석을 한다고 가정했을 때, 요구분석을 위한 설문지를 작성하시오.

  그러나 대부분의 재진입을 위한 경력단절 여성들의 경우 과거 경험과 능력을 살릴 수 있는 직업으로 회귀할 수 없고 경력단절이 길어질수록 취업에 대한 자신감이 부족해진다. ... 대부분 30대 혼인연령기의 다수 여성들이 노동시장에서 퇴장하였다가 30대 후반 또는 40대 초반에 재진입한다. ... 경력단절 여성들의 교육훈련 과정에 취업, 창업을 위한 자신감 회복 취업교육 프로그램의 개발 및 운영이 필요하다.2. 경력단절여성 취업교육 요구분석을 위한 설문지1.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.20

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  여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오

  지원대상은 혼인, 임신, 출산, 육아의 사유로 경력이 단절된 여성 중 취업을 희망하는 여성으로 재취업을 지원한다. ... 유연근무제를 실효성을 높이고 직장 및 공공 보육기설 확대를 통해 아동양육지원확대, 여성고용안정성 제고, 고학력 경력단절 여성 재취업 확대를 통해 여성의 경제 활동 참가를 활성화 시켜야 ... 가장 큰 정책은 ‘여성 새로일하기 센터’로 혼인, 임신, 출산, 육아 등으로 경력이 단절된 여성들에게 취업 상담, 직업훈련, 인턴쉽 등 취업 후 사후관리까지 종합적인 취업 서비스를

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.01

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  자신의 현재 심리적 문제점을 다양한 인간발달 이론적 관점과 발달과업 측면에서 분석해보고 사회복지실천에서 가능한 문제해결 방안을 제시하시오

  보고서 새일여성인턴 사업의 효과성 분석 및 개선방안, 저자 김난주 외 4명, 발행처 한국여성정책연구원, 발행일 2020.11.18기사 경력단절여성 재취업 성공!... ... 등으로 취업이 어려운 여성들에게 직업훈련 과정을 제공해 재취업으로 인한 임금을 줄이고 경력 지속을 통해 불안정한 근무환경을 개선할 수 있으며, 프로그램 개발과 훈련을 통해 중소기업이 ... 주거나 새로운 취업을 위한 학습 방향을 제시할 수 있다.새일여성인턴십새일여성인턴십은 경력단절여성의 취업적응과 취업기회 유지 등을 지원하는 제도로, 3개월간 인턴으로 일하고 계속 일할

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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  가족복지론_맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

  가정 내 취업 여성의 역할을 재조정하지 않는다면 앞으로도 여성이 취업과 가사노동 사이에서 겪는 갈등은 사라지지 않을 것이다. ... 출산 자체의 문제보다 출산 이후 사회생활과 육아의 병행에 어려움을 극복하지 못해 직장을 그만두고 재취업하지 못하는 경우가 빈번하며, 이에 따라 출산을 미루거나 포기하는 예도 발생하고 ... 산후 휴가제도나 육아휴직 제도를 통한 출산 전후 취업 여성의 보호’라고 할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13

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  우리나라 여성의 취업특성에 비추어 앞으로 보다 발전되어야 할 보육의 종류는 무엇인지 서술하시오.

  이러한 편견과 차별은 여성들의 자신감과 직업적 성취에 부정적인 영향을 미칩니다.- 경력 중단과 재진입의 어려움: 여성들은 가정의 양육 책임이나 가족 사정 등으로 인해 경력을 일시적으로 ... 이로 인해 여성들은 경력 재진입에 어려움을 겪을 수 있고, 적절한 지원과 교육 기회의 부재로 인해 경력 발전이 제한될 수 있습니다.- 성차별과 성희롱: 여성들은 직장에서 성차별과 성희롱을 ... 여성의 취업특성(1) 여성의 취업 현황여성의 취업 특징은 여러 가지 측면에서 관찰할 수 있습니다.

  리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.22

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  여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

  출산, 임신, 육아 등의 사유로 경력이 단절된 여성들이 원활히 재취업할 수 있도록 지원하는 프로그램을 운영하고 있다. ... 이렇게 이원화된 한국 여성노동 정책의 현황은 다음과 같이 요약될 수 있다.1) 미시적 여성노동 정책의 현황(1) 재취업 지원 프로그램 운영여성가족부는 ‘여성 새로일하기센터’를 운영하면서 ... 하지만, 이러한 재취업 지원 프로그램들은 사회의 구조적 문제를 해결하지 못하기에 그 효과가 단기적으로 끝나는 경우가 많다는 점이 한계로 작용한다.(2) 일-생활 균형 복지체계 구축여성가족부는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관을 찾아보기 기관 개요

  특히 남편마저 소득이 끊기는 연령대를 대비하기 위하여 여성회관에서는 중장년층 여성 및 노년 여성들을 위한 재취업, 창업 관련 프로그램들을 운영하며, 분기별로 꾸준히 많은 인원을 모집해 ... 일식조리기능사순환강좌제과제빵제빵기능사제과기능사커피바리스타A바리스타B국제바리스타봉제한복기능사외국어영어(TOEIC)중국어(HSK)일본어(JPT)컴퓨터ITQ/GTQ순환강좌노인교구노인교구지도사평생교육 참여자의 참여 목적본 기관의 평생교육기관 참여자들 다수는 직업교육 및 재취업을 ... 이에 여성회관은 학습자의 편의를 중심으로 시설과 시설을 개선하여 학습자의 이용가능성을 확대하고 교육 수료 후 취업 및 창업 이용에 대한 지속적인 지원방안을 마련해야 한다.운영상의 어려움본

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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  여성복지론 퀴즈

  여성들이 노동시장에서 겪는 불평등 정도를 요약한 것이 아닌 것은 : 출산 및 육아기 이후 재취업 시 단절 이전의 경력유지 2. ... 여성의 경제활동참여가 증가하는 요인으로 잘못 설명되어진 것은 : 여성 저학력화3. ... 여성노동시장의 나타나는 현상으로 맞지 않는 것은 : 여성의 연령별 경제활동 참가율은 n커브 현상을 보인다 1-31.

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.31

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  여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하시오

  경력단절 이후 기혼여성들은 자녀의 집중양육기가 종료되는 시점에 재취업을 통해 노동시장으로 복귀하거나, 또는 일부 고학력 기혼여성들은 재취업을 포기한 채 영구적인 비경제활동인구로 머무르는 ... 경력단절 기혼여성이 재취업을 하기 위해서는 장기간의 경력단절과 생애역할의 변화 등의 이유로 진로에 대한 새로운 탐색과 선택의 상황에 놓이게 되며, 이때, 이들이 재취업에 성공할 수 ... 기혼여성의 재취업에 대한 현행제도의 한계점에 따른 개선 방안최근 전국적으로 112개에 달하는 여성새로일하기센터가 개소되어 취업준비 기혼여성들을 대상으로 다양한 진로상담과 진로교육들이

  리포트 | 5페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.12.03

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  지속적으로 증가하고 있는 맞벌이 가정의 문제점으로 기혼취업여성의 일가정 양립의 어려움에 대해 설명하세요.

  기혼여성에 대한 가정에서의 역할이 재조정되지 않는다면 향후 취업문에서도 계속되는 문제를 야기하고, 부부갈등을 조장할 것이다.현재 우리나라 출산율을 보면 저출산 문제도 심각하다. ... 기혼여성들에게 치중된 가사역할을 적절하게 재조정할 수 있어야 한다. 사회적으로도 남녀에게 공편한 기회가 보장될 것이고, 나아가 공동체로서 가족의 기능도 재정립할 수 있다. ... 기혼취업여성 일-가정 양립 문제1) 자녀양육과 교육취업한 어머니가 있을 때 가정에서 생기는 가장 결정적인 문제는 자녀양육과 교육 문제이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.11

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  우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

  재취업을 위한 정책들이 개인별로 다른 다양한 요구들을 포괄할 수 없겠지만 경력단절 여성의 재취업지원을 위한 정책적 대응방안이 꼭 필요하다.3) 해결방안경력단절여성 방지에 대한 개선점으로는 ... 정책적으로는 경력단절 여성의 재취업을 지원해 줄 수 있는 다양한 직업경력 프로그램을 만들고, 적극적인 취업상담과 알선을 해 주어야 한다. ... 결혼, 임신ㆍ출산, 양육, 가족 돌봄 등으로 경력단절을 경험한 여성이 재취업하는데 7.8년이 소요되는 것으로 조사됐다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26

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  공공기관 경력직 직업상담사 지원 자기소개서

  OO여성인력개발센터 근무기간에는 직업상담사로서 책임감을 가지고 경력단절 여성에 대한 취업지원을 위해 노력하였고 상당수 경력단절 여성들이 재취업에 성공하였습니다. ... 자신의 지식, 경험, 경력 등저는 직업상담사가 되기 위해 직업상담사 2급 취득, 에니어그램 자격 취득한 후, 실무 경력을 위해 OO여성인력개발센터에서 취업상담, 취업알선, 구인개척, ... 지원동기제가 OOO에서 청년, 경력단절 여성, 취약계층 등 다양한 시민들의 취업지원을 위하여 직업상담사로서 역할을 다한다면 그 자체만으로 가치 있고 자부심 있는 일이라 생각합니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2021.07.24

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