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"사회복지 종사자 노력" 검색결과 561-580 / 11,858건

  • 사회복지사업법은 1970년 제정 이후 현재까지 많은 변화의 과정을 거쳐 왔다.
    대표, 시설장, 시설 거주자 보호자 대표, 시설 종사자 대표, 시, 군, 구 소속의 사회복지업무 담당 공무원, 후원자 대표 혹은 지역 주민, 공익단체 추천인, 시설 운영이나 사회복지에 ... 이들의 인권을 보장하기 위한 노력이 절대적으로 지켜져야 하며 이러한 노력이 바로 사회복지실천기관으로서의 가치라고 할 수 있는 것이다.Ⅲ. ... 공공성을 확보하는 내용이 명시되어있는데 이와 관련하여 사회복지법인이 가져야 할 사회복지실천기관으로서의 가치를 이야기해보자면, 공공성을 기반으로 사회복지의 이용자들 곳이라는 본래의
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 사회복지를 전공하게 된 이유와 전공후 어떤계획을 갖고 있는지 상세하게 서술하세요
    어떻게 하면 사회복지 실천현장에서 대상자들을 만나서 더 전문적으로 사회복지적인 차원에서의 개입이 가능할 지에 대해서 생각하게 되었는데, 그에 대한 답이 사회복지사가 되는 것이었다. ... 아직은 물론 부족하고 미숙한 점이 많이 나타나고 있지만 이렇게 사회복지에 대한 공부를 하면서 특히 노인복지에 대한 이해를 하고자 노력을 기울이게 되면 그 노력이 이후 내가 전공공부를 ... 주제: 사회복지를 전공하게 된 이유와 전공후 어떤계획을 갖고 있는지 상세하게 서술하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 전공선택 이유2, 이후의 사회복지 계획Ⅲ.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요
    참고문헌Ⅰ.서론 : 사회복지실천에서 사회복지사 역할저는 사회보장의 실천에서의 역할이 미시적, 거시적 역할과 구별될 수 있다고 생각합니다. ... 사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요- 목차 -Ⅰ.서론 : 사회복지실천에서 사회복지사 역할Ⅱ.사회복지사의 구체적인 역할 고찰Ⅲ.결론 : ... 따라서 이 보고서에서는 사회보장 분야에서 사회보장 종사자의 역할을 탐색하고, 따라서 사회보장 분야에서 사회보장 종사자의 구체적인 역할을 탐색할 수 있는 시간을 갖는 세 가지 구체적인
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03
  • 아래 장애인복지관련 기관 1곳 조사 정리
    종사자의 역량은 결국 이용인들에게 지원되는 서비스의 질과 직접적으로 관련이 있다는 점에서 사회복지실천현장 등에서 교육과 교류 그리고 정보제공과 복지증진 등은 필수적인 요소라고 할 수 ... 마지막으로 종사자를 중심으로 하는 역량 강화 지원영역에서는 종사자를 대상으로 하는 교육지원, 종사자 교류의 활성화, 종사자의 정보 지원, 종사자의 복지증진과 전문성 강화 등이 있다.이 ... 셋째, 종사자를 중심으로 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
  • 강의를 통해 다양한 리더십 이론들에 대해 학습한 바 있습니다. 여러분이 가장 공감하는 이론은
    또한 조직의 사명이나 목표, 전략을 위해서 각 종사자들이 몰입할 수 있도록 중점을 두고 관심을 확대시키는 방향으로 변혁적 리더십을 발휘하여 조직 목표에 도달할 수 있도록 도울 것이다 ... 복지환경이 변화하게 되면서 지역사회중심의 사회복지의 중요성이 높아졌으며 지역사회주민의 삶의 질을 향상시키기 위해 노력하는 행위로서 지역사회에 존재하는 다양한 사회복지 관련기관들은 기능과 ... 특히, 사회복지관련 기관들의 양적 팽창으로 인한 책임성과 전문성의 요구가 증대되고 있으며 사회복지 서비스의 질적 향상에 관심이 집중되고 있는 상황에서 사회복지기관들의 효율적 운영과
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 비공식적 인적자원개발을 활용하는 방법에 대하여 서술하시오
    유입, 연계하려는 노력을 얼마나 효과적으로 실천하느냐가 사회복지 성공의 성패와 관련이 있다.공식적 인적 자원은 사회복지사(기관 내부 종사자)또는 사회복지 관련 종사자이다. ... 인적 자원이란 사회복지서비스 수행기관의 시설종사자(사회복지사를 포함한 기관 인력), 후원자와 자원봉사자, 친인척, 친구, 이웃까지를 포함한 지역사회 주민을 의미한다. ... ), 공급받은 상품이나 서비스를 사용하는 그룹(client)이다.이상의 선행 연구에서 볼 때 사회복지시설에서 인적 자원이란 사회복지서비스 수행기관의 시설종사자(사회복지사를 포함한 기관
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.25
  • 우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. 사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오.
    사회 전체적인 인식의 개선뿐 아니라 사회복지 노조의 가입률을 높이기 위한 구체적, 개별적인 노력의 방법으로 사회복지 노조 가입자들의 신분 보장이 법적으로 보장될 필요가 있고, 노조에서도 ... 반면 민간기관에 종사하는 사회복지사는 단순 임금근로자이다. 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자이지만, 그 사람이 제공하는 근로의 내용이 사회복지 서비스일 뿐이다.2. ... 사회복지사들의 노동조합 설립의 필요성우리나라에서는 사회복지에 대한 관심이 증대되기 시작한 1980년대 후반 이후부터 사회복지시설이 폭발적으로 증가했고, 이곳에 종사하는 사회복지사의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08
  • 마포장애인종합복지관 합격 사회복지사 자기소개서
    사회복지시설정보 시스템을 활용하여 일지를 작성하거나 간단한 시군구 보고 업무, 회계 프로그램을 이용한 정산을 하였으며 외부프로그램 및 행사가 있으면 기관 차량을 운전하여 종사자와 클라이언트의 ... 그 후 고등학교에 진학하여 사회복지를 전공하는 대학에 가고자 학업에 매진하였고 사회복지를 전공하는 대학생이 되어 사회복지사로서의 길을 걷게 되었습니다.2. ... 이와 같이 저는 사회복지를 전공한 전문가이자 사회복지사 현장에서 근무하면서 익힌 업무 능력을 갖추고 있기에 마포장애인복지관에 적합한 인재라고 생각하며 마포장애인종합복지관에 입사하여
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.11
  • 사회복지시설을 이용시설과 생활시설로 나눌 수 있는데
    사회복지조직에서 발생하는 문제는 크게 시설운영상의 문제, 종사자의 처우문제, 사회복지시설 평가제도의 문제점 등이 지적되고 있으며, 사회복지조직 이용자에 대한 인권침해의 문제도 심각하게 ... 실제로 사회복지생활시설은 2000년에 전국에 876개소였지만, 2008년 에는 3배 이상 증가한 2,921개소이며, 종사자 수 또한 3.8배 이상 증가하여 양적팽창을 이루고 있다(사회복지시설관리안내 ... 사회복지서비스의 전문화 그리고 서비스 이용자의 지역사회에의 통합 등의 노력에도 불구하고, 비영리 사회복지조직이 사회적으로 취약한 계층에 대한 보호를제공하는 역할을 제대로 수행할 수
    리포트 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.06.22
  • 사회복지실천에서 가치와 윤리의 중요성에 대하여 논하시오.
    이러한 가치들은 사회복지 전문가와 봉사자들이 그들의 노력을 가치 있게 느끼고 동기부여를 받을 수 있도록 도와주며, 더 나은 사회를 구축하기 위한 핵심 가치로 인식된다. ... 그리고 복잡해진 현대사회의 사회복지실천 현장에서 사회복지전문직에 종사하는 사람들에게는 윤리적 판단과 윤리적 의사결정 및 수행에 대한 요구를 증대되고 있다. ... 또한, 사회복지사는 클라이언트의 복지 증진과 사회정의 실현을 위해 노력하고, 사회복지의 전문성을 확보하고 보호하기 위해 노력해야 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
  • 조사연구에 대한 전 과정을 설명하고 각자가 조사하고 싶은 테마를 정해서 조사연구과정에 맞게 기술하시오.
    조사 설계에 있어 표본 집단으로는 기혼 여성 중 만 30세~50세 여성을 대상으로 설문조사를 했으며 직업군으로는 공무원과 대기업 종사자, 일반 기업 종사자, 자영업자라로 구분하였다. ... 하지만 대부분의 기관에서는 사회복지조사의 어려움으로 인해 교육조차 이뤄지고 있지 않은데 이러한 한계를 빠르게 타파하고 국민들의 복지 욕구에 순응하여 전문성 강화에 노력을 가할 필요가 ... 서론사회복지조사는 오랫동안 전문성이 결여되어 있던 사회복지 분야에 과학적인 방법을 통해 사회과학의 한 분야로 사회복지가 인식되는 데 긍정적인 영향을 미쳤다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
  • 우리나라 사회복지법의 결함에 관한 사항에 특징과 내용을 제시하고 그것에 대해 추가하여 스스로 관심있는 사회복지계에서 하나를 선택하여 인용하여 제시하시오
    또한 진료의 질은 위치와 제공자에 따라 다를 수 있으며 농촌 지역에는 의료 종사자가 상당히 부족합니다.보육: 한국의 사회복지법은 맞벌이 부모를 위해 보조금을 받는 보육 서비스를 제공합니다 ... 또한 접근 가능한 인프라가 부족하고 자격을 갖춘 장애 서비스 근로자가 크게 부족합니다.사회복지분야 선택 : 노인요양한국의 사회복지법이 미비한 부분이 많은 부분 중 노인요양분야에 집중하겠습니다 ... 또한, 보육의 질은 제공자에 따라 크게 다를 수 있으며 보육 종사자에 대한 교육 및 지원이 부족합니다.노인 돌봄: 한국의 인구 고령화에 따라 노인 돌봄 서비스에 대한 수요가 증가하고
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02
  • 우리나라 노인복지법에 명시된 노인복지의 기본이념을 설명하고, 노인복지 철학인 인권존중을 실현할 수 있는 귀하의 의견을 제시하시오.
    사회복지 종사자들이 노인들을 기꺼이 ‘챙겨주는’ 것이 아니라, 스스로의 삶을 영위하기 위한 노력을 하는 노인들에게 가장 적절한 도움을 마땅히 ‘제공하는’ 것으로 인식을 전환해야만 한다 ... 이러한 측면을 방지하고, 개선하기 위해서는 사회복지 종사자들에 대한 인권교육이 더 효과적으로 이뤄져야 할 필요가 있다. ... 그러므로 사회복지 종사자들의 인식전환은 필수적으로 이루어져야 한다. 노인들에 대한 복지는 국가와 사회가 시혜를 베푸는 개념이 아니다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05
  • 사회복지전문직의 정의, 역할 및 실천적 관점에 대해 설명하고, 사회복지전문직의 정체성과 사회복지사가 갖추어야 할 지식 및 기술에 대해 서술하시오.
    개념· 학부와 대학원 또는 그 이상의 학문적 능력을 갖출 수 있는 학위나 경력과 자격증을 가지고 있으면서 현장에서 일하고 있는 종사자· 사회복지분야의 전문가 : 사회복지실천은 상황에 ... < 사회복지실천론 >Ⅰ. 서론사회복지실천은 인간의 존엄성 확보와 사회정의 실현, 권리증진을 위한 노력이 그 어느 전문직보다 더 요구되는 전문직이다. ... 사회복지실천의 전 문화는 사회복지가 사회에서 인정받고, 실천의 질을 높일 수 있기 때문에 매우 중요하다.(3) 사회복지전문직의 쟁점· 사회복지직의 전문성을 설명함에 있어 전문직에 대한
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.10.13
  • 사회복지조사 학습의 당위성에 대해 논하시오.
    또한 사회복지 종사자 스스로도 사회복지 조사의 유용성과 필요성에 대해 인식 수준을 높이고 적극적으로 연구하려는 자세를 기본적으로 가지고 있어야 한다. ... 사회복지 종사자사회복지조사 학습을 통해 이러한 평가활동이 적극적으로 일어날 수 있도록 주도적인 역할을 수행해야 하며 이로써 사회복지 발전뿐만 아니라 사회 전체의 발전에 기여할 수 ... 이러한 노력을 통해 사회복지 분야는 보다 전문화되고 체계적인 학문 분야이자 실천 분야로서 자리매김할 것이며 사회 발전 및 미래 사회 댕응에 있어 핵심적인 역할을 수행할 수 있게 될
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 도가니법이라고 하는 2012년 개정된 법은 기존 사회복지법인으로서 민간전달체계의 법적 의무와 원칙을 강화한 개정의 성격이 강하다. 2012년 사회복지사업법의 개정 내용을 정리하고
    보호체계 내에서 사회복지 서비스가 제공될 수 있도록 노력해야 할 의무, 사회복지서비스와 관련된 정보를 이용자들에게 제공해야 할 의무 등을 세부적으로 제시하고 있다. ... .③ 이전 법에서는 사회복지 업무 종사자들이 업무를 수행할 때 ‘차별 없이’, ‘최대로 봉사’할 것을 규정하고 있는데, 개정법에서는 ‘인권을 존중할 것’을 추가로 명시하였다.④ 성폭력 ... 시사점2012년 새롭게 개정된 「사회복지사업법」의 핵심은 사회복지시설 이용자들의 인권을 보장하고, 사회복지시설 관계자들에게 이용자들의 인권 보장 및 보호 의무를 강력하고 요구하고 있다는데
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.20
  • 현대사회에서 자원봉사의 필요성과 도입배경 세가지만 제시하고 논하시오
    하지만 이러한 복지사회는 사회제도 마련 또는 경제적 충족 또 특정 사람이나 집단, 사회복지 전문가만의 노력으로는 이루어질 수 없다. ... 또한 자원봉사자에 대해서는 개인, 집단, 지역사회에서 발생하는 다양한 사회문제의 예방과 통제 또는 개선하는 일에 종사하는 공사 다양한 조직체에 대해 주어진 여러 가지 참여활동에 대한 ... 이러한 말이 점차 일반 시민들 사이에서 사회복지분야에서 주로 자발적으로 활동을 하고 있는 사람을 지칭하게 되는 말로 자원봉사자라고 부르기 시작하면서 본격적으로 사용되었다. volunteer의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26
  • 조직관리자 다양한 리더십 기술 카츠가 말한 리더십 기술 중심 휴먼서비스조직
    과목명 : 사회복지행정론주제 : 조직의 관리자는 다양한 리더십 기술을 갖추어야 한다. ... 이와 관련하여 일반서비스조직은 물론, 보육과 교육, 사회복지 등 여러 분야의 휴먼서비스를 제공하는 조직에서는 조직구성원들의 동기부여를 높이고 긍정적인 직무태도를 위한 다각적인 노력을 ... 그동안 휴먼서비스조직에서의 서비스 질 향상을 위한 직무태도와 관련된 연구는 활발하였으며, 비영리조직이나 사회복지분야를 중심으로 한 연구는 꾸준히 이어졌다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.10 | 수정일 2020.05.08
  • 기말고사 10.25.~10.28. 사회복지법제
    (정답) ①사회복지법인 또는 사회복지시설에 종사하는 사회복지사는 정기적으로 보수교육을 받아야 하지만 사회복지전담공무원은 그렇지 않다.12. 사회보장수급권으로 옳지 않은 것은 ? ... (정답) ⑤(오답노트)① 모금회의 회장은 필요한 경우 지회의 운영개선을 위하여 지도·감독하며, 지회가 지역의 특성에 맞게 자율적으로 운영될 수 있도록 노력하여야 한다(사회복지공동모금회법 ... 사회복지공동모금회 및 사회복지공동모금지회에 대한 설명 중 맞는 것은?
    시험자료 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03
  • 별도의 국가고시를 치르지 않아도 사회복지사 2급을 취득할 수 있는 현행제도의 문제점과 대안을 제시하시오.
    여러 가지 이유로 사회복지사 자격증을 취득하지만 실제로 이들이 자격증 취득 후에 사회복지직에 종사하는 비율이 현저히 낮다. ... 이를 통해 예비 사회복지사로서 사회복지사 처우개선을 위해 어떠한 노력이 필요한지 확인할 수 있으며 사회복지 자격제도와 관련해 어떠한 어려움이 있는지 살펴볼 수 있다.Ⅱ. ... 실제로 미국이나 호주, 일본 등은 학위인증제 및 사회복지실천현장을 중심으로 실습기관 및 실습지도자 요건을 따로 관리하고 있으며 실습인증제도가 없는 경우에는 현장실습기관 요건과 슈퍼바이저
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 26일 목요일
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1:23 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대