"환경에 대한 조직의 전략적 대응" 검색결과 461-480 / 33,894건

• 

  현대사회의 급변하는 환경 변화에 대한 대응과 지속 가능경영을 하기 위해 구조조정을 상시 진행해야 한다는 것에 대한 자신의 찬성과 반대 의견을 제시하시오

  현대사회의 급변하는 환경 변화에 대한 대응과 지속 가능경영을 하기 위해 구조조정을 상시 진행해야 한다는 것에 대한 자신의 찬성과 반대 의견을 제시하시오? ... 일례로 자동차 제조사들은 글로벌 친환경 바람을 타고 전기차 산업으로 사업을 재편하고 있으며, 이에 따라 기존 내연기관 차량을 개발해온 인력을 줄여야 하는 상황이다.기업의 이러한 전략적 ... 구조조정을 하는 사람들에게는 갑작스러운 일자리 감소여서 구조조정은 조직 내에서 상당한 불만을 불러일으킬 수밖에 없다.그러나 조직에서 비효율성이 발생하더라도 회사가 기본적으로 이윤창출

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.15

  다운로드 장바구니
• 

  COVID-19, 러시아-우크라이나 전쟁, 미국-중국 무역전쟁 등 뉴노멀 시대의 경영환경은 어떻게 변화하였는지 조사하여 제출하시오

  기업들은 국제 무역 및 투자 환경에 대한 변화에 민감하게 대응해야 했다.(2) 공급망의 재편성미국-중국 무역전쟁으로 인해 일부 기업들은 중국에서의 제조 및 생산을 줄이고, 다른 국가로의 ... 많은 기업들이 수익 감소와 현금 유동성 문제 등을 겪었으며, 이에 대한 대응책 마련이 필요했다. ... 또한 세계 경제에 대한 불확실성을 증복시켰다. 기업들은 이러한 변화에 대응을 해야 했고 유연한 전력을 도입해야 했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  경영전략 측면에서의 인적자원관리의 역할에 대하여 설명하시오

  중소기업들은 대기업과의 경쟁에 대비하여 글로벌 경영환경 상의 크나큰 변화에 보다 능동적이고 신속하게 대응이 가능하도록 조직을 잘 운영하고 업무수행 상의 효율성을 향상시키는 것이 매우 ... 이러한 경영전략에 대한 개념은 시대의 변화에 따라서 함께 변화하고 있다. 2. ... 인적자원관리 주제: 경영전략 측면에서의 인적자원관리의 역할에 대하여 설명하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 경영전략이란 2. 인적자원관리란 3.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  인력개발과활용_조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.

  최고경영자가 주도하는 것(Beckhard, 1969), 변화에 대한 대응으로서, 조직의 신념, 태도, 가치 및 구조를 변화시켜 조직이 새로운 기술, 시장, 도전, 그리고 혼란을 느낄 ... 조직개발은 조직 내외환경 변화에 대한 조직체의 적응 능력을 기르기 위한 조직체의 변화와 구성원의 행동개선을 의미한다. ... 수 있도록 공유된 조직문화를 정착시키는 과정이다, 이 단계는 지속적 학습과 적용, 환경에 대한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

  다운로드 장바구니
• 

  환경이 사회복지행정에 미치는 영향

  사회복지 행정조직의 대응전략1) 사회복지 행정조직의 환경 변화에 대한 대응1. ... 사회복지 조직의 환경 분석1) 내부 환경2) 외부 환경4. 사회복지 행정조직의 대응전략1) 사회복지 행정조직의 환경 변화에 대한 대응2) 사회복지행정 조직의 내적 대응Ⅲ. ... 각각의 사회복지 행정조직에서 정보화가 가져오는 긍정적, 부정적 측면에 대한 올바른 인식과 대응 방안이 요구됩니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.11

  다운로드 장바구니
• 

  창업의 이해 3주차 강의자료 정리

  선도기업들의 대응전략에 변화가 일어나게 된다.미국의 전자산업 및 가전산업의 붕괴를 보며 느꼈고 특히 비관련다각화 부분을 구조조정하고 분산된 역량을 한곳으로 모으는데 집중하며 기술우위와 ... 마케팅 중심의 차별화 원가 경쟁력이 취약한 분야에는 아웃소싱을 통한 전략적 제휴로 경쟁력을 강화시키는데 관심을 기울이게 된다.경영학의 연구대상은 조직이 되며 연구목표로는 조직의 유효성 ... 노동자들이 착취당하자 유럽과 미국을 중심으로 한 국가로 정부나 입법부에서 대응하게 되었고 이러한 이유로 사회적 여론또한 조성되게 되었으며 오늘날까지 이어져온 법안이 독점규제법, 공정거래법이

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.27

  다운로드 장바구니
• 

  경영조직론 A+ 받은 기말고사 내용 정리

  조직쇠퇴○ 장기간에 걸쳐 나타나는 절대적이고 상당한 조직자원기반 감소○ 필연적○ 원인- 조직퇴화 : 환경적응능력 쇠퇴, 흔히 장기간의 성공 후 발생- 취약성 : 환경에 맞지 않는 전략 ... : 도전대응, 위기시 대응가능한 임시조직 창출 필요○ 타파 사례 : 자율성 부여, 분권화, 합의 의한 의사결정, 전문성 갖춘 직원들이 관료주의 공격(교수 같은)○ 특징- 규칙과 절차 ... 전략과 조직구조 변화○ 관리혁신 파트○ 변화 트렌드- 경영계층 축소- 의사결정 분권화- 권한 부여받은 팀, 직원- 가상 네트워크 전략- e-비즈니스 활용- 수평적 구조로 전환○ 조직혁신

  시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09

  다운로드 장바구니
• 

  두산그룹 사례연구

  (정재희, 2015) 리 비용 적정액 유지 사고 대비 대응매뉴얼 확보 조직의 생존 확보 ( 사후적 목적 ) 대형손실에 대비하여 조직의 생존성 확보 기업활동의 연속성 유지 수익의 안정화 ... 두산그룹의 경영전략 사람 성장전략 : 모든 조직 구성원을 인격체로 존중하고, 인재 양성을 경영활동의 최우선 순위에 둠. ... 다양한 요 인을 모니터링하고 , 경영환경 변화요인이 발생하였을 때 신속히 대응할 수 있는 통합 리스크 관리 시스템을 마련하는 것이 중요 하다.

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.12.15

  다운로드 장바구니
• 

  행정사 1차 기출 행정학(13년~22년, 과락방지용)

  ① 단일한 명령 및 보고체제를 갖고 있다.② 하위조직 간 정보 흐름이 활성화된다.③ 하위조직 각 할거주의가 발생할 경우 조정이 용이하다.④ 불안정한 환경에 적절하게 대응하지 못한다.⑤ ... 대상으로 고객에 대한 정부의 책임확보 및 고객에 의한 선택의 확대 추구④ 통제전략 : 권력을 대상으로 하고 집권화를 추구⑤ 문화전략 : 조직문화를 대상으로 구성원의 가치, 규범, ... 행정개혁 저항에 대한 극복방안사회적·규범적 극복방안공리적·기술적(보상적) 전략강제적·물리적 전략교육훈련의사소통과 참여 촉진개혁의 공공성에 대한 홍보사명감 고취와 역할 인식 강화가치갈등

  시험자료 | 52페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.29

  다운로드 장바구니
• 

  기업이 브랜드 포지셔닝 노력을 기울이는 이유를 설명하고 특정 브랜드를 선정한 후 해당 브랜드의 포지셔닝 맵을 작성하여 이 지각도가 갖는 시사점을 제시하시오.

  그러나 이런 강력한 연결성은 동시에 변화하는 시장 환경에 대한 유연한 대응 능력을 제한할 수도 있습니다. ... 환경 문제에 대한 관심이 높아지면서 지속 가능하고 환경 친화적인 제품을 선호하게 되었습니다. ... 이 단락에선 현재의 시장 트렌드와 앞으로의 발전 방향을 기반으로 애플의 포지셔닝 전략의 미래적 적합성에 대해 논의하겠습니다.① 지속 가능성과 환경 친화적 제품현대 시장에서 소비자는

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.15

  다운로드 장바구니
• 

  [기획론] 새로운 시대 변화와 더불어 사회적 가치를 어떻게 실천해 나가야 하는가?

  시대환경의 변화와 새롭게 나타난 가치3.1. 포스트 코로나 시대의 새로운 변화포스트 코로나는 코로나 19 사태 이후 사회대응할 수 있는 전략이 시급한 상황이다. ... 코로나19와 같은 감염병을 대응하기 위한 기본적인 환경정책은 ?감염병의 예방 및 관리에 관한 법률?으로 제정되어 있다. ... 목표SWOT 분석을 통해 국민건강보험공단의 조직 내부환경과 외부환경을 분석하여 강점과 약점, 기회와 위협 요인 다음과 같이 규정할 수 있다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정되는지 자신의 의견을 기술하시오.

  이를 통해 사회복지 서비스 제공자는 개인의 요구와 상황을 더 잘 이해하고 그에 따른 적절한 대응 전략을 세울 수 있게 됩니다. ... 구조기능주의 이론은 조직의 외부 환경과의 상호작용을 강조하며, 사회적 요구에 대응하는 능력을 중요시합니다. ... 이러한 외부 환경의 변화를 능동적으로 받아들이고 대응하기 위해서는 조직 구성원들이 조직의 목표와 가치에 부합하는 방향으로 사회복지조직을 운영해 나가야 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 조직 설계-조직이론을 중심으로

  글로벌 통합에 대한 강도와 국가별 대응에 대한 강도의 높음과 낮음에 따라서 4가지의 전략으로 나뉘어진다. 글로벌 매트릭스 조직에 다. ... 또한 불안정한 환경에서 복잡한 의사결정과 빈번한 변화에 적절하게 대응할 수 있다. ... 조직들도 이에 대해 잘 대처하고 대응해야 할 것 이다. 이를 위한 핵심 노력과 방법 중 하나는 확실하고 효율적인 기업의 조직설계이다.2.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17

  다운로드 장바구니
• 

  학교 조직의 특성과 교육 내실화 방안 시사점

  예산 관리와 자원 할당에 대한 전략을 강구해야 한다. ... 효과적으로 활용하기 위해 예산 관리와 자원 할당에 대한 전략을 마련해야 한다. ... 학교 조직은 이러한 변화에 대응하기 위해 유연성과 적응력을 가지고 있어야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.12.18

  다운로드 장바구니
• 

  [산업심리학] 조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직 구성원이 학습하도록 동기화 할 수 있는 방법을 기술하시오.

  이를 성공적으로 운영하기 위해서는 구성원의 학습 동기를 강화하는 다양한 전략을 마련해야 하며, 이를 통해 조직은 변화하는 환경에 유연하게 대응하고, 장기적인 성과를 달성할 수 있을 ... 따라서 조직은 구성원이 학습에 대한 동기를 가지도록 하는 다양한 전략을 마련해야 한다. ... 이를 통해 조직이 변화하는 환경에 적응하고, 지속 가능한 성장을 이루는 데 필요한 교육훈련의 중요성과 효과적인 동기부여 전략을 제시할 것이다. II. 본론 1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  국제경영 과제 A+

  조직은 주어진 환경 내에서 행동하며 환경의 변화에 대해 끊임없이 상호작용한다.II. 본론(1) 기업의 외부환경이란? ... 외부환경에는 조직설계, 조직관리 등이 있으며, 내부환경으로는 기업문화, 경영자의 경영방식, 회사방침 등이 있다. ... 외부환경의 요인들은 통제할 수 없는 부분이지만 기업들은 환경을 받아드려 그에 맞는 전략을 세워야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.26

  다운로드 장바구니
• 

  [A+ 우수 독후감] '가짜 노동' (저자 - 데니스 뇌르마르크, 아네르스 포그 옌센)

  과도한 경쟁과 교육의 과잉: 조직 간의 치열한 경쟁과 지나친 교육의 경향이 가짜 노동을 촉진하는 이유와 조직 내에서 이를 극복하기 위한 전략을 다룹니다.? ... 이 에 대한 대응 방안을 다룹니다.? ... 창조적 조직의 실체: 창조적인 조직이 어떻게 구성되고 유지될 수 있는지를 살펴보면서, 이 러한 조직이 가짜 노동에 어떻게 대응하는지를 다려운 내부 문화가 가짜 노동을 촉진하는 원인과

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.13

  다운로드 장바구니
• 

  A+기업이 브랜드 포지셔닝 노력을 기울이는 이유를 설명하고 특정 브랜드를 선정한 후 해당 브랜드의 포지셔닝 맵을 작성하여 이 지각도가 갖는 시사점을 제시하시오

  그러나 이 강력한 연결성은 변화하는 시장 환경에 유연하게 대응하는 능력을 제한합니다.7. ... 다만 급변하는 시장 환경 속에서 향후 이 전략이 시장 트렌드에 어떻게 적응할지 주목됩니다. ... 애플 포지셔닝 전략의 장단점 및 시장 영향력5. 애플 포지셔닝 전략과 미래의 시장 트렌드6. 애플의 포지셔닝 전략과 조직 문화의 상호작용7. 애플 포지셔닝 전략의 글로벌 영향8.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하시오.

  따라서 이러한 한계들을 극복하고 조직 내에서 인적 자원을 최대한 활용하기 위해서는 인적자원관리자는 조직의 전략적 목표와 비전을 이해하고, 조직 내부와 외부의 환경 변화에 대응할 수 ... 인적자원관리자는 이러한 변화에 대응하기 위해 조직 내 인력의 유지와 발전, 인력 활용 전략 수립, 인재 채용 및 보유, 인사제도 운영 등 많은 역할을 수행해야 한다. ... 또한, 조직 내에서 인적 자원의 역할을 제대로 이해하고, 인적 자원의 개발과 보상, 그리고 평가 등에 대한 전문적인 지식과 기술을 보유해야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

  다운로드 장바구니
• 

  주제 왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오. 서론

  조직의 성장과 발전에 있어 어떤 중요한 역할을 하는지, 그 특성은 무엇인지에 대해 함께 논의해보자.먼저, 핵심 인재란 조직 내에서 핵심 역할을 수행하고, 조직의 전략과 비전을 구현하는 ... 이러한 특성 덕분에 그들은 조직 내에서 끊임없이 성장하며, 조직의 미래를 밝게 해나간다.핵심 인재 선발의 중요성세상이 빠르게 변하고, 기업과 조직이 그 변화에 민첩하게 대응하기 위해서는 ... 조직의 핵심 인재 관리 전략 연구. 한국 경영 연구소, 24(3), 45-67.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

  다운로드 장바구니