"기업경영이념" 검색결과 461-480 / 30,907건

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  삼성, 농심, 스타벅스, 네이버 사명진술서 조사

  ‘경영이념, 핵심가치, 경영원칙’의 가치체계를 경영의 나침반으로 삼고, 인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 인류사회에 공헌하는 것을 궁극적인 목표로 삼고 있음. ... 나은 삶을 위해 공헌하다”를 기업 이념으로 삼음. ... 아니라 전 세계를 대상으로 판매하는 다국적 기업삼성사람과 사회를 생각하는 글로벌 일류기업을 추구.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.22

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  기업윤리경영 족보 (1-4)

  자선적 책임특징- 사회 공헌 의지와 의사결정 사항- 윤리경영 실행의 동기 주의 : 경영 이념중요- 기업의 자주성과 공공성 실현 (모범기업)- 자주성 : 수익 (수익창출 의무)- 자유주의 ... BITAT- DGB 생명의 희망의 집고치기 : 지역 내 저소득 가정을 선정해 주거공간을 개선- 빙그레, 사랑의 집짓기 운동 : 임직원이 함께 하는 사회공헌 활동사회적 책임 CSR ... 경제의 소산- 기업자체의 의지와 노력- 권력 책임 균형 법칙

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.09

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  마케팅원론-사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오. (2)

  조화를 도모할 수 있게 하는 한편 생활주의로의 확산 요청에 적절한 경영을 하도록 경영 환경의 전환이 필요한 시점이다.이러한 관점에서 보면 사회생태학적 마케팅이 사회마케팅의 이념을 지향하는 ... 그렇기에 경영자의 입장에서 보면 기업경영도 역시 사회복지를 중시해야 하는 방향으로 진전시켜야 하고, 사회생태학적인 관점에서 결국 경영을 리드해서 공공의 이익과 동시에 기업 경영과의 ... 사회복지라고 하는 제3의 목표를 함께 지향해야 한다는 환경보호 주의에 입각한 이념이기도 하다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오

  잘 알려져 있는데, 프로 서퍼이자 등산가인 이본 쉬나드가 창업한 아웃도어 의류 및 제품 기업인 파타고니아는 환경친화적 기업 경영을 지향하고 있다.기업의 이념에서부터 지구를 위하여 ... 지속 가능한 경영을 할 것을 천명하고 있으며, 기업이 매년 창출한 수익 중 1%는 “지구세(earth tax)”라는 이름으로 친환경적 활동을 위해 기부되고 있다.뿐만 아니라 기업은 ... 있다.파타고니아는 창업 당시부터 지금까지 기업의 사명에 부합하는 경영 활동을 하고자 노력해 왔으며, 이는 제품의 생산 단계에서 최후 판매 단계에 이르기까지 기업의 가치 사슬 전반에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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  (방통대 2020학년도 1학기 출석수업대체과제물 - 전략적인적자원개발론) 경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라.

  경력개발 프로그램 설계의 기본방향1) 기업의 비전과 이념을 존중하고 실천하는 경력개발초일류기업으로 성장하기 위해서는 비전과 이념을 존중하고 실현하는 가치 중심의 경영이 실현되어야 한다 ... 경쟁력 있는 기업이 되기 위해서는 구성원들이 명확한 비전과 이념을 중심으로 경영에 함께 참여하고 공통의 언어와 메시지를 만들어가는 기업일 것이다. ... 그러나 글로벌 시대를 맞이하여 이제 우리나라 기업들도 기업 고유의 비전 및 이념을 구성원의 참여 속에서 설정하고 이를 중심으로 경영관리시스템을 재구축하여야 한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12

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  ESG 경영과 광고

  그들이 결정한 경영이념 하에 사회에 귀 기울이고 기업 구성원들도 적극 참여하며, ‘보여주기식 마케팅’ 보다는 윤리 의식을 가지고 당사의 비전과 미션에 대한 사명감을 기반으로 경영한다면 ... 마케팅의 이념이 소비자 욕구의 발전과 충족이 아닌 그들의 욕구를 창조하는 수준으로 확대되자 기업이 행하는 중요한 마케팅 수단 중 하나인 광고를 통해 기업 자체에 대한 긍정적인 태도를 ... ESG경영과 광고재무적 성과에 중심을 둔 기업의 전통적인 경영방식은 단기적인 관점에서 이익만을 추구한다는 점의 한계에 달했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.15

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  인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은 갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라.

  즉 조직의 가치는 개인에게 제시하는 조직이 추구하는 바람직한 경영목표이자 이념이라 할 수 있다.1. ... 또 기업활동이 사회 전반에 영향을 주고받는다고 봤을 때 사회 전체의 공동선의 시각에서 기업 경영과 사적인 소유의 권리와 의미를 어디까지 인정하며, 기업 시민의 책임을 어떻게 규정할 ... 서론개인의 이익과 조직의 이익이 상충되는 상황에서 발생하는 갈등은 오너와 경영자가 분리된 기업에서 구조적으로 반복될 가능성이 많다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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  사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오

  즉 1980년대 신공공관리 이념의 영향으로 공공부문의 효율성이 강조되면서 공공조직은 민간기업의 경영전략인 사회적 책임을 조직적 차원에서 적용하기 시작한 것이다. ... 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직 - 공직조직체지난 산업화 시대에 기업의 성장위주와 이윤추구의 경영으로 인해각종 사회적 문제가 발생하면서 민간부문에서는 기업의 공공성 문제가 새로운 ... 민간기업에서 강조되었던 사회적 책임이 조직적 차원으로 확대되면서 비영리기구 및 공공조직 등은 조직 성과제고의 차원에서 사회적 책임활동을 하나의 경영전략으로 활용하기 시작한 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03

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  한국 기업문화에서 가장 중요한 임파워먼트 유형은 무엇인지 의견을 제시하시오.

  기업문화기업문화는 기업이 가진 독자적인 경영 이념이나 행동의 규범 혹은 기업조직구성원의 활동 지침이 되는 행동규범을 창출하는 공유된 가치·신념의 체계이다. ... 기업문화는 일반적으로 조직으로서 기업이 가지고 있는 상징·언어·이념·의식·전통 등 총체적인 개념으로 정의되는데, 이런 기업문화는 그 기업의 전략수행에 큰 영향을 미치고 조직원들에 대한 ... 현재는 기업문화를 고려하지 않으면 원활한 기업경영과 경쟁력 확보가 어려운 상황이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.10

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  경영과 창업-콜로라도 로키마운틴 그린은행

  그러나 경영철학을 설립하는 것으로 그쳐서는 안된다. 경영 철학에 대한 다양한 홍보와 실천이 필요하다. 기업 LG는 고객중시와 실질적 가치 창출 이라는 2대 이념아래에서 경영된다. ... 이는 경영 이념인 고객 중시에 맞는 결정이라고 생각한다. ... 사건이후 SNS와 블러그를 통해 세탁기 안전 캠페인을 벌이며 기업의 이념인 ‘고객의 안전을 최우선으로 생각하는 기업’이라는 이미지를 심게 해준 사건이였다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.18

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  경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

  혁신의 기본은 개성적인 경영이념을 밑바탕으로 한 경영전략과 시스템화이다. 대량의 정보를 컴퓨터에 의하여 즉각적으로 처리하고, 경영 각부의 유기적 결속을 강화한다. ... 오늘날 경영의 이념과 방법을 몸에 익힌 전문경영인의 출현과 경영정보시스템(MIS)의 정비에 의하여, 의사결정을 중핵(中核)으로 하는 경영기능은 크게 혁신되어 가고 있는 추세이다.지금까지 ... 그러나 기업간 경쟁이 심회됨에 따라 중소기업에서도 점차 높은 수준의 경영성과를 유지할 수 있는 방향으로 변화하고 있다.경영혁신은 기업내의 잘못된 부분을 바로잡아 닥쳐올 위기를 극복하고

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2020.10.13

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  합격자 DL케미칼 청년인턴 체험형 인턴 면접 합격 자기소개서 작성성공패턴 출제경향 인적성검사 직무계획서작성견본 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

  회사의 경영 이념은 전쟁 전후로 기본적으로 변하지 않았고 그는 일관된 경영 이념으로 회사를 이끌어 나갔으며 그 이념은 오늘날까지 회사 발전의 밑바탕이 되고 있어 기업의 경영이념을 묻는 ... 명확한 경영 이념을 확립한 결과 그는 신념이 강한 경영자가 될 수 있었고 종업원에 대해 할 말은 똑 부러지게 하고, 해야 할 일도 확실히 실행하는 파워 넘치는 경영을 펼친 것입니다. ... 전쟁의 혼란으로 회사 경영은 어려워 졌으나 역경을 딛고 회사를 지탱할 수 있었던 것은 ‘생산자로서의 사명’과 ‘무엇을 위해 경영하는가?’라는 회사의 경영 이념 덕분이었습니다.

  자기소개서 | 158페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.03

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  [행정학과] 2020년 2학기 행정조직론 중간시험과제물 공통(고전적 조직이론)

  따라서 조직성과에 기여하기 위해서는 전반적인 경영과정과 잘 연계되어 그 기능이 효율적으로 발휘되어야 한다.공기업은 공공성, 공익성, 기업성, 능률성을 이념으로 한다. ... 이러한 이념을 효율적으로 실천할 수 있도록 정부의 통제가 따르기 마련이다. 그러나 공기업의 통제는 목표나 법령에 규정되어 있는 정도에 한정되어야 한다. ... 경영환경의 불확실성이 증폭되어 가는 오늘날 지식과 기술의 창조, 공유와 활용은 기업의 생존과 성장에 중요한 요소가 되었다.

  방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.13

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  기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

  서론나라마다 문화를 가지고 있듯, 기업 역시 기업만이 갖는 전통과 관습, 경영 이념이 있는데 우리는 그것을 기업문화라 부른다. ... 이념이 문화의 형태로 기업 전체에 스며든다. ... 기업문화가 각각 천차만별로 다른 10개의 회사가 공통점을 보이는 사안이 창립자의 성격과 기업문화가 일치한다는 것이다.기업문화는 조직의 경영 이념, 내외환경 등에 따라 다양하게 유형화되는데

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.27

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  파타고니아, 파도가 칠 때는 서핑을 독서감상문

  파타고니아 경영 이념은 지구의 환경 보전이 첫 번째 목표이고 그 수단으로서 바로 파타고니아라는 기업을 운영하는 것이다. 굉장히 특이하다고 할 수 있다. ... 그의 행보를 보며 각자의 위치에서 활동하고 있는 소비자나 기업을 경영하고 있는 경영자에게는 많은 귀감이 된다고 할 수 있을 것이다. ... 분명 영리 회사이지만 그 이념은 공공의 복리를 생각하기 때문이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2020.12.09

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  기업문화의 7S 요소 A+ 자료입니다

  공동으로 소유하고 있는가치관과 이념 그리고 전통가치와 기업의 기본목적 등 기업체의 공유가치이다.........공유가치는 다른 기업문화 구성요소에 지배적인영향을 줌으로써 기업문화형성에 ... 달성하기 위한장기적인 자원배분 패턴을 포함한다.기업체의 전략은 기업의 이념과 목적 그리고 기본가치를 중심으로이를 달성하기 위한 기업체 운영에 장기적인 방향을 제공함으로써다른 기업문화 ... , 경영계획과 목표설정시스템, 결과 측정과 조정통계 등 경영 각 분야의 관리제도와 절차를 포함한다.(5) 구성원(Staff)기업문화는 기업체 구성원들의 행동을 통하여 실제로 나타난다.따라서

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.29

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  (경영학특강) 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서

  비전과 이념 있는 경영, 즉 문화경영을 도입하게 된 것이다. ... 이러한 문제들의 원인은 다양하지만 그 중에는 기업 경영과 관련하여 발생한 경우도 많으므로 기업이 문제해결에 동참한다는 차원에서 뚜렷한 목표와 철학을 가지고 비전과 이념 있는 경영을 ... 현대 기업경영의 다양한 형태1) 사회가치경영2) 공유가치 창출경영3) 문화경영4) ESG경영2. 기업이 사회의 다양한 요구에 대응할 수 있는 단순하고 기본적인 방안Ⅲ. 결론Ⅳ.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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  조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오

  조직문화의 중요성(1) 경영이념경영이념은 기업이 창업될 때부터 존재하는 것이냐 아니면 기업이 어느 정도 성장한 후에 발생하는 것이냐에 대해서는 논란이 많다. ... 그러나 어떻든 기업을 현시점까지 이끌어 온 창업자나 최고경영자의 경영이념이 조직문화에 지대한 영향을 끼친다는 것은 분명한 일이다. ... 실제로 창업자의 경영이념이 그대로 그 기업이 지향하는 가치로 나타나는 경우가 많고, 그가 기업을 세우고 역경을 헤쳐 오는 과정에서 기업과 관련 있는 일화들은 조직문화의 요소가 될 수

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.06

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  서비스 품질관리,서비스 품질관리의 정의,서비스품질 성공사례,서비스 품질 실패사례

  Relationship )서비스의 품질 실패 사례 매머드 다국적 기업 네 가지 사업분야 전세계적으로 530 여 개의 회사 최고의 성능과 브랜드 신뢰도도시바의 경영이념실패 사례 서비스 ... 하나 개장 이래 5 억 1500 만 명 이상의 관광객이 방문 전 세계에서 가장 많은 고객이 방문하는 프랜차이즈 테마공원으로 사랑 받고 있 음서비스 품질의 성공 사례 디즈니랜드의 경영이념 ... 월마트의 역사와 현황 인구 5 만 이하의 소도시를 겨냥 저가 전략과 저비용 , 공급업체와의 제휴강화 세계 최대의 소매유통업체 2002 년 현재 전 세계에 4150 개의 매장 월마트의 경영이념

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

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  한국기업노사관계의발전방향과제

  경영에서는 노,사가 노동정책에서는 노,사,정이 국가,기업,근로자의 이익을 조화시킬 수 있는 노동운동의 이념과 규범을 발전시켜 나아가야 한다.셋째, 노사관계를 분배지향적에서 생산지향적으로 ... 다섯째는 의사결정 과정은 전형적인 하향식이었고, 국가 경제 운영이나 기업경영은 관료제적 권위주의가 지배적이었다. ... 그러나 1990년대에 들어 무한경쟁의 경영환경에서 기업의 경쟁력이 위기에 봉착하고, 특히 IMF 금융위기를 맞아 기업의 생존이 위협받게 되었으며, 실업률이 폭등하면서 다시 사용자의

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.21

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