"경영평가역할" 검색결과 381-400 / 61,847건

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  [a+취득자료] 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

  경영관리가 기업에서 맡는 역할을 감안하면 이러한 계획관리능력도 매우 중요한 능력이라고 볼 수 있다. ... 조직을 구성하는 각 요소를 세밀하게 들여다보고, 여기에서 산출된 정보를 종합하여 전체를 평가하거나 이끌어가는 것에 대해 큰 흥미를 갖고 있는 것이다. ... 경영관리에게 주어진 핵심 역할은 기업 내의 체계에서 발생하는 비효율적 요소를 발견하고, 이를 효율적인 방향으로 변화시키는 것이기 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.25

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  경영전략론 ) 다각화 경영에 대한 개념을 정리와 다각화 전략으로 성공(실패)한 기업의 사례를 조사 핵심역량과 다각화 경영의 관계를 정리

  기업의 핵심역량을 잘못 평가하거나 새로운 분야에서의 적용 가능성을 과대평가하는 경우를 예로 들 수 있다. ... 또한, 기업의 핵심역량이 다각화 경영 전략의 성공에 어떠한 역할을 하는지를 살펴보며, 다각화 경영이 기업 경영에 미치는 영향과 중요성에 대해 논의할 것이다. ... 이러한 사례들은 핵심역량이 다각화 전략의 성공적인 수행을 위한 기반이 되며, 기업이 새로운 시장에서 경쟁력을 확보하는 데 중요한 역할을 한다는 것을 보여준다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.14

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  [경영학개론] 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.

  동아리장과 회원들은 서로 협의하여 1년 동안 오를 산 목록을 정하고, 구체적인 일정과 각자의 역할 등을 분배한다. 1년 후 몇 개의 산을 등반하였는지 개인별로 평가하고 그에 따른 보상을 ... 경영학개론 과제주제 : 5주차 2강에서 목표관리에 대해 학습했습니다. ... 실제 비즈니스는 본사 회의실이 아닌 현장에서 수행되고, 리더는 이를 지원하는 역할을 하는 것이므로, 조직의 목표를 결정하는 데에 조직 구성원들이 스스로 참여할 수 있게 하자는 것이었다.드러커가

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.17

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  [경영학개론] 전략경영의 정의와 중요성

  수립과 자원 배분⑥ 조직 구조 및 보상 시스템의 설계⑦ 실행된 전략 평가3) 전략 경영의 특성① 전략 경영은 경영자, 특히 최고 경영자의 주요 역할이다.- 전략 경영은 기업 전체의 ... 전략 경영의 과정은 조직의 모든 부문들이 동일한 기업 사명과 목표를 향해 활동을 전개하도록 하는 역할이다.② 전략 경영은 조직 구성원에게 하나의 사고의 틀이 된다.③ 전략 경영은 조직 ... 과정을 말한다.2) 전략 경영의 주요 과정① 기업의 사명과 목표 수립② 외부 환경 및 내부 능력의 평가와 개발③ 전략적 대안의 도출④ 분석 및 선택⑤ 선택된 전략의 실행을 위한 예산

  리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.12

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  경영자의 경영마인드와 역할

  경영자의 역할과 3가지 직무1. ... 경영자의 역할1) 전통적 역할미국GM사의 최고경영자를 지냈던 슬로언(Alfred Sloan)은 기업의 전략을 정하는 일,기업의 구조와 조직을 설계하고 조직통제체계를 선정하는 일이라고 ... 원하는 외부조직에 경영자가 그 전달자 역할을 해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.17

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  회계원리_주 2강 회계의 기본개념을 학습하면서 회계감사와 의의로 감사의견의 종류에 대해 학습하였습니다. 재무제표에 대한 회계감사가 필요한 이유 및 회계감사의견의 종류를 설명하고, 감사의견 중 의견거절 또는 부적정 의견이 제시된 사례를 찾아 1가지만 제시하세요.

  결론재무제표에 대한 회계감사는 기업의 재무상태와 경영성과를 정확하고 신뢰할 수 있게 평가하는 데 중요한 역할을 한다. ... 경영진의 책임성과 투명성 확보회계감사는 경영진의 책임성과 투명성을 확보하는 데 중요한 역할을 한다. ... 이는 자본시장의 효율성을 높이고, 투자자의 신뢰를 유지하는 데 중요한 역할을 한다.2.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.20

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  회계의 사회적 기능에 대하여 서술하시오

  의사 결정 지원회계정보는 경영자나 투자자에게 합리적인 의사결정을 할 수 있는 중요한 근거가 된다. 기업의 경영자는 회계정보를 분석하여 기업의 재무상태와 성과를 평가할 수 있다. ... 기업의 경우, 재무제표를 통해 재무상황을 분석하고 기업의 경영 성과를 평가할 수 있다. 이러한 정보는 투자자들이 기업에 투자할 때 결정을 내리는 데 도움을 준다. ... 경영자들은 회계 정보를 기반으로 기업의 경영 전략을 수립하고 실행할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.27

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  공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리

  , 역할협의, 공식적 이외의 역할-외집단: 공식적, 명시된 역할■리더십 유형-카리스마 리더십: 비범, 이상적 비전, 변혁-슈퍼 리더십: 하급자들이 셀프리더가 될 수 있도록 이끔-변혁적 ... 대체재위협, 산업내경쟁강도*진입장벽높은경우: 진입높은자본소요량, 기존기업규모의경제,잠재적-기존 기술격차, 기존지적재산권보유, 기존유통채널구축■지각오류 유형-상동적오류(고정관념): 피평가자가 ... 속한 사회적집단특성-후광효과: 타인의 어느 한 면만, 하나의 특징적 인상-대조오류: 그전에 평가받았던 사람(대비효과), 한사람→다른사람-주관의 객관화: 다른사람에게 비난 투사해 실패감에서

  시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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  경영사례분석및개발 ) 핵심내용 요약정리

  데이터베이스는 기업이 축적하고 있는 정보의 총체로, 외부에서 기업을 분석하는 데에 있어서 중요한 역할을 한다. ... 산업의 구조를 파악하는 일은 신규 산업, 경쟁 제품, 공급 업체와 소비자와의 교류 등을 고려하여 성공 가능성을 증대시키는 데에 큰 역할을 한다. ... 이제 평가관리에 대해 알아보자. 평가관리란 경영을 성공적으로 이루기 위해 인사와 직무를 조정하는 일을 뜻한다. 이를 위해선 임금 조정, 승진, 해고 등의 인사 과정이 필요하다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.12

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  [A+레포트] 테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오.

  이러한 접근 방식은 조직의 생산성과 효율성을 개선하는 데 결정적인 역할을 하며, 테일러의 과학적 관리론이 현대 기업경영에 미친 영향력을 명확히 보여준다. ... 또한, 직원 성과 평가 시스템의 설계에 있어서도 과학적 관리론의 적용이 가능하다. ... 이는 곧 작업자의 성과를 측정하고 평가하는 데 있어 객관적인 기준을 마련하는 데 도움을 주었다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.20

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  기업가치의 극대화와 주주부의 극대화에 대하여 설명하시오

  기업가치 산출에는 다양한 방법과 요소들이 포함되며, 기업의 장기적인 경영전략 수립과 투자 결정에 큰 역할을 한다. ... 따라서, 기업은 주주의 부를 최대화하기 위해 자금 조달 방식이나 이익 분배 정책 등을 고려해야 한다.주주의 부는 기업 경영에 매우 중요한 역할을 한다. ... “서론기업가치의 극대화와 주주의 부 극대화는 기업의 성과를 평가하고 개선하는 데 중요한 개념이다.

  리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.08

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  요즈음 ESG경영이 화제가 되고 있다. 14강에서 들었던 내용 중에서 ESG경영과 관련된 부분은 어떤 것이 있었는가. 왜 그렇게 생각하는가.

  Innocent Drink의 The Big Knit 캠페인은 이러한 ESG 경영의 이상을 현실에서 실현한 모범적인 사례로 평가받을 수 있다.참고문헌유진, ESG 경영이란 무엇인가? ... Innocent Drink의 이러한 캠페인은 기업이 사회적으로 윤리적이고 공정한 문화를 구축하는 데 중요한 역할을 할 수 있음을 보여준다.ESG 경영의 관점에서 볼 때, 기업이 단순한 ... 이익 추구를 넘어서 사회와 환경에 대한 책임을 지고, 지속 가능한 발전을 추구하는 것은 현대 사회에서 기업의 필수적인 역할로 자리 잡고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.07

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  주니어보드 실행(안)_사내소통프로그램

  경영진과의 1:1소통채널 마련 (티타임 or 식사) -. 회사경영 현황 및 이슈공유 (조직간 목표 및 역할 인식을 공유하고 협조기반을 조성) 주요 역할 : -. ... 소통 : 경영진과 직원간의 회사정보의 공유 (의견을 여과 없이 경영진에 전달하는 양방향 핫라인 소통채널 / 소통의 가교역할) -. ... ※ 평가의 목적 연말(12월)에 활동내역 review를 실시한 이후 개인별 활동에 대한 평가를 실시하고, 평가 결과에 따른 포상을 실시 함으로써 주니어 보드의 지속적인 운영 및 발전을

  리포트 | 6페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.27

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  정보시스템을 활용한 기업의 성공사례 - 메가 경영정보시스템 과제

  역할을 하고, DSS는 경영층에서 특별한 의사결정이 필요 할 때 심화된 요약 정보를 제공하는 역할을 한다고 정리할 수 있다.- 거래처리시스템(Transaction Processing ... 외부환경을 파악하고 업적평가나 문제, 기회의 발전에 판단하고 평가 적용시킬 수 있는 비일상적인 의사결정을 지원하는 대시보드와 같은 시스템이 지원된다.- 전사적 애플리케이션 (Enterprise ... 상황에 따라서는 기업의 의사결정지원시스템, 데이터베이스 검색시스템, 인적자원 관리시스템, 프로젝트 관리시스템 등을 포함한 넓은 개념의 의미로도 쓰인다.(1) 경영정보시스템에 역할조직에서

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.29

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  회계상 거래란 자산, 부채, 자본의 증감과 수익, 비용의 증감을 발생시키는 경제적 사건으로서 화폐단위로 측정이 가능한 것을 말한다. 회계상 거래가 발생하였을 때 그 거래를 인식하는 원리에 대하여 서술하시오.

  이를 통해 경영진은 기업의 재무적인 상태를 파악하고 비즈니스 전략을 수립하며, 주주와 투자자는 기업의 성과를 평가하고 투자 결정을 내릴 수 있습니다.또한 기업의 재무 거래를 기록하고 ... 평가하는 데에 큰 영향을 미치며, 이러한 특징들이 기업의 재무 보고서 작성과 재무 분석에 중요한 역할을 합니다.첫째, 회계상 거래는 이중부기 기법을 기반으로 합니다. ... 비용은 회계상 거래를 통해 기록되며, 손익계산서에서 기업의 비용 부분에 기록됩니다.이러한 구성 요소들은 기업의 재무 정보를 기록하고 평가하는 데에 핵심적인 역할을 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.20

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  기업의 미션 사명과 비전의 의의 및 사례조사

  원비전은 기업이 위기에 처했을 때 시도되는 기존 사업구조와 조직구조, 의사결정 시스템의 변화와 변혁에 선도적인 역할을 하며, 변화 과정에서 조직을 활성화하는 역할을 한다. ... 특성에 맞는 바람직한 비전의 설정과 그 비전의 실천 노력이 기업의 실적 개선에 지대한 영향을 미침을 짐작할 수 있다.기업의 성공과 비전의 관계비전을 가진 기업은 조직 구성원에 대한 평가와 ... 그리고 지속적인 일관성을 바탕으로 구조 및 가치체계, 문화, 평가체계, 보상체계 등 시스템 품질을 확보, 육성, 개발, 개선하려는 노력을 통해 일류기업으로 성장할 수 있었다.해외 성공기업의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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  경영학개론_기업환경의 정의와 중요성에 대해 설명하시오

  역할을 한다. ... 기업은 외부환경을 분석하여 시장의 기회와 위협을 파악하고, 내부환경을 분석하여 강점과 약점을 평가할 수 있다. ... 따라서 기업은 직원 교육과 훈련, 공정한 평가와 보상 체계를 통해 직원들의 역량을 강화하고, 동기부여를 높여야 한다.3.2.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.

  물론, 개인이 창업을 한다면 최고경영자의 자리에 오를 수는 있지만, 누구라도 부러워할 만한 대기업 및 중견기업을 조성하는 건 불가능에 가깝다.또, 부모가 좋은 경영자로서 역할을 하고 ... 당시 경영진은 이건희 회장의 사사건건 반대했고, 현재 아서가 평가한 이건희 전 회장의 선택은 한국 사회에 인재 중심의 사회를 형성하는 뿌리를 형성했다는 평가를 받는다.혁신가로서의 그의 ... 일반적으로 리더는 조직의 구성원에게 동기를 부여하고 능력을 극대화함으로써 조직의 목표를 달성하는 역할을 하지만, 특성론에서는 리더로서의 이 역할은 아무나 할 수 있는 것이 아니며,

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다

  이사회는 임원으로서의 역할이나 이익에 만족하기 때문에 이사로서 당연히 수행해야 할 조정·감독 역할을 제대로 수행할 수 없기 때문입니다. ... 원에 불과했지만 정몽구 회장은 평가액의 3배가 넘는 10조5500억 원에 낙찰한 것입니다. ... 정몽구 현대차 회장은 2005년부터 전 세계에 현대차를 생산하는 공장을 늘리고 있는데 이는 사업주가 회사를 주도했기 때문에 가능하다는 평가도 나옵니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  사회복지행정의 이론 중 우리나라의 사회복지행정에 가장 적합하다고 여겨지는 이론을 선정해 그 이론을 설명한 후 선정한 이유에 대해 적으시오.

  수 있도록 돕는 역할을 할 것입니다.Ⅱ. ... 이를 위해 데이터 수집과 분석 경영시스템을 구축하고, 정보 공유와 협업을 강화해야 합니다.성과 평가와 개선: 경영시스템 이론은 조직의 성과를 평가하고 개선하기 위한 프로세스를 강조합니다 ... 극대화하기 위해 리소스의 효율적인 활용과 성과 평가를 강조합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05

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