"갑질 점주" 검색결과 21-40 / 228건

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  이디야- 영업 sv 자소서

  고객의 지갑을 여는 것은 진열, 서비스 등 작은 것부터 시작한다고 생각합니다. ... 이디야에서 고객과 점주의 의견을 경청하고, 서비스 제공에 반영하여 개선해 나가겠습니다. ... 이디야_ 영업 sv이디야커피에 지원하게 된 동기를 기술해주십시오 700자[영업과 트렌드파악 경험으로 소통하는 슈퍼바이저]이디야의 상생의 경영원칙과 더불어 점주와 함께 성장하는 중요함을

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각적으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.(30점)

  예시로 제시된 남양유업을 밀어내는 경우 점주들이 기업 이윤을 늘리기 위해 부당한 방법으로 과징금을 부과하기 때문에 의무론에서 선행이 이뤄진다고 보기는 어렵다. ... ' 대국민 사과까지한 남양, 여전한 '갑질'”, SBS뉴스, 2019.09.10.곽정수 선임기자, “남양유업 대리점 밀어내기 ‘갑질’ 지금도 계속”, 한겨레, 2019.09.17.김성영 ... 박씨는 2013년 "밀어내기 관행을 없애기로 했고, 순서가 바뀌면 주문서에 이유를 적어야 하는데 본사에서 허위라고 적었다"고 말했다.사례2추 대표는 "남양유업이 공정위 제재 이후에도 갑질을

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  조직의 성공과 실패 사례와 시사점

  본사와 가맹점간의 싸움스베누 가맹점 점주가 거리 시위를 시작했다. 가맹주 점주는 본사에서 가맹점 바로 옆에 운동화 땡처리 매장을 열어 소비자와 가맹점을 기만했다는 주장을 했다. ... 이들은 스베누가 제조 공장들에 물건 대금 지급을 미뤄왔고 그 결과 제조업체는 도산 위기 처했으며 직영점과 가맹점의 신제품 출시 일자에 차이를 두며 갑질을 해왔다는 뜻을 표했다.시사점스베누 ... 그리고 스베누의 하청을 받은 제조 공장 관계자, 에이전시, 가맹점 점주들이 연합하여 단체로 황효진 대표를 고소하게 된다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.24 | 수정일 2023.02.09

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  외식사업의 프랜차이즈의 특징과 프랜차이즈의 장단점에 대하여 프랜차이저와 프랜차이지의 관점에서

  프랜차이즈 브랜드와 관련해서 나타나는 대부분의 사건, 사고는 프랜차이저가 프랜차이지에게 과도한 수수료를 요구하거나 제품 밀어내기 등 소위 말하는 갑질을 했을 때 문제가 된다. ... 가맹본부에서는 인근 점포에서 물건을 빌리는 점주들의 행위를 금지하고, 일방적으로 공급 단가의 인상을 공지했는데, 이에 가맹점주들이 반발하고 나선 것이다. ... 경우가 생기고 있어서 프랜차이저와 프랜차이지 사이의 갈등은 사라질 기미를 보이지 않고 있다.최근에 맘스터치 가맹본부는 가맹점주들과 갈등을 빚었는데, 맘스터치 가맹점주 협의회 소속의 점주

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

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  마케팅 1. 올바른 가격전략 수립과 실행은 기업 성공에 왜 중요한지 서술하시오. 2. 프랜차이즈 본사와 대리점 간 갈등의 원인과 그 갈등을 해결하기 위한 최선의 전략을 논의하시오.

  프랜차이즈 본사와 대리점 간 갈등의 원인과 그 갈등을 해결하기 위한 최선의 전략을 논의하시오.1) 갈등의 원인한국의 프랜차이즈 업계에서 흔히 본사의 갑질로 여겨지는 거래상 지위 남용 ... 인상이나 원자재의 품질 향상, 광고비 및 프로모션의 상향, 각종 포장재의 변경, 리모델링, 로열티의 인상 등의 본부 운영 또는 영업과 관련된 의사결정이 불합리하고 일방적이라고 느낀 점주들이

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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  일반산업(외식업, 도소매업, 서비스업 등)에서의 우리의 미래방향, 기업사례연구

  또한, 코로나로 인해 어려워진 점주들의 상황을 고려하여 정산주기를 단축하고, 광고비를 환급해 주는 등의 정책을 통해 점주와의 상생을 꾀하였다. ... 우리나라에서는 갑질논란으로 사회적으로 큰 물의를 일으켰던 남양유업이 대표적인데, 아직까지도 당시의 사건으로 인해 부정적인 여론이 존재할만큼 기업의 사회적 책임은 경영 전반에 있어 매우 ... 가장 먼저 플랫폼의 주요 이용자인 음식점의 점주를 대상으로 ‘사장님 장사교육프로그램 배민아카데미’를 운영하고 있으며, 소상공인들의 판로 확대를 위해 지역우수 먹거리 온라인 판매 서비스를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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  기업이 항상 맞닥뜨리게 도는 딜레마 중의 하나가 바로 윤리와 이윤사이의 갈등입니다

  현대모비스가 공정거래법을 위반하면서까지 대리점에 부품 밀어내기를 시도한 의도는 다양하겠지만, 그 결과는 대리점주의 피해와 현대모비스의 매출 상승으로 이어졌다. ... 사태이며, 많은 대리점이 현대모비스의 갑질로 인해 큰 피해를 보았다고 진술하였다. ... 서론2018년 공정거래위원회는 현대모비스 법인과 관련 임원들에 대해 부품 밀어내기 갑질 혐의로 검찰에 고발했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  (동서양고전의이해) 교재 『동서양 고전의 이해』 1~15장 각각 장의 마지막에는 ‘3. 원문 읽기’가 있다. 이 중 인상 깊게

  반대로 상대적으로 갑의 위치에 있는 사람들은 단순히 계약관계임에도 불구하고 자신의 후배가 자기보다 아래의 사람으로 인식하거나, 편의점 점주가 아르바이트 생을 무시하거나, 대학원에서 ... 그러나 사회에 필연적으로 존재할 수밖에 없는 위계질서 하에서 갑을관계가 생기기 마련이며, 그러한 갑을관계 아래에서 이러한 올바르지 않은 행위가 나타나는 것이다.그러나 아무리 서울시장이 ... 가진 모든 시민이 합의하여 국가를 구성하고, 그 국가를 다스릴 소수를 투표라는 제도를 거쳐 그들에게 잠시 주권을 양도하였는데, 왜 우리의 계약과는 다르게 정치인들은 성추행과 같은 갑질을

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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  경영학원론 레포트 - '넛지(nudge)'를 읽고 기업사례 해결 (A+레포트)

  그렇게 되면 그들은 베스트 프렉티스와 자신의 기업을 비교하여 보다 스스로 바람직한 방향의 거래를 유도해낼 수 있을 것이다.둘째로, 선택설계자가 계약서 상의 내용을 대리점주에게 피해가 ... 넛지의 적용2013년 대리점 갑질을 통해 갑질의 리더격으로 부상된 남양유업이나, 그 유명한 ‘땅콩 회항’이라는 갑질 일화를 가진 대한항공은 아직까지 갑질의 논란에서 벗어나지 못하고 ... 5년 전 '대리점 갑질' 그림자에서 벗어나지 못하는 모양새다.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.22

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  John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소

  임박한 제품이나 대리점이 주문하지 않은 제품을 강제 할당하는 식으로 임의 공급하였다. 6년간의 밀어내기 영업을 통해 벌어들인 매출액이 6,000억에 달한다고 하니, 갑질에 당한 대리점주들의 ... 이에 따라 국내에서 남양유업 불매 운동이 전개되었고, 현재까지도 사람들은 남양유업을 불공정 기업이자 갑질 기업으로 인식하고 있다. ... 남양유업의 과도한 갑질로 인해 많은 대리점이 처벌을 호소하자 정부 차원에서 대대적인 조사가 이루어졌고, 남양유업은 2007년부터 2013년까지 6년 동안 대다수 대리점에 유통기한이

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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  이디야_영업관리

  라며 대대장님께 저를 전포대장으로 추천하셨습니다.그 후, 부대에서 ‘멘탈 갑’만이 해낼 수 있다는 전포대장을 맡아 1년 동안 더욱더 스트레스 내성을 기를 수 있었습니다. ... ‘이디야‘의 SV로서 점주님과 얼굴 붉힐 일이 생길지라도 다음날 아무렇지 않게 전날의 감정에 ‘재부팅 버튼’을 누르고 “점주님! 즐거운 하루 되세요!”를 외치겠습니다. ... 관계조정점주님과의 의견마찰로 인한 과업갈등이 관계갈등으로 확산되지 않도록 조정하겠습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.09

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  (정보사회와디지털문화) 교재 10쪽을 보면 다중에 대한 언급이 나옵니다. 교재의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 다중의 사례

  수 없는 물품 강매 행위인 ‘밀어내기’ 사건이 터지면서 대리점 갑질 논란으로 사회적인 물의를 일으켰다. ... 하지만 다중의 경우 개성을 바탕으로 다양한 취향 집단으로 세분화를 이뤘고, 집단지성을 구축하고 활용하고 있다.2) 남양유업 불매운동(1) 배경남양유업은 2013년 대리점주들이 감당할 ... 해당 사건은 대기업이 행하는 전형적 갑질 유형이 무엇인지에 대한 선례를 명확히 보여주는 사건이고, 전 국민의 분노를 일으켰다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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  존슨 앤 존슨으로 보는 기업 윤리경영의 중요성

  바로 남양의 ‘슈퍼 갑질 사건’이다. 2013년 5월에 일어난 영업사원이 대리 점주를 상대로 막말과 욕설을 퍼부은 음성파일이 인터넷에 공개되면서 알려졌는데 이 사건을 통해 남양유업이 ... 이외에도 또 다른 갑질 사건들로 결국 남양은 국민들에게 신뢰를 잃게 되고 큰 불매운동을 불렀다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.25

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  [독후감]불편한 편의점

  그 사내는 서울역 노숙자가 맞았고, 다른 노숙자로부터 맞아가며 엄 여사의 지갑을 지켜낸다. ... 편의점에서 수당을 제대로 챙겨주지 않고 직원들 노동력만 빼앗는 악덕 점주가 많다고 뉴스에서 접한 적이 있다. 엄 여사의 불편한 편의점은 달랐다. ... 그녀는 자신의 지갑을 지켜준 그 사내, 독고를 야간 알바로 고용한다. 알콜성 치매로 과거는 물론이요 자신의 이름까지 기억하지 못하는 사내. 그래서 독고라고 불리는 사내.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.25

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  독후감(A+) 불편한 편의점 - 힘겨운 시대를 살아가고 있는 우리들에게 다가온 조금 특별한 편의점

  독고의 말대로 유튜브에 영상을 올렸더니 영상을 본 다른 편의점 점주가 그녀를 스카우트하게 된다. ... 자신의 지갑을 찾아 준 데 이어 지켜주기까지 한 독고에게 고마움을 느낀 염 여사는 야간 아르바이트 자리를 제안한다. ... 한참을 찾다가 전화를 받게 되는데, 상대방은 어눌한 말투로 자신이 지갑을 갖고 있다고 말한다. 그 사람은 바로 독고였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.04

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  현대사회에서의 디자인 경영 (디자인 매니지먼트)의 정의는 무엇이며 기업 경영에 있어 디자인경영의 필요성은 무엇인가? 이윤추구는 기업의 목표 중 하나로 볼 수 있다. 그럼에도 지속가능, 윤리적 기업 경영이 필요한 이유는 무엇이며 이를 실천한 기업의 예시를 들어 서술하시오

  예를 들어보면, 갑질이나 용품의 문제로 유한킴벌리가 여성들의 신뢰를 잃게 되었다. ... 실제로 동년 5월 남양유업의 영업사원이 대리점주에게 욕설을 하는 내용이 공개되었다. ... 이 내용이 공개되기 전, 남양유업에서 몇 명의 대리점주 사기혐의로 경찰에 고소하는 행위를 보였다. 이외에도 대리점에 대한 횡포가 수두룩 하였다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.27

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  등진격의대학교 짧은 리뷰 및 구성원들 사이의 불평등을 설명하고, 합리화방식은 어떻게 다르며 어떤 다양한 방식이 있는지 생각해봅시다. 불평등이라는 문제에 대한 나의 생각을 적으시오.

  대기업의 일개 대리점주가 자살한 일도 얼마 안되는 거리에 비슷한 프랜차이즈가 생겨 영업이익이 발생한 사례도 모두 이들의 갑질임이 명백하다. ... 이 사건의 갑은 교도소에서까지도 면회실에서 하루 종일 자리를 차지하고 있는 갑질을 서슴치 않았다고 한다. ... 이러한 고위층의 갑질은 비단 이 사건뿐만이 아니라 끊임없이 사건화 되고 있는 실정이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,400원 | 등록일 2020.06.23

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  소비자와소비생활 ) 소비과정에 따른 윤리적 소비행동에 대해 설명하고, 본인의 생활 속에서 윤리적 소비행동의 경험 3가지를 소개하고, 윤리적 소비행동에 대한 향후 실천 계획에 대해서 체계적으로 설계하시오

  남양유업이 해당 년도 지역 대리점에서 일명 ‘갑질 강매’를 한 사건으로 보다 유명한데, 팔리지 않는 상품을 지역대리점에서 밀어내기, 일명 강매를 한다고 하여 공정위에 신고 접수가 되었다는 ... 그 사건을 시작으로 남양유업의 영업사원이 대리점주에게 욕설이 섞인 폭언을 한 녹취록이 1차로 공개되었고 이때까지 무응답 무사과로 일관하던 남양유업 본점은 명절떡값을 강제로 요구하여 ... 송금하지 않으면 불이익을 줄것이라는 2차 녹취록이 풀리자, 본사에서는 사과는커녕 적반하장으로 가맹점주들을 명예훼손으로 고소를 하거나 항의를 했던 대리점주들에게 보복성 계약해지를 한

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

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  창업사례조사 및 심층분석

  됩니다.연합 단체들은 스베누는 제조 공장들에게 물건 대금 지급일을 미뤄왔고 결국 제조업체는 도산 위기에 처했으며 직영점과 가맹점의 신제품 출시 일자에 차이를 두는 등 가맹점을 대상으로 갑질을 ... 점주의 의견에 따르면 본사가 가맹점 바로 옆에 땡처리 매장을 열어 소비자와 가맹점주들을 기만했다는 주장이었습니다. ... 출원을 마친 로그 11개 중 총 3개의 로고가 표절 논란을 받게 됩니다.4-2) 땡처리 논란끊임없이 논란만을 키워오던 스베누의 실체가 드러나기 시작한 것은 대구의 한 스베누 가맹점 점주가

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.14

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  코리아세븐(세븐일레븐) 면접 기출자료

  이슈 토픽: 공무원 연금개혁, 메르스, 전업 주부 어린이집제한, 근로시간 개정, 임금피크제, 폭스바겐 사태, 시리아 난민, 유통업체 갑질, 6차 산업, 핀테크(모바일 결제, 삼성페이 ... 그리고 점주의 마음을 꿰뚫고 더 잘 이해함으로써 원활한 의견 조율을 할 수 있음. ... 세븐일레븐을 방문했을 때 점주분들 모두가 강조한 것은 FC가 자신들을 지지해주는 것이었다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.10

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